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相似文献
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1.
古往今来,作弊之事屡见不鲜,屡禁不止,危害至深,令人痛绝。人事人才工作直接与人打交道,直接关系人的切身利益,作弊会涉及更广,影响更坏,危害更大。在人事人才工作中预防作弊、反对作弊、杜绝作弊,是人心所向、社会所盼、公正所在,具有重要意义,尤显紧要迫切。[第一段]  相似文献   

2.
何菁 《人才瞭望》2009,(10):31-31
因为一纸定成败,自有科考以来,种种作弊现象就源源不断,奇招迭出。然而,在确保公平公正上,古代对科考作弊的防范、监管微细严密,让人叹为观止。  相似文献   

3.
人们也许难以相信,在高考路上夺关过隘的部分“天之骄子”在跃过大学的栏杆之后,竟懈怠下来,在新的考场上演出了一幕幕闹剧。 据一次调查表明,在对10所高校的2000名大学生不记名问卷抽查中,有61%的大学生承认自己在考场上使用过“公关手段”,另有31%的学生则承认自己“有贼心没有贼胆”,仅有8%的人对作弊不屑一顾。作弊人数之稠,比例之密,令人咋舌。让我们透视一下这部分大学生的作弊心态吧! 消极攀比型 法律系的小A伶牙俐齿:作弊,对作弊者本人来  相似文献   

4.
从来没有像今天这样,我们听到了那么多有关作弊的消息,几乎每一次重要的考试,都加深着我们关于作弊的记忆,不知道是人们的道德水平越来越低了,还是我们的考试制度本身有问题,作弊与考试的联系越来越密切:高考、中考、大学英语四、六级考试、研究生考试、各类资格考试、成人高考……凡有考试,就有作弊相伴,作弊似乎已成“时弊”。  相似文献   

5.
近年来,一些国家级考试作弊呈规模化、组织化、高科技化的趋势,作弊手段也不断翻新,甚至出现了与作弊有关的产业链,形成了所谓的畸形“考试经济”,严重威胁到国家考试的安全,影响了考试机构的公信力。因此.如何确保考试的安全和顺利实施,是各级各类考试机构面临的头等大事。  相似文献   

6.
人类的文明就是人的智慧创造的,你有多少智慧你就有多少财富,你有多少智慧,你就有多少幸福与自豪。 古老的中华民族诞生了孔子,我们为世界奉献了儒学,我们创造过封建帝国时代的仁政,我们主张过“仁者爱人”,这一主张就是要求统治者实施仁爱的政策。  相似文献   

7.
有多少人,拥有如此高的学历却从不在人前张扬?有多少人,能为了一个素不相识的孩子而费尽心思?有多少人愿意为了国际间的友好而尽一份力?  相似文献   

8.
考试作弊已经成为高职院校学风建设的一大毒瘤,虽然各个学校都采取了很多措施,但效果并不明显,甚至有上升的趋势。本课题组经过调查了解,对学生作弊的原因进行分析,进而提出解决问题的办法。  相似文献   

9.
成功是个激动人心的字眼。有多少人为之振奋、努力,但有多少人会最终取得成功呢?成功没有模式可言,如果问一些成功人士,如何才能更成功呢?答案可能会五花八门。成功需要你的切实努力,这里有一些建议可以提醒你。远大志向。很多人成功的诀窍之一就是具有一个远大的目标,在这种信念的支撑与指引下而努力。正如在茫茫大海上航行的船只一样,目标就相当于导航灯光为自我的发展指明前进路径。有志者立长志,志向远大,时刻鞭策自己努力向前,成功往往会不期而至;无志者常立志,朝令夕改,随时都在自己选定的小圈子里打转,结果往往会一事…  相似文献   

10.
1996年年底,南昌大学被列为江西 省职称聘任管理改革试点单位,几年来 的实践表明,实施聘任制试行工作,给 学校专业技术人员增加了压力,注入了 动力,带来了活力。 在推行聘任制工作方面,南昌大学 主要是抓住职称管理过程中的设岗、上 岗、考核、奖惩、聘任等五个主要环节, 着力实施改革。具体做法是: 1.合理调整专业技术职务结构比 例,变因人设岗为因事设岗 由干多年来在职称评聘问题上受 “论资排辈”思想的影响,造成了不够合 理的职称结构比例,其岗位设置也是因 人而定,不管工作是否需要,有多少人 就设多少岗位。为改…  相似文献   

11.
信息广场     
信息广场严肃考纪,漯河市出新招为了严肃考风考纪,防止和杜绝各种考试违纪现象的发生,漯河市有以下“新招”:1.实行“1+1”监考制,即考点学校和市人事局各派一人同监一个考场,相互监督防止与考生串通作弊;2.预留笔迹,在考试前由参试人员填写相关表格,并装...  相似文献   

12.
近年来,尽管不少高校三令五申,严肃考场纪律,并从严查处有考试作弊行为的学生,然而,考试作弊的现象依然不同程度地存在着。据笔者调查了解,在考试中有作弊行为的大学生大致有以下几种心态:  相似文献   

13.
梦,因人不同。目有所思,夜有所梦。古今中外史书上不知记载了多少个梦。梦,可汇成一条长河,写成梦的史书。帝王梦、太子梦、黄金梦、美人梦、相思梦……但最使人钟情和干古传颂的是“夜阑卧听风吹雨,铁马冰河入梦来。”这是惊天动地,热血沸腾的爱国梦。没有绿色的梦,哪有金秋的收获。饶立新先生为创建“天下名人馆”,不知做了多少个梦。美国有“美华名流百人会”,英国有“剑桥名人传记中心。”中国有个“天下名人馆”。创馆人是饶立新。1987年8月25日,他亲自创立了第一个名人专藏室——新西兰杰出的社会活动家路易·艾黎文献陈列…  相似文献   

14.
对未来研究极富权威的"罗马俱乐部"总裁奥雷列奥·佩西在他的报告《未来100年》中说:"无论从哪个角度去提示未来,有一点必须首肯──未来是以个人素质全面发展为基础的社会。"──题记在以个人素质全面发展为基础的未来社会里,读书自学无疑是提高社会个体和群体素质的成功路径。(一)英国哲学家培根说:"读史使人明智,读诗使人灵秀,数学使人周密,科学使人深刻,伦理学使人庄重,逻辑修辞使人善辩","凡有所学,皆成性格。"在中国,衡量一个人有没有文化,向来是看他有没有读书乃至读了多少书。从这个意义上讲,读书便成了文化的一种…  相似文献   

15.
孔华 《人才瞭望》2006,(10):47-47
给企业高管定工资是一件难事,这是个世界性的难题。就是在有着世界上最成熟的公司管理经验的美国,给企业CEO多少工资也是一个困扰人的难题。  相似文献   

16.
成功究竟是什么?这个答案会因为不同人的回答而有所不同。可以说,有多少个不同的人,就会有多少种关于成功的定义。就总的而言,成功就是个人、家庭、事业、生理、心理、财富需求上的均衡。但一个人要达到这种均衡,就必须具备这样五种元素:正确积极的心理态度、正确可用的生存技能、指导创造力的行动哲学、切合实际的奋斗方向和健全的  相似文献   

17.
“这拿笔可是有姿势要求的,不然你运笔的时候就使不上力气。”近日,在天津市河北区光复道街北岸华庭社区居委会,有一场特殊的文化交流活动。不仅参与的人比较特殊,是多位外国留学生,更为特殊的是,这几位外国留学生要在社区里拜师学艺,学习中国传统文化。  相似文献   

18.
胡旦 《人才瞭望》2009,(1):15-17
近年来,我国公务员报考越来越热,越来越多的人想要加入公务员队伍。但是,有多少报考者理性地思考过自己是否适合从事公务员这一职业?另外,当前我国公务员队伍中有多少人面临着对公务员这一职业以及对自己所在工作部门和岗位的适应性问题,他们的职业适应性现状如何?因此,笔者认为有必要对当前我国公务员的职业适应性现状进行分析。  相似文献   

19.
从学生考试作弊现象看合作式教学改革建设   总被引:1,自引:0,他引:1  
学生考试作弊是教师开展教学活动后让人头痛的事,如何打消学生作弊的念头,及如何将学习主动性还给学生,让学生主动学习,这是高等院校一直在研究和解决的。浙江万里学院开展的合作式教学模式改革便是基于这一目标,在以教师引导学生主自学习和提高学生学习积极性等方面开展系列教学活动。  相似文献   

20.
创造与阐述     
聪明的人跟着伟人走,伟大的人自己走。莎士比亚只有一个,但是穷毕生之力以研究莎翁的人有多少?曹雪芹只有一个,但是全力钻研考证,治“红学”的人有多少?王羲之只有一个,但是千百年来,专习王字的人有多少?问题是如果莎士比亚,曹雪芹,王羲之,一生也都在临摹、仿古、考证、搜补的话,又何来《哈姆雷特》、  相似文献   

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