论欧洲国家的技术移民政策

德国的绿卡政策、英国的新技术移民政策和法国的"优秀人才居留证"政策,被看作是进入21世纪以来,传统的欧洲民族国家、特别是西欧国家,实施国际人才战略、提高本国经济和技术创新活力的重要社会政策。欧洲国家的技术移民政策与以往的移民政策相比,具有强大的生命力,因此,吸引了数以万计的全球技术移民。但由于其固有的缺陷,若与作为传统移民国家美国的技术移民政策相比,其对全球技术移民的吸引力远逊于美国。作为亚洲传统的民族国家——中国,当借鉴欧洲国家和美国的技术移民政策的成功经验,制定、完善和实施中国的技术移民政策和国际人才战略。     

美国科技人才策略及其对中国的启示

美国科技人才策略在育才主体、揽才途径、用才方略、贮才机制等方面分别有着校企通育、技术移民、唯才是举、蓄养至上等显著特征。"他山之石,可以攻玉",当代中国科技人才工作务必坚守创新为本培育人才、遴选人才德才兼顾、不拘一格使用人才、海纳百川贮备人才等建设方略,方可打造面向未来、竞争有力的中国科技人力资本强国。     

移民澳大利亚条件放宽

技术移民条件大大放宽,本科学历有两年工作经验即符合要求随着澳大利亚连续十年的经济增长,对各类技术人才的需求大增。为了吸纳更多优秀技术人才,今年7月1日澳洲对技术移民政策作出重大调整,申请条件大大放宽。根据495技术移民的计分规定,申请人只要达到100分,有州政府担保,就     

国际汉语传播的文化价值与社会影响

近年来,以孔子学院为主传播渠道,以留学生国际流动、出入境旅游、商贸交往等多途径进行的汉语国际传播蓬勃发展。汉语与汉文化日益国际化,有利于化解中国与西方世界的冲突,能够抑制"中国威胁论"的国际市场,打击"妖魔化"中国的行径,有助于"中国市场经济地位"等敏感且重要问题的解决,从而让世界正确地认识中国,客观、全面地了解中国当代经济社会发展现状。另外,在经济层面,汉语国际传播在彰显中国语言背后的经济力量的同时,有助于促进中国文化产业的发展,有助于我国吸引国际人才与资本,有助于我国国际贸易进一步发展,有助于加快中国企业的国际化发展进程。     

近期资讯

加拿大皇家基金无资质开展移民业务涉嫌违法近日,北京因私出入境中介机构协会针对"加拿大皇家基金(RCI,RENAISSANCE CAPITALINC.)与中国某银行联合在中国开展投资移民服务"的宣传发出移民行业通报,北京因私出入境中介机构协会会长齐立新会长说:"中国从2001年底就施行了《公民因私出入境中介活动管     

澳洲推出技术移民新政策

近日,澳大利亚移民局出台了新的技术移民政策,该政策将于2007年9月1日开始执行,2007年8月31日之前提交的技术移民申请者不受新政策影响。澳大利亚技术移民的发展方向是需要英文水平高、具有可雇佣性的高技术人才。变化一雅思要求从5分升至6分新政策将提高英语的最低要求,雅思考试成绩要求从原先的5分提高到6分,如果申请者取得7分或者以上,将会获得额外的加分。该政策的出台背景主要是因为大批澳洲新移民的英文水平太差,只能从事简单的体力劳动。这一新政策的出台对英文水平高的留学生是项利好,如果在毕业时有申请技术移民的需求,将有很大的优势,如果取得7分的雅思成绩,还可以获得25分的技术移民加分。     

印度技术移民与劳务移民的比较研究

印度独立以来的海外移民主要包括两种:一是向西方发达国家的技术移民,即通常所说的印度"人才流失"问题,二是向中东产油等国的劳务输出.在印度经济社会发展的不同历史时期,两者的地位与作用各不相同,印度国内的态度和政策也大相径庭.通过对印度技术移民与劳务移民的比较研究,能进一步理解印度海外移民政策重心转移的内在动因和机理,从而为我国新时期移民政策的调整提供借鉴.     

留学生就业新西兰

近闻新西兰提高了技术移民的标准。为此,本刊记者走访了上海华侨因私出入境服务有限公司十六部经理毛海滨先生。他说,现在国内人士前往新西兰的要求是提高了,但是有一点可以肯定,根据目前新西兰移民法,在新西兰的留学生毕业后可申请至少两年工作签证。新西兰的移民政策鼓励留学生申请移民,获得高等教育学位的留学生可以直接申请移民,并可免除至少两年工作经验的要求,而且其新西兰学历还可获得加分。     

三类澳洲技术移民

澳洲技术移民大体上可分为:一般技术移民(General SkilledMigration) 和雇主担保移民(EmployerSponsored Migration) ,这里只对一般技术移民进行介绍。在申请一般技术移民所有类别之前,要求申请人必须符合下列基本条件:在递交申请时必须未满45周岁;必须有职业英语水准,能有效的     

近期资讯

全国出入境中介行业协会联盟成立日前,部分省市出入境行业协会共同召开的"全国出入境中介机构协会研讨会"上,各地协会经过协商,一致决定发起成立行业自律组织——全国出入境中介行业协会联盟。各地协会认识到,对于行业自律和规范,打     

从西方经验到中国语境——以农民工为重点的文献考察

“媒体与移民身份认同”研究渐成热点,但研究论域和框架仍有待廓清.借助文献分析方法,梳理了“媒体与移民身份认同”研究在西方可资借鉴的若干理论资源或研究路径,以及在当下中国面临的特殊社会语境.结果显示：与西方聚焦的跨国移民性质不同,中国的移民,主要是以农民工为主体的“乡村—城市”单向性国内移民.由于西方经验与中国现实之间的差异与间离,研究我国“媒体与移民身份认同的关系”,既要借鉴西方经验,更要立足中国语境.另外,“移民与媒体”议题应该置于社会结构和社会政策的互动关系中考察,因为结构与政策的错位和冲突,是中国国内移民身份认同困境产生的主要根源.     

《唐律疏议》司法伦理思想探究

对<唐律疏议>司法伦理思想的探讨--从深层去把握中国传统法律的价值内涵,揭示其本质和规律性,这有助于沟通现代西方法律和中国传统法律的价值理念,从而加速实现当今所移植法律本土化,进而实现本土法律的创新,为构建具有中国特色的社会主义法制体系提供有益的思考和借鉴.     

论我国会计国际化的选择模式

在对中国会计国际化的现状和趋势做出评析的基础上,通过在会计环境、会计规范体系、会计目标、财务报告等方面对我国及美国、加拿大、英国、德国、法国等国家的会计模式进行比较,提出了我国的会计国际化在技术层面上应加快国际化的进程,而在规范体系尤其是法律规范方面要加强我国的国家特色。当前我国会计国际化速度正在加快,在会计国际化过程中,可在国际会计准则的基础上,吸收各国行之有效的会计惯例和做法,如加拿大及欧洲诸国对环境会计报告的要求和做法;在会计教育方面,应大量借鉴英语国家会计教育的有益经验。但我国政府主导型的准则制定模式应予以坚持。     

涉外同居关系适用法律问题研究

涉外同居关系,是各国普遍存在的社会现象。外国或外法域的实体法或司法判例非常正视这一客观存在,并通过立法或司法判例有限制地保护该特殊身分关系。我国大陆婚姻家庭立法却回避这一现实问题。实际上,涉外同居关系并未违背强制性或禁止性法律规范及公共秩序保留原则,而且正视它的存在具有重要的法价值。中国大陆涉外同居关系适用法律问题,有适宜的国际法律环境,可以在国际私法现行规则下,采用适宜的"间接适用的法"与"直接适用的法"加以解决。     

涉外劳动争议中中国劳动法律规范的适用

有关涉外劳动关系的法律适用问题,中国法律规定比较简单,已有的规定之间存在冲突。涉外劳动争议,主要适用劳动者工作地的法律。在中国境内履行的涉外劳动合同,一般适用中国劳动法律规范。中国劳动法律规范中的所有强制性规定是否都必须适用于在境内履行的涉外劳动合同存在争议。在中国境外履行的涉外劳动合同,一般适用外国劳动法律规范。当外国法所规定的劳动基准低于中国劳动法律规范中所规定的最低标准时,则可以直接适用中国劳动法律规范中的强制性规定。     

当代德语中的中文外来词及其发展趋势

不同语言文化互动交融而形成的外来词现象是跨文化交流的重要组成部分,对德语中的中文外来词现象进行研究,就是追溯中德文化交流的过程并探求其发展趋势。在当代德语外来词中占有一席之地的中文外来词至今在国内外学界仍未得到完整的梳理和分析,运用计量语言学方法对德语中的中文外来词现象这一文化互动结果进行分析后发现,早期进入德语的中文外来词发音多源自粤方言,主要通过英语进入德语和其他欧洲语言;当代德语中的中文外来词则呈现数量持续上升、拼写方式向拼音化转变的趋势。     

欧盟国家征信立法中对信用信息主体权益的保护及启示

如何保护信息主体的合法权益是征信立法的核心问题之一。欧盟各国在《欧盟数据保护指令》的统一指导下,制定了在具体规定上各具特色但总体原则一致的信息主体权益保护法,其在信用信息的采集范围、采集程序、保留期限、使用目的、跨境流动的法律约束以及信息主体的知情权、异议权等方面的规定值得我国借鉴,建立我国信用信息主体权益保护制度应遵循平衡保护、直接保护、可操作、权责分明等原则。     

在跨国移民理论框架下认识中国的“外籍新娘”

越来越多的“外籍新娘”嫁入中国,“外籍新娘”出现在许多媒体和新闻报道中。学术界使用的“外籍新娘”、“跨国流动人口”、“外籍流动人口”等概念都不能准确描述因婚姻流入中国的外籍女性流而不动的情形。研究者将这类现象视为跨国婚姻或女性的跨国流动,但不能准确分析已经在中国长期定居的跨国婚姻女性人群的移民事实。笔者认为在跨国移民理论框架下认识中国的“外籍新娘”,她们已经具备了“国际移民”定义的基本特征。这些女性像所有移徙到世界任何国家的移民一样,是“跨国移民”。因相关移民法律政策缺失,这些来自亚洲国家的女性婚姻移民一直难以取得合法身份而滞留中国,成为事实上的“非正规移民”,对中国当前的移民政策提出新挑战。     

中国企业征信业发展问题探讨

通过对中国企业征信业的现状进行分析,揭示其在信用意识、法律法规和规则体系、机构设立与政府监管、信息公布平台等各方面存在的主要问题,同时借鉴美国等先进国家的经验和中国自身的特点,提出避免国外巨头争夺我国市场的相应对策,并预测了中国企业征信业的发展趋势。     

中国继受法制定情况及由此引起的几点思考

由于固有法的长期行之有效，继受法在中国迟至20世纪初叶方才产生；但它一经产生，便成为了中国立法的主要内容。继受法在中国的命运是由中国社会发展的历程所决定的；反过来，通过继受法的制定和适用情况，人们可以从一个重要的侧面去认识中国社会的发展及其规律。