企业文化建设要突出“三性”

企业文化具有崇尚理念、渲染氛围、感召员工、包装企业、推动发展等强大功能．进而形成企业活力的内在源泉．越来越被众多管理者重视和推崇．并誉为企业的精神财富和发展之魂。从某种意义上讲．企业要发展就必须要倡导企业文化的建设．用文化的力量去凝聚员工．去创新和推动企业的各项工作。搞好企业文化建设．让精神文明与物质文明相得益彰．必须突出“三性”。     

“营造良好的文化环境”是对邓小平文化理论的继承和发展

文章讨论了文化环境的本质、内容、作用，进一步认为党的十五大政治报告中提出的“营造良好的文化环境”继承和发展了邓小平两个文明协调发展的理论，突出了精神文明建设中基础文明建设的关键是社会风气和公共秩序的建设，明确了文化建设必须是精神文化软件和物质文化硬件一起上，并肯定了城乡生活环境建设是文化建设的根本物质基础，在文化建设的板块中实现了精神文明建设和物质文明建设的统一。     

略论我国农民政治意识建设

农村的发展应该是整体的、全面的发展.在建设农村物质文明和精神文明的同时也应建设好农村的政治文明.由于受经济、文化、农村干部素质等因素的制约,农民的政治意识存在着一些问题.针对这些问题作者提出了相应的对策大力加强物质文明建设,摒弃传统文化的消极影响,提高农民政治素质,提高干部素质,规范干部行为等,只有这样才能促进农民的政治意识文明的整体发展.     

论精神文明建设在社会发展中的作用

本文认为,社会发展是社会物质文明、制度文明、精神文明三大层面的协调发展,三大层面的建设有不同特点,对社会发展起着不同的作用。精神文明为物质文明建设提供精神动力和智力支持,精神文明是制度建设的文化含量,精神文明是人的发展的本质内容。因此,精神文明建设在社会发展中处于重要地位,发挥着重要作用。     

社会主义精神文明建设中的几个关系问题

在党的全国代表会议上通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第七个五年计划的建议》中提出:“坚持在推进物质文明建设的同时,大力加强社会主义精神文明建设。任何时候也不能忘记,我们要实现的四个现代化,是社会主义的四个现代化。我们采取的所有改革、开放和搞活经济的政策,目的都是为了建设有中国特色的社会主义。必须切实抓好精神文明建设,继续加强思想政治工作,教育全国人民做到有理想、有道德、有文化、有纪律,以推动物质文明的发展,并保证它的正确方向。”在建设高度的物质文明的同时,一     

全面建设小康社会与能源科技的发展

十六大提出的小康社会 ,是社会主义在物质文明、精神文明、政治文明、生态建设等方面有机统一且协调发展的一个社会发展阶段。“三个代表”的实质 ,是对包括“小康社会”建设在内的我党多年实践的高度概括。先进文化是建设精神文明和政治文明的根本保证 ,先进生产力是建设高度物质文明的首要基础 ,全面建设具有相当程度的物质文明、精神文明和政治文明 ,则是全国人民现阶段的最大愿望 ,代表了最广大人民群众现阶段的根本利益。中国共产党的一切奋斗 ,归根到底都是为了解放和发展生产力。社会主义的根本任务 ,实质上也是发展社会生产力 ,进而…     

图书馆与精神文明建设

我们实现四个现代化的奋斗过程中,必须建设高度的社会主义精神文明。在这方面,图书馆也有自己的职业责任。一、图书馆是社会物质文明和精神文明发展的产物。图书馆是社会物质文明和精神文明发展的产物,它的出现,是以社会物质文化为基础,以精神文化为条件。它的存在和发展,必须同社会物质文明与精神文明建设相适应,离开两个文明提供的客观基础条件,图书馆事业是无法存在的。因此,图书馆是和文化的发展紧紧联系的,并且必须发挥它为社会所需要和承认的作用。这种作用主要表现为:进行社会教育,传递情报资料,促进文明的发展,丰富群众文化生活,保存人类文化典籍。今天这种作用     

从"两个文明"到"五个文明"——论中国特色社会主义文明体系的历史演进

从叶剑英提出"物质文明和精神文明",到邓小平强调"物质文明和精神文明两手抓、两手都要硬",再到江泽民提出"社会主义物质文明、政治文明和精神文明协调发展",再到胡锦涛在党的十六届四中全会上提出"社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设四位一体"即"四个文明",最后到胡锦涛在十七大报告中提出"生态文明",中国特色社会主义文明体系已经初步形成。今天考察中国特色社会主义文明体系的发展变化,对于新时期坚持中国特色社会主义道路、实现全面建设小康社会的奋斗目标具有重要的现实意义。     

道德、文化与精神文明

构成我们社会主义现代化的全面建设纲领的,就是社会主义物质文明与精神文明的统一,也就是社会主义经济建设和社会主义政治、思想、文化建设的统一。虽然,社会的发展和更新,最终都将表现为物质文明与精神文明的进化和改造,但是,除了以共产主义作为社会前景的社会主义社会,任何其它社会的物质文明和精神文明的发展并不是都     

从“两个文明”到“五个文明”

从叶剑英提出“物质文明和精神文明”，到邓小平强调“物质文明和精神文明两手抓、两手都要硬’’，再到江泽民提出“社会主义物质文明、政治文明和精神文明协调发展”，再到胡锦涛在党的十六届四中全会上提出“社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设四位一体”即“四个文明”，最后到胡锦涛在十七大报告中提出“生态文明”，中国特色社会主义文明体系已经初步形成。今天考察中国特色社会主义文明体系的发展变化，对于新时期坚持中国特色社会主义道路、实现全面建设小康社会的奋斗目标具有重要的现实意义。     

用"三个代表"重要思想统领高校的社会主义文化建设

文化是一个政党在思想上、政治上的一面旗帜。全面建设小康社会 ,必须大力发展社会主义文化。高校的社会主义文化建设必须在“三个代表”指导下 ,牢牢把握先进文化的前进方向 ,坚持社会主义文化建设的基本方针 ,弘扬主旋律 ,使高校成为社会主义文化的阵地 ,为社会提供最好的精神食粮 ,促进我国社会主义的精神文明建设和物质文明建设。     

浅析建国以来建设社会主义模式的历史演变

本文着重分析建国以来,党的三代领导集体和以胡锦涛为首的党中央,对社会主义建设的模式不断进行探索和发展,经历了以阶级斗争为纲,促经济建设,到拨乱反正,坚持物质文明和精神文明两手抓,两手硬,再到物质文明、政治文明和精神文明协调发展,最后到科学发展,经济、政治、文化和社会建设四位一体的历史演变过程。     

浅谈高校工会在精神文明建设中的作用

<正> 党的十一届三中全会以来,我国进入了一个新的历史时期,随着改革开放和社会主义现代化建设的发展,特别是市场经济体制的确立和逐步完善,给我国的社会主义事业注入了新的活力,引发了更深层次的巨大变革。物质文明建设的快速发展给精神文明建设带来了许多新的课题,如在商品经济大潮的冲击下,拜金主义、享乐主义和极端个人主义思想的滋生漫延;西方资产阶级思想的侵蚀和渗透,使我国已消失多年的腐朽文化、殖民文化又死恢复燃;百姓们深恶痛绝的贪污受贿、腐败现象等时有发生。因此,在搞好社会主义物质文明建设的同时,必须重视和加强精神     

深圳特区企业文化建设之我见

企业文化是八十年代国际上新兴起的企业管理的新观念、新理论。对深圳特区而言,建设企业文化具有重要的意义。在解决了几个思想认识问题之后,深圳企业文化建设,目前主要有以下四项工作要做:一是造就企业家阶层,为企业精神的发展创造条件;二是加强对企业文化建设的领导和引导,制定企业文化发展规划;三是选准建设企业文化的突破口;四是鼓励员工学习,提高员工的思想文化科学技术素质。     

论企业精神文明建设的主题

社会主义精神文明建设具有丰富的内涵和多姿的表现，企业文化建设正是社会主义精神文明建设的一项重要内容和具体表现，它把社会主义精神文明建设真正落实到了基层。企业精神（价值观）是企业文化的精华，也就成为企业精神文明建设的主题。这是因为，培育企业精神是社会主义精神文明建设的逻辑发展，是企业物质文明和精神文明建设的结合部，更为重要的是，企业传统的价值观念成为目前遏止企业机制转换的隐形锁链，亟需治理和重塑。企业精神的培育要有正确的目标导向，树立以人为主导的价值取向，确立自强自立的观念，实行经营管理的战略转变，确立公平竞争的意识。培育企业精神，不仅要做艰苦细致的工作，还要有精湛高超的艺术，把握时机，巧妙推进。     

论企业精神

企业精神对企业的生存和发展有着十分重要的作用.重视培育和发扬企业精神,是社会主义精神文明建设的重要内容,是精神文明建设与物质文明建设之间的重要结合点.     

增加精神文明建设投入是构建和谐社会的内在要求

增加精神文明建设的投入既是物质文明和精神文明协调发展的客观需要,又是社会主义本质的内在要求。但是,由于认识上的误区,造成我国在精神文明建设方面投入不足,表现为教育投入整体水平较低,在国民生产总值逐年大幅增长的情况下,教育投入以及全社会用于精神文明生活方面的消费与物质生活方面消费的比例逐年下降。因此,应该按照布局合理、结构优化、重点突出的原则,在教育和文化建设上加大物质投入的力度,从而实现物质文明和精神文明协调发展并最终实现社会的和谐发展。     

试谈社会主义建设中精神文明和物质文明的关系

在党的第十二次全国代表大会上,胡耀邦同志作了《全面开创社会主义现代化建设的新局面》的报告。这个报告,对于建设社会主义精神文明和物质文明进行了全面论述。胡耀邦同志在谈到社会主义精神文明和物质文明的关系时指出:“物质文明的建设是社会主义精神文明的建设不可缺少的基础。社会主义精神文明对物质文明的建设不但     

关于社会主义文化建设的哲学思考

先进文化是人类社会发展的内驱力,是物质文明、政治文明的重要支撑。建设社会主义文化应当在正确认识先进文化基本特征的基础上,正确处理文化的源于流、中国文化与外国文化、文化的一元化与多样性、主流文化与大众文化等方面的关系。     

新时期企业文化管理方式建设的理性思考

近年来 ,人们对发展和应用新的管理方式产生了浓厚的兴趣 ,这其中最出名和最有影响力的管理方式是企业文化 ,它的建设主要包括了价值观、英雄人物、仪式典礼等。企业文化的建设在统领企业各项活动、增强企业竞争力上具有令人刮目相看的力量。因此 ,某种意义上说 ,企业是否实施文化建设很大程度上将决定一个企业的前景。