最低工资制度及其效应的经济分析

一、问题的提出最低工资及最低工资制度一直是劳动经济学和劳动立法备受争议的问题之一。自1938年美国联邦有关最低工资的法规颁布以来,不断地有经济学家对其提出否定性的意见。我国自改革开放以来,于1993年11月以政令方式对最低工资实施作出了规定,1994年出台的《劳动法》中更     

最低工资制度对农民工就业的影响研究

通过对我国最低工资制度现状进行描述,分析了我国最低工资制度的特点.选取27个省市1995-2008的平衡面板数据,采用固定效应变系数模型对最低工资的就业效应进行了实证检验,并采用非平衡面板数据构建固定效应变截距模型,对最低工资的就业效应分制造业、建筑业和批发零售餐饮业进行了回归分析.结果显示,我国最低工资对不同地区、不同行业的农民工就业影响存在显著差异.     

基于H省面板数据的最低工资就业效应研究

最低工资标准,不仅惠及广大低收入劳动者,而且切实保障和维护了劳动者的权益.但是,最低工资标准的制定却受到一些中小企业的质疑,尤其是在当前国际经济不确定因素剧增、金融危机加速蔓延之际.通过对H省最低工资就业效应的研究,最低工资标准的制定,其结果不论是减少就业、不影响就业或是增加就业,现阶段还要取决于最低工资标准的高低、最低工资制度的执行力度以及用人单位的性质和所处的行业.     

最低工资就业效应的实证研究——以南京为例

文章在回顾最低工资就业效应研究文献的基础上,以南京市为研究对象,对2000-2007年间的最低工资水平就业效应借助多元线性回归模型进行分析.结果表明,最低工资的提高并没有造成就业总量的损失.国有集侉经济、私营经济和外资经济这三大不同性质经济体的最低工资就业效应性质不同,外资经济呈现负效应.制造业、餐饮业和建筑业三大行业的最低工资的变动对就业的影响表现出差异性,建筑业呈现正效应.最后,对实证结果进行了分析解释并提出了政策建议和思考.     

最低工资线的农民工就业效应——以长三角地区为例

本文基于买方垄断模型对最低工资的农民工就业效应进行了分析,并以长三角地区中的七个城市的数据进行了实证分析,理论与实证分析的结果都表明最低工资水平有促进农民工就业的作用.在经济危机的冲击下,市场调整可能使最低工资原来具有的促进就业效应变得不确定,这需要政府采取对策介入劳动力市场,以实现保就业、保增长.     

从收入分配和经济发展的角度看我国的最低工资制度

本文基于我国的一些特殊的国情,从动态的视角出发,讨论了最低工资制度对我国收入分配格局和经济发展的影响.本文研究认为,由于我国特殊的国情,一种合适的最低工资制度在我国可能会产生以下三种效应:第一,最低工资制度具有改善我国收入分配格局,缩小收入差距的功能;第二,一个各地区有差别的最低工资限制可能会促进我国的产业结构向内地转移,促进我国的产业结构升级;第三,长期来看,最低工资限制可能会强制低人力资本工资进行人力资本投资,有助于我国人力资本的提升.     

最低工资政策的影响及确定

尽管最低工资政策的作用受到经济学家们的争论,但这一政策在西方已推行了200年。中国各省市陆续开始实行最低工资制度也有10年了,但中国在最低工资政策上宣传力度和监督都不够,在测算上也不够准确,本文通过对不同的劳动力市场和西方实行最低工资情况的分析,提出了在我国确定最低工资的方法和要注意的问题。     

茂名市最低工资标准测算

AK2011年3月开始，广东省人民政府上调全省各地最低工资标准，调整后的标准类别共分为四类，其中茂名市属第四类，月最低工资标准为850元。本文利用最常用的三种方法，直接使用茂名市统计数据，对茂名市最低工资标准进行再测算，测算结果表明，现行最低工资标准稍为偏低。     

最低工资、劳动力供给与失业——基于VAR模型的实证分析

基于向量自回归模型(VAR)分析深圳市最低工资、劳动力供给与失业率数据,发现在当前水平上,最低工资标准的适当提高不会对失业产生显著影响,不会造成失业大幅增加,政府应当适度加大最低工资标准提高幅度;提高最低工资标准将可促进劳动力供给的增加,但是这种增加效应两年后几乎衰减为零,政府应在两年内调整一次最低工资标准。     

负所得税、失业保险和最低工资之间的博弈分析

运用博弈论与信息经济学的分析方法,对负所得税、失业保险与最低工资三条保障线之间的博弈行为进行研究.在此基础上,提出了相应的政策建议.将负所得税、失业保险和最低工资置于同一个分析框架(混合策略贝叶斯纳什均衡模型),剖析了三者之间的数量关系.