浅谈办公室在企业管理中发挥好三个作用

办公室在各级党政机关和企事业单位，历来有着十分重要的地位。它是各级各类部门制定、实施和修正决策的“中枢神经”，是收集、加工、传递与反馈信息的综合网络，是沟通上下、协调四方、保证机关正常运转的重要“枢纽”。办公室的主要任务就是为领导、为基层、和部门服务。围绕这“三个服务”办公室必须发挥好参谋助手、督查督办和综合协调“三个作用”。     

加强企业办公室流程建设的几点思考

办公室是政府机关、企事业单位的重要业务部门,承担着领导参谋、服务接待、沟通协调、材料整理等一系列职能,是对内对外形象展示的一个重要窗口,一定程度上反映了一个企业整体管理水平和工作效率。办公室的工作效能,不仅关系整个机关能否正常运转,而且影响着各部门领导的工作质量和工作效率,办公室工作的规范化程度在很大程度上决定了办公室工作效能的高低。     

把握邀请领导出席会议和活动工作的关键点

<正>办公室作为党政机关、社会团体和企事业单位的办事机构和综合协调部门,代表本单位或部门邀请领导出席会议和活动是其一项重要的常规工作任务。在会议和活动的组织工作中,邀请领导不仅代表着单位或部门的形象,而且会影响到会议和活动的全局及效果。对于一些大型会议和活动来说,涉及邀请的领导人数多、级别高,且由于每次     

加强办公室业务建设的几个要点

办公室是一级党委、政府或一个单位的综合办事机构,是单位沟通上下、联系左右的枢纽和桥梁,更是同级领导的直接参谋和助手部门.它所处的地位和工作性质,决定了办公室是一个单位的核心处室,是总参谋部、总协调部和总服务部.其基本职能是:参与政务、管理事务、搞好服务.     

办公室人员要解好四个不等式

办公室是一个部门、一个单位的中枢神经,是领导的外脑和手臂,肩负着组织协调、掌握信息、调解矛盾、总结经验、综合服务等重要职能.办公室工作人员处于特殊的工作环境,为正确处理各种关系,搞好本职工作,笔者认为要重点解好四个不等式.     

新时期的办公室新闻宣传工作

办公室是保障本单位工作正常运转的中枢，是领导进行决策的参谋助手，对本单位的高效运转发挥着关键作用。新闻宣传工作，是各级各类办公室工作的重要组成部分，其工作质量和服务水平直接反映了本单位的整体形象。特别是在新时期，面对新形势、新任务，加强办公室的新闻宣传工作是办公室建设和管理过程中必须高度重视的问题。下面笔者就新时期办公室的新闻宣传工作谈一下自己的看法。     

如何搞好电力企业办公室督办工作

办公室的督办工作是整个办公室工作中十分重要的一个环节,同时也是企业秘书人员发挥自身作用的一个重要方式。所谓的督办工作指得就是企业办公室秘书部门根据领导的要求,在单位内部的系统和部门之中传达决策以及上级部门指令的工作。这一工作不仅包括了对会议精神的传达以及领导思想的传达,同时也包括了对各部门工作态度和工作效率的监督与检查。随着我国电力企业改革的不断深入和推进,对电力企业办公室的督办工作也提出了新的要求和挑战。     

关于做好办公室工作的几点认识

<正>办公室不仅是做好单位管理工作的重要部门,还是沟通上下、联系左右、传递信息、协助领导决策和处理日常事务的核心管理部门,它是整个单位的运转中心、服务中心、信息中心、参谋中心和指挥中心。随着任务日益加重,要求越来越高,追求工作质量和效果成为当今办公室工作的最终要求,其结果将直接影响到整个单位的管理体系和社会形象。     

信息简报编写略谈

信息简报编写是办公室行政管理岗位人员掌握的一项必要技能．它是做好办公室工作的入门之作，也是提高文秘人员语言文字表达等综合能力的有效途径。近年来，随着信息公开工作的逐步推进，越来越多的单位选择利用简报这种内部通用公文形式反映单位动态，为领导决策和管理提供参考，为部门间交流提供平台，并成为掌握职工思想动态和舆论走向的重要工具。     

解放思想 大胆探索 切实提高办公室工作效率

办公室既是一个单位的综合管理部门,又是一个单位具体的办事机构,其工作关系千丝万缕,错综复杂,事务性的工作很多,办文、办会、办事、收发、接待等,琐碎零散的事应接不暇.因此,有人认为办公室只是领导机关的办事机构,办公室工作就是打杂.然而,随着改革开放的深入和机关单位办公自动化程度的逐步提高,办公室工作不能仅仅满足于简单的办文办事.     

如何做好办公室工作

从事办公室工作几年来,笔者对办公室工作从陌生到基本了解,从了解到熟悉,越熟悉越感到需要考虑的问题很多。怎样才能做到既让领导认可又让各部门、单位满意,为企业提供优质的服务和各种保障,给大家创造良好的工作环境和条件,进而搞好办公室工作,的确需要我们去深思。笔者结合从事办公室工作的实践,谈几点做好办公室工作的小经验,与大家共勉。     

办公室工作中要处理好十大关系

办公室是一个部门、单位的综合办事机构。办公室的枢纽地位和工作的从属性质,要求办公室人员掌握高超的处事艺术,协调和处理好上下左右的关系,以确保工作高效、有序、协调运转。办公室人员对上要忠诚、对下要真诚,做到对上负责与对下负责的统一。对上,要准确把握领导的决策思路     

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一是处理好小事和大事的关系。人们常说：“办公室工作无小事。”因为办公室的许多工作是为党委、政府、领导服务的，是与中心工作息息相联的；一文一会，一言一行，一举一动，都影响着全局工作，影响着领导形象，影响着机关和部门的声誉。因此，办公室主任要有小中见大的意识，要以如履薄冰、如临深渊的危机感、责任感，以办大事的标准，做好每件小事，切不可马虎从事，[第一段]     

树立三个意识 提高办公室管理水平

办公室作为一个单位的“窗口”，是协调各部门、群众之间关系的桥梁和纽带，承担着对内上传下达、对外沟通协调的职责，在单位各项工作中起着重要的作用。充分发挥办公室的综合协调和服务功能，做好领导的参谋和助手，切实提高办公室工作效率和管理水平，对企业的正常运转和可持续性发展具有十分重要的作用。     

试论新形势下石油企业办公室工作的科学管理及对策

当前,石油企业办公室作为一个单位的服务中心、信息中心、参谋中心、指挥中心和运转中心有着举足轻重的职能作用,是协调上下机关各部门,连接企业领导和企业所属基层单位的"中枢神经",任何一个环节都不能出现疏漏,否则将会对企业造成很大的影响,甚至将会给企业工作带来被动或造成损失。办公室工作如何做到科学管理,将直接制约和影响着本单位各项工作的开展和完成。本文根据实际情况,对办公室工作的科学管理提出了个人拙见,仅供参考。     

严谨细致力争精品是办公室工作作风的灵魂

办公室作为综合协调和参谋服务部门,承担着参谋政务、管理事务、提供服务、协调各方的重要职责,在企业生产经营和发展建设中处于举足轻重的地位。办公室工作纷繁复杂,一举一动牵系着一个单位各方面的工作,容不得丝毫差错。坚持严谨细致、力争精品的工作作风是做好办公室工作的内在需要,坚持严谨细致、力争精品的工作作风有利于把握领导工作思路、办公室工作规律和工作特点,不断提高办公室工作水平。     

淬砺思想 锤炼实践 提升行政事务人员工作成效探析

行政事业单位办公室是单位的枢纽部门，办公室行政事务人员综合素养和工作能力水平直接影响着单位整体工作的推进。行政事务人员需与时俱进改进提升工作方法，淬砺思想，增强综合素质、业务技能、办事能力、服务水平，锤炼工作实践，提升工作成效，展现更大作为。     

办公室工作要处理好九个关系

<正> 办公室是一个单位的综合职能部门,是沟通上下、协调左右、联系各方、保证工作正常运转的枢纽。办公室工作头绪多,首先要解决方法问题,正确处理好以下九个关系。 一、政务和事务的关系 办公室工作总体上分为政务和事务两类。政务工作要围绕领导决策,做好调查研究,迅速传信息、出点子、提预案,督促检查决策的实施;事务性工作主要是服务领导、服务部门、服务基层,要以积极的精神状态     

重视细节管理与服务提高办公室工作质量

办公室作为一个单位的综合管理部门，具有工作头绪多、内容杂和服务面广等特点。笔者在高校办公室工作多年，深深地感到要在办公室工作中取得好的成绩，提升教职员工对办公室工作的满意度，就必须重视细节管理，在细微之处下功夫，做好细节服务工作，因为许多时候确确实实是“细节决定成败”。     

办公室人员应具备的“七种能力”

办公室是领导的参谋助手,是单位行政枢纽部门,功能多、任务重。办公室发挥参谋助手、桥梁纽带的作用,办公室人员需具备较强的综合素质和工作能力。