新时期医学研究生党建工作的问题和创新——以广西医科大学研究生学院为例

近年来,我校对研究生党建问题进行了一系列积极有益的探索,提出了一些创新性的建议,其中许多已付诸实践,并取得了积极成果。笔者将这些创新性思路和成果进行了一些总结,以期为高等医学院校加强和改进研究生党建工作提供一些新的思路。     

新时期研究生党建工作模式的创新与实践

扎实做好新时期研究生党建工作模式的创新和实践,即符合中央对高等教育体制规划的要求,也顺应高校研究生党建工作面临的实际。本文通过对新时期高校研究生党建工作面临的困境分析,提出了从完善基层党组织培养机制、研究生综合素质提高机制、党建工作载体创新、以及党建工作过程中的三位一体机制的应用四方面来进行高校党建工作的开展。     

浙江农林大学研究生党建工作实践与探索

随着研究生招生规模的扩大、研究生党员人数的增加,研究生党建工作面临诸多新情况、新问题和新挑战亟待我们去研究、探索和解决。本文介绍了浙江农林大学创建“生态支部”,实践科学发展的研究生党建工作实践,给高校研究生党建工作创新提供了一个新思路。     

在科学发展观的指导下推进高校研究生党建工作

当前,高校研究生党建工作在取得成绩的同时,也面临着一些问题。基于此,本文在分析研究生党建工作存在的问题及原因的基础上,着力探讨了在科学发展观指导下推进研究生党建工作的对策。     

高职医学院校学生党建工作创新探索

本文针对高职医学院校学生党建工作中存在的日常教育培养衔接缺乏可持续性、党员教育内容缺乏精准性和实效性、党建工作队伍缺乏稳定性等问题,探索“一主线二机制三队伍四融合”的党建工作模式,力求提升学生党建工作质量,为党的事业培养德、智、体、美、劳全面发展的建设者和接班人。     

新时代背景下高校研究生党建工作创新研究

本文分析了当前研究生党建工作的现状,指出党建制度中存在的问题,最后从制度建设、活动组织、机构设置等方面提出了优化路径和创新举措,旨在为研究生党建工作健康发展提供保障。     

新时期高校研究生党建长效管理机制探究

研究生党建工作不仅是高校党建工作和研究生教育培养的重要组成部分,而且是研究生德育过程的重要环节,更是高校深入学习科学发展观、实现中国梦的一项具有战略意义和现实意义的长久任务。近年来,随着我国研究生教育的迅速发展,研究生数量不断增加,高校研究生党建工作正面临着不少新的问题和挑战。     

研究生党建育人模式探索

随着社会的发展和进步,我国的教育理念和教育机制发生了重大改变,现代教育体系注重学生全方位能力的培养。研究生是国家发展和进步的重要人才资源,研究生党建工作是高校培养研究生的重要组成部分,因此,围绕高校研究生党建工作的现状,探索研究生党建育人模式,对于培养社会主义合格建设者和接班人具有重要意义。     

探索民族文化与党建工作新机制

2008年12月,李源潮部长作出批示：＂云南丽江结合民族文化创新基层党建工作很好,民族地区的各项工作都应适合民族特色。＂丽江市永胜县大胆探索民族文化与党建工作新机制,走出了一条成功之路。     

创新国有企业党建工作

随着改革的深入,国企的党建工作遇到了不容忽视的新问题。在新形势下,如何按照科学发展观的理念对国企党建工作进行创新,这是本文探讨的问题。作者认为首先应树立与科学发展观相适应的党建工作新理念,企业党建工作要创新工作思路、工作载体、工作方法;其次应把维护职工群众利益作为党建工作的着力点,把培养人作为首要任务;全面推进人才强企战略,创新企业党员教育管理机制,充分发挥党建工作对企业改革与发展的强大推动作用。     

加强机关党建档案管理 助推党建工作发展

档案工作是党建工作中的辅助工作,同时也是推进档案工作发展的有效力量,通过档案工作的开展和进行,可以为党建工作提供数据资源支持,指导党建工作的规范化、科学化展开。本文对机关党建档案的中存在的主要问题进行了探讨,并对加强机关党建档案管理的有效措施进行了探讨,望能为相关人员提供借鉴和参考。     

加强基层党建档案管理 助推党建工作高质量发展

党建档案管理是基层党建工作的一项重要内容,由于党务人员工作认识不足、档案管理制度体系缺乏以及档案管理水平落后等原因,基层党建档案管理工作无法满足新时期党的建设工作发展要求。本文着重讨论基层党建档案管理内容的必要性以及当前党建档案普遍存在的问题,探究加强基层党建档案管理的基本策略,从而助力党建工作高质量发展。     

加强事业单位党建档案管理助力党建工作发展

近年来,我国事业单位的党建档案管理虽然在制度等方面仍有待进一步规范,但其对于党建工作发展的推动作用却变得越来越重要。基于此,本文以事业单位党建工作为视角,对党建档案管理的重要作用进行了分析,同时提出了当前事业单位党建档案管理存在的问题,最后围绕加强事业单位党建档案管理展开探讨,希望能够对事业单位党建工作的发展起到一定促进作用。     

浅谈如何做好职业学校党建工作

我国职业教育是中国特色社会主义事业的重要组成部分，要推进职业教育现代化，让职业教育为国家发展和地区经济发展保驾护航。本文分析了职业学校党建工作的发展现状，并就如何推进职业学校党建工作提出了对策建议。     

党建工作“五抓”助推党建与业务工作深度融合

国有企业党组织如何彰显党建工作在企业发展中的凝聚力、驱动力、向心力作用,是新形势下做好国有企业党建工作的关键,国网老河口市供电公司按照上级党委各项决策部署,始终坚持"围绕业务抓党建、抓好党建促发展"的工作思路,致力党建工作与生产经营工作的融合,从"五抓"着手,在公司改革发展各项工作中充分发挥党建引领作用,体现党建工作价值创造力。     

开创党建工作新局面

加强党建工作既是保持党的先进性、巩固党的执政基础、提高党的执政能力的重要基础，也是推动科学发展、构建和谐社会、确保“十二五”规划顺利实现的必然要求。本文从明确党建工作思路、夯实党建工作基础、提高党建工作水平三个层面综合阐述了当前形势下加强党建工作的重要性。     

新时期高校党员发展与党建工作──基于党建工作的研究

根据高校学生党建工作面临许多新情况、新问题,改进高校学生党建工作机制,创新方式方法,加强对大学生党员的教育与管理,增强学生党建工作的时代感,探索高校学生党建新途径。     

创建高校学生党建工作品牌的理论与实践——全面提高党建工作质量

全面提高高校学生党建工作质量是以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的具体实践,党建工作要与时俱进,党建创新要富有成效,必须以党建工作质量的全面提高为前提,只有提高党建管理水平和工作实效,增强基层党组织的凝聚力、战斗力、号召力,提高基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,使党建工作进一步规范化和高效化,才能使党建工作思路上有创新,内容上有特色,机制上有突破,方法载体上有变革,提高党建工作生命力和竞争力。本文从内、外两个角度详细探讨了如何全面提高党建工作质量这一问题。     

煤炭企业党建工作的探讨

在构建社会主义和谐社会的历史进程中,煤炭企业改革发展的步伐不断加快,党建工作的新问题不断出现。本文探讨了党建工作的重要性,针对企业党建工作存在的问题,提出了做好企业党建工作的对策。     

重视党建投入 推进党建工作

党的建设，包括思想、组织、作风等建设离不开投入，但在事实上，一些单位在党建工作上却存在着只要求没投入、或者要求多投入少的情况，在一定程度上影响到基层党建工作的正常有效开展。针对基层党组织建设反映出来的问题，面对国税部门党的建设的实际需要，笔者认为，必须拓宽党建工作的思路，重视增加党的建设的投入，以激发党建工作内在动力。就当前来说，应在以下五个方面着力：