医院员工个人档案管理与应用

医院员工的个人档案最大的问题是档案不全面、不准确。新时期要引进信息化技术、增加档案的种类来扩大个人档案收集的范围,更要充分利用档案资源,为人事部门赢得资金投入,从而开创档案管理的新局面。     

信息时代电子档案的特点及安全防范

档案信息的安全保护一直以来是人们普遍关注的问题，伴随着信息产业的迅猛发展，电子档案逐渐代替纸质档案成为档案存储的首选载体。本文试从电子档案的优点、存在的安全隐患以及如何进行安全防范三方面进行阐述，从而探讨如何真实有效地利用电子档案。     

关于档案信息服务中隐私权的保护问题研究

档案信息是一种重要的原始信息，也是记录隐私的重要载体，同时，作为历史的记录，档案中的许多内容涉及个人隐私，因此，档案工作和隐私权保护有着必然的联系。蓬勃发展起来的网络环境在改变档案信息收集、整理、贮存、传递、利用的传统模式的同时，也使隐私权保护呈现出新的特点。网络本身的安全性并不十分可靠，这是档案信息网络化服务进程中一个极为重要的问题，这也从客观上推动了我们对档案信息（网络化）服务中的隐私权保护问题的探讨。     

刍议人力资源和社会保障个人档案管理的强化对策

现人力资源单位以及社保单位的工作重心就是对人力资源和社会保障个人档案的管理，也就是集档案的收集、整理、保管、统计、鉴定为一体的综合性基础工作。就当今的就业形势来看，个人档案是十分重要的条件，是企事业单位聘请用人的基本准则，也是职工工资待遇的基本依据。现本文通过对个人档案的管理，深入分析管理要点以及强化对策，希望为以后的研究做出参考及借鉴。     

浅析干部职工档案审核中存在的问题及对策

干部职工个人档案是国家干部职工个人基本信息,思想政治,业务能力,工作绩效,工资待遇,工作经历等的全面记录和反映。但一段时间以来,极少数干部职工的档案出现了涂改、伪造年龄、学历和身份等问题,丢失甚至更换等不正常现象。针对这些问题,笔者结合自身工作实际,提出了规范科学管理国家干部职工档案,强化档案管理人员的工作责任心以及建立健全干部人事档案管理的科学机制等,以此彻底解决干部职工档案管理中存在突出问题等。     

浅议档案的价值、鉴定及保管期限

档案在我国自古就有，但档案管理成为一门学科———档案学还是近些年的事。本文从档案管理的角度出发，分析档案学发展过程中出现的问题，阐述了档案价值、档案价值鉴定以及档案保管期限的特点，提出了一些有关档案管理方面的新见解，为充分发挥档案作用提供一孔之见     

实施高校学籍卡标准化管理的设想

由于高校学籍卡所记录的学生学习状况及考核结果是重要的档案型数据内容，所以它关系到每位大学生的升降年级、评定先进以及就业等，在学生毕业后将装入个人档案，以便向用人单位推荐或移交用人单位储存。但从学籍卡的使用管理现状来看，还存在一些亟待统一规范的方面。尤...     

对研究生档案管理的几点建议——由某研究生入学后发现档案“缺失”引发的思考

以某研究生入学后发现档案“缺失”的案例为切入点，结合案例分析研究生档案管理中存在的问题。并对研究生档案管理提出了几点建议，即：建立健全各项管理及监督制度；加强档案管理的网络建设，逐步实现现代化、科学化管理；提高档案管理人员的自身素质，切实树立服务意识；学生对个人档案应有“知情权”，档案对学生应有适当的“透明度”。     

从价值观层面谈我国《档案法》的完善

文章从档案的利用效率、权属界定等价值取向角度,分析了我国现行《档案法》中尚存在如档案开放机制上、对待非公有制经济档案等方面的若干问题,从而结合工作实际,对修改我国《档案法》提出四点建议。     

略论档案信息资源的开发

略论档案信息资源的开发金波关键词：档案信息资源，生产力，价值档案是一种社会性的信息，它记录着社会活动的真实历史面貌，是促进生产力发展、进行现代化建设的战略资源。因此，要提高和增强开发档案信息资源的紧迫性和责任感，充分发挥档案信息资源的作用，以满足我国...     

学籍类档案的翻译研究

学籍档案是国外录用单位对他国申请就读或工作人员进行审核的重要材料,学籍档案的翻译水平影响着国外录用单位对申请人的客观评价.目前我国高校在学籍档案翻译方面还存在着翻译标准不统一、信息呈现不规范等问题,需要在排版、信息呈现、评分标准的选择和使用、科目翻译、学校变更说明等方面加以规范和统一.     

关于企业档案信息化建设的思考

企业档案信息化建设是企业信息化的重要组成部分,是现代企业档案信息资源开发利用的前提。本文分析了我国企业档案信息化建设的现状,提出了加快企业档案信息化建设的措施,从宏观角度对企业档案的信息化建设进行了探索。     

电子文件的特性与管理的认识

随着信息、网络技术的飞速发展,电子文件已大量涌现,鉴于电子文件对网络系统的依赖性、易变性、电子文件信息与载体的可分离性,以及其操作方便、传递快捷、存储空间小、信息容量大等特点。如何利用、保护电子文件和电子档案工作已经成为文档战线思考和急待解决的问题。从论述电子文件特征的基础上,通过对电子文件完整性、安全性、可读性进行分析研究,以此探讨应采取的具体措施;并从电子文件管理的角度出发,针对如何规范制度建设和档案队伍建设及电子文件载体的保护要求提出看法和认识。     

档案馆网站信息资源的组织模式

目前 ,我国档案信息网站在资源建设方面存在着信息内容匮乏、信息类型与级别单一、特色性不足等问题。解决这些问题需要建立以档案馆网站为中心、多方联合协作、档案目录、原文与编研成果并重的档案信息资源组织模式 ,该模式以网站为窗口 ,以档案信息为根本 ,以多种信息类型为表现方式 ,以外包为实施手段 ,以联合协作为方向 ,在此过程中宜采取合作开发、外包商选择及数据库用户选择等开发档案信息数据库的实施手段     

论消费者知情权的行政保护

以经济法为视角,认为消费者知情权是消费者依法享有要求经营者告知其购买、使用商品或者接受服务的真实情况,要求国家机关、公共组织提供相关消费信息的权利。考察国外消费者知情权行政保护的做法,从中得出有益启示。针对我国消费者知情权行政保护存在的问题,建议改革我国消费者行政保护体制,建立消费者行政保护协调机制,建立企业信用档案,...     

可持续发展战略与高校档案事业

实施高校档案事业可持续发展战略是必要的。我国推出的可持续发展战略覆盖社会各项事业，因此，高校档案事业自然也在其中。高校档案事业可持续发展战略包含的内容为：一是体现整体发展的思想；二是体现持续发展的思想；三是体现平等发展的思想。可持续发展战略与高校档案事业主要从保管、保护好高校档案，使之永久存在；做好高校档案收藏与档案开发利用的协调发展工作；实现以法治档，保障档案事业的发展等三方面具体实施。     

对高校档案服务创新的思考

随着社会主义市场经济体制的确立，以市场机制为动力。以现代高新技术为手段的知识经济时代的到来，我国高校传统的档案服务工作面临着前所未有的挑战。高校档案工作如何把握社会变革的脉搏，走出传统的思维和工作模式，实现高校档案的服务创新，是一个值得思考的问题。笔认为必须从以下几方面去把握：一要转变观念，强化档案服务的市场意识、创新意识、信息意识，这是实现高校档案服务创新的前提；二要丰富馆藏。优化结构，这是实现高校档案服务创新的基础。三要前瞻性、多途径地开展高校档案的定向化、社会化、现代化服务，这是实现高校档案服务创新的手段。     

我国档案信息资源开发利用的可行性分析

我国档案信息资源开发利用的可行性分析黄广琴随着我国档案工作改革的不断深化，档案利用工作由“充分利用档案”、“开放历史档案”的时期进入了“开发利用档案信息资源”的新阶段。近几年来，档案信息资源的开发利用工作，已成为档案界十分关注的研究课题，同时也引起了...     

我国农产品地理标志发展现状分析

地理标志作为一种知识产权，是人类智慧的结晶和文明的传承。本文从地理标志的概念、特征、保护价值等方面入手，介绍了我国地理标志保护的历史及现状，并分别从地域分布、产品类型和批准时间三个角度，着重分析了我国农产品地理标志的发展情况，并就相关问题提出建议。     

曾国藩文献档案传播功能初探

对曾国藩的研究从单一的历史评价,到1995年召开全国性学术研讨会,到2006年、2009年、2011年召开学术研讨会与举办曾国藩文化旅游节,在促进曾国藩故居富厚堂的文物保护和旅游开发工作中发挥了积极作用。曾国藩文献档案是曾国藩研究中最为基本的构成要素。本文从信息传播学的角度,探讨文献档案这一重要信息的传播途径,以及在传播过程中的功能,以资文献档案保护与利用。