圈外人看公关教育

这里所说的圈外人,泛指非从事公关教育的人们。记者从各方面获知:不少公关教育的圈外人关心公关教育,热烈地谈论公关教育,认为这是各国公关界面临的首要问题,呼吁培养具有良好素质的公关人员,适应公关事业迅速发展的需要。人们的关注点主要集中在以下几个问题上: ——公关的地位越来越重要,而公关人才奇缺。美国十大企业老总一致认为,公关和传播在现代企业管理中日益重要,主张传播应当同企业领导平起平坐,公关战略同企业战略缺一不可。中国公关人才缺少已被列入     

公关的资本

公关,即公共关系。这是一门严肃的科学,其宗旨是塑造企业形象。企业要想有良好的形象,就要通过一定的传播手段,将自己的行为传播给公众。而公关就是其传播手段之一。公关与人们所痛恨的尔虞我诈、乱拉关系等不正当手段有本质区别。然而,在实际生活中,企业对公关学的运用还存在一些误区。     

中国公关高调化的信号：2009年度“十大标志公关人物”推出

2010年7月29日，中国首届“低碳公关”创新论坛和2009年度中国十大公关人物颁奖典礼，在北京国务院二招宾馆隆重举行。活动的最大亮点，是对中国公关年度标志性人物进行了推举和隆重褒扬。与会者认为中国公关高调化阶段已经来临。中国国际公关协会、中国公关研究总会、来自全国各地公关理论界、公关组织、公关教育、     

关于征集中国公关最佳策划方案的补充说明

由中国公关协会和《公关世界》杂志社联合举办的’94中国最佳公关策划方案评选活动,本刊已发过启事,现再做如下补充:一、宗旨:公关策划是公关活动健康化、效能化、科学化的基本保证。它同经营策划、创新策划相匹配,又是形成企业竞争整体功能的主要能源。在市场经济条件下,策划作为决策的前提和保证,是高层次、高能量和高品位的智     

中国国际公关协会十周年庆典

中国国际公共关系协会成立十周年庆典活动已于2001年12月在北京人民大会堂举行。会议认为,随着中国加入 WTO,公共关系在帮助中外企业进行沟通、促进中国企业与国际接轨以及推动社会进步方面将发挥越来越大的作用,中国公关咨询业将迎来蓬勃发展的最好时机。中国国际公共关系协会会长、我国前驻美大使李道豫在“庆典”活动上指出:中国公关咨询业从无到有,通过其发展历程,人们不仅看到中国公关咨询业与发达国家之间的差距,更多看到中国公关咨询业作为20世纪末的一个新兴行业,积极地推动     

中国公关协会与本刊将评选中国最佳公关策划

为了推进公关事业的健康发展,使公关更好地为建立社会主义市场经济服务,中国公共关系协会与本刊决定举办’94全国最佳公关策划评选活动。凡是近两年由国内专业公关人员或业余公关人员进行的成功的公关策划,都在本次评选之列。公关策划的内容不拘一格,可以是企业经营的,也可以是政府行为的,等等。参选的具体方法是:一、凡是参选的公关策划,都要写成具体、生动的材料(字数不限),材料中要写明主要策     

公关要闻

奥美否认为家乐福提供危机公关服务相信大家近日听说了不少有关家乐福雇用奧美处理公关危机的传闻,针对这一传闻,奥美公共关系国际集团(中国)发表正式声明向大家澄清:奥美公关(中国)目前并没有而且不曾为家乐福在中国提供危机公关服务。奥美进入中国以来一直致力于引入国际经验和标准,培训本地团队,为在中国运营的国内外企业提供高质量的服务,助力国内外客户在     

员工既是公关主体又是公关客体——再与张雷同志商榷“员工”问题

《公关世界》杂志95年第11期发表了张雷同志答本人的文章《“员工”是不是企业公关对象》(以下简称《“员工”》。该文坚持认为“不应把内部员工作为企业公关对象”,并表述了几条理由。《“员工”》一文认为,“把员工作为企业公关对象在逻辑上说不通”。其理由是:员工是企业这个主体的不可缺少的构成要素,因此员工就是企业主体。这一点该文作者曾在一篇叫作《企业公关和企业公关学的哲学思考》(《公关世界》95.2)的文章中表述得很清楚:“既然企业公共关系的主体是企业,它就应该包括企业的所有员工,他们都是企业公关行为的具体承担     

我国企业公关的误区及对策

近年来,我国企业公关发展较快,但由于认识和操作上的偏差,以及公关从业人员素质参差不齐等多种原因,出现了以下几个方面的误区:一、盲目仿效,一哄而上在我国企业公关中,盲目仿效之风十分盛行。一些企业平时墨守成规,驻足观望,不主动开展公关活动,而一旦发现哪一个企业的公关创意新颖独特,公关活动效果显著,便马上不加分析地群起仿效。如赞助体育活动,从前我国的体育事业一向门庭冷落,企业往往避而远之。但自从1984年广东健     

中国公关协会学术委员会与本刊将联合评选优秀公关策划案例

中国公关协会学术委员会与《公关世界》杂志社从今年起,今后每年联合评选一次优秀公关策划案例。热诚欢迎各地公关专业公司、企业公关部、专职策划人,以及各地公关协会、学会、研究会踊跃参加,把你们的策划成果寄来。一、参评对象:专职策划人、专业公关(策划)公司、各企业公关部、各地公关协会、学会、研究会。二、参评范围:公开发表或未公开发表的多领域(政府、企事业单位等)、多角度(形象、经营、广告、创新业)的策划方案。三、参评要求:方案要具体生动,材料翔实,有理有据,言之有物,并请附策划者个人资料、照片、公司简介以及策划时间、思…     

公共事务型公关分量越来越重

公共事务型公关近两年发展迅速,也越来越重要:从2002年至今的"中国十大公关事件"可以看出,公共事务型公关在社会上的影响越来越大,而企业在进行公共事务型公关时也出现一些新的特点:本文将以从2002年-2005年评选的"中国十大公关事件"以及《公关世界》2003年至2006年11期、《国际公关》近两年的有关资料为对象,对公共事务在公关发展中的影响因素做一些分析:     

参评2008年度十大公关人物 游昌乔

游昌乔，北京关键点传播集团董事长。这支锐利的“鹰之队”，运用独创的鹰派品牌管理工具，如鹰眼般敏锐地发现关键点，为政府、企业或其它组织服务。游昌乔通过十年积累，创导出危机公关5S原则，既填补了我国危机管理理论研究的空白，同时成功帮助众多企业从容应对危机，化危为机。公关传播5B原则及危机公关5S原则已成为业界经典，并为众多企业或组织所广泛采用，推动了中国公关业的发展。     

中国公关协会学术委员会与本刊将联合评选优秀公关策划案例

中国公关协会学术委员会与《公关世界》杂志社从今年起,今后每年联合评选一次优秀公关策划案例。热诚欢迎各地公关专业公司、企业公关部、专职策划人,以及各地公关协会、学会、研究会踊跃参加,把你们的策划成果寄来。一、参评对象:专职策划人、专业公关(策划)公司、各企业     

戏剧化的商业公关时代

这是一个充满了表演,仍需过渡表演的商业公关时代。所谓表演即通过公关策划,把我们身边的一系列偶然因素和机会有机地组合在一起,以商业时代的特定公关传播语言(广告或营销活动)连续地、戏剧化地展示给社会,向消费者传达企业的产品个性、经营风格和管理理念。以标新立异的高品位商业公关表演,紧紧攫取顾客之心,牵动消费者决策的那根微妙神经。     

世界公关教育的现状和未来

尽管现代公共关系已有了近百年的历史,但它仍然被认为是一个相当新的领域,在许多方面仍不成熟。1990年,宣威公司发表了一篇题为《1990全球公关顾问市场》的调查报告,其中指出:公关顾问市场是没有组织的、地方性的,而且仍在初期的发     

刘备的公关艺术

公关是当今世界的大热门。小到为人处世。大到企业经营，都存在一个搞好公关、树立形象的问题。公关学日益成为显学，各种关于公关的研究报告、专业书籍也是层出不穷。但是，把眼光转向中国古代，其实就有很多公关方面的经典案例。通读一遍《三国演义》，让人感觉到，刘备便是善于公关的能手。     

公关的阶段性策划

企业公关的核心是塑造美好的形象,这也是公关策划活动总的指导思想。由于企业处在初创、发展、鼎盛等不同发展阶段,所面临的公共关系问题不同,加之不同阶段的公共关系具体情况、具体目标不同,因此所采取的公关谋略也不一样,正所谓“到哪河,脱哪鞋”,须有的放矢才行。○初创期:力求轰动,树起形象在企业初创或产品、服务进入市场初期,企业及其产品或服务缺少知名度,更谈不上美誉度,这一时期公关活动的目的是让企业及其产品或服务等在短期内迅速成为社会舆论的中心,吸引、凝聚公众的注意力,提高知名度。因此,这一时期公关谋略的核心应是千方百…     

外国企业的公关特色

为了扩大企业对外影响,树立良好形象,外国企业都很重视公关在企业发展中所起的作用,不断加强发展公关事业,其公关特色主要有以下几点:一、重视机构设置,公关网络健全。外国企业一般都注重设立公关机构,这种机构在相当一部分企业属必设机构。西欧、北美企业称对外关系部;日本、韩国企业称公关课;     

热诚欢迎公关界同仁踊跃参加2005年中国优秀公关案例大赛

由中国公关协会学术委员会、《公关世界》杂志社共同主办的“2005年中国优秀公共关系案例大赛”已开始征集参赛案例。热诚欢迎各地公关专业公司、企业公关部、专职策划人以及各地公关协会、学会组织广大同仁踊跃参加,把您们的创新成果——精彩案例寄给我们。这次大赛有关事项通知如下:     

也谈“公关不可侮”

《公关不可侮》是公关世界编辑部给一位公关小姐的父亲的公开信,这封信义正词严、理直气壮地说出了所有公关人员的心声:公关不可侮!是的,虽然公关事业在中国已经有十多年的历史,但不可否认的是,确实还有不少人不知公关为何物,还有些人自以为了解公关,实际上把公关误解到了与公关宗旨背道而驰,例如认为公关就是让漂亮的女孩当公关小