《关于深入贯彻〈退役士兵安置条例〉扎实做好退役士兵安置工作的意见》发布

国务院办公厅、中央军委办公厅日前转发民政部、总参谋部等《关于深入贯彻〈退役士兵安置条例〉扎实做好退役士兵安置工作的意见》。《意见》指出,要全力推进自主就业退役士兵免费教育培训。按照"政府主导、个人自愿、城乡一体、免费参加"的基本要求,最大限度满足退役士兵接受各类职业教育和技能培训的需求。《意见》强调,要大力扶持自主就业退役士兵就业创业。《意见》指出,要采取有力措施保障符合政府安排工作条件的退役士兵就业。机关、团体、企事业单位及各类     

改革备忘

正山东专项资金管理引入"负面清单":山东省日前印发《关于在财政专项资金管理领域实行信用负面清单制度的通知》,确定自2014年7月1日起,在财政专项资金管理领域中引入"负面清单"管理制度,对相关失信、失范行为进行记录、规范和惩戒。江西省推进退役士兵安置改革:江西省日前出台接收自主就业退役士兵的企业,按每人每年4800元标准减免三年相关税费等政策,     

拓宽退伍安置新路

恩施自治州属老、少、边、山、穷地区，全州八县市均为国家重点扶持的贫困县。到2003年底，全州财政收入10．95亿元，农民人均纯收入1682元，各项经济指标大大低于全国、全省平均水平。近几年来，全州改制、破产、关闭的企业面已达99％以上，城镇就业形势十分严峻。全州每年退伍的士官、士兵共1400人左右，平均每年需要安置的对象在400人左右。在城镇退伍军人计划安置渠道近乎枯竭的情况下，     

创新职业教育培训机制 提升退役士兵就业能力

<正>近年来,仙桃市民政局坚持以需求为导向,以提能为核心,以就业为目标,创新退役士兵职业教育和技能培训机制,着力提升退役士兵就业创业能力,共培训、输送各类技能人才1200余名,这批退役士兵逐步成为仙桃经济社会发展转型升级的有生力量。努力做到"三知"科学设置项目——知退役士兵之所想。退役士兵返乡报到时,市民政局给每人发放一封《致退役士兵的一封信》,让每人填写一张《退役士兵技能培训调查表》,一对一宣讲培训     

新时期建立退伍军人自主创业档案研究

退伍军人的就业安置问题直接关系到国家经济繁荣、社会稳定、国防建设等诸多问题。建立退伍军人自主创业档案,发挥退伍军人自主创业档案所具有的独特信息作用,积极推动退伍军人自主创业,不仅体现国家对军队人员安置上的人性化,而且能有力推动退伍军人安置工作向前发展。     

项城市平安驾校 在创新中发展

项城市平安汽车驾驶员培训学校创办于2006年，该校有一个团结奋进的领导班子，有一支教学经验丰富的教练员队伍，有一套适合现代化教学需要的设备设施。几年来，该校为社会培养了6000多名思想作风和技术过硬的优秀驾驶人员，其中农民工驾驶员3000名，退役士兵驾驶员500多名。     

切实抓好六个到位 落实优抚安置政策

麻城是全省的优抚大市之一，各类优抚对象9万余人，其中每年义务兵家属优待1300多户，退伍安置士兵600多人；现有困难企业军转干部276人，伤残军人560人。面对优抚安置工作对象多、任务重、压力大的实际，我市高举双拥大旗，促进了优抚安置政策的全面落实。我市连续四次荣获省级“双拥模范城”，2003年荣获“全国双拥模范城”光荣称号，连续几年没有优抚对象和企业军转干部、伤残军人赴省进京上访。我市的具体作法是：     

征兵优先高学历

目的——适应现代化和多样化 改变人才结构和退役安置现状 随着国防和军队现代化建设的不断推进,调整兵员征集对象的主体势在必行。今年冬季,征兵优先征集2008年各级各类院校应届毕业生和高学历青年入伍。     

当前军队转业干部退役安置存在的问题与对策

军转安置是军队退役安置制度的重要组成部分,更是军人社会保障制度中重要的环节。对部队干部结构调整和为地方输送优秀的人才起着非常积极的作用。但由于目前的一些现实原因致使军转工作陷入了一些困境,出现了不少的问题,因而影响了其积极作用的发挥,并由此产生了很多不利的因素。尤其是2004—2006年期间,中央决定对军队体制编制进行调整改革,全军(含武警部队)将有22万余名干部退出现役转业到地方工作。军转安置更是面临了巨大的困难。本文从分析军转安置工作困难的原因出发,并提出了一定的政策建议。     

退伍军人档案管理的困境及优化路径

做好退伍军人的安置工作关乎社会稳定和国家发展,而档案管理对退伍军人安置工作起到了重要的支持和保障作用,其重要性不言而喻。鉴于此,本文分析了退伍军人档案管理的困境,研究了退伍军人档案管理的优化路径,希望能为我国退伍军人档案管理质量的提升提供理论方面的借鉴。     

战旗职业技术培训学校 积极打造国防教育基地 做好退役士兵定点培训

战旗职业技术培训学校地处永川职教城双石镇绿色军营,占地120余亩,建筑面积达15万平方米。建校以来,学校以立足大城市发展要求及职业教育的需要,结合社会企业用工实际,以培养中、高级复合型技术人才为目标,承担了政府委托的一些政策性较强的培训工作,其培训对象主要为退役士兵,     

退伍军人档案管理问题与优化方式解析

退伍军人档案管理在退伍军人安置工作中具有重大而特殊的意义。本文分析了退伍军人档案管理工作中出现的一些问题,探讨了退伍军人档案管理优化方式。     

做好退伍军人档案管理工作的举措

退伍军人档案管理工作在新时期发挥着重要的作用。本文作者结合工作实际,分析了加强退伍军人档案管理工作的具体措施,为维护社会稳定和开发退伍军人人才资源提供参考。     

新时代退伍军人档案管理工作的实践研究

我国各级政府高度重视退伍军人安置工作,在此过程中,档案数据作为真实反映退伍军人个人表现和基础信息的重要载体,做好档案管理工作对于退伍军人的就业与发展起着重要的作用。为此,本文对当前退伍军人档案管理问题作出分析,并提出具体改进的对策,促进档案管理在新时期的创新发展。     

军校大学生的情绪管理与认知调整策略

军校大学生的心理问题，已成为不可忽视的重要问题，作为预防产生心理问题的主要途径，即对大学生士兵的情绪管理与认知调整已受到越来越多军校教育者的重视，本文从军校大学生情绪的特点、情绪对学员人身发展的影响，学员的情绪调整策略等方面进行了阐述，强调了情绪调整对学员身心发展的重要性。     

走科学发展之路 建和谐移民之乡

2009年6月以来，按照省委、省政府的统一部署，天门市坚持以科学发展观统领全局，把移民作安置工作作为全市的政府工程、一号工程、政治工程，动员全市上下，全力推进移民新村建设，经过一年半的艰苦努力，于2010年11月15日前分25批次接收安置了丹江口库区移民3774户、16335名，实现了平安移民、和谐移民的目标，较为圆满地完成了省委、省政府交给我市的移民安置任务。     

论退伍军人档案管理问题与优化

为了进一步提升退伍军人安置工作的整体水平,针对退伍军人档案进行科学管理具有重要的实践意义。但是目前一些部门在退伍军人档案管理方面仍然存在不少问题,本文主要针对退伍军人档案管理存在的问题进行简要分析,并有针对性地提出相应解决措施。     

现代史上最疯狂的逃亡

一个士尸体在难民走过后永远留在难民营里。他是前胡图族政府军的士兵，在难民出发回国时，这些士兵企用屠杀来阻挠难民离开，但许多士兵被愤怒的难民杀死。     

从“敲开蛋壳的权利”到“权力的制约与监督”

有这么一则故事：20世纪80年代，一位大军区司令下连队视察，询问士兵平时吃鸡蛋的吃法，是炒蛋、煎蛋还是煮蛋？士兵答：主要吃炒蛋、煎蛋，很少吃煮蛋。哪知道，首长一下子声色俱厉：炒蛋、煎蛋会有猫腻，司务长、炊事员很容易偷吃。以后一定要让战士们吃煮蛋。保证每个士兵每餐有一个煮蛋。     

当你“怀才不遇”时

俗话说：“不想当将军的士兵不是好士兵。”但是在现实工作中，仅有良好的愿望是远远不够的，理想和现实之间总有差距，“怀才不遇”便是其中之一。