企业经济管理中存在的问题与措施探析

当前,企业经济管理要不断进行创新才能得到更好地发展。在网络信息时代与知识经济环境背景下,企业的经济管理模式要进行创新改变。本文指出了企业经济管理中存在的问题:企业人力资源管理的弱化;企业的网络技术应用水平还比较低;企业还没构建知识经济的经济管理模式。提出了提高企业经济管理有效性的措施:提升企业人力资源管理能力;增强网络环境下的企业经济管理能力;构建知识型的企业经济管理模式。因此,本文的研究对于企业经济管理的完善有借鉴作用,也使企业更好地在新时期进行规划与调整。     

一个局的动员令

汶川大地震发生后,在成都市龙泉驿区区委、区政府的高度重视下,龙泉驿区发展改革和经济局等部门的精心组织下,该区企业踊跃为灾区群众捐款捐物,同时部分企业还派员工到地震重灾区支援抗震救灾。     

浅谈新时期下的投资企业的财务管理问题

随着新时期下我国金融投资的不断快速发展,投资企业的财务管理就显得越来越重要。在新时期之下,投资企业面临着更多的机遇和挑战,加强投资企业的财务管理能力是新时期企业管理实现自身竞争力的重要手段之一。但是,我国投资企业的财务管理还存在很多的问题。因此,研究新时期下的投资企业的财务管理问题具有非常重大的现实意义。本文主要介绍了新时期下投资企业财务管理的特征,揭示了新时期下投资企业财务管理现状,分析了新时期下投资企业财务管理面临的问题,最后提出了新时期下投资企业财务管理问题的应对策略。     

论博客营销在汽车企业的应用

在传统的营销模式下,汽车企业依赖传统媒体来发布企业信息,为企业做宣传。这样做除了受到较大限制,费用还相对较贵。随着互联网的出现,汽车企业也把营销目光投向了这块领地,而博客营销正是网络营销这块正日趋成熟领地中的一员。汽车企业实施博客营销,到目前为止正处于探索实践阶段,还存在着诸多的问题有待解决。本文从博客营销对汽车企业的网络营销的优势分析,最后提出汽车企业在实施博客营销中的相关策略。     

纳税遵从条件下的企业涉税事项管理探析

企业只有在纳税遵从的条件下,加强本企业的涉税事项的管理,才能够有效的防范企业的涉税风险。目前,通过我国企业的纳税遵从度以及企业涉税事项管理调查发现,我国企业的纳税遵从度还比较低,在涉税事项的管理上也比较忽略。以上两点的不足,无形之中给企业带来了很多税务风险。笔者主要从在纳税遵从度的条件下,分析我国企业涉税事项管理存在的问题,以及着重提出我国应该怎样在纳税遵从条件下,加强企业涉税事项管理的策略。     

完善企业培训的若干思考

中国正式加入WTO以后,企业之间的竞争更加激烈,危机感明显加强。企业对于培训的需求日益增大,这促进了国内的培训行业的迅速发展。然而由于起步比较晚,我国培训行业还处于一种无绪状态,还存在重视不足、流于形式、评价机制不健全等问题,影响培训的效果。笔者在分析上海企业培训现状的前提下,提出了一些完善企业培训的对策。     

市场营销专业教师企业锻炼探索与实践

随站市场经济的发展,"实用型"人才越来越受到市场青睐,国家对高等人才教育的培养目标也发生了转变,为培养我校市场营销专业教师的市场运作能力,鼓励教师下企业锻炼,到专业实践的前沿实战操作。本文对我校市场营销专业通过教师与企业的对接进行了介绍。教师下企业锻炼除常用的学习方式外,还采用了校企业互补的模式,使得专业教师在企业的锻炼更有成效。     

环境不确定条件下市场导向对价值创造的作用研究

在市场经济环境下的企业需要基于市场导向来从事经营活动,进而实现价值创造.本文立足于中国情境,利用能力构建观点来探讨企业在环境不确定条件下如何基于市场导向以实现价值创造.通过对184家中国企业样本的实证研究发现,市场导向不仅与价值创造有直接的正向关系,而且还可以通过能力探索和能力开发作为中介间接促进价值创造.此外,环境不确定还对市场导向与能力开发之间的关系起着正向调节作用.     

业财融合下的财务转型研究

业财融合下的财务转型是企业财务管理的发展趋势,是现代企业财务管理的新方向,同时也是当前财务工作面临的重要挑战。业财融合下的财务转型不仅能够促进企业业务水平与管理能力的提升,还能使企业在激烈的市场竞争中占据优势地位。但目前大部分企业对业财融合下的财务转型缺乏重视,使得其在实际应用中存在较多问题。本文主要以业财融合下的财务转型为研究对象,分析企业目前存在的主要问题,并提出相应的对策,以促进企业财务转型工作的开展,提高企业的管理水平和经济效益,推动企业战略目标实现。     

探究加强企业财务管理的手段与措施

随着现代企业制度的建立,财务管理作为企业管理的核心不仅关乎企业的正常运转,还关系到企业重大决策的制定与执行。全文将在现代企业制度下分析企业财务管理的内容与特征,并根据我国特点探讨当前企业财务管理存在的相关问题,以期寻求加强企业财务管理的手段与措施。     

财务管理常见问题及解决对策的探讨

市场经济体制下,企业间的竞争日益激烈,但是有些企业还存在财务管理混乱、会计信息失真、领导干预、财会人员素质欠缺、财务监督不够和处罚不严等现象。这些问题都影响企业的效益最大化,影响企业的整体形象和发展,必须采取措施加以纠正。     

全面预算管理在企业运营中存在的问题及对策

在市场经济环境下,公司、企业、集团的作用日益凸显。当今国与国之间的经济竞争,突出表现为企业之间的竞争。然而由于全面预算管理在我国的应用时间还不长,人们对全面预算管理还存在认识上的偏差、缺少实际工作中的应用技巧,以至于出现很多问题。本文将对在企业运营中全面预算管理存在的问题进行分析,针对性的提出一些建议对策。     

信息化与企业内部会计制度设计

微观层次的企业内部会计制度设计是国家宏观会计制度的执行机制之一,在会计信息化影响下面临变革。信息化成为企业内部会计制度设计的一个基本原则,它影响着企业内会计组织结构的设计,重构了企业内部会计核算基础制度的设计,还形成了会计信息化专题制度的设计。     

企业数字化转型对创新生态系统的影响：基于市场规模动态的多agent模型

企业数字化转型不仅影响了企业的创新绩效，还通过“自下而上”的作用机制影响着整个创新生态系统的演化。构建了一个多agent模型，在考虑市场规模动态的情况下研究企业数字化转型对创新生态系统的影响。数值实验和案例分析表明，企业数字化转型对创新生态系统的影响与市场规模有着密切的关联。成长型市场条件下，企业数字化转型有力地提升了整个创新生态系统的数字化程度、创新成功率和创新收益。稳定型和衰退型市场条件下，整个创新生态系统的数字化程度和创新成功率到达一定程度后会停滞不前，衰退型市场条件下创新收益还会逐步下降。这意味着并非所有的企业和产业都可以从数字化转型中获益，需要基于市场规模特征进行权变决策。     

原来事业编制也可以是“赠品”

在大学生就业难的大背景下,山东宁津招聘大学生的新举措引起诸多争议。根据宁津有关规定,如果大学生到当地企业就职,还会纳入宁津事业编制,每月领取企业、财政双份工资。5年后,如果不愿在企业就职,可安排进机关事业单位,这     

对国内石油氽业人力资源管理的思考

伴随着激烈的市场竞争,石油企业在严峻的市场竞争环境下只有充分的发挥人力资源的优势,不断提升企业的综合实力,才能在激烈的竞争中立于不败之地。我国石油企业在人力资源的管理过程中还存在着诸多亟待解决问题,本文结合我国石油企业人力资源管理的现状,提出对我国石油企业人力资源管理的几点措施。     

供应链模式下的企业物流管理优化策略

在当今市场经济环境下,企业之间的竞争日趋激烈,不仅体现在人才、技术等的竞争上,还体现在物流管理方面的竞争上。供应链模式下的企业物流管理不仅是衡量货品交易时效的一个重要评估标准,也是对企业资源流通速率进行考核的一个重要指标。由此可以看出,如果企业的物流管理出现问题,将会直接影响整个供应链的管理水平,进而影响企业的综合竞争力。因此,企业在适应经济快速发展变化的过程中,应不断寻求适合自身发展的物流管理体系,以不断提升自身的综合竞争力。基于此,文章阐述供应链模式下的企业物流管理基本内容,分析存在的问题,并探讨供应链模式下的企业物流管理优化策略,以供参考。     

如何强化供应链管理提升企业竞争力

面对日益激烈的竞争压力,企业正在努力寻找一种不但可以保证独立位置,还能对其他企业竞争资源有效整合提高自身竞争力的管理方式,在这样的前提下,出现了供应链管理。本文主要分析了供应链管理和企业竞争力,企业供应链管理存在的问题,强化供应链管理提升企业竞争力的措施。     

股东争纷的正面样本

在中国的现有文化背景下，有一句话深得商人阶层的认同一合伙的生意做不长久。很多合伙创业的企业，还未等企业长大，合伙股东即开始闹分家。分得好的，大家情谊还在，企业也不受影响，比如早年的“万通六君子”、“刘氏四兄弟”；分得不好的，双方对簿公堂，企业随之也被拖累，比如当前的真功夫及土豆网。     

更新观念务实求真--谈新时期企业的思想政治工作

随着社会转型速度的加快和企业改革进程的不断深入,各种思想观念的碰撞日益激烈,企业的思想政治工作面临着严峻的挑战。一方面,职工的物质利益观念日益强化,精神需求也表现出更加多样化的倾向,在这种递进深化的复杂的思想和心态下,不安定因素处于多发状态,给企业的安全生产带来隐患。另一方面,企业政工队伍存在着诸多不适应状况,政治素质和文化素质还有待提高,对问题认识上还时有偏差,传统的、惯性的方式还时常体现在工作过程之中。由此表