企业经营管理中的法律风险防范

企业的法律风险,是指企业在经营中未按照法律规定或合同约定行使权利、履行义务,疏于法律审查、逃避法律监管所造成的经济纠纷和涉诉给企业带来已发生或潜在的重大经济损失。企业的风险,主要是商业风险和法律风险,而商业风险往往在一定程度上就是法律风险,或最终以法律风险的形式表现出来。因此,法律风险已成为企业最为常见、爆发率最高的风险之一,它给企业带来的损害往往是企业难以承受的。法律风险已成为企业走向失败的重要原因之一。     

现代企业全面法律风险管理研究

合规合法经营是企业永恒的主题.与企业自然风险、商业风险相比,法律风险具有更强的可预见性和可控性.但是与国外优秀企业相比,我国企业面临着更多更大的法律风险,其根源在于我国企业传统的法律服务模式在法律风险管理理念、管理方式等方面落后于现代企业全面法律风险管理模式.应基于“法律问题管理化,管理问题制度化”的理念,从管理目标、管理内容、管理策略、管理方法、管理流程、管理保障等方面重构我国企业全面法律风险管理体系.     

私营企业法律风险分析及防范对策探讨

随着我国市场经济的日益完善,市场竞争日趋激烈,企业所面临的市场竞争环境也日新月异,这在带给企业可观的竞争回报的同时,也让企业面临着更多的风险。尤其是对于私营企业来说,对法律风险稍微处理不当或估计不足,就会很严重的法律后果。建立健全私营企业法律风险体系,是私营企业商业风险管理的重中之重,也是私营企业保持长远发展的重要保障。     

论会计信息与企业法律风险规避

中国市场经济体制的日趋完善和全球经济一体化进程的加快，企业的竞争环境不断发生着各种各样的变化，企业必然将面对着各种各样的风险。以承担法律责任为特征的法律风险对企业的影响已目显突出。会计信息由企业各阶段的相关数据加要而成，反映了企业各方面的经营活动。企业法律风险能够通过会计信息加以表示。合理有效的规避和防范企业法律风险，需要企业备方面力量共同参与、积极运作。从会计信息的视角对企业法律风险进行规避是必不可少的重要环节。     

公司法律风险防范与管理

企业法律风险是指企业因自身经营行为的不规范或者对方违法犯罪、侵权违约以及外部法律环境发生重大变化而造成的不利法律后果的可能性。企业法律风险管理是一项全新的、高端的管理工作领域,对企业现存以及将来可能发生的法律风险进行全面评估,能够帮助企业建立起以法律风险管理为核心的全面的、动态的管理体系。     

民用机场法律风险浅析

自2004年《国有企业法律顾问管理办法》中提到法律风险以来,法律风险成为企业界最为关注的焦点。本文从企业法律风险的概念、种类、特征、防范等方面探索企业法律风险的概貌,以期对我国民用机场防范法律风险起抛砖引玉的作用。     

企业印章管理中的法律风险防范

印章风险历来是企业法律风险防控的重点。随着企业经营规模的不断扩大,工作地点不断变化,企业印章管理中的法律风险尤为突出。本文试结合企业印章管理实际,分析印章管理中存在的主要问题,提出印章管理法律风险防范对策。一、企业印章的种类及其主要风险印章是企业生产经营的重要     

刍议电建企业法律风险防范现状及措施

市场经济是法制经济,企业的所有经营活动.都离不开法律的调整和规范。随着经济全球化的加剧.市场竞争越发地激烈,企业面临的法律风险也越大,要建立健全法律风险防范机制,并提高自身素质,来推动防范制度的制定和实施。     

电子商务企业的法律风险及防范

随着电子商务的迅猛发展，越来越多的企业意识到电子商务的独特优势，并积极参与到电子商务活动中。电子商务作为一种新型的商务模式，具有全球性、虚拟性、快捷性等特征，一个成功的电子商务企业，不仅要适时调整其商业运行策略，而且必须了解并熟悉新环境下相应的商业活动规则尤其是电子商务法律规范，努力避免可能存在的风险。我国企业从事电子商务的法律风险主要来自于两个方面，一是企业不熟悉甚至是不了解电子商务法律所带来的风险；二是我国电子商务法律自身的不完善给企业带来的法律风险。具体来讲，可将从事电子商务的法律风险分为电子商务设立风险、电子合同风险、知识产权侵权风险、程序法上的风险等，企业应积极采取相应的对策，以防范各种法律风险。     

企业解除劳动合同行为中的法律风险成因及防范

随着我国劳动法律体系的逐步健全和完善,企业的劳动用工法律风险日益增多,而劳动合同解除则是一个较为重要的风险源。尽管法律条文对劳动合同解除作了详尽规定,但在实际操作中,由于部分企业对条文理解有误或是使用不当,以及相应的规章制度制订程序或内容存在缺陷,导致企业依法解除劳动合同的行为得不到有关部门的支持,使自身承担不利后果。本文以用人单位角度,从法律风险及操作层面两个方面展开探讨,提出防范劳动合同解除中风险的有效措施,以期进一步维护企业合法利益。     

企业合同管理中的法律风险及控制

合同的签订与履行是企业取得经济效益的主要途径。来自于合同管理过程中的法律风险既包括合同本身产生的法律风险,也包括外部因素引起的法律风险。防范合同管理过程中可能出现的法律风险,对企业发展具有十分重要的意义。     

企业法律风险的识别及其方法

法律风险的识别对于企业应对复杂风险环境,构建法律风险防控机制,实现企业依法治理具有重要的意义。开展企业法律风险识别,应当以科学、理性、专业的理念为指引,综合对企业风险现状、经验和趋势的深刻认识与把握,采用流程分析法、历史事件分析法、德尔菲法、情景分析法等方法,共同形成系统协同、优势互补的风险识别方法体系。     

关于做好企业法律风险管理的研究

企业作为市场经济的发展主体,在经济发展过程中面临着机遇和挑战的双重压力,在企业的管理中要重视商业风险和法律风险,而法律风险相比较商业风险而言,具有可防控性。本文对企业法律风险管理进行介绍,对于企业法律风险管理的现状进行研究,对其未来发展提出建议。     

我国企业法律风险探新

改革的深入和开放的扩大在为我国企业带来无限机遇的同时也诱发了大量的潜在风险,尤其是作为企业风险最基本表现形式的企业法律风险,日渐成为遇制我国企业生命力和核心单键力的瓶颈,在两个市场直接竞争及国际化战略背景下,对企业法律风险的防范势在必行。     

合同管理中法律风险的防范与对策

合同管理是企业经营管理的重要组成部分,其目的旨在使合同依法订立并依法履行,从而减少合同纠纷,维护企业合法权益。本文通过对合同管理中存在的法律风险进行揭示、分析,提出防范合同法律风险的对策,使企业在合同管理中避免法律风险的产生,做到防患于未然。     

论企业合同法律风险的管理与防范

合同是企业从事经济活动取得经济效益的一种重要载体,随着社会主义市场经济的发展及行业竞争的渗透和深入,企业所面临的合同法律风险日趋复杂化和多样化。本文试图从企业合同管理中常见的法律风险问题入手,重点分析和阐述合同法律风险的防范管理措施,以加强企业内部合同管理为切入点,建立一套完善的企业法律风险防范体系,维护企业合法权益。     

企业人力资源法律风险防范浅析

随着我国市场经济的完善和发展,企业面临越来越多的法律风险。人力资源的风险在企业众多风险中居于重要地位,如何防范法律风险,充分发挥企业人力资源的重要作用,使企业更好地面对外部竞争,提高自身实力,值得我们深入研究。鉴于企业的人力资源法律风险主要存在于企业规章制定和员工招聘、劳动合同签订等具体环节,因此我们可以从这些方面分析人力资源法律风险的防范与控制,为企业提供有益的参考。     

石油企业加强法律风险防控机制建设探析

市场竞争是双刃剑，在给石油企业带来发展机遇的同时，也不断增多了潜在的风险，风险包括自然风险和法律风险等，自然风险随机发生，具有不可预测性，而法律风险却是可以防控的，若不加强对法律风险的防控，则会给企业带来严重的后果。所以，石油企业须建立健全法律风险防控机制，采取积极的措施从而尽最大限度降低风险带来的损耗。节约经营成本，使得石油企业在危机四伏的经济战场中能稳健前行。     

企业如何构建法律风险防控体系

随着我国经济的快速发展,企业也迅速发展壮大。企业的跨越式发展,使其在经营管理上对规范的要求更为严格。企业生产经营工作的规范,必须要有法律保障,法律在维护权益的同时,还能起到一定的约束作用。在日益严峻的市场竞争环境下,企业要想提高甚至保住在市场中的地位,法律风险防控体系的建设是非常必要的,所以对于企业健康发展来讲,要重视对法律风险防控体系的构建。在进行法律风险防控体系构建时,应该在企业内部树立起法制理念,然后在进行构建时以预防为主、补救为辅,在风险未发生时做到未雨绸缪。本文对企业如何构建法律风险防范体系进行探讨。     

企业法律风险防范研究

全球经济一体化的发展让企业面临着激烈的竞争局面,外部环境的发展越来越严峻。因此,要想企业能够可持续发展,那么就需要有一套科学而完善的法律风险防范体系,要对市场变化和法律风险有着快速反应能力。本文主要从法律风险的概念及特征入手进行分析,探讨如何防范企业法律风险。