浅谈建设企业廉洁文化的意义／方法及途径

所谓文化,即人类在认识世界和改造世界的实践中创造的精神成果。文化是社会道德的构成要素和驱动力量。文化有先进和落后之别。一种文化一旦被人们所接受,它对人的行为和价值取向有着根本性、长期性和广泛性的影响。先进文化催人奋进、励人向上;落后文化使人颓废、诱人堕落。腐败现象的存在和蔓延,除了体制的弊端、监督的不力,一个更深层次的原因就在于,社会上还存在着滋生腐败的文化土壤。腐败现象,说到底就是腐朽落后文化的反映, 是一种文化营养“缺失症”。文化生活的粗鄙和文化内涵的浅薄,则使人精神空虚、生活平庸、信念动摇、理想坍塌,做人的骨气、尊严尽失于文化沙漠中。时下, 有些人把“有权不用,过期作废”作为为官”的信条;把“唯利是图、金钱至上”奉为人生的准则;以诚实为“迂腐”,视廉洁为“另类”,对投机钻营之徒、腐化堕落分子毫无憎恶之意,反怀羡慕之情。更有甚者为被查处的腐败分子鸣冤叫屈,感叹其“后台不硬”、“运气不济”……这种妍媸不分、香臭莫辨、是非混淆的现象,究其实都是腐朽落后文化的体现。从源头上预防和遏制腐败现象,彻底铲除腐败滋生的土壤,就要高度重视先进文化的教化作用,不断加强企业廉政文化建设,努力营造清廉光荣、腐败可耻、尊廉崇廉的社会氛围,构筑起拒腐防变的坚固“思想屏障”,使廉洁自律成为人们的自觉行动。     

加强企业文化建设的思考

廉政文化建设是从源头上预防和治理腐败现象的一项极端重要的工作。企业必须从加强党风廉政建设和反腐败斗争的战略高度,充分认识廉政文化建设的重要性,以廉政理论为统领,着力加强观念形态文化建设,以廉政制度、机制为基础,着重加强制度行为文化建设,以文化阵地为依托,大力加强物质形态文化建设,才能搞好廉政文化建设。     

企业廉洁文化建设探析

该文重点阐述了企业廉洁文化建设要伴随企业的全生命期,廉洁文化建设要做到形式与内容相统一,廉洁文化建设要体现入心与行为相融合三个方面.通过理论思考和案例分析,对企业廉洁文化建设的指导思想、目标和措施进行了初步探求,阐述了廉洁文化建设的重要性和长期性,并把廉洁文化建设提升到履职尽责、卓越绩效的高度.     

基层党校党性教育的针对性和有效性研究

新时代党校工作的开展必须以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为理论依托,培养一批高素质的领导干部,为新时代中国特色社会主义现代化建设输送优秀人才。     

企业廉洁文化建设的误区及对策

当前,许多企业特别是国有企业都在大张旗鼓地开展廉洁文化建设,但由于种种原因,在建设过程中存在不少误区和问题,在很大程度上影响了企业廉洁文化建设的成效,迫切需要我们认真研究和思考 一、企业廉洁文化建设存在的误区 (一)认识上的误区 1.对企业廉洁文化建设重要性的认识有待提高有的企业把廉洁文化建设看作一种时尚,跟着时尚走,到底企业廉洁文化对企业的发展有多大作用,对企业廉洁文化应该怎样实施,缺乏认真研究和思考,没有主观上的自觉性;有的企业把廉洁文化建设作为上级布置的一项任务,而不是作为企业自身发展的内在需求,存在被动应付、做表面文章等情况;有的企业没有把廉洁文化建设作为一项系统工程来对待,仅当作企业党风廉政建设的一项具体活动来布置,在组织领导、力量投入、经费保障等方面没有形成合力,存在纪检监察部门单打独斗的现象.     

构筑黄河基层单位廉政文化建设的长效机制

作为黄河基层单位,廉政文化建设的现状距离理想的发展目标还有一定的距离。为深入推进廉政文化建设,我们需要从机制、制度、管理等方面解决廉政文化建设深层次问题,增强廉政文化活动的针对性、渗透性、有效性和持久性。     

建设高校廉政文化 构建现代廉洁校园

近年来,高校腐败问题日渐凸显,并在社会上产生恶劣影响,加大高校廉政文化建设,已成为构建现代和谐校园的一大亮点。廉政文化建设作为建设社会主义先进文化的重要内容,为解决高校腐败问题提供思想保障和文化支撑。校园廉政文化建设,应以理念建设为核心,制度建设为关键,环境建设为重点,客现以外部制约与自我教育相结合的廉政文化建设目标。     

树立核心廉洁理念 促进企业廉洁文化建设

企业廉洁文化是企业文化建设中的重要一环,涉及范围广、针对性强,特别是中石化开展深入推进廉洁文化进班子、进机关、进基层、进合同、进项目、进社区、进家庭的"六进"活动取得显著效果,廉洁文化建设载体不断创新,内容日益丰富,针对性进一步提高,"以廉为荣、以贪为耻"的良好氛围逐步形成。文章揭示了对企业廉洁文化的认识,特别是对企业核心廉洁理念的形成的认识,对于促进企业文化建设乃至企业的和谐发展都有着至关重要的作用。     

浅析企业廉洁文化建设路径

河南煤化永煤公司新桥煤矿以廉洁文化六进为抓手,以廉洁文化示范点创建以点带面,整体推进廉洁文化建设示范工程建设,实现五廉互动,打造本质廉洁型矿井。     

浅谈新形势下企业廉洁文化建设

中共中央《建立健全惩治和预防腐败体系工作规划》指出,要推动廉洁文化内容形式和传播手段创新,扩大覆盖面,增强影响力,形成“以廉为荣、以贪为耻”的社会风尚。企业廉洁文化作为企业文化的重要组成部分,是企业反腐倡廉工作在文化层面的延伸,是构建和谐企业的必然要求,     

三论企业廉洁文化建设

构建廉洁高效健康向上的企业文化,彻底铲除滋生腐败的土壤,倡导节俭,杜绝浪费,提高干部职工拒腐防变能力,提高企业竞争力,构建和谐企业。     

加强企业廉洁文化建设的思考

正企业廉洁文化是企业廉政建设与文化建设相结合的产物,是由企业所倡导、全体员工所认同并自觉遵守的廉洁理念和从业行为准则,它以科学的廉洁理论为指导,以先进的廉洁思想为核心,以完备的廉洁制度为基础,以丰富的廉洁活动为载体,是廉洁思想、观念、制度、行为和物态的总和,具有导向、激励、约束、凝聚的独特作用。一、廉洁文化建设的重要意义(一)加强廉洁文化建设是建立健全惩防体系的重要举措。在企业廉洁文化建设中,结合生产实际,制订科学、     

加强企业廉洁文化建设的思考

企业廉洁文化是企业廉政建设与文化建设相结合的产物。是由企业所倡导、全体员工所认同并自觉遵守的廉洁理念和从业行为准则。它以科学的廉洁理论为指导。以先进的廉洁思想为核心。以完备的廉洁制度为基础，以丰富的廉洁活动为载体。是廉洁思想、观念、制度、行为和物态的总和，具有导向、激励、约束、凝聚的独特作用。     

推进企业廉政文化建设的思考

廉政文化是以廉政为思想内涵的一种文化表现形式，是廉政建设与文化建设相结合的产物，是中国先进文化的重要组成部分。而企业廉政文化是一个企业文化的重要组成部分，是企业廉政工作在文化层面上的延伸。大力推进企业廉政文化建设有利于推动企业文化的建设发展，更有效地推进企业反腐倡廉工作，是预防腐败体系与构建腐败惩治的重要保障。     

浅谈企业廉政文化建设的意义及途径

通过廉政文化建设对和谐企业建设的促进,使两者有机的结合起来。采取在教育的大前提下用廉政来约束自己的行为,接受监督,倾听员工的意见和建议,使廉政文化渗透到企业的各项工作中,为企业人才队伍的建设创造条件。     

供电企业管理与廉洁文化建设

加强供电企业廉洁文化建设是贯彻落实（键立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的重要组成部分，既有利于提高党员干部的思想境界，文化素养和道德情操，又有利于建设和谐稳定的发展环境，为国有企业改革发展保驾护航。     

基层党校应成为廉政文化建设的有力推动者

基层党校作为基层党员干部思想理论教育的前沿阵地，不仅承担着对党员干部的教育培训任务，同样也承担着培育、传播和推动廉政文化建设的重要职责。因此，在举国皆为全面实现中华民族伟大复兴而努力奋斗的今天，基层党校就更应该充分发挥自身优势，以更加奋发有为的精神状态，切实肩负起培育、传播和推动廉政文化建设的光荣使命和神圣职责。     

重在实践贵在坚持不断推动基层廉洁文化建设

从建设廉洁型企业出发,积极探索廉洁文化与实际工作有机融合的途径。加强企业廉洁文化建设的部署和要求,充分认识到廉洁文化建设的重要性和必要性。认真思考,积极实践,开展了廉洁文化在认识中求提高,在实践中求创新,在推进中求实效,有效促进了分公司党风建设和反扇倡廉工作,促进廉洁文化建设向纵深发展。     

对深化企业廉洁文化建设的思考

正深化企业廉洁文化建设,是推动企业又好又快发展的必然要求,大力推进廉洁从业价值观为核心的廉洁文化建设,其目的就是形成知廉、学廉、崇廉、守廉的价值取向和良好风尚,营造以廉为美、以廉为乐、以廉为荣的党风政风,为企业的和谐发展、健康发展、又好又快发展提供强大的精神动力。廉洁文化建设作为反腐倡廉的基础性工作,以     

现代企业加强廉洁文化建设的探索

正企业廉洁文化是企业文化的重要组成部分,加强企业廉洁文化建设,是践行"三个代表"重要思想、落实科学发展观的具体体现,是构建惩防腐败体系、深化企业反腐倡廉工作的重要内容,是提升企业管理水平、增强企业凝聚力和竞争力的客观要求。一、企业廉洁文化建设的意义我国自古以来,就以"清廉洁直"作为人们行为规范中应具备的一项重要道德标准。儒家经典《论语》有云:"富与贵,是人之所欲也。不以其道得之,不居也""其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。"《论语》中这两句