论加强党建工作与实现国企效益最大化

国有企业是我国国民经济的重要支柱。国有企业的发展依赖于坚持党的领导,坚持企业党组织的政治核心地位,以党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用凝聚员工之心,焕发员工之力,在坚持以人为本的理念下,实现国企效益最大化。     

关于加强企业党建工作的几点思考

企业作为国民经济的细胞,既要完成生产任务,又要加强思想政治工作,用科学的世界观和方法论,来教育人、启发人,充分发挥职工的积极性和创造性,增强企业的活力。长水河农场坚持以经济建设为中心,创造性地赋予国企党建工作以新的内容和形式,有力地推动了国有企业的发展。     

新形势下创新国企党建工作的探讨

本文将从国有企业党建工作存在的主要问题出发,指出了煤矿企业国有企业所面临的严峻形势,对党建组织的定位和认识不足。因此,必须强化国有企业基层党支部建设,不断探索和创新新的适合国有企业改革发展的党建工作模式,优化国有企业党建组织的领导班子,从时代精神和创新精神出发强化党建工作人员的培训和教育,深入推进企业文化建设与党建工作的融合,从工作内容、方法、手段等方面出发促使党建工作为国有企业的改革发展贡献力量。     

学生党建工作品牌的理论与实践研究——以长春理工大学光电工程学院为例

党建工作品牌建设是党建工作的工作质量、工作的生命力和竞争力的体现,高校党建工作是青年学生思想引领的前沿阵地,高校党建工作品牌建设是一个系统的工程,是党建工作的基石。本文从高校学生党建工作品牌内涵入手,探讨了光电工程学院学生党建工作品牌建设的问题。     

浅谈如何加强党建工作意识

随着国有企业改革的进一步深化,特别是股权多元化和现代企业制度的建立,党建工作也面临着新的形势、任务和挑战。譬如：党组织参与重大问题决策缺少必要的制度保证,部分党务工作者思想观念、工作方法陈旧,创新能力不强等。诸如此类的问题已不同程度地影响了企业党组织政治核心作用的发挥和国有企业的改革和发展。本文通过五点来强调如何加强党建工作意识。     

浅谈新时期的基层党建工作

基层党建工作是党建工作的重要组成部分,是保障党中央各项方针政策能够有效执行的有力保证,在第十八届三中全会胜利闭幕之后,党中央对全国各行各业又有了新一轮的发展举措,在这一发展前提下,做好基层党组织建设,保障党中央各项措施的顺利实施显得尤为重要,本文就是在这个发展背景中,谈谈新时期基层党建工作的一些问题。     

浅谈独立学院之广东工业大学华立学院的党建工作

广东工业大学华立学院作为广东省首批本科独立学院,也作为广东工业大学的惟一一个独立学院,党建工作很受重视。学院党委在党组织的建设和机构的设置、党员的教育和管理、党员的发展和入党积极分子三级教育网等方面都按规范要求完善健全,增加了党组织的凝聚力和战斗力,为促进学院各项事业的健康发展提供了坚强有力的政治保证。     

浅谈如何加强社区党建工作

为进一步加强社区党建工作,推进社区党员教育管理,保持社区党员先进性,切实增强社区党组织的凝聚力、创造力、战斗力,促进社区物质文明、精神文明和政治文明建设,是社区繁荣的重要保证。     

乡村基层党建工作水平提升思考——以党员干部队伍建设工作为例

我国改革开放40年的发展历程中,人民生活水平有了明显提升,政治、经济、文化等领域的工作都有了质的飞跃与创新。但改革开放实行过程中,也出现了城乡、区域经济发展水平不平衡的情况,面对突出的存在问题,为了早日实现全面建设小康社会的目标,我国大力实施振兴乡村战略,大力帮扶乡村发展。党的建设工作也深入乡村,深入群众,有效确保乡村政治经济的发展。基于此,以党员干部队伍建设工作为例,研究强化队伍建设工作、提升乡村基层党建工作水平的策略。     

浅谈如何提高大学生党建工作水平

党的十七届四中全会《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》对高等学校党的建设提出了更新和更高的要求,进一步明确了培养高素质大学生在新时期高校党建工作中的重要意义,是新形势下加强高校党建工作的重要指针。     

浅谈如何做好新形势下的企业党建工作

但随着市场经济的不断发展,企业也面临着新的成长机遇和挑战,企业的资源配置、组织结构、利益关系等均需要重新调整和划分,使得企业的党建工作面临着全新的问题和情况。为了让企业适应新形势的发展,必须发挥企业党组织政治核心的作用,为企业开创市场经济条件夯实基础。     

浅谈推进基层党建工作科学化发展的措施

当代社会的发展对基层党建工作提出了更高的要求,但是在实际党建工作开展过程中由于受到思想重视程度和工作人员队伍素质较低等因素的阻碍,使得基层党建工作面临较多的问题亟待解决。为了更好地完成和提高基层党建工作的科学性和有效性,以下是笔者根据相关经验和数据对如何推进基层党建工作科学化发展进行的分析和总结。     

以“创先争优”活动为抓手 加强和改进医院基层党建工作

医院是知识分子相对集中的地方,人员文化层次较高,参与意识和接受能力较强,这给医院基层党建工作提出了更高的要求。随着新医改方案的出台和医疗行业竞争加剧,医院如何以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入开展“创先争优”活动,不断拓展基层党建工作的新方法、新途径,创建医院基层党建工作运作机制,是新时期医院基层党建工作的重要内容。     

浅谈开展精准扶贫工作对农村基层党建工作的促进作用

随着时代的发展,社会主义建设速度的不断加快,人民群众对于农村基层党建工作提高了要求。2015年11月27日习近清贫困人口,弄清贫困原因及贫困程度。本文主要是对本地区精准扶贫工作现状进行分析,探讨如何在精准扶贫工作中做好农村基层党建工作,及精准扶贫工作对农村基层党建工作起到的促进作用。     

科学发展视域下国企党建工作的思考

十一届三中全会以来,国企党建工作逐渐深入,取得了显著成就。但是,新世纪新阶段的阶段性特征也给国企党建工作带来严峻挑战,如企业文化和党建文化部分脱节、职工利益需求得不到有效保障、腐败现象多发易发等。有鉴于此,须以科学发展观引领国企党建工作创新,牢固树立以人为本理念,进一步加强国企反腐倡廉建设,实现国有企业持续快速发展。     

以“创先争优”活动为抓手加强和改进医院基层党建工作

医院是知识分子相对集中的地方,人员文化层次较高,参与意识和接受能力较强,这给医院基层党建工作提出了更高的要求。随着新医改方案的出台和医疗行业竞争加剧,医院如何以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入开展“创先争优”活动,不断拓展基层党建工作的新方法、新途径,创建医院基层党建工作运作机制,是新时期医院基层党建工作的重要内容。     

以党建品牌建设为契机 探索特色品牌育人新模式——以上海健康医学院外语国交联合直属党支部品牌建设为例

当前高校基层党建品牌建设工作正成为新时代党建工作积极探索的新热点,如何更好发挥品牌效应、凸显育人实效也成为党建研究的重点课题,特别是一些无学生的基层党支部如何把握品牌建设良机落实好三全三圈十育人的育人目标更是应该注重研究。党建品牌项目建设应围绕立德树人根本目标,紧密结合专业特色和工作实际,在品牌育人实践中深挖品牌育人新理念、新方法,深化品牌特色育人新理念,丰富品牌育人新举措。