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ＷｏｒｌｄＣｏｕｎｃｉｌｏｆＣｏｍｐａｒａｔｉｖｅＥｄｕｃａｔｉｏｎＳｏｃｉｅｔｉｅｓ（ＷＣＣＥＳ）地址:ＵｎｉｖｅｒｓｉｔｙｏｆＭａｎｃｈｅｓｔｅｒ,ＤｅｐｔｏｆＥｄｕｃａｔｉｏｎ,ＭａｎｃｈｅｓｔｅｒＭ１３９ＰＬ,ＵＫ．Ｔ．（４４６１）２７５３４３４．Ｆａｘ２７５３５１９．成立日期:１９６８年成立。宗旨:促进世界比较教育和国际教育的发展,并把它应用到重大的教育问题中去;发展比较教育机构与有关研究机构之间的合作,促进这个领域的调研工作。主要负责人:秘书长（Ｓｅｃｒｅｔａｒｙ-Ｇｅｎｅｒａｌ）主要活动:… 相似文献
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资助机构 ＤＲ ＧＯＨ ＫＥＮＧ ＳＷＥＥ ＳＣＨＯＬＡＲＳＨＩＰ ＦＵＮＤ项目名称 Ｄｒ Ｇｏｈ Ｋｅｎｇ Ｓｗｅｅ Ｓｃｈｏｌａｒｓｈｉｐｓ专业 经济学与艺术、社会科学相关的学、数学、商业管理和其他科学相关的学科，会计学等。申请条件 亚太国家公民，年龄２５岁以下，成绩优秀。申请人须参加英语或数学的考试。须在所在国或新加坡面试。金额 含全部的学费、生活费、旅行费、书本费等。不含所得税。时间 在新加坡大学学习期间，可申请延续。但不可同时获得其他资助或收入。资助名额 每年４名联系地址 Ｇｅｎｅｒａｌ Ｍａ… 相似文献
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资助机构 ＵＮＩＶＥＲＳＩＴＹ ＯＦ ＣＡＭＢＲＩＤＧＥ：ＧＯＮＶＩＬＩＥ ＡＮＤ ＣＡＩＵＳ ＣＯＬＬＥＧＥ项目名称 Ｍｉｃｈａｅｌ ｍｉｌｉｆｆｅ Ｓｃｈｏｌａｒｓｈｉｐ专业 无限制申请条件 来自发展中国家的学生。申请人必须具有较高的知识水平和英语水平金额 ５０００英镑,不含所得税时间 为期１年。可中请延续至最长两年。可同时获得其他资助或收入。资助名额 每年１名。其他 基金不提供全额资助。申请人需有其他经济资助。联系地址 Ａｄｍｉｓｓｉｏｎｓ Ｔｕｔｏｒ,Ｇｏｎｖｉｌｌｅ ａｎｄ ＣａｉｕｓＣｏｌｌ… 相似文献
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我在世界各地演讲时，经常有．许多人问我：乔·吉拉德先生，如果要想成功，最重要的事情是什么？该怎样开始？我告诉你，只有一种方法。只要你按照我所说的方法去做，你就一定能变得富有。开始就在这里：请不断地推销自己、促销自己，让人们知道你还活着，没有死去。 相似文献
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你必须了解是什么原因促使员工开始行动？什么能驱动或激发他们的潜能？什么会使他们担忧或分心？他们对公司、对事业、对家庭有什么看法？他们是否需要一些鼓励？多一些经济支援？多一些乐趣？或多一些成就感？花一些时间和心思去发现你的员工们需要些什么。你必须努力才能发现他们真正的需求,而努力得到的结果绝对值得。哈维·麦凯（ＨａｒｖｅｙＭｃｋａｙ）有一本很棒的书,书名叫《与鲨鱼共游》（ＳｗｉｍＷｉｔｈｔｈｅＳｈａｒｋｓ）,书中将必须询问顾客的所有问题列举出来,问题的数量非常多。而为你工作的人,其实就和购买公司产… 相似文献
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走入当今美国社会，你会遇到众多说话带有非英语母语口音的人，他们中不仅有来自日本的电器专家、中国的物理学家、印度的计算机编程人员、欧洲的计算机游戏设计者、巴基斯坦的医生，而且还有菲律宾职业病医疗师和非洲的时装模特。这些来自异国他乡的人们在美国辛勤工作是美国多年成功的人才引进政策的缩影。 相似文献
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最近,美国蓝德公司“辅导就业人士研究小组”对美国国内一百种不同工作和工种的四万名工作人员作了一次大规模的调查研究,结果发现在每五个人中,就有四个不喜欢自己的工作。可是,一个人如果想在事业上取得成功,就一定要喜爱自己的工作。凡是对本身工作不感兴趣的人,最终都难以有所成就。 许多工作人员在周末度过了两天尽情欢畅的假日后,对第二天马上就要回去工作总是显得很不愿意,心中老是在自言自语地说:“再给我多玩一天可多好呀!” 可是如果你有两个星期的长假,那情况就可能不一样了。很可能当你快快活活地过了一个半星期后,余下的半个星期,你却心中老是想着回去,“真想马上回去工作。” 一个人光是工作而不玩乐固然失宜,但只是玩乐而不工作则会更糟。如果你丢了工作,纵然你的积蓄足够你舒舒服服地度过好几年,你可以整天坐在家里看电视,也可以出去游山玩水,可是三个月后,你会觉得你对各种事物已兴趣索然,因为此时你的自尊心已荡然无存了。因为我们需要有成就感,也需要生活有规律。 相似文献
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求职面试时，雇主常会提出一些棘手的问题，下面给你提供几个较好的回答问题的技巧。如果你在面试中能灵活巧妙地运用这些技巧，一定会给人留下良好的印象，求职更容易成功。1、这项工作对你来说有什么重要意义？在回答这个问题时，你应该说工作的具体好处，而不要说薪水，比如可以谈工作的挑战性、成就感，以及表明自己想作出的贡献。2、你为什么要到本公司工作？你可以谈一下这家公司的名望、所提供的待遇及其工作条件，强调想到这家公司工作是你深思熟虑的选择。3、我们凭什么要招聘你？这时你应自述自己的专业水平、工作技能以及为这家… 相似文献
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作为一个有能力有才华的领导人,谁不希望成为属下的榜样和楷模?谁不希望得到属下的拥护和爱戴?其实,得到属下的拥戴并不难,只要你能用真心对待你的属下,用爱去激发属下的工作热情,你就会发现,你已经离成功的领导人很近了,你将会很愉快地领导属下并使之与你一起达成工作目标。 其实,领导别人并不重要,重要的是能正确地“领导”自己的行为。 相似文献
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不论你是单一团队的领导者还是多个团队的管理人，团队管理工作都是你职权范围内一个重要的组成部分。在今天，集多重技术于一身的工作方法已经逐渐取代阶层式的、缺乏弹性的传统工作体制，团队合作因而很快就成为了一种很受欢迎的工作方式。团队要达到应有的效率，唯一的条件是每个成员都要学会集中力量。你必须了解团队的能力，以确保团队的成功。 相似文献
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有这样一种工作：因为保密需要，你只能住在城市里最偏僻的地区；又因为国家的现状，你的待遇只能是中下水平；更因为工作本身的要求，你无时无刻不感受到巨大的压力……这样的工作你做不做？作为将“神舟”号实验飞船成功送入太空的长2F运载火箭总设计师的王德臣做了，一做就是40年，这就是一个航天人的工作。航天人要经得起波折42年前，刚从北京航空学院毕业的王德臣抱着为国家设计最好的飞机的理想被分配到了国防部第五研究院，进行导弹的设计制造，从此踏上了这条航天人之路。今天，作为将“神舟”号实验飞船成功送入太空的长2F运载火… 相似文献