如何加强新时期办公室业务建设

随着我国市场经济不断发展,企业体制改革继续深化,有效提升企业管理水平成为企业主要发展方向,而作为企业服务与综合办事机构的办公室工作,其工作效率提高是企业管理水平重要标志,本文就加强新时期办公室业务建设措施进行了分析探讨。     

浅谈如何加强新时期办公室业务建设

随着改革开放大潮的推进,我国开放式发展在加入世界经济贸易组织以后隆重的拉开了新的序幕,在市场经济不断迅猛发展的今天,各种企业,无论规模大小正如雨后的春笋迅速崛起,对于国家发改委提出的加强新时期办公室业务建设已经得到了全面的响应以及迅速的落实。办公室内部工作结构,职能体系的统筹协调发展是加强新时期办公室建设的首要基础。办公室的工作效率直接影响到企业的发展前景和发展走向,本文就对于加强新时期办公室业务建设这一论点进行分析讨论。     

加强办公室执行力建设的几点思考

办公室是个侧重于执行的组织。本人总结20年从事办公室工作的经验,谈谈对提高办公室执行力的几点思考。     

加强企业办公室流程建设的几点思考

办公室是政府机关、企事业单位的重要业务部门,承担着领导参谋、服务接待、沟通协调、材料整理等一系列职能,是对内对外形象展示的一个重要窗口,一定程度上反映了一个企业整体管理水平和工作效率。办公室的工作效能,不仅关系整个机关能否正常运转,而且影响着各部门领导的工作质量和工作效率,办公室工作的规范化程度在很大程度上决定了办公室工作效能的高低。     

加强办公室人员思想作风建设之我见

本文通过结合笔者自身多年工作体会和经验,就办公室人员思想作风的加强建设问题做了以下浅要分析,以求互相沟通交流。     

办公室人员要努力做到“四个好”

办公室工作是一门很深的学问，只有经历酸甜苦辣，练就很强的综合素质，才能收获更多的成功喜悦。要成为一名称职的办公室人员，就要努力做到“四个好”。     

如何提升办公室工作业务能力

高校党政办公室工作在学院管理工作中具有十分重要的地位和作用。要想有效地服务领导科学决策、高效处理日常事务,需要办公室工作人员熟知自己的岗位职责及工作职能,充分发挥岗位的特殊性及综合性,认清自我,不断增强服务意识,提高工作效率。一、党政办公室的工作职能从党政办公室的性质和作用可以看出,办公室不同于其他职能部门,有自己的许多特性。     

试论高校院系办公室的综合与协调职能

一、院系办公室的地位和职能特点 综合性大学的院系是一个相对独立的教学、科研单位,而院系办公室是各院系的日常事务具体管理的行政办事机构,是对外的"窗口",它既是领导对内指挥开展工作的指挥中心,又是对外接受学校职能部门工作的"桥梁和纽带",由于其在学校的特殊地位,决定了它具有综合性、协调性等特点."综合性"体现在其工作范围广、头绪多等特点,行政事务包括教学、科研、学生管理、师生后勤等方面,学校有多少部门,系办就有多少项工作,所以系办工作人员大多身兼数职,具有综合性强的特点."协调性"体现在系办公室处于一个联系上下左右的纽带地位,协调好各方面的工作是系办公室的中心工作之一,系办公室的协调作用就好比机器中的润滑油一样,协调得当,使全系这个机器能够和谐地运转,统筹兼顾,各得其所,工作容易开展,各方受益;协调不当,就达不到工作的目的.协调始终贯穿于办公室的工作之中,是办公室工作至关重要的一个环节.     

加强政府办公室自身建设 努力提高办公室履行职责水平

<正>全面加强政府办公室自身建设,是确保机关各项工作正常运行的重要基础,也是提高办公室履职水平的重要保障。在新的历史时期,办公室的工作要坚持以科学发展观为统领,着力加强思想建设和作风建设,提高工作效率,提升服务水平,努力培养和造就一支凝聚力强、综合素质高的办公室队伍。     

对企业办公室工作效率的几点思考

就一个企业而言,办公室是其“枢纽”和“窗口”,它发挥着承上启下、顾左联右的作用,办公室工作效率如何,直接影响和体现着整个机关的运转效率和工作水平,本文主要从办公室的地位、作用和特点入手,就提高企业办公室工作效率的途径作一探讨.     

如何做好办公室工作

办公室是一个单位的综合办事机构,处在承上启下、联系左右、沟通内外的枢纽地位,是一个单位的信息中心、参谋总部和后勤基地.关于办公室人员如何开展工作,有"4M"的说法.     

浅谈办公室谋略工作

办公室的参谋工作,尽管千头万绪,但归结一点便是"谋略"二字.谋略指的是计谋与策略,实际上就是解决问题、处理矛盾的方法.随着社会主义市场经济体制的逐步建立和日趋完善,办公室做好谋略工作已势在必行.但当前许多基层单位办公室忽视了谋略工作,未能从整日繁忙的事务圈中解脱出来,工作基本停留在低水平的办文办事上,久而久之,谋略服务质量降低,工作效率下降,领导不满意,群众不满意,自己也不满意,致使参多谋少,调多研少,问题多建议少.显然,办公室这种状况已难以适应形势发展的要求.实践证明,办公室只有做好谋略工作,才能在领导和群众中提升自己的地位,工作才会有所突破.办公室工作人员,在为领导做好日常服务工作的同时,更重要的是要立足决策的高层次,想大事,议大事,抓大事,献良策,当好领导的参谋助手.     

发挥作用优势 在办公室业务中形成特色

正企业办公室作为行政龙头部门,必须时刻以服务经营大局为中心,着重在"办文、办会、办事"和"做到服务、当好参谋"等工作上下功夫,承担好上传下达、决策服务等基本职责,全力保障各项规定要求的规范有效运行,才能体现出自身的价值,彰显出独具特色的工作能力和魅力。     

浅谈党委办公室文秘人员的业务素养

党委办公室文秘人员的素养,事关党委机关的窗口形象和精神面貌,体现着办公室人员的能力水平和表率作用。办公室人员的基本素养,除了忠诚、品端、律己等政治素养外,最主要的是从事办公室工作所必备的业务素养。党的十八大对全面建成小康社会作出了总体部署,如何充分发挥好党委办公室作用,履行好党委办公室使命,对于办公室人员提升业务素养提出了更高要求。     

新时期加强办公室建设的几点思考

作为基层办公室工作人员,要做到:找准定位,明确责任,发挥办公室在全局工作中的作用;强化行为,提高素质,建设过硬的办公室干部队伍;当好头雁,带好队伍,做称职的办公室负责人。     

营造充满激情的办公室工作氟围

激情是人们对待事物的态度，对工作充满激情，就会在轻松愉快中进一步发挥主观能动性，提高工作效率和质量。而营造一个充满激情的办公室工作氛围，则会促使同志们充满活力，积极进取，开拓创新。特别是办公室传统多、规矩多、经验多，容易产生思维定势。加之办公室工作任务重、辛苦、条件差、清苦，如果再缺少激情，很容易导致办公室人员墨守成规，因循守旧，不思进取。因此，在安排工作、落实工作的同时．更应该努力营造充满激情的工作氛围。     

办公室人员要解好四个不等式

办公室是一个部门、一个单位的中枢神经,是领导的外脑和手臂,肩负着组织协调、掌握信息、调解矛盾、总结经验、综合服务等重要职能.办公室工作人员处于特殊的工作环境,为正确处理各种关系,搞好本职工作,笔者认为要重点解好四个不等式.     

基层银行办公室队伍建设亟待加强

办公室工作是各部门各单位一项不可或缺的重要工作.作为国民经济"神经中枢"的银行办公室工作更是如此.近日,笔者对农行湖南省益阳市分行办公室工作及队伍建设情况进行了专门调查,发现基层银行办公室队伍建设虽然在改革中有所加强,但队伍发展现状令人担忧,工作职能亟待加强,应引起金融系统党委及各级银行党委的高度重视.     

对做好党委办公室工作的思考

地方党委办公室是一级地方党委的中枢系统,做好党委办公室工作,对于充分发挥地方党委的核心作用,促进地方经济社会发展具有十分重要的意义.根据这些年来对办公室工作的实践和思考,我们的切身体会是:做好党委办公室工作要善于正确认事,学会全面认人,勇于诚恳认错,不断追求认可.