简单道理

从前,有两个饥饿的人得到了一位长者的恩赐:一根鱼竿和一篓鲜活硕大的鱼.其中,一个人要了一篓鱼,另一个人要了一根鱼竿,于是他们分道扬镳了.得到鱼的人原地用干柴搭起篝火煮起了鱼,他狼吞虎咽,还没有品出鱼肉的鲜香,转瞬间,连鱼带汤就被他吃了个精光,不久,他就饿死在空空的鱼篓旁.另一个人则提着鱼竿继续忍饥挨饿,一步步艰难地向海边走去,可当他已经看到不远处那片蔚蓝色的海洋时,他浑身的最后一点力气也使完了,他也只能眼巴巴地带着无尽的遗憾撒手人间.     

寻常生活出道理

孔子多次在水边给学生上公开课,见到现实的场景,便小题大做,展开他沧桑的心路。典型的有两次,一次是在波涛汹涌的河段见到一位"操之若神"的船夫,一次是见到激流旋涡里淋漓畅快的泳者。孔子用"轻水"和"忘水"点评船夫:"轻水"是了解水,掌握了水的特性才可以做船夫;"忘水"是和水打成一片,像鱼那样融于水。一条船翻了,落水的人可能惊慌失措,但船     

两期高研班悟出的道理

1990年以来,吉林纸业股份有限公司,历经五年时间,连续两次开办了制浆造纸高研班,这是我们公司进入社会主义市场经济后,深入开展继续教育的一次探索和实践。两期高研班的成功开办,为企业在社会主义市场经济条件下,如何开展继续教育,提高中高级技术人员整体素质,培养跨世纪拔尖人才,提供了有效方法和科学理论。本文结合两期高研班的实践。谈一下企     

人才优先是一个经济学道理

<国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)>中提出人才优先,如何理解这一提法?著名人才专家王通讯近日撰文认为,人才优先是一个经济学道理. 王通讯认为,人才优先实际上是国家发展的一个新的战略布局.人才优先并不是人才优先排队、优先买房什么的.我们国家,是先把人的素质建设好呢,还是先发展经济?国家发展的两个车轮,哪个车轮放前一点呢?这是一个国家发展的路径,一条以西班牙、墨西哥、巴西为代表,叫做物力资本优先积累模式,一条以韩国、菲律宾、我国台湾为代表,叫做人力资本优先模式.     

墓志铭的背后

宋代著名政治家、文学家范仲淹才情过人,名满天下。鼎盛之时,诸如楼宇竣工、旧物翻新一类的事情,很多人争相邀请其撰文以记之,譬如名满千古的《岳阳楼记》。但很少有人知道,范仲淹还有一“喜好”,多处留下墨宝,为死去之人作墓志铭。     

成功背后的思维

穷人容易轻信别人,外界风传什么往往相信什么,很少思考这种事情发生的真实性和可能性。这种思维使得他们以外界为中心,被各种假象和表象迷惑,自己成了外围。这样自然就失去自我,被外界或别有用心的人利用,在这个世界就没有自己的位置,自己成了围着别人转的资源。     

赵小兰成功的背后

1991年12月2日下午,美国副总统奎尔在白宫为美国和平工作团团长主持就职仪式。在热烈的掌声中,华裔女性赵小兰宣誓就职,正式出任第12任团长。赵小兰的才华受到美国总统布什的重视,布什总统于1991年9月     

低薪背后的意义

我在新加坡教书的时候．最初一个半小时15新币。若除去来回路上两三个钟头．还有车钱和饭钱．我基本上教书就是图一个乐子了．可我依旧坚持去做。新加坡那个大太阳．晒得很辛苦：整个新加坡的交通．我摸得门儿清。我曾经去过地图上都找不到的地方．我还在地铁上站着睡着过。     

成功背后的思维

穷人容易轻信别人．外界风传什么往往相信什么．很少思考这种事情发生的真实性和可能性．这种思维使得他们以外界为中心．被各种假象和表象迷惑．自己成了外围．这样自然就容易失去自我．被外界或别有用心的人利用．在这个世界就没有自己的位置．自己成了围着别人转的资源．     

卫军：其实找工作和找对象是一个道理

新年刚过,沪上招聘市场即迎来了＂金三银四＂的招聘旺季。光大会展中心的兔年首场招聘会即吸引了400多家企业,释放的招聘岗位达1万多个。在招聘网站主导招聘市场的如今,现场招聘会应该如何扬长避短,走差异化竞争的道路？本刊为此专访了光大招聘会的主办公司,上海大平台人才服务有限公司董事长卫军。     

金牌背后的科技竞争

(?)的各个领域,科技先导已不容忽视。在群星闪烁的竞技场上,现代体育的金牌之战,不仅仅是体育技能方面的竞争,也是一场惊心动魄的现代科技的较量,在高水平角逐下产生的金牌背后,在光荣与梦想之间,无疑有一场激烈的技争夺战。当今许多运动项目的成绩已经接近人体能力的极限,要想进一步提高成绩是极为艰难的。为了实现微小的突破,哪怕只是缩短0.01秒或增加1公分,人们都     

假文凭背后的人事问题

近年来,有关假文凭的报道接二连三,或者说是某地方大肆制造、贩卖假文凭,或者是依靠假文凭窃取公职、成为某部门的领导,因此打击假文凭的呼声也一阵高过一协,一些地方也的确采取了一些严厉的措施,进行了严厉的打击,然而遗憾的是,假文凭依旧泛滥,依旧让人事部门头痛。特别使一些学者、使莘莘学子感到极大的不公平,因为对学人来说,为得到一张文凭     

管住公车私用背后的权力

工商所长开公车前往超市购物,城管驾驶执法车接送女儿上学……媒体近期不时曝光的公车私用现象,与中央八项规定、改进工作作风的要求相违,引发公众诟病.管住公车私用背后的权力,已成社会诉求和民意所向. 既然是公车,顾名思义就应专用于公共管理和公共服务.然而,基层单位违规配备、领导干部违规"享用"专车之事屡见报端,公车夜泊歌厅酒店门口、节假日现身景区等现象令人侧目,诸如此类突现出权力的骄纵,伤害着党和政府的威信.     

北京奥运会会徽的背后

2003年8月3日20时30分,第29届奥运会会徽全球发布仪式在北京天坛祈年殿前隆重举行。当那枚似印非印、潇洒飘逸、充满张力的会徽标志揭晓时,在中国的文化词典和社会生活中,在中国字、中国画、中国结、中国根、中国人、中国心之外,从此又多了一个被世界喝彩并永载奥林匹克史册的词汇——中国印。而在这枚凝聚着东西方气韵,升华着奥林匹克精神的会徽背后还有着许多鲜为人知的精彩故事。     

传媒业职业背后的错位

谁抢了新闻专业学生的饭碗 在日前的一场北京传媒类人才专场招聘会上,很多传媒单位都表示,一般的采编人员已经饱和,现在最需要的是不仅拥有新闻专业知识,同时掌握另外一门学科基本知识的复合型人才。需要既懂新闻又懂经济的媒体经营管理人才。 据传媒英才网对前程无优、中华英才与智联招聘网北京地区招聘信息的统计显示,如果对传媒业的人才需求具体职位进     

成功女人背后的代价

做一个女人难,做一个成功的女人更难。当女人与男人在同一起跑线上时,他(她)们的条件并不均等,因为女人比男人更多了一个沉重的行囊和几千年来形成的有形和无形的重重压力。这使得她们在不停地更换多重角色期待时变得格外地疲乏和无可奈何,这不能不使她们中的许多人只好在“熊掌与鱼不可兼得”的两难选择中遗憾地暂时丢弃一方,这对天生就重感情的女人来说无疑是一种痛苦的抉择——     

批评员工的“大”道理和“小”技巧

管理者工作的一个最大特点是通过别人完成任务。这个别人就是管理者所管理和领导的团队。而任务能否有效地被完成取决于团队成员的行为是否恰当有效。因此,如果管理者想取得预期的工作业绩,就需要恰当地管理团队成员的行为。然而,不可能所有的下属在所有的时候都会表现