高县就业服务工作——找准切入点 真抓见实效

近年来，高县就业服务丁作在县委、县政府的正确领导下，在市就业局的大力指导下，认真贯彻落实就业服务体系制度化、专业化、社会化的要求，把增加就业岗位作为目标、落实再就业政策作为主线，着力突出城镇困难群体再就业、农村劳动力转移和就业再就业培训．较好地完成各项目标任务．取得良好实效。2005年，全县指导帮助下岗失业人员实现就业和再就业2659人．其中领取优惠证的下岗失业人员实现再就业672人，大龄就业困难对象再就业139人．     

创新举措 狠抓落实——眉山市扎实推进劳动保障工作

眉山市劳动保障工作去年打了一个漂亮仗。一是就业再就业工作成效显著。全市城镇新增就业再就业17320人．完成目标任务115％；完成就业再就业培训21601人，完成目标任务117％；就业服务管理机构组织劳务输出7849人，完成目标任务157％。     

立足服务真抓实干——遂宁市船山区就业服务工作纪实

遂宁市船山区就业服务工作在区委、区政府的正确领导和市就业局直接指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，深入贯彻落实科学发展观，以帮助困难群体就业再就业为重点，以就业服务“新三化”建设为标准，认真做好就业和再就业、失业保险、技能培训以及农村劳务开发等各项工作，进一步落实目标责任制，加强就业服务信息网络建设和干部队伍建设，圆满地完成了2006年各项工作目标任务。全区城镇新增就业6613人，占目标任务的120％，其中，下岗失业人员和失地无业农民再就业4125人，占目标任务的118％，“4050”困难对象再就业917人，占目标任务的127％，零就业家庭成员实现就业再就业320人，占目标任务的100％。城镇登记失业率控制在4．9％以内。[第一段]     

立足民生之本 促进就业增长——泸县全力推进就业促进民生工程

今年以来．泸县紧紧围绕“落实政策、强化服务、搭建平台、提升技能、夯实基础”的工作重点．全力推进就业促进民生工程．较好地完成了各项目标任务。截至6月。城镇新增就业2973人，下岗失业人员再就业1472人．动态消除了零就业家庭．城镇登记失业率控制在3．95％。     

崇州市：民生为本服务优先“温暖人社”成效显现

<正>2022年，成都崇州市人社局统筹推进疫情防控、就业创业、社会保障、人才队伍建设、人事制度改革、劳动关系维护、公共服务等工作，各项目标任务圆满完成。“温暖人社”成效显现城乡就业创业统筹推进。2022年，开展线上线下招聘活动105场，全市城镇新增就业10210人，城镇失业人员再就业2799人，就业困难人员再就业269人，全市农村富余劳动力向非农产业转移就业6080人，新增吸纳高校毕业生在崇就业创业1524人，完成目标任务的100%以上，全市城镇登记失业率控制在4%以内。各项惠企利民政策落实到位，发放稳岗补贴2536.95万元，     

眉山市东坡区就业中心——心系群众利益 推进就业惠民

2007年,眉山市东坡区就业中心紧紧围绕“构建和谐眉山”的总体要求,以争创一流的工作业绩为目标,不断创新工作思路,切实改进工作作风,努力提高工作绩效,狠抓惠民行动实施,各项目标任务圆满完成。全年城镇新增就业6769人,完成年度目标任务的111%;下岗失业人员、失地农民再就业3475人，完成145％；困难人员就业929人，完成115％；下岗失业人员就业和再就业培训1887人，完成125％。培训后再就业率达82％以上；农村进城劳动者职业技能培训7833人，完成163%；创业培训799人，完成182％，培训后创业成功率达76％；城镇登记失业率控制在3.9%以内。     

江安县——搭建平台 强化服务 促进就业

江安县就业局在县委、县政府和县劳动保障局的领导下,积极搭建工作平台,强化服务意识,全面落实就业再就业各项扶持政策,完成和超额完成各项目标任务,连续多年获市上评比一等奖。今年完成城镇新增就业2344人,持再就业优惠证人员实现就业1049人,城镇登记失业率控制在4.8%以内。狠抓基层劳动保障工作平台建设江安县19个乡镇和22个街道社区按照“六个到位”要求组建了劳动保障工作机构,配备了90名工作人员,并建立了就业再就业工作台帐、信息库及数据库,对劳动保障工作实行动态管理。全面落实再就业扶持政策截止今年11月底,全县共核发下岗失业人…     

透过数字看新乡就业创业亮点

<正>亮点一:实现城镇新增就业9万人。全市实现城镇新增就业人员9.27万人,失业人员再就业3.16万人,其中就业困难人员再就业1.09万人,组织再就业培训2.09万人,各项就业工作目标均超额完成任务,城镇登记失业率为3.97%,有效控制在4.5%以内,就业局势基本稳定。亮点二:发放各项就业补贴1亿元。将招用就业困难人员的社保补贴标准提高到469.90元,灵活就业困难人员的社保补贴标准提高到373.04元,公益性就业岗位的岗位补     

立足服务 真抓实干——遂宁市船山区就业服务工作纪实

遂宁市船山区就业服务工作在区委、区政府的正确领导和市就业局直接指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,深入贯彻落实科学发展观,以帮助困难群体就业再就业为重点,以就业服务“新三化”建设为标准,认真做好就业和再就业、失业保险、技能培训以及农村劳务开发等各项工作,进一步落实目标责任制,加强就业服务信息网络建设和干部队伍建设,圆满地完成了2006年各项工作目标任务。全区城镇新增就业6613人,占目标任务的120%,其中,下岗失业人员和失地无业农民再就业4125人,占目标任务的118%,“4050”困难对象再就业917人,占目标任务的127%,零就业家庭成员实现就业再就业320人,占目标任务的100%。城镇登记失业率控制在4.9%以内。     

资中 统筹城乡就业 实现新的跨越

2014年,资中县就业局紧紧围绕县域经济稳增长的工作大局,以"统筹城乡就业"为主线,以创建省级创业型城市和促进高校毕业生等困难群体就业为重点,加强领导,落实责任,稳步推进各项就业服务工作,确保了资中就业局势的稳定。截至年底,民生工程各项目标任务均完成或超额完成。全县城镇新增就业1.14万余人,占目标任务的139.73%;城镇失业人员再就业3368人,占目标任务的160.38%;就业困     

以创新为出发点 以务实为落脚点——万源市努力推进就业服务“新三化”

2006年，万源市就业局在市委市政府的领导下．在市劳动保障局以及上级业务部门的具体指导下，牢固树立“人本服务”的理念．以创新为出发点，以务实为落脚点。不断强化服务意识，改善服务环境，扩大服务功能，提升服务质量，努力推进就业服务“新三化”，全面完成了各项目标任务。全市新增就业2420人，完成目标任务的105％；下岗失业人员和失地无业农民再就业2100人，完成目标任务的161％．其中“4050”等困难对象再就业565人，完成目标任务的134％，零就业家庭实现再就业265户，完成目标任务的149％；失业保险参保人数12320人，完成目标任务的107％，其中新增扩面3005人。     

回顾:成绩显著的2003

就业再就业工作取得明显成效——全年我省城镇新增就业51.5万人，完成全年目标任务的128.8%，同比增加7.1万人，增幅为16%；其中再就业人数为35.6万人，完成全年目标任务的142.8%，同比增加8万人，增幅为28.9%；“4050”等救助对象再就业7.2万人，超额44%完成全年目标任务。     

成绩显著的2006

就业再就业工作取得新成绩——全省城镇新增就业63．1万人，下岗失业人员和失地无业农民再就业32．5万人，其中“4050”等困难对象再就业10．2万人，均为我省实施积极就业政策以来完成情况最好的一年。年末全省结存城镇登记失业人员36．1万人．城镇登记失业率为4．5％，比上年末下降了0．1个百分点。[第一段]     

吉林省人社厅副厅长申奉澈谈就业工作经验

吉林省人社厅副厅长申奉澈在全省就业工作会议上表示,虽然受到了国际金融危机的影响,但经过吉林省人社系统全体人员的艰苦努力,2009年,吉林省就业工作各项指标全部超额完成年度计划任务。——城镇新增就业48万人,完成年计划的114.3%;下岗失业人员再就业36.07万人,完成年计划的128.8%;就业困难人员     

会理县就业局——不畏艰难 顽强拼搏 再创佳绩

2008年，会理县就业局以贯彻落实《就业促进法》为主线．以组织实施“就业促进民生工程”为重点．以强化就业服务和就业管理为保障，进一步落实积极的就业政策，大力推动创业促就业．着力完善面向所有困难群众的就业援助制度和公共就业服务制度．努力推动城乡统筹就业和素质就业工作．进一步完善失业保险管理服务体系．并充分发挥政策的支持和引导作用．调动各方力量参与“8·30”会理地震灾区灾后恢复重建工作．圆满完成就业再就业等各项目标任务。截至年底．全县实现城镇新增就业2272人，占年计划的227％：再就业698人。占年计划的233％：“4050”等困难对象再就业164人．占年计划的182％：城镇登记失业率1．36％：有组织劳务输出1038人．占年计划的346％。     

仪陇县：进一步强化就业服务体系建设

今年以来,仪陇县就业服务工作以创建创业型城市为主线,以就业援助为重点,以就业培训、创业培训为抓手,进一步强化就业服务体系建设,提升公共就业服务水平,全面完成了工作目标任务.全年城镇新增就业9415人,完成全年目标任务的126％;下岗失业人员再就业1217人,完成全年目标任务的122％,其中特困对象再就业501人,完成全年目标任务的152％;新增创业人数1500人,带动就业3000人,发放小额担保贷款3205万元;组织劳务输出2000人,完成全年目标任务的134％;农村劳动力技能培训4085人,其中失地农民607人,组织创业培训1370人.城镇登记失业率控制在4.3％以内.失业保险参保人数17474人,其中新增扩面1200人,征收失业保险费650万元.     

攀枝花市:落实扶持政策 确保就业稳定

2020年,攀枝花市就业创业工作围绕“稳就业”“保就业”总体部署,突出重点群体,落实扶持政策,提升服务水平,尤其在疫情期间,各级公共就业服务机构有效防范化解了规模性失业风险,确保了就业大局稳定。截至2020年年底,全市城镇新增就业17797人,完成全年指标的107.86%;城镇失业人员再就业6065人,完成全年指标的110.27%;帮助就业困难人员实现再就业1438人,完成全年指标的119.83%;城镇登记失业率3.94%。     

一季度吉林省城镇新增就业15.15万人

日前，记者从吉林省人社厅了解到，今年一季度，全省城镇新增就业15.15万人，完成年计划27.5%；失业人员实现再就业4.44万人，完成年计划29.6%；就业困难人员实现就业1.86万人，完成年计划33.8%。     

数据

●就业再就业目标任务进展良好 1-6月，我省城镇新增就业35．9万人，比去年同期增加5.2万人，完成全年目标任务的74．8％。下岗失业人员和失地无业农民再就业17．4万人．同比增加3.6万人，完成全年目标任务的72．5％。其中“4050”等困难就业对象再就业5．9万人，同比增加1．7万人，完成全年目标任务的84．3％。全省共帮助1．1万户“零就业”家庭下岗失业人员，实现了至少有1人就业再就业。     

让困难群体就业不再难——平昌县实施就业促进措施成效明显

平昌县就业局深入贯彻落实就业优先战略,全力做好高校毕业生、城镇就业困难人员、农村转移劳动力等困难群体就业,2012年全年目标任务均提前或超额完成,全县就业形势良好,就业促进措施成效明显. 超额完成年度目标任务 2012年,全年城镇新增就业7410人,完成目标任务的114％;城镇失业人员和失地无业农民再就业2581人,完成目标任务的112％,其中,就业困难对象再就业658人.城镇登记失业率控制在4.3％以内.