图书馆管理中人本管理的重要性分析

图书馆是一个专门收集、整理、保存、传播图书文献资料的机构,直接为教学和科研服务,为师生读者服务。要使学校图书馆的作用得到充分发挥,必须坚树立"以人为本"的管理理念,实行人本管理的管理模式。本文首先论述了人本管理的概念,然后探讨了现代图书馆实行人本管理的必要性,最后提出了在图书馆的管理中实施人本管理的几种方式,望能为同行提供一定的参考价值。     

“以人为本”的中职图书馆管理新思路

对于如何建设中职学校图书馆,需要对服务模式进行创新,对信息资源进行共享。面对现今的社会,图书馆一个重要发展趋势是人性化,对于传统的服务模式进行改革,调整服务理念,这有利于最大程度的满足人们对图书馆的使用要求。因此,该文就是从"以人为本"出发,探讨图书馆工作的新方式,需找中职图书馆管理的新思路。     

学校图书馆流通管理系统中出现的问题及对策

学校图书馆流通管理系统的建立是学校优化图书管理的一个重要措施,通过图书馆流通管理系统可以更加高效地管理读者对书籍的借阅、归还等问题,并提升图书馆中书籍的利用率,但在学校图书馆流通管理系统中依旧存在着一些问题,这些问题对学校图书馆会造成不小的损失,发生这种问题除了读者个人素质外,还有一部分原因是因为学校对图书管理不完善导致的,因此除了读者加强思想教育外,还需要对学校图书管理系统进行完善。     

浅论如何加强学校图书馆的建设

许多学校图书馆不能满足学生阅读的需要,馆内藏书量少,品种不齐全,图书陈旧,新书有限,极大地制约了学生阅读的兴趣。如何加强学校图书馆的建设,努力满足学生的需求成为学校图书馆发展所面临一个亟待解决的问题。     

图书馆如何为读者提供更便捷的服务

图书馆的服务理念坚持"以人为本",是指在图书馆工作中必须以读者为中心、以馆员为本。图书馆把"以人为本"作为发展的最高价值取向,就是要尊重人、理解人、关心人,就是要把不断满足人的全面需求、促进人的全面发展,作为图书馆发展的根本出发点,围绕人的精神食粮的需要、人对精神乞求的满足、实现人的理想、人的愿望来做好服务工作。随着现代信息和网络技     

当前高校图书馆服务中“以人为本”与休闲服务相结合的必要性

当前高校图书馆工作人员要具备过硬的业务能力,也要竖立人性化服务的意识,更应当强调建立"以人为本"的高校图书馆服务体系。近年来高校图书馆从关注休闲功能的开发,到从人文角度的重视图书馆休闲功能的开发建设,最大限度地满足在校师生读者的综合需求,关键就是"以人为本"与休闲功能二者结合的必要性的体现。     

以人为本读者至上--完善图书馆服务和管理的思考

本文论述了在图书馆工作中如何实施"以人为本,读者至上"的理念,分析了在图书馆工作中实施"以人为本,读者至上"思想的重点.     

大学生读者参与图书馆管理服务工作初探

本文论述了大学生读者参与图书馆管理服务工作 ,是密切学校图书馆与大学生读者联系的重要途径 ,也是高校图书馆更好的开展为读者服务工作 ,提高为大学生读者服务水平与质量的重要措施 ;同时也是图书馆充分发挥其服务功能的重要手段。     

图书馆读者服务中的人文服务理念

我国科学发展观的最大核心内容就是"以人为本"。其实施行改革以及创新服务策略最为基础的落脚点就是坚持以人为本的规则并依循人文服务概念。笔者首要介绍什么是人文服务概念,而且针对这个理念向图书馆的读者服务工作提出许多意见,以便发展改善图书馆读者服务的工作需求。     

贯彻落实科学发展观加强人才队伍建设

“以人为本、全面、协调、可持续”是科学发展观理论的四大要素，其中核心是以人为本，在新闻媒体领域，以人为本的二不重要体现点就是重视人才、尊重人才，加强人才队伍建设。这一核心理念为全社会深入推进人才战略工程、加强干部队伍建设提供了强大的理论和科学指导依据。在对新闻行业人才队伍的建设层面，科学发展观的引导作用也是显而易见的。     

浅谈加强中学图书馆建设增强其育人实效性

学校图书馆是学校组织体系中的一个单位,也是学校实施教学的一个据点,学校图书馆应配合学校的教育目的,顺应教育的发展趋势,利用图书馆文献宝库的优势,开发图书馆现有的资源为读者提供知识和信息,起到知识信息的导航作用,以其为载体,发挥其以书教人、以书育人的作用,从而促进学生素质的全面发展。     

以科学发展观为指导加强人才队伍建设的几点思考

党的十六届三中全会明确提出的"坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观",是我们党对社会主义现代化建设指导思想的新发展.坚持科学发展观归根结底要落实到发展先进生产力、发展先进文化、实现最广大人民群众的根本利益上来,以推动社会全面进步,促进人的全面发展.胡锦涛同志在全国人才工作会议上强调"人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题".党的十六届六中全会则指出要继续"大力实施科教兴国战略和人才强国战略".因此,以科学发展观为指导,大力加强人才队伍建设,对于提高人才队伍素质,增强人才队伍活力,构建社会主义和谐社会,都具有十分重要的意义.     

略论高校图书馆馆员工作的新思考

该文从促进高校图书馆建设与发展出发,构建图书馆馆员工作的新观念,开展其理论研究;实现图书馆工作的"三个转变";提出"以人为本,务实创新"新理念指导工作。着重强调馆员应当把传播"人文精神、科学精神和创新精神"作为自己的新使命;在服务读者工作做得更好基础上,努力成为"服务读者、宣传读者、教育读者"全方位的实践者:     

图书馆如何为读者提供更便捷的服务

图书馆的服务理念坚持＂以人为本＂,是指在图书馆工作中必须以读者为中心、以馆员为本。图书馆把＂以人为本＂作为发展的最高价值取向,就是要尊重人、理解人、关心人,就是要把不断满足人的全面需求、促进人的全面发展,作为图书馆发展的根本出发点,围绕人的精神食粮的需要、人对精神乞求的满足、实现人的理想、人的愿望来做好服务工作。     

独立学院图书馆读者负面情绪产生及应对措施——以江苏省某独立学院为例

图书馆从建立至今,服务的内容和模式都发生了很大的变化。独立学院图书馆虽有其特殊性,但服务依然是其永恒不变的主题。馆员在为读者服务的过程中,不管是因为何种原因,有时会引发读者的一些负面情绪,如何巧妙地应对,才是时下"以人为本"服务理念的集中体现。     

图书馆管理新概念

本文从图书馆管理新概念的含义及必要性到"以人为本"的服务管理,以及针对人性化管理而对馆员提出的建议.从而使馆员更加明确一切为了读者,一切依存于读者工作宗旨.     

相伴成长——写在《决策》创刊20周年

细细数来,《决策》与我相伴已有10年。我对《决策》怀有一份感恩,这份感情紧紧维系着我对她的持续关注与支持。从读者到作者最早阅读《决策》是在学校图书馆,那时我还是行政管理专业的本科生。每次去图书馆都阅读《决策》,我觉得里面的文章简直是为我们专业量身定做的理论联系实际的范文。那时觉得"学以致     

探讨图书馆科学管理之良策

图书管理多渠道,讲究实效最奇妙,以人为本抓核心,读者心声笑弯腰。本文作者结合自身教学实际,树立"读者至上"的服务理念、加强图书馆信息化管理与实现图书管理工作内容创新三个方面论述了中学图书科学管理的有效途径。     

以读者为本的图书馆管理流程优化

在这样一个经济主导的时代,人们读书的时间越来越少、愈发的珍贵,所以一个图书馆的管理流程从一定层面上代表了"服务大众,以人为本"的管理理念。在人们精神需求、思想素质、求知欲望大幅提升的时代下,为了迎合和满足各个阶层不同的人们对图书馆的要求,图书馆管理工作必须以人本化的管理和科学化的服务流程为手段,本文简要分析了现阶段读者类型、图书类型,说明了现代图书馆的存在的价值和方式,并结合现代图书馆管理工作,提出了优化以读者为本的图书馆管理流程的建议。     

对高校图书馆“一门式”管理模式的认识

"一门式"管理模式是"以人为本"、"以读者为中心"管理理念的真正体现,是图书馆人性化管理的良好模式。一门式进出将成为大学图书馆管理的必然模式。本文介绍了图书馆"一门式"管理服务的涵义和特点、目前存在的问题和如何做好图书馆"一门式"管理服务。