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相似文献
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1.
浅谈如何加强企业内部会计控制   总被引:1,自引:0,他引:1  
单位内部会计控制制度是我国会计监督体系的重要组成部分 ,强化企业内部会计控制 ,在建立现代企业制度 ,强化内部自我约束机制 ,提高会计信息质量等多方面发挥着十分重要的作用。  相似文献   

2.
本文从企业家决策权力的自我约束、企业管理层面上的系统控制、约束机制乃企业的成功之道等几个方面 ,详细讨论了企业集团转型期内部的约束机制问题 ;文章结合美国DELL公司、中国巨人集团、英国巴林银行、日本住友银行等企业管理实践中的经验教训 ,进行了系统分析与深入的学术探讨 ,并根据企业管理系统工程的原理 ,对于建立与健全企业的管理制度和约束机制 ,提出了可操作的对策。  相似文献   

3.
鉴于国有企业资产流失严重,作者认为应从建立所有者约束、完善市场约束、健全法律约束、完善企业内部约束、企业经营者自我约束、建立内外结合的多向评价体系等方面来建立国有资产的保值增值约束机制。  相似文献   

4.
与党的十四大提出建立社会主义市场经济体制的目标相适应,企业最终要成为依法自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的独立的商品生产者和经营者。为此,关键是要转换企业的经营机制,从根本上建立起适应市场经济需要,充满生机和活力的经营机制。转换企业经营机制,必须全面认真地贯彻实施《全民所有制工业转换经营机制条例》。转换企业经营机制,需要创造良好的外部环境,但是,根本在于推进企业内部改革。目前推进企业内部改革,加速转换经营机制,主要是从以下几方面着手:一、明确和理顺企业产权关系,建立资产运营机制;二、完善企业领导体制,建立经营决策机制;三、改革企业人事、劳动和分配制度,建立激励机制;四、转变企业经营策略,建立灵活的营销运行机制;五、增强企业经营责任感,建立自我约束机制。  相似文献   

5.
我国国有企业相关各利益主体之间由于责、权、利模糊不清 ,企业约束机制在当前体制转轨时期存在着许多缺陷 ,阻碍着制度的创新和机制的转换 ,制约着效益的提高。为此 ,应该从企业主管机构、中介机构和企业内部三个方面入手 ,对企业的管理体制和制度、相关者的职责和利益关系、约束方法和手段等进行深入分析 ,寻找企业约束机制缺陷的主要原因 ,为进一步建立和健全有效约束机制提供充足依据  相似文献   

6.
<正> 随着我国社会主义市场经济体制的建立及企业市场主体地位的确立,有人认为,作为独立利益主体的企业,由于要成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的生产经营实体,追求利益最大化将作为自己经济活动的中心.因而,一向以执行国家财经法规为目的的会计监督也就可以弱化,甚至放弃.但笔者却不以为然,笔者认为,会计监督不仅仅以执行国家财经法规为目的,更重要的应成为企业内部自我约束机制,在社会主义市场经济体制下,会计监督的职能不但不能弱化或放弃,相反,更应当进一步的加强.  相似文献   

7.
<正> 建立社会主义有计划的商品经济体制,使企业真正成为独立的商品生产者和经营者,实行自主经营、自负盈亏,既有自我发展机制,又有自我约束机制;通过社会主义市场体系的建立和运转,充分发挥市场的功能作用;使宏观经济逐步实现间接管理和间接控制,从而形成计划经济与市场调节相结合的新的经济运行机制,是企业管理体制改革曲基本方向和目标。十年改革,虽然使得企业经营方式在生产资科的所有权、占有权、经  相似文献   

8.
我国已经入世,面临全球化竞争,许多企业缺乏对企业经营者有效的激励机制和约束机制,致使企业缺乏动力和制度保障,建立和健全对企业经营者的激励和约束机制成为当务之急。对此既要重视物质激励,也要重视精神激励,同时还要加强对经营者的内部约束和外部约束,并形成制度。  相似文献   

9.
随着我国国有企业改革的深入,人们认识到,产权关系模糊是我国国有企业活力不足的根本原因。因此,建立现代企业制度,首先要理清产权关系,实现国家所有权与企业法人财产权相分离,以使企业形成自我激励、自我约束机制。但怎样的产权关系才算真正理顺了;实现国家所有权与企业法人财产相分离,能否就能保证企业自主经营,自负盈亏;理顺产权关系后谁能真正代表国有资产的利益;通过怎样的方式保证国有资产的保值、增值等,都是需要进一步探讨的问题。  相似文献   

10.
研究高校办学自主权,首先要研究高校如何实施办学自主权,否则,办学自主权也会演化为毫无约束的"自由权"而滥用,反而影响和阻碍高校健康发展。在我国现阶段,高校实施办学自主权必须坚持有效性和有利于学校发展这个原则。一要大力提高高校自身的独立生存能力和自主办学水平,二要继续坚持政府对高校的宏观指导和监督,三要促使高校建立自我约束机制。特别是在各高校盲目攀比、求大求全,以致很多高校出现趋同化的现阶段,自我约束机制的建立显得更加急迫。  相似文献   

11.
要建立适应现代企业制度的工资分配制度 ,一是要充分发挥市场机制在工资分配中的基础性作用 ;二是要在企业内部形成分配的自我约束机制 ;三是要加强国家对企业工资的宏观监控。  相似文献   

12.
随着我国社会主义市场经济体制的建立与不断完善,企业逐步成为自主经营、自负盈亏,自我约束、自我发展的法人实体和市场竞争主体,技术进步已成为企业谋求生存与发展的最重要途径。税收政策通过其利益分配格局,能使企业形成完善的技术进步机制,使技术进步成为一种持续的自觉行为,同时税收优惠在一定导向前提下以灵活的方式实施,又可加强企业对技术进步的投入。我国在深化税制改革的过程中,必须充分利用税收的经济调节职能,把经济增长转移到依靠技术进步的轨道上来,实现国民经济的集约化发展。  相似文献   

13.
搞活国营大中型企业,进一步增强其活力,直接关系到我国经济的发展和社会主义制度的巩固。为此,必须深化体制改革,下决心解决多年试图解决的一系列深层次的体制和机制问题,实行政企职责分开,所有权和经营权适当分离。目前最主要的是按照《企业法》的规定,切实落实企业的生产经营自主权。要把治表和治本、治内和治外结合起来,逐步使国营企业真正成为自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展的社会主义商品生产者和经营者。  相似文献   

14.
论“以德治国”的约束机制   总被引:1,自引:1,他引:0  
中国共产党在“以德治国”中的核心地位决定了“以德治党”约束机制在整个以德治国约束机制中的关键作用 ,党员应加强自我道德监督和自我约束 ,争做思想道德修养的楷模 ,同时变制度条文监督为实践行为监督 ,这样才能加强执政党自身的道德约束机制 ;要确立人民群众的主体地位 ,激发群众的道德热情 ,提高群众的道德评判力和约束力 ;改进和加强社会组织和舆论宣传的道德约束作用。惟其如此 ,才能把“以德治国”方略落到实处。  相似文献   

15.
企业知识产权策略与情报信息工作   总被引:1,自引:0,他引:1  
企业知识产权策略与情报信息工作吴永臻一引言企业在市场经济中时时面临着机遇与挑战,我国企业在转换经营机制的过程中,越来越成为依法自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的商品生产和经营单位,成为独立的享有民事权利和承担民事义务的企业法人。这就要求企业提高...  相似文献   

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健全与规范公司董事自我交易制度 ,在监督董事尽职尽责 ,防止其滥用职权 ,保护公司和股东利益等方面可起重要保障作用。随着我国现代企业制度的建立 ,董事自我交易制度的完善 ,对约束企业领导者和高层主管的行为 ,具有重要的现实意义  相似文献   

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如何把企业技术改造同承包经营责任制有机结合起来,解决承包企业技术改造责任约束软化问题,对于深化企业改革,进一步完善承包经营责任制,促进企业技术进步,增强企业活力,提高经济效益,有效的保证国有资产增殖,有着重要意义。 一、现行承包制下技术改造责任约束软化的主要表现 技术改造是改变现有企业技术落后面貌,提高经济效益的重要手段。在国家颁布的《承包条例》中,就明确地规定,承包企业必须“包完成技术改造任务。”这种把企业技术改造用承包合同形式明确规定下来,并使责、权、利关系统一于企业承包经营责任制之中,就形成了企业技术进步的自我激励和自我约束机制,极大地调动了企业进行技术改造的主  相似文献   

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服务承诺制是承担社会服务职能的公用事业和企业单位把自己向社会和消费者提供的服务作出公开承诺,自愿接受社会监督,并承担违反承诺的责任。这是我国服务行业近年推行的一种把自我约束和社会监督相结合的一种新型管理和服务机制。它对改善行业不正之风、提高服务质量和工作效率起到了极大的推动作用。  相似文献   

19.
企业是社会主义经济的基本单位,是社会主义生产和流通主要承担者,在国民经济中有着举足轻重的作用。社会主义企业应当是充满生机和活力的自主经营、自负盈亏的商品生产者和经营者。这样的企业不仅要具备生产经营上的自主决策权、自我改造和自我发展能力,同时也要具有自我约束的自制力。企业是否具有自我约束的自制力,关系到企业活力能否得到正常发挥,企业能否在国民经济中起到应有的积极作用。缺少自我行为约束能力的企业,必然产生不负责任的无约束行为,这不仅给企业本身带来严重恶果,也会给社会造成灾难。  相似文献   

20.
从完善经营承包责任制到转换企业经营机制,我国国营大中型企业的改革进入了一个新的历史阶段。转换企业经营机制的目标,就是要使企业成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的社会主义商品生产者和经营者。根据十多年来企业改革的实践和当前的经济现状,我们认为,搞好国营大中型企业关键在于实现“自主经营、自负盈  相似文献   

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