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2009年,我省劳务开发和农民工工作积极应对金融危机带来的严峻挑战,按照保规模、保发展、保稳定,强素质、强服务、强基础的总体思路,以稳定就业为核心、以增加收入为目标,积极创新举措,劳务开 相似文献
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1月18日,内江市召开劳务开发暨优秀务工人士总结表彰大会,市委常委、常务副市长周勇,市委常委、政法委书记李发强,市人力资源社会保障局局长陈昭学等出席会议.
2012年,内江市劳务开发工作以稳定输出规模、增加农民收入、发展劳务经济、提升务工人员素质、强化社会保障、发展和谐劳动关系、维护农民工合法权益和加快社会公共服务建设为主线,全年实现劳动力转移输出126.11万人,其中进入农民工综合查询系统实名制登记117万人,实现劳务收入101.9亿元,培训农民工2.9万人,调解处理劳务纠纷56件,为农民工挽回经济损失4258万元. 相似文献
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4月25日.省委、省政府在成都召开全省劳务开发暨农民工工作会议.隆重表彰了2006、2007年度我省涌现出的100名优秀农民工、10名优秀农民工明星和一批劳务开发及关爱农民工工作先进集体、先进个人。省委书记、省人大常委会主任刘奇葆,省委副书记、省长蒋巨峰对会议召开高度重视。分别作出重要批示。省委副书记李崇禧出席会议并讲话。副省长黄彦蓉主持会议。省政协副主席曾清华等领导出席会议。 相似文献
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遂宁是我省的劳务输出大市。今年以来,在市委市政府的领导下.全市劳务开发管理部门认真贯彻落实国务院和省政府关于农民工问题的件精神,坚持以人为本,落实科学发展观,大力发展劳务经济,加强农民工技能培训,着力打造劳务品牌,引导成建制有组织劳务输出,做好农民工维权服务工作,取得较好成绩。 相似文献
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通江县社保局以“保增长、保民生、保稳定”为指导思想.以群众满意为目标.保稳定工作经受住了新考验,重点工作取得了新突破。制度建设取得了新进展.基础管理工作得到了新加强.社会保险工作取得了显著成效。2009年,全县企业养老保险参保人数1.39万人.工伤保险参保人数1.31万人(其中农民工参保2604人).生育保险参保人数1.47万人.养老保险基金收入2.39亿元.社会化管理覆盖面达100%.养老金社会化发放率100%。 相似文献
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《劳动理论与实践》2014,(12)
正近年来,达州市着力"五大转变"推进劳务开发工作,成效明显,2014年上半年,全市劳务输出143万人,劳务收入64.13亿元。一是输出方式由自发外出向有序输出转变。通过狠抓"达州劳务"品牌培育,强化订单输出,突出用工针对性,在巩固沿海老市场的同时,积极拓展中西部市场。二是务工形式由体力型向技能型转变。通过"订单、定向、定量"培训方式,培训技能型农民工8300人,培训合格就业率达97%。认定49家单位为职业培训基地,培训岗位1000余个。三是劳务开发由面上推进向基层延伸转变。健全市、县、乡、村四级网络的劳动力市场体系,建设标准化乡镇(街道)、村(社区)就业社保平台。四是劳务开发由就业向创业转变。健全五大创业保障体系,全面落实农民工创业扶持政策,全市新增农民工回乡创 相似文献
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3月4日至9日.省劳动保障厅厅长张成明率队前往攀枝花、凉山。督查调研减轻企业负担、稳定就业形势和促进农民工稳定就业、切实解决失业返乡农民工有关问题工作的落实情况。张成明强调。当前。要贯彻落实国家和我省关于减轻企业负担、稳定就业形势工作的部署及要求.用好用活政策。增强企业和员工信心.为企业渡难关,为职工保岗位、保收入尽最大努力,确保企业“不停产、不裁员”,促进劳动关系和谐稳定。省纪委驻厅纪检组长、监察专员张卓参加了督查和调研。 相似文献
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《劳动理论与实践》2005,(1)
遂宁市人民政府劳务输出办公室去年以来,认真贯彻落实中央“1号文件”精神,践行“三个代表”重要思想,以服务“三农”、提高劳动者综合素质、开拓劳务市场为目的,狠抓劳务开发工作,取得了蜚然成绩。截止2004年12月,全市完成农村劳动力转移、输出829949人,占全年计划任务的106.4%,其中,涉外劳务输出1230人,完成计划任务的102%;劳务培训269029人,占全年计划任务的87%;实现劳务收入47.33亿元,占全年计划任务的118.3%;实现农民人均收入1567元,人均增收316元,超额完成了省、市下达的任务。遂宁市的劳务输出工作首先是领导重视、思想统一。在总结2003年劳务开发工作的基础上,该市于2004年6月召开了有市委、市人大、市政府、市政协主要领导和相关部门负责人参加的全市劳务开发工作会议。与此同时,按省上实施“千万农民工培训工程”的工作安排,成立了遂宁市农民工培训工作领导小组,并出台了《关于认真组织实施“千万农民工培训工程”意见》,坚持劳务开发目标管理,与各区、县政府签订目标责任书,实行量化考核,一级抓一级,层层抓落实。按遂宁市委、市政府的要求,各区县委先后召开了常委会,专题研究劳务开发工作和劳务... 相似文献