孔子的幽默

今天有幽默感的人越来越少，所以也就越来越不好玩了。     

热门岗位薪资导向

下列岗位招聘薪资信息,由上海市职业介绍中心分析得出,供读者参考。保育员岗位要求：了解婴幼儿护理学、心理学方面的知识,掌握常见病、常见传染病的基础知识和婴幼儿意外防护常识及营养常识；获有保育员职业资格证书,熟悉相关的法律法规,如未成年人保护法、幼儿园工作规程等相关知识；具有较强的工作责任心和较好的职业道德。工作内容：在托幼园所、社会福利机构及其他保育机构中,辅助教师负责婴幼儿保健、养育等工作；负责环境与设备的清洁消毒工作,准备户外活动场地及器械,做好用餐准备及餐后的清洁工作。市场薪酬：高位数：2000元中位数：1500元低位数：1000元专家指点：幼儿期是一个人形成早期经验的重要时期,这一时期的教育对人的一生影响很大,因此,儿童早期教育受到世界各国的重视。在我国,保育员同样拥有广阔的职业前景。     

三招修炼成“精”

近九成人感觉熟人越来越多朋友越来越少 据中国青年报报道：在该报社社会调查中心和某网站新闻中心刚刚完成的一项对15068个受访者的调查中发现，87．5％的人感觉“熟人越来越多，朋友越来越少”，其中，45．3％的受访者承认，在自己的众多熟人中，真正称得上朋友的不到5个：另外，有34.3％的人表示，自己的朋友仅有为数不多的6到10个。80．0％的人承认．自己的朋友大多是以前的同学。     

遇到的问题转行求职如何面对

这里说的转行可以有三种理解：1转换行业；2．转换岗位；3．转换行业和岗位。很多朋友转行求职遇到的问题首先就是简历问题。网上很多的招聘信息，都要求一点，相关工作经验。很多人虽然对新行业有一些了解，但更多朋友对这些行业毕竟了解不是太深，而且简历上也没有相关行业的工作经验。所以，很少有公司通知去面试。     

寻找职业幸福

什么是职业幸福？每个人都有着不同的概念和标准。对多数人来说，回答并不甚为难，犹如画家物我两忘地画画，歌唱家幸福地唱歌，创作家忘情地创作，许多人都在工作乐趣中享受着简单的职业幸福。有的人认为能够找份稳定的工作，哪怕工资待遇少点，算是种“安逸”的幸福；也有的人为了解决目前的生活困境，打打临时工，却是一种随手可得的幸福；     

“三全”服务让社区“去机关化”

“办公室条件越建越好,工资越来越高,与居民交流越来越少。”近年来,在推进社区建设工作中,对社区“机关化”提出质疑的声音越来越多。特别是随着社区居委会功能的完善,自治面的扩大,办公条件的优化,社区干部面向社会的招聘和工资的统发,     

罗永浩的求职信

俞敏洪校长：我先对照一下新东方最新的招聘要求：1．有很强的英语水平，英语发音标准。英语水平还好，发音非常标准，我得承认比王强老师的发音差一点。很多发音恐怖的人（宋吴、陈圣元之流）也可以是新东方的品牌教师，我不知道为什么要求这一条，尽管我没这方面的问题。     

热门岗位薪资导向

下列岗位招聘薪资信息,由上海市职业介绍中心分析得出,供读者参考。广告排版与制作人员岗位要求：艺术类专业大专以上学历,2年相关岗位工作经验；熟练使用PageMaker、Fit、Photoshop、Illustrator等排版及图形处理软件,熟练使用办公自动化软件；有完备的专业知识,了解印刷物料；有亲和力,擅长沟通协调；有创新精神．有出色的艺术鉴赏及     

冲破“升职障碍”的包围圈

辛苦工作一段时间后，有了一定的经验，整个工作都已驾轻就熟，有足够的能力获得升迁或加薪，但或是因为公司的机制问题，或是因为其他原因——使自己的职业发展裹足，工作停滞不前，听不到老板的赞扬，本该属于你的升职机会也被别人抢走了……每个在职场中打拼的人都有可能陷入这样的职业“困境”：职业选择和职务晋升好像被一层玻璃挡着，可望而不可即。怎样做才能冲破制约自己的“升职障碍重围”，不断提高自己的职业含金量呢？     

热门岗位薪资导向

下列岗位招聘薪资信息,由上海市职业介绍中心分析得出,供读者参考。配音师岗位要求：大专及以上学历,配音及相关专业毕业；具有使用标准普通话能力,正确的吐字发音,准确的情感定位；取得配音相关的执业资格并持有执业证书。工作内容：接洽所需配音的内容,与节目导演进行深入交流沟通,领会此次配音所需表达的意境；熟悉配音的内容,通过网络或字典等工具书,查找稿件中不熟悉、不常     

真实的自己，在吗

“好没劲”“真无聊”“我很郁闷”……你是否发现，这些话已经渐渐地成了你的口头禅？在工作、学习节奏日益紧张的今天，现代人的快乐越来越少，烦恼却越来越多。“我为什么常常不快乐？”《遇见未知的自己》一书的作者张德芬告诉你，答案就是：失落了真实的自己。人的一生在追求什么？大多数的人的答案是：财富、权利、健康、爱和快乐。其实，所有这一切用五个字就可以代替——爱、喜悦、和平。“为什么我不能拥有自己想要的生活？”《遇见未知的自己》带着你一步步从理性、科学的角度看到大多数人困惑的成因，     

体育专业学生职业选择的调查分析

对体育专业学生的职业选择进行了问卷调查，并结合当前中小学体育教师队伍中出现的危机和现象进行了分析，结果表明：愿从事中学体育教师意向的学生越来越少，而选择从事大学体育教师乃至其他行业意向的学生越来越多。这说明，当前体育专业学生的就业选择越来越广，要求越来越高，因而反映出加强体育专业学生的思想教育势在必行。     

学历、能力、经验要适当搭配

有的企业在招聘中会说自己招聘时不看学历看能力，而实际上，名校毕业生还是招聘中的“香饽饽”；也有企业嘴上说不看经验看潜力，而真正用人的时候又偏偏选择经验丰富的人。上海家化的人力资源总监黄阅对此谈了自己的看法。     

中美高校辅导员制度比较及启示

从历史渊源、工作内容和工作方式、工作效果、招聘制度等方面比较中美高校辅导员制度的不同,认为美国辅导员制度为我国高校辅导员专业化、专家化发展提供了新思维。为此从以下几个方面对为我国高校辅导员制度的建设和发展进行了探索：设立招聘专业多元化、招聘对象社会化的辅导员招聘制度;构建合理的评价、激励机制,探索以团队化建设促专业化发展;合理分流,引导辅导员在“三条道路”中寻找职业发展路径;利用现代系统协同理论,加强学术事务与学生事务的协作交流;规范辅导员工作的岗位标准,构建辅导员继续教育体系等。     

橡皮泥

有位哲人说过，“世上没有两片完全相同的叶子”，所以每个人都有自己迥异的个性、独特的思维，当然，每个人也各自有着不同的缺点，关键是个人怎样去弥补改正了。正是如此，每个人都像一个艺术家，随时都在捏造着自己、改变着自己，所以大干世界，形形色色，五花八门：有助人为乐的，也有为非作歹的；有英勇威武的，也有胆小怕事的；有出人头地的，也有默默无闻的……     

同声传译 “箱子”里的超级“小时工”

自由职业者，想工作就接活；一年工作百十来天，其余时间都在度假；日薪四五千还不打折，年薪三四十万稀松平常；出入五星级酒店，坐飞机永远头等舱……是的，这一切令职场人羡慕不已的工作条件，都是同声传译员的工作写照。但如果你动了心，打算去尝试一下这个职业，请姑且再用10分钟看完他们的故事。     

年夜饭 您家吃对了吗？

大年三十，年夜饭怎么吃，向来是中国老百姓最操心的一件事。儿孙满堂．亲朋好友聚首、兄弟姐妹相见，要想吃得人人满意，实在是不容易。这几年。中国人的年夜饭传统也正在悄然发生变化：大鱼大肉在不知不觉间被多种类的蔬菜所代替；为了照顾老人孩子，口味变得越来越清淡；在家吃变成了在外吃；甚至不相识的人。也可以凑在一起吃年夜饭……这些变化到底说明了什么，我们对年夜饭还有哪些新的要求？中国烹饪协会，39健康网曾进行了一项由3000人参与的“国人年夜饭大调查”——     

多多熊聊天室

善良聪明的多多熊：我是一个六年级的小学生，最近我发现，我的朋友越来越多，可是能说知心话的却越来越少。有什么事都自己憋着很不好受，现在我也不知道该怎么办了，你能帮帮我吗？谢谢!     

老年痴呆早预防

陈老师是一名中学教师，上个周末刚过完60岁生日，在外地工作的儿女专程回家为他庆祝，还摆了好几桌酒席。可过完生日不到5天，家人提起生日聚会时，陈老师竟完全不记得了。此外，表现还有：炒菜有时候忘了放盐，有时候又重复放了几次盐；到超市购物，却忘了要买什么；遇到老朋友，怎么也想不起对方的名字，或者刚刚结识的新朋友，转身便忘掉了；记得的电话号码越来越少，家里存折的密码也忘得一干二净。     

高校博士辅导员职业精神评价及培育研究——基于山东省部分省属高校博士辅导员的实证调查

高校博士辅导员作为辅导员队伍中的新兴力量在大学生思想政治教育工作中发挥着越来越重要的作用。通过对山东部分省属高校进行实证调研，构建了博士辅导员职业精神五个维度十一个构成要素组成的评价指标体系，进而提出了博士辅导员职业精神三层次模型。调查数据表明：博士辅导员男性多于女性，平均年龄在35岁左右；政治面貌绝大多数为中共党员，部分是群众；学位类别较多，理工科学位占比超过85%,文科学位约为15%;从事辅导员工作平均近4年，所教育管理学生年平均近200人。进一步研究发现，博士辅导员在职业情感、职业归属、职业责任、职业成就等四个维度上与其他学历辅导员存在显著差异，在职业热情、职业荣誉感、职业品格、职业道德等方面具有明显优势。博士辅导员的职业精神培育需要政府、社会、高校及其自身的共同努力方能铸就。政府主要在制定博士辅导员制度政策和推进政策落实上着力；社会应该加强对博士辅导员典型事迹的职业身份认可宣传，为博士辅导员打造良好的社会声望；而高校除了保证博士辅导员制度政策待遇落实外，还要加强博士辅导员的校内外双循环交流机制建设；博士辅导员则应全面提高自身职业素养，坚定走职业化专业化的道路。