多媒体教室管理模式探讨

高校学、宿费收入是高等学校办学经费的主要资金来源,而巨额学、宿费的拖欠,直接影响到高校的事业发展。本文对学生欠费的现象和成因进行了分析和思考,提出了解决问题的办法和措施。     

高校加强学生收费管理工作的措施

随着高等教育体制改革的不断深入,在校生规模迅速扩大,高校学宿费收入已成为学校重要资金来源,相应对高校学生收费管理工作有了更高要求。笔者针对目前高校收费管理工作面临着收费制度缺乏约束机制、收费信息运行不畅、助学贷款下放不及时等问题,提出了加强学生收费管理的措施。     

微信公众平台精细化管理模式研究——以高校二级学院办公室为例

本文针对高校二级学院办公室管理的特点和不足,以精细化管理理论为基本指导思想,提出了一种基于微信群、微信公众平台的精细化管理模式,旨在提高管理效率、工作质量和工作水平,从而推动高校二级学院办公室工作的创新与改革.     

协同OA办公系统对高校二级学院办公室管理工作的影响

协同OA办公系统又称OA系统 (OA 是 Office Automation的缩写),它利用电脑或手机等终端进行操作,是一种实现组织中多人异地共同完成同一事务的系统工具.OA系统的应用使高校二级学院办公室人员的思维方式和办事方式发生了重大变化,给高校二级学院办公室管理工作带来了重要影响.     

高校改善“学评教”效果的措施

"学评教"作为高校保障教学质量、提升教师教学水平的一项制度,已被各高校广泛采用。然而,许多高校在实施"学评教"过程中却出现了各种各样的问题,导致"学评教"的效果低下。对此高校应采取有针对性的措施,改善"学评教"的实施效果。     

西北高校证券投资学课程体系教学模式的实践与探索

本文通过对西北高校证券投资学课程体系教学模式现状的分析,提出了改革西北高校现行教学模式和构建新的证券投资学课程体系的方法和措施。     

新时期高校二级学院办公室建设存在的问题与对策

分析了当前高校二级学院办公室管理中存在的问题,并提出了加强二级学院办公室建设的若干措施.必须强化办公室工作人员服务意识,完善办公室管理制度,积极推进办公自动化,通过培训提高办公人员的素质.     

建立高校二级学院团学干部考核评价机制的思考

高校二级学院团学干部是教育管理的重要力量。建立科学的团学干部考核评价机制,对提高团学干部的整体素质具有非常重要的作用。本文主要从评价主体和评价内容两个方面对高校二级学院团学干部考核评价机制进行了总结和思考。     

浅谈高等学校的学籍管理问题

从阐述高校学藉管理的重要性入手，针对高校学藉管理中存在的问题提出了加强高校学籍管理改革的对策。     

基于精细化管理的高校学院办公室管理初探

精细化管理是一种科学的管理方法,也是一种管理文化。高等学校学院办公室承担着日常管理、组织协调、辅助决策、后勤保障等工作。文章针对高校学院办公室工作性质和特点,结合精细化管理的基本理念,提出实现高校学院办公室工作精细化管理的途径。     

构建六大体系推动团学工作模式创新

高校团学组织是高等学校思想教育和日常管理工作中不可忽视的重要骨干力量，作为学生自我教育、自我管理、自我服务的基层自主性组织，其管理效果的好坏直接关系到高等学校育人目标是否能够实现以及和谐校园文化的建设进程是否顺利。本文着重分析了高校团学组织的功能定位，并且结合实际提出创新团学工作管理模式的主要途径。     

试论高校二级学院办公室档案管理

二级学院办公室承担这学院档案管理的重任,随着高校改革和二级管理进程的加快,办公室档案管理工作也要根据发展的要求,实现档案管理规范化。而当前,高校二级学院在档案管理规范化方面还存在许多急需解决的问题。本文对高校二级学院办公室档案管理中的现存问题进行了梳理,并提出了对策建议。     

高校二级学院办公室管理面临的问题及其对策研究

随着社会的发展和高等教育改革的不断深入,高校的管理体制也发生了深刻变化,二级学院在履行高等学校教学、科研和社会服务三大社会职能中起着越来越重要的作用,同时也面临着诸多问题。本文结合自己的工作实际,阐述了二级学院办公室管理工作面临的主要问题,提出了改进和完善高校二级学院办公室管理工作的具体对策。     

新时代背景下如何发挥高校二级学院办公室的育人功能

本文从高校二级学院办公室发挥育人功能的重要性出发，分析了学院办公室工作中蕴含的育人要素，提出了现阶段办公室育人工作面临的问题和困难，从办公室育人环境、工作队伍建设以及构建育人质量保障机制三个方面提出了发挥高校二级学院办公室育人功能的策略。     

高校图书馆服务功能的拓展

高校图书馆拥有得天独厚的资源,有开展社区服务的与生俱来的优势,也承担着将自己的文化渗透、播散到社区的责任.高校图书馆员应拓展服务功能,走进社区,开展生活技能教育、凝聚力培养、闲暇教育等社区教育,帮助社区居民创建人人皆学的社区.     

高校电子工程专业教育与信息化创业教育融合的实践探索

本文针对电子信息工程专业以工程应用为背景、以培养应用型人才为目标的专业特点,围绕高校电子工程专业培养学生创业素质这一新的要求,分析了高校电子专业课程的现状,在电子专业基础课的课程教育中渗入信息化创业教育、通过网络信息产学结合的教学模式、开展产、学、用合作来培养学生创业意识和创业素质,取得了显著的效果。     

数智化背景下财务管理学“金课”建设研究

在数字化转型的背景下,企业对高校财会人员的培养模式有了新的要求,需要高校培育出具有数字思维、会计思维以及金融思维的复合型财会人员。目前,在我国财务管理专业建设过程中,高校需要对财务管理学课程建设的具体情况进行分析,了解数智化背景下财务管理学“金课”建设新要求。基于此,文章首先阐述“金课”的内涵及特点,其次分析财务管理学课程教学现状,再次分析数智化背景下财务管理学“金课”建设新要求,最后从不同角度出发提出财务管理学“金课”建设的相关策略。     

信息技术在高校房屋建筑学中的运用研究

随着近年来信息技术的快速发展以及教育改革的不断深入,高校房屋建筑学课程教学也面临着许多新的机遇和挑战。信息技术与现代教育教学的融合是社会和科技发展的必然要求,信息技术在现代教育教学中的广泛应用是现代教育事业良好发展的有效路径。房屋建筑学作为建筑学专业中的一门基础性课程,在高校建筑学专业教学中占据着重要地位,在高校建筑学专业人才培养中也发挥着不可替代的重要作用。信息技术在高校房屋建筑学课程教学中的运用有利于教学效果和教学质量的提高,有利于房屋建筑学课程教学模式的创新和改革,更有利于新时期建筑学教学的良好发展。     

高校学院办公室工作队伍建设的探讨

高校学院办公室在学校管理体系中处于很重要的地位,其工作非常重要,建立一支业务精、高素质、人员稳定的工作队伍是做好此项工作的根本保证。本文探讨分析了高校学院办公室工作队伍建设现状以及存在的问题,并有针对性地提出加强队伍建设的若干对策。     

新时代高校二级学院办公室主任职业素养提升

提升高校二级学院办公室主任的职业素养关系到二级学院以及学校的高质量发展。本文在简述当前高校二级学院办公室主任现状的基础上,探析二级学院办公室主任职业素养提升路径。