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由于生产任务紧张,小谢所在的单位要求各生产部门在“十一”长假期间必须保证有员工在岗工作。根据要求,部门经理在节前就对小谢他们的加班时间进行了安排。他们生产部门有三个小组,每个小组一班,每班工作8小时,早班从早上6点到下午2点,中班从下午2点到晚上10点,晚班从晚上10点到次日早上8点,三个小组每周轮换一次,每个员工保证每周休息两天。“十一”过后发工资了,可大家拿着工资单后发现,每个人加班工资栏中的计算方式都不一样,有的人是按150%的标准计算的,有的按200%,还有的则按300%。小谢发现自己的加班工资最少,他认为一定是人事部门觉得自己刚进单位好欺侮,故意少给的,于是他来到人事部门想问个究竟。没想到人事部经理态度很强硬,“你觉得我算错了,上劳动仲裁法庭告我好了!”小谢听了真窝火,可加班工资到底该怎么算,他也说不清。 相似文献
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编辑同志:我姐进城后受雇给一用人者当保姆,每天早上6点上班,晚上8点下班,负责照看雇主家的孩子,给雇主洗衣、做饭。最近,她骑自行车上班途中 相似文献
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上海市浦东新区潍坊二村过去是出名的“三多”居民区,垃圾多、堆物多、违章建筑多,而现在,一走进二村就有一种干净、整洁、舒适的感觉。这一变化有外来人员小林夫妇的功劳。十多年前,小林夫妇从江苏老家迁居到二村,负责小区的清扫工作。夫妇俩常常从早上4点干到晚上7点,工作之余还经常抽空帮居民做好事,哪家老人病了,他们就会上门探访,或陪着到医院看病。时间长了,居民们也忘记了小林夫妇是外来人员,把夫妻俩当成了“社区家庭中的一员”。2001年时,街道为了落实“4050工程”,腾出岗位安置本社区的大龄下岗工人,要清退外来工作人员,小林夫妇… 相似文献
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2016年10月8日《凤凰网》消息:北京通州一间销售自酿啤酒机器的公司员工一多半是女性,为了把公司文化搞出“特色”,凝聚员工人心,公司规定:每天早上9点到9点半时间是公司团队建立感情的特殊时间。每天女员工排队,像朝圣一样接受老板的依次接吻。这个完全不符合国情的规定, 相似文献
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那一天很热,是我到南宁最热的一天。我从早上八点到晚上八点,一直在街上走着。前半天是因为我要给陈安的父母挑选礼物,后半天是因为我失恋了。呵,其实没什么奇怪的。起因是我只是一个来自边远小山城的打工姑娘,结果就是陈安追出门来,抱歉地对我说,对不起。 相似文献
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一根细若毛发的导线牵引着小小的金属支架,置入被堵塞的心脏血管,就可以拯救缺血的心肌,让可能随时猝死的病人不再命悬一线——这就是神奇的心脏支架手术.
日前,笔者来到安徽省立医院心内科介入手术室,体验了医护人员的工作.
从狭窄的医护人员通道进入治疗室,首先要换上拖鞋和手术服.为了防止电辐射外漏,治疗室是一个密闭的空间,连个窗户都没有,非常憋闷.采光全靠日光灯,一旁的护士称,从早上8点进来,要待到晚上10点以后才能出去,外面什么天气都不知道. 相似文献
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"小红胖"洪成林每天上下班的路上要用掉4个小时.住在北京市通州区的他,每天要倒三次公交才能到达位于朝阳区的地坛医院.每天早上六点出门,紧赶慢赶能在八点之前到,晚上下班再用两个小时原路返回. 相似文献