西部开发中的专业人才战略

西部现有专业技术人员是西部大开发中的最现实、最活跃的生产力,是西部大开发的主体力量。西部大开发,既要引进大批专业技术人才,更要发挥西部现有专业技术人员的聪明才智,使他们在西部大开发中建功立业。 在新的科技革命和知识经济时代已经来临的大背景下,人才是实施西部大开发战略的关键。当前,对专业技术人才的重要性,尤其是在西部大开发中的地位已充分认识。但采取什么样的专业     

各地动态

新疆举行西部人才资源开发研讨会 西部大开发,人才要先行。9月26日至28日,新疆维吾尔自治区人民政府在乌鲁木齐市举行西部人才资源开发研讨会,来自东西部地区的人事人才专家、领导、学者会聚一堂,为西部地区人才资源开发会诊和献计献策。     

西部开发与人才需求

西部开发需要通过人去实现,而人才则是西部开发的关键因素。当前,西部开发急需哪些类型的人才呢?这是西部地区人才规划中的一个核心问题。弄清楚这一问题对西部地区人才的招聘、录用、配置和培训将起着很重要的作用。     

吸引国外人才投身西部大开发

实施西部大开发战略,加快中西部地区发展,是我国“十五”计划的重要组成部分,是党中央高瞻远瞩、 总揽全局、面向新世纪作出的重大决策,具有十分重大的经济和政治意义。 我国西部地区地域辽阔,资源丰富,由于历史原因,人才缺乏是导致经济落后、发展缓慢的主要原因之 一,在实施西部大开发战略中,要依托西部地区开发的重点任务、重大建设项目及重要研究课题,提供良好 的生活环境,创造良好的工作条件,吸引国外专门人才和华人专家、学有专长的留学人员投身于西部大开发 建设。 实施西部大开发战略,为引进国外智力工作提供了良好的发…     

西进!上海青年：上海团组织实施参与西部大开发战略

实施西部大开发战略是党中央面向新世纪作出的重大决策。上海团组织在参与西部大开发战略实施中发挥积极作用,就是要引导上海青年在服务西部大开发战略的过程中贡献聪明才智,在祖国最需要的时刻和最需要的岗位     

西部民族地区的人力资源开发

我国西部地区,是少数民族集中居住区。目前,政府正在着手对西部加大开发的力度,其中一个非常重要的问题就是提高人的素质。只有人力资源有所提高,才可能充分而有效地推进西部民族地区经济的发展。因此,西部民族地区人力资源开发问题,将成为西部大开发中一个必不可少、至关重要的部分。 一、西部民族地区人力资源现状 从人力资源的数量和质量上看,西部民族地区的人力资源状况只能说是“人力”丰富,并非“人力资源”丰富;相对于物     

西部大开发构筑人才“绿色通道”

龙年伊始 ,尚沉浸在过年喜庆气氛中的人们已经注意到 ,西部大开发的热潮正扑面而来。讲究大吉大利的西部人与这一重大历史机遇撞个正着 ,兴奋、激动、希冀、期待、思考……各种情感交织在一起 ,让人久久难以平静。西部大开发 ,人才是先导 ,人才是关键。如何抓住这个难得的历史机遇 ,适应经济结构调整的需要 ,调整人才结构 ,开拓创新 ,将成为新世纪人才人事工作的任重而道远的难题。西部 ,历史又给了一次机遇西部开发不是一个新问题。新中国成立以来 ,我国政府就十分重视西部开发 ,２０世纪５０年代 ,“一五”计划的１５６个项目很多是配置在…     

国内外专家“点睛”汽车产业

经过青海省外国专家局的积极联系和多方协调,香港“西部开发人才支援计划”在青海省顺利实施。据了解,“西部开发人才支援计划”是香港各界为支援国家开发西部的工程,由香港工商联合会、香港教育工作者联合会、香港专业进修高等学院、京港人才交流中心有限公司、国家外国专家局、中国国际人才交流协会共同发起。该计划是一个自愿性、义务性的计划,参加者不获取任何酬劳,在自愿的前提下,把自己的知识、经验、技能无偿地奉献给祖国开发西部的事业。2005年,青海省外国专家局积极与京港人才交流中心有限公司取得联系,为青海省寻求合适的专业人才…     

西部地区人才开发的战略抉择

党的十五届四中全会和随后召开的中央经济工作会议提出，国家要着手实施西部地区大开发战略，西部地区迎来了加快发展的大好机遇。西部大开发的成功与否，人才是关键。如何全面推进西部地区的“人才开发工程”，大力开发人才资源，以推动西部大开发．西部地区面临着重大的战略抉择。     

西部地区人才梯队失衡现象不容忽视

人才是西部大开发中的热门话题。对西部地区来说,如何以层次合理、结构科学、分布有序的人才梯队,源源不断地为西部大开发提供坚强有力的智力支撑,既是目前亟待解决的重要问题,又是一项长期的战略任务。我们认为,从西部地区人才队伍的现状来看,在人才梯队建设方面有四个问题不容忽视:     

发挥香港优势促进西部开发--西部人才交流开发工作会议在贵阳举行

(本刊讯)为了充分发挥香港人才优势,促进西部开发,国家外专局中国国际人才交流协会、香港工联会、香港工商专业联会、香港培华教育基金会、香港蒋氏工业慈善基金会、香港教育联合会、京港人才交流中心有限公司于10月在贵阳举行工作会议,围绕发挥香港人才优势,推动西部人才交流开发,总结交流人才培训工作,部署西部地区新的人才开发工作计划展开了研讨。贵州省副省长王正富、国家外专局副局长李兵出席会议并讲话。 李兵副局长说:两年前,党中央、国务院正式提出了实施西部大开发。这是一项具有伟大历史意义的战略部署,这对缩小地区之间…     

上海人才频敲“西大门”——中国上海人才市场服务西部开发回眸

国家启动西部开发战略,人才资源开发是关键。为了更好地体现人才市场为经济社会发展服务的宗旨,并运用市场化机制为西部大开发战略提供配套的人才人事服务,加快上海对西部地区人才资源开发的支持力度。去年以来,中国上海人才市场已采取一系列服务措施,不仅积极为西部开发提供和发布人才供需信息,而且通过为西部地区用人单位举办人才招聘专场,不断加强东西部地区人才交流的联系与合作。     

新疆生产建设兵团首次执行香港西部专才项目

为了支援国家开发西部的宏大工程,中国国际人才交流协会、京港人才交流中心有限公司会同香港工商联合会、香港教育工作者联合会、香港专业进修高等学院共同发起的“西部开发人才支援计划”(简称:西部专才项目)于日前首次在新疆生产建设兵团启动。应兵团农一师人事局请求,兵团国际人才交流协会与香港西部开发人才支援计划秘书处多次洽商,终于邀请到香港科技大学的李耀辉博士赴兵团农一师阿拉尔市义务传授英语教学方面的经验。李耀辉博士年过半百,先后在香港科技大学教导本科生如何撰写英文报告及论文、在英国普利茅斯大学教授雷达及追踪系统(…     

西部大开发中人才问题的几点思考

西部大开发人才是关键,在人才匮乏的西部,制定人才发展战略事关西部大开发的成败,这一点已成为西部各级领导的共识,而制定人才发展战略的关键一环便是如何引进人才。     

中外专家献策西部大开发--西部建设与可持续发展国际研讨会综述

由国务院西部开发办、国家外国专家局和美国美南中国专家协会共同主办的“西部建设与可持续发展国际研讨会”于2001年12月17日在成都召开。国务院西部开发办副主任李子彬、国家外国专家局副局长郑怀生、四川省副省长邹广严分别在会上致辞并发表重要讲话。这次会议是国务院西部办和国家外国专家局就西部大开发举办的一次规模较大的国际性研讨会。来自海内外的近百名专家、学者共同研讨西部大开发，探究解决问题的办法，寻求发展的良策。这次会议召开之前，专家们分别到陕西、四川、云南、重庆实地考察，会议期间专家们又围绕西部开发中的政治…     

西部,你准备好了吗？

日前,西部大开发正成为最热门的话题,不但是广大西部地区在抓紧谋划,东中部地区也积极行动起来,不少省市确立了向西部进军的构想,大有建国初支援边疆建设之风。 就人才资源开发而言,东中部地区特别是一些经济较为发达、人才相对富     

关于东西部人才流动的思考与建议

西部开发,人才为本。东南部开发区人才济济,西部边远地区人才却严重缺少。如何吸引东南部人才向西部地区流动,源源不断地向西部地区输送足够的人才资源,加快西部大开发的进程,乃是人才研究机构和组织人事部门以及人才市场的中心任务。     

刍议西部地区体育产品开发与营销策略

我国西部地区的经济发展缓慢,制约这体育产品的开发和营销。究其原因是因为西部地区消费者对体育产品的认知不足,需要合理设计产品的开发策略和营销策略,以打开西部地区的体育市场。对此,本文分析了西部地区体育产品的特点,提出了一些开发与营销的策略以供参考。     

我国西部大开发中的政府干预与产业升级

改革开放以来,中国西部地区的经济发展取得了不小的成绩。但是,与东部地区相比,日益显得滞后,发展差距越来越大。针对这种情况,党中央、国务院审时度势,决定实施西部地区大开发战略,以加快西部地区的开发和发展,缩小与东部地区之间的差距,实现中华民族的整体腾飞和各民族的共同富裕。西部大开发的重要内容之一是调整结构,包括国民经济的结构、工业结构、农业结构所有制结构、技术结构、企业组织结构等。     

引智月报2000.3-2000.4

为贯彻落实中央关于西部开发的战略部署,国家外国专家局成立了“西部开发引智工作小组”,局长万学远任组长,副局长郑怀生、杨汉炎任副组长,成员由局办公室、法联司、经技司、文教司、培训司、协会秘书局、培训中心各一名负责同志组成。 经国家外国专家局党组研究,决定围绕西部地区经济发展,基础设施建设、生态环境保护和建设、产业结构调整、资源开发,发展特色经济等领域,在聘请外国专家、培训急需专业人才及优秀中青年领导干部等方面办１２件实事。有关内容国家外国专家局已于４月中旬下发了“关于做好引智工作,为实施西部开发战…