摭谈体育与艺术高考加分政策的必要性

体育与艺术等高考加分政策从实施至今已有几十年的时间，它在弥补我国高校招生制度的不足以及促进入学机会的相对公平等方面发挥了重要的作用。这项考试政策尽管有它存在的必要性和合理性，但自实施以来，质疑之声一直不绝于耳，引起极大的争议。     

"民工荒":揭示出经济运行中的深层次问题

2004年春季以来,不但福建、“珠三角”、“长三角”等发达地区,甚至在江西、湖南等一些内陆地区也出现了招不到农民工的“民工荒”现象。“民工荒”反映的是我国农村适龄外出务工人员供不应求的问题。“民工荒”现象除了因大量需求适龄农村劳动力行业的快速增长原因外,存在着诸如政府提高粮价、取消农业税等支农政策导致的“推力”不足,以及由于流入地对外出就业农村劳动力的歧视性政策导致的“拉力”不足问题,但根本性因素还是结构性的有效供给总量不足,即真正能够满足流入地企业需求、又能外出就业的人数有限。出现“民工荒”的局部劳动力市场供求均衡已经被打破。“民工荒”警示我们,我国经济发展正趋于面临劳动力资源瓶颈,现在就要高度重视并着手考虑有效劳动力供给数量不足的问题。同时必须转变经济发展战略,使经济增长从主要依靠简单劳动力数量投入转变为主要依靠高素质的劳动力投入,实现可持续的经济发展。应对“民工荒”,根本出路:一是要提高资源供给能力,二是必须转变经济增长方式,由粗放型向集约型转变,由主要依靠资源数量投入向依靠资源使用质量转变。     

完善新型农村合作医疗制度的政策建议——仅以山西省为例

新型农村合作医疗制度在保障农村居民获得基本卫生服务、缓解农村居民因病致贫和因病返贫方面具有重要作用。本文利用2007—2009年度山西省卫生总费用核算结果及新型农村合作医疗开展情况等资料,通过对山西省“新农合”现状及其特点的分析,在充分肯定政府在推进农村卫生改革方面做出积极努力的基础上,寻找“新农合”运行中存在的不足并提出政策建议,旨在为政府完善“新农合”制度提供借鉴。     

“微党建”视域下民办高校建设党建网络阵地的创新机制研究

“微党建”是在群众工作实践中新兴的一种创新模式，是当前推进基层党建创新发展的有效策略，将其运用在民办高校的党建工作当中，能发挥出巨大的作用。在深入了解了“微党建”及“微党建”视域下民办高校建设网络阵地的重要意义后，在此基础上，笔者分析了“微党建”视域下辽宁省民办高校建设党建网络阵地存在的不足，并探讨了建设党建网络阵地的创新机制，从而提出一些建议供参考。     

以就业为导向的高职院校外语教学改革研究

20世纪80年代以来，我国职业教育发展很快。可是近年来职业学校在办学过程中遇到了一些共同的难题。首先是招生难的问题。自1999年高校扩招后，不少职业学校的招生数、在校生数以及生源质量开始下降，与招生难相关连的是就业难的问题。职业教育应该怎么办？同样在此招生难、就业难的困境下，以河北外国语学院为代表的一些高职院校却能逆流而上，脱颖而出，走出一条富有特色的发展道路，其成功经验的确值得我们深思和借鉴。     

南充市技校招生面向农村

南充市为深化改革技校招生工作,面向农村招收符合条件的农村青年到技校定向培训。省劳动厅、省公安厅根据省政府指示和劳动部劳部发[1993]255号文件、公安部公治[1993]533号函的有关规定,同意南充市从今年起对高空、高温、野外、矿山井下和在城镇招生(招工)难的个别工种(专业),试行面向农村招生,定向培训,在校培训期间,保留农村     

西充县以创业促就业成效显著

今年以来．西充县劳动就业部门按照县政府制定出台的大力推进创业促就业工作的实施意见．实施更加积极的就业政策．使“创业促就业”成为各项的重要抓手。一是广泛开展“创业促就业”系列宣传活动。把优惠政策送到千家万户。二是综合运用财政扶持政策．整合培训资源，以县就业训练中心、县职业中学等7家培训基地为平台．对有培训要求和创业意愿的求职者实行定向培训或订单培训。     

创新高校招生宣传方式

现在的学生对于新型的传播方式十分地看重，对于传统的宣传方式已经不再需求，因此高校在进行招生的过程中一定要全面了解学生的心理，选择合适的宣传方式，同时在宣传的过程中注意对“微”信息时代的合理利用。例如注意招生宣传信息推送的适度性、丰富性、真实性、专业性等等。文章针对高校创新招生宣传方式进行研究。     

浅谈“双定”机构医保稽核的难点与对策

江苏省大丰市自1996年医改扩大试点至今已有十多年的历程,大丰医保在制度建设、参保筹资、医疗管理、宣传服务等方面进行了积极探索,医保工作步入良性循环的轨道,医疗保险制度改革取得了阶段性的成果。但在一些具体的环节上,特别是“双定”机构医疗保险稽核工作,还存在一定的问题和不足,亟待解决。笔者结合该市“双定”机构医保稽核监管中存在的主要问题,梳理归纳医疗违规行为的监管难点,并提出了一些对策措施。     

新农保基层经办服务能力的隐忧与对策

文章运用辽宁省彰武县“新农保”调查的有关数据，总结了“新农保”基层经办能力的现状，分析了“新农保”基层经办服务存在的人员编制不足、人员工作积极性不高、人员专业服务能力不强、农村金融服务机构不足等隐忧，提出了增加乡镇和村的“新农保”经办人员编制、建立基层“新农保”经办人员绩效工资、增加农村金融机构数量、加强基层“新农保”经办人员培训、开展大学生志愿服务“新农保”等对策建议。     

学科专业招生总结和创新途径研究——华南农业大学2015年招生工作总结

随着大众化教育发展普及,高校招生工作与招生创新工作都引起了社会广泛关注.各高校相继出台了招生工作方案和创新提升招生质量等方案.通过招生工作总结的方式,了解学科专业招生总结,对大学学科招生情况和招生宣传中等存在问题进行分析,提出以学生为本,树立科学的招生工作观念,提出相关改进招生工作的建议.     

推动我省职业培训和技工教育工作再上新台阶——全省职业培训暨技工学校工作会议经验交流材料摘编

近年来，成都市劳动保障局积极引导技工学校坚持以就业为导向，以提高劳动整体素质为宗旨，以改革调整应对挑战。以开拓创新促进发展．注重办学特色，扩大办学规模．提升办学层次，打造精品名牌，使技工学校取得了长足的发展。全市技工学校在校生人数和当年招生总数逐年增加，连续两年招生总数超过万人，在校生人数接近3万，成都市高级技工学校、成都交通高级技工学校先后被评为“全国职业教育先进单位”，市劳动保障局被评为“全省发展职业教育先进单位”。     

对新型农村社会养老保险制度存在问题的思考

新型农村养老保险是我国继取消农业税、农业直补、新型农村合作医疗等政策之后的又一项重大惠民政策,但是在实施过程中也存在很多问题,比如替代率较低、年轻人参保意愿不足、与其他社保制度的衔接不够、基金的保值增值等问题。文章对这些问题进行分析和思考并提出相关建议,以期“新农保”这一惠农政策能够持续健康运行,最大限度惠及广大农村居民,使其老有所养,保障农村居民老年基本生活.     

巴蜀短波

甘孜实施“阳光”医保甘孜州医疗保险管理中心从2005年1月份开始在州本级各定点医疗机构实施“阳光”医保,主要采取对参保住院患者实行“基本医疗保险明白消费住院问卷调查”的方式,对定点医疗机构提供医疗服务情况实施监控。这一举措让参保患者积极主动参与到医保管理服务工作中,了解和掌握与自身利益息息相关的医保政策,并针对医保制度改革过程中的不足提出意见和建议,为不断完善政策和措施出谋献策;同时也督促了定点医疗机构的医务人员积极学习和准确掌握医疗保险政策,为严格按照医保政策规定提供优质高效的医疗服务打下基础。段向春自贡扶持政策向失地无业农民延伸为帮助失地无业农民尽快就业,自贡市从实际出发把对下岗失业人员的再就业扶持政策向失地无业农民延伸,为就业困难的失地无业农民发放《再就业优惠证》,用政策扶持的手段帮助他们实现就业。到2004年底,已向1237名失地无业农民发放了《再就业优惠证》。目前,领证人员中已经有630人实现了就业。颜爱劳南充推进就业服务“新三化”南充市就业系统按照“推进新三化,实行人本服务”的要求,更新思路,制定措施,促进就业再就业工作更上一层楼。全市就业系统围绕“新三化”组织开展了大学习、大讨论,增强服务意识,...     

2005年陕西省技工院校招生工作思路与改进意见

中央经济工作会议明确提出，2005年是贯彻落实科学发展观、巩固宏观调控成果、保持经济社会良好发展态势的关键一年。结合我省技工院校发展现状，技工学校的每一步发展应与社会经济发展要求相适应。在技工院校招生连续四年快速增长的今天，我们招生工作思路是：由积极倡导的鼓励招生政策，转变到走平稳增长、科学发展、注重素质教育的新路子。巩固发展成果，注重学生质量，加强学生管理，稳定招生形势，增强发展后劲。     

深入开展“三争一创”实践活动争当实践科学发展观的排头兵

文章理论结合实践，就新形势下如何深入开展“三争一创”实践活动进行了探讨。研究重点对“三争一创”的主要做法进行了介绍，对取得的成效与存在的不足进行了总结，并提出了今后的具体工作思路。     

南江县:助企纾困 服务为民

巴中市南江县人社局紧紧围绕服务“一圈两线”温暖人社示范工程建设,积极落实助企纾困、援企稳岗相关政策,切实帮助企业解决实际困难,共同渡过难关。援企稳岗优服务多措并举稳就业选派人社系统64个业务骨干组成“跑团”服务队,入企业、进车间、到合作社建立用工需求、政策需求、服务需求“三张清单”,实行“一企一策”。为企业提供优质高效的就业服务180余次,召开惠企服务座谈会、重点企业用工保障座谈会等,为县域50余家重点企业定向招聘280余人,协调解决就业问题38个。     

“五险合一”下民营拆迁行业工伤保险参保状况调研

2009年4月1日，北京市人力资源和社会保障局出台了“五险合一”政策，要求从当年5月起北京市正式启用“五险合一”新报表。目前对民营拆迁行业中外来务工人员工伤保险状况的研究还比较欠缺。本文结合“五险合一”保险政策，从外来务工人员和企业管理者两个角度阐述原因分析，并得出要改进政策信息传播方式，完善相关法律法规，有针对性的出台适于特殊行业的社保政策等建议。     

知识产权建设是中小企业永续发展的法器--评《中小企业知识产权建设及政策体系构建》

一个国家的富强，主要靠的是这个国家的支柱性产业的发展，而在支柱性产业中，实体经济则占有重大比例。因此实体经济的发展，将会推动整个经济链条的运转。现在实体经济要想在充满机遇与挑战的竞争中获得长足发展，不仅要依靠国家相关政策的大力扶持，更需要企业自身的内力不断推动自主创新。中国社会科学出版社于2015年10月出版了《中小企业知识产权建设及政策体系构建》一书，该书作者赵亚静针对我国当前中小企业在发展中所处的有“制造”无“创造”的“非知识产权”状态，指出：为解决因知识产权制约中小企业自主创新及健康发展问题，中小企业自身必须“苦练内功”，更须政府的强力介入，亟需制定并出台有针对性的知识产权（建设）政策体系。     

成都市基本医疗保险运行情况评估

2004年10月．成都市劳动保障部门对全市基本医疗保险制度近几年的实施情况进行了调研，并在此基础上采用了“用户导向评估”、“德尔菲评价法”和“问卷调查法”等五种方法进行评估，通过对政策接受（或称“政策用户”）的目标、需求、关注点等的评估，为今后的决策提供依据。