阶级、所有制与政党:国有企业党建的政治学分析

国有企业是社会主义革命与建设的产物,在实践社会主义公有制的同时,体现着工人阶级的领导地位,是中国社会主义制度基本结构的重要支撑力量.党对国有企业的领导,既关系到党自身的领导与执政,也关系到国家制度的巩固与发展.因而,国有企业、党的领导与国家制度建设之间存在着深刻的政治逻辑,它要求党对国有企业的领导,关键不在于控制国有企业,而在于有效推动国有企业的建设和发展.社会主义市场经济使国有企业的组织形态与管理形态发生了深刻变化.这就要求党在新的形势下对国有企业的领导,必须在战略定位和策略选择上走出既定模式,实现全面创新,从而使党的领导真正成为国有企业发展的重要组织资源与政治资源.     

关于坚持党对企业的政治领导权的理性思考

不管企业体制怎么改，党对国有企业在政治上的领导地位不能动摇，党对企业的政治领导权必须坚持。对于这一点，笔者有如下认识。一、坚持党对企业的政治领导权是巩固党的执政地位的客观要求《中国共产党党章》明确规定：“党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒。”江泽民同志也强调：“党的基层组织是党的基础，基础稳固．才能保证党的整体有强大的战斗力，才能经得起任何风浪的考验。”企业党组织在整个党的组织建设中占有特别重要的地位．要坚持党对企业的政治领导权，要巩固党的执政地位，必须加强企业党的建设。一方面，企业产业…     

嵌入式领导：新时代党的领导融入国企治理体系的机制分析——以组织、责任与制度为分析视角

嵌入式领导是实现党的领导融入国企治理体系的基本运作机制,也是确保党对国有企业进行政治领导、组织调控和思想引领的有效治理方式。党的十八大以来,党中央通过以组织嵌入、责任落实与制度融合为核心的嵌入式领导机制进一步把党的领导融入国企治理体系,通过把企业党组织嵌入公司治理结构,使其成为领导企业决策、执行和监督的治理主体,加强和改进了国企党建工作。这有利于强化党对国有企业的全面领导,完善中国特色现代企业制度,推进国企治理现代化,推动国企做强做优做大,促进共同富裕。在新时代,党的领导融入国企治理体系需进一步完善讨论前置程序、压紧压实管党治党主体责任、健全国企党建制度体系,以高质量党建引领国企改革发展。     

延安时期中国共产党坚持党的领导的历史经验

党的全面领导是新时代党的建设的根本原则,也是中国共产党百年奋斗征程积累的重要经验。延安时期,以毛泽东为代表的中国共产党人对坚持党的领导进行了长达13年的系统探索,形成了包括必须坚决维护党中央权威、必须坚持党的全面领导、必须完善党的领导制度和领导方式、必须加强党的自身建设等经验。回顾延安时期中国共产党坚持党的领导的实践,总结这一时期坚持党的领导的经验,能够为新时代加强党的建设,坚持党的全面领导提供历史借鉴。     

历史分析法视角下二十大学习型政党建设：内涵剖析与实践途径

进入新征程新阶段，党的二十大提出了继续推进新时代马克思主义学习型政党建设的战略口号，这是党在迈入第二个百年奋斗目标中实现执政能力现代化，引领建设学习型大国的内在要求。从历史分析法视角出发，可以在动态的历史发展视角中把握新时代学习型政党建设的重要内涵与实践途径。     

社会主义本质理论：中国共产党的探索与创新

在中国共产党的理论探索和理论创新中,社会主义本质是根本问题。民主革命时期,社会主义更多的是党鼓舞人民群众破旧立新的一面旗帜,建国后至改革开放前,党对社会主义的认识深受苏联模式的影响。改革开放以来,在建设中国特色社会主义的进程中,邓小平创立了社会主义本质理论,把对社会主义的认识提高到新的科学水平,江泽民、胡锦涛在新的实践基础上继续丰富、发展和完善了这一理论,使得中国共产党对社会主义本质的认识不断深化。在新的历史条件下进一步加强对社会主义本质理论的研究,必须坚持一切从国情出发,坚持为改革开放和全面发展社会主义服务,坚持真理与价值的统一,坚持以科学态度对待党的理论工作,使党在理论创新中永葆生机的源泉。     

全面把握党的执政能力建设的辩证法

中共十六届四中全会突出强调加强党的执政能力建设,深刻反映了我们党对共产党执政规律认识的深化。在新的历史条件下,自觉坚持党的执政能力与执政本质、执政能力与执政规律、执政能力与执政体制、执政能力与执政方式的辩证统一,既是科学理解和全面把握党的执政能力建设的辩证法的内在要求,也是党把自身的执政能力建设建立在更加遵循客观规律基础上的重要标志,更是党对“三大规律”的认识与把握达到新高度和新境界的可靠保证。     

新形势下加强党的领导刍议

中国共产党的执政地位是历史和人民的选择,具有合法性基础。在新的历史条件下,对于长期执政的中国共产党来说,加强党的领导最为重要的是要不断巩固和扩大执政基础,深化党的建设制度改革。要全面推进依法治国、加快建设社会主义法治国家,党的领导是最根本的保证。     

“中华文化和中国精神的时代精华”重大论断确立的三重逻辑

习近平新时代中国特色社会主义思想是“中华文化和中国精神的时代精华”。这是我们党对这一当代中国马克思主义的科学内涵和指导地位作出的重大创新性论断,有着极为深厚的历史逻辑、十分严密的理论逻辑和丰富多彩的实践逻辑。正确认识和深入把握这三重逻辑,对于全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想具有重要的现实价值。     

全面深化改革——标注中国道路新高度

新阶段的全面深化改革,首先要认清改革的"地位"。"改革开放是决定当代中国命运的关键一招,也是决定实现‘两个一百年’奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的关键一招。"改革开放是党在新时代条件下带领全国各族人民进行的新的伟大革命,是当代中国最鲜明的特色,是决定当代中国命运的关键抉择,是党和人民事业大踏步赶上时代的重要法宝。这"四个是"充分表明我们党对于改革开放推动中国发展的战略意义的深刻认识,是全面深化改革的基本依     

论企业党组织的政治核心作用

党在企业的基层组织处于政治核心的地位,这是当前企业加强党的建设,开创党的工作新局面的根本依据。探讨企业党组织政治核心作用的发挥,既是加强党的建设的一个重要的课题,也是企业党务工作所面临的一个重要的实际问题。 一、维护企业党组织政治核心地位的必要性 维护企业党组织的政治核心地位,这既是历史的必然选择,又是现实的客观要求。这种政治核心地位的确立,是企业党建工作经验和教训的总结。 首先,维护企业党组织的政治核心地位,是由中国共产党的历史地位所决定的。“领导我们事业的核心力量是中国共产党”,这是在我国的革命和建设中得出的一个基本结论,是一条被实践证明了的真理。半个多世纪的历史证明,中国共产党不仅能领导新民主主义革命走     

对构建社会主义和谐社会的理论思考

构建一种以社会主义制度为基础的和谐社会,表明了党对现代化社会规律认识的历史自觉,也表明了党对社会主义建设规律的认识进一步深化,这对于促进我国经济社会的全面发展非常必要和及时。和谐社会不是既定的社会状态,需要不断地构建和完善,并采取相应的对策措施。     

新时代培养基层妇女干部的内涵、特征与实践价值

培养基层妇女干部是新时代干部队伍建设的重要环节。新时代基层女干部培养工作的首要前提是加强党对基层女干部领导工作,基本目标是培养高素质女干部以提高工作能力,重要方式是深化基层妇联组织改革,制度保障以提高妇女参政新机遇;具有继承发展性、时代性、实践性的特征。新时代培养基层女干部对于切实保障基层妇女干部合法权益,帮助基层女干部建功立业实现自身价值,推动和完善基层干部队伍建设具有重要实践价值。     

中国共产党党内学习制度建设的探索历程、演进特点及经验启示

科学完善的党内学习制度是增强党的理论创新活力的内在要求,也是新时代推动全面从严治党向纵深发展的重要内容。中国共产党的党内学习制度建设经历了从开创奠基、坚持调适、创新发展再到成熟完善的发展脉络。党内学习制度建设呈现出以下显著特点：党根据事业发展需要不断提升学习制度在党的建设伟大工程中的重要地位;在学习制度建构中不断凸显基层党组织自主性与普通党员主体地位;坚持以集中性党内学习教育推动学习制度创新。新时代进一步加强党内学习制度建设,必须强化理论武装,增强内生动力,突出问题导向,坚持以上率下,进一步彰显马克思主义执政党建设的本质要求与内在规律。     

以人为本:中国共产党科学执政理念的价值诉求

以人为本作为党的科学执政理念,是党在新时期把握社会主义建设规律、中国共产党的执政规律和人类社会发展规律,总结党执政经验教训而得出的重要结论,是党在执政理念上的与时俱进.毛泽东思想确立了一切从人民利益出发;邓小平理论指出了社会主义根本目的是不断满足人民的利益需求,实现共同富裕;"三个代表"重要思想强调党始终代表最广大人民群众的根本利益;科学发展观提出以人为本,坚持全面、协调、可持续发展,这一历程彰显了党对以人为本执政理念的不断丰富和新的发展.     

浅谈依法执政的几个问题

进入21世纪后,国内外情况随之发生了很大变化.我们党作为执政党正经受着前所未有的考验,如何巩固党的执政地位,已经成为迫在眉睫的问题.党的十六大明确提出了"坚持依法执政,实施党对国家和社会的领导"[1]把法制保障提升到党的执政地位、加强党的执政能力建设的更高层面,既标志着我党对执政规律认识的深化,也反映了我党对改革和完善领导方式和执政方式的新要求、新思路.对依法执政的相关问题进行认真探讨,是完全必要的.     

国有企业党的建设中亟待解决的问题探讨

党的十三届四中全会以来，党中央采取了一系列重要措施，加强企业党的建设。各地各部门和企业党组织在中央正确方针指导下，从本地、本部门、本单位的实际出发，做了大量工作，进行了有益的探索。广大企业党组织和党务工作者以对党的事业高度负责的精神，在企业改革、发展、稳定中发挥作用。但从深化企业改革的要求来看，企业党建工作仍然存在着薄弱环节，尚有许多问题需要解决。 一、关于坚持党对国有企业的政治领导权问题 国有企业党建工作，能否开展，能否有成效，一个根本前提，就是坚持党对国有企业的政治领导权。只有坚持这一前提，才…     

健全党的全面领导制度:依据、价值与路径

健全党的全面领导制度是坚持和完善新时代党的领导制度体系的重要举措,是贯彻马克思主义党的学说和国家学说的必然要求,是对近百年来中国共产党领导制度创设的经验总结,是全新历史方位上坚持和加强党的领导的创新成果.健全党的全面领导制度,不仅有助于系统阐明党的全面领导概念的科学内涵,彰显中国共产党领导型政党的政治定位,而且有助于推动新时代党的领导制度体系更加科学完备,巩固国家制度和国家治理体系显著优势.立足新时代国家治理全局,要通过维护制度权威、完善法律法规、注重宣传阐释、凝聚价值共识、增强制度供给等路径,不断提升党的全面领导制度效能.     

中国共产党党内派驻监督的三重逻辑

中国共产党党内派驻监督是在中国共产党集中统一领导下、由中央纪委自上而下管理派出、驻在各级党政机关履行党的纪律检查职能的专门监督形式。在中国共产党领导的革命、执政和党的自身建设过程中,中国共产党党内派驻监督起到保障党自我革命、自我净化的重要作用。从三重逻辑角度进行深入研究,使中国共产党党内派驻监督得到理论上的明确支撑和创新发展,从明确梳理的历史中汲取宝贵经验,在实践中得到有力指导,不断提升监督效能,为新时代坚持和加强党的全面领导、从严治党等工作提供重要启示。     

新时代加强党对民办高校意识形态工作主导权对策探析

新时代，加强党对民办高校意识形态工作的主导权机遇大于挑战。加强党对民办高校意识形态工作的主导权可以从三方面入手，一是要树立“一种意识”，加强党组织自身建设，二是要利用好“三个阵地”，精准发力，三是要建立和完善“五大机制”、保障有效运转。