做好青少年宫管理与发展工作的实践与探索

青少年宫是加强青少年素质教育的重要阵地,是展示市民文明素质的重要窗口,作为临沂市的青少年宫,更需要进一步解放思想,广开思路,采取走出去、请进来的办法,广泛学习外地青少年宫的先进经验,积极探索,大胆实践,努力在管理理念、管理体制和服务方式上寻求创新。     

群众文化是构建和谐社会的润滑剂

群众文化工作,是广大人民群众日常精神生活的重要支撑,是物质与精神相结合的必要条件。本文试从群文工作的性质、作用方面论述当前群文工作对构建和谐社会的作用。     

基于主体、载体、客体视角研究群众文化建设

群众文化是文化的重要组成部分，其作用日益凸显。通过构建群众文化建设的主体参与体系，完善群众文化的载体平台建设，尊重群众文化的客体要求，从而促进群众文化的建设和发展。     

论怎样做一个优秀的群文工作者

随着我国改革开放政策的全面施行，各项事业的发展势如破竹，群文工作凭借其重要作用，日益影响人们的生产生活，为居民生活提供阅读享受的同时，也丰富了文化生活。所谓群文工作者，顾名思义就是指从事各项文艺传播事业的相关人员，在纸质图书逐渐黯淡，电子阅读方式占据重要市场，尤其是物资生活得到极大充实的当今社会，群文工作如何迎合时代发展，更加方便、快捷的传递信息，已经成为相关人士必须关注的热门话题之一。本文仅结合个人多年的工作实践经验，就一个优秀的群文工作者需具备的基本素养做出论述，观点片面之处，还望热心人士不吝指正。     

邓小平文化建设创新群众基础研究

邓小平在文化建设创新过程中形成了系统的文化建设创新群众基础理论。其中根植群众是邓小平文化建设创新的根本立场;服务群众是邓小平文化建设创新的落脚点;激发和保护人民群众文化创造的主体性和积极性是邓小平文化建设创新的重要内容,三个方面构成了一个系统的有机整体。     

加强党校主体班管理提高教学质量

党校是培训轮训党员领导干部、后备干部，培养理论干部，加强党性锻炼的重要场所，党校主体班教学不同于普通的义务教育、高等教育和成人函授教育，是一种旨在提高领导干部素质的特殊教学活动。本文阐述了加强党校主体班管理工作的重要性，分析了当前党校管理工作中存在的问题，并据此提出了加强党校主体班管理，提高教学质量的相应对策。     

试论基层群众文化团队的管理与建设

基层群众文化建设作为我国精神文明建设中的基础组成部分，在精神文明建设中充当着不可或缺的角色，有利于推动和谐社会的建设和民族精神的弘扬。而群众文化主要通过群众文化团队进行传播，因此，加强基础群众文化团队的管理与建设具有十分重要的时代意义。本文就基层群众文化团队的管理与建设展开分析。     

九州要览

重要声音胡锦涛:强调以创新的精神加强网络文化建设和管理满足人民群众日益增长的精神文化需要胡锦涛总书记在主持中共中央政治局1月23日下午进行的第三十八次集体学习时强调:领导干部要重视学习互联网知识。强调以创新的精神加强网络文化建设和管理,大力发展和传播健康向上的网络文化,切实把互联网建设好、利用好、管理好。     

论人力资源管理创新

江泽民同志指出：“创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力，是一个政党永葆生机的源泉。”为适应时代的发展要求，管理工作也一直在不断地创新，已经从过去的经验管理时代、科学管理时代走到了现在“以人为本”的文化管理时代。改革开放以来，我国大量引进国外的先进科学技术和设备，但对管理经验的借鉴却十分薄弱。有专家指出，中国当前面临的最大问题是管理问题，企业面临的最大挑战是如何用科学的人力资源管理制度来确保人力资本增值的问题。人力资源管理创新主要包括人力资源管理思想创新、管理组织创新、管理方法创新、…     

共青团推进基层社会管理创新的工作思路浅析

随着新时期社会的转型发展，新的社会事务和社会问题不断出现，青年呈现出的新特点和新变化所引发的青年新问题成为基层社会管理创新中的焦点与难点。长期以来，共青团在服务青年、服务社会工作方面积累了许多经验，共青团组织阵地也是基层社会管理创新的重要领域。通过分析研究近年来共青团的工作实践，全面加强团的自身建设、创新青少年思想引导、服务青年创新创业创优、扩大团的工作领域，应是当前共青团推进基层社会管理创新的重要切入点。     

浅谈教学档案现代化管理手段的转变

教学档案是学校的主体，是学校在办学过程中形成的重要信息资源，做好教学档案的现代化管理工作，是适应新时期新情况的重要对策，现代化管理可以更好地发挥教学档案的现实价值。本文根据教学档案日常收集、整理、归档的特点，充分论述了教学档案现代化管理手段的转变，提出教学档案的现代管理对策。     

浅谈学校德育管理方式之我见

德育是学校实施素质教育的重要组成部分，学校德育管理对学校德育工作的开展有重要影响。本文作者从当前学校德育管理存在的问题入手，浅论了学校德育工作如何适应新形势发展和创新学校德育管理方法，对当前学校德育管理工作有一定借鉴作用。     

浅析基层群文干部的培养

加强基层群文干部的培养有着提升创作质量、实现公共文化服务均等化、培育以文化人的社会风气等重要现实意义,根据新时期群文干部必须具备的品牌策划能力、组织协调能力、应急处置能力、创作辅导能力以及理论研究能力,应以“职业生涯规划”和“业务素质提升”两大方面为抓手,努力培养适应新时期发展的基层群文干部.     

群众文化工作在现在社会中的价值

群众文化是最多人参与的社会文化现象，开展群众文化工作对社会大众的精神文化生活有重要影响。本文从群众文化在社会中的价值和社会功能出发，较详细地分析了开展群众文化工作在现在社会的重要价值，以引起文化工作者的重视。     

事业单位机构编制管理创新对策

<正>我国事业单位是进行社会服务的主要载体，具有公益性属性。因此，加快创新事业单位机构编制管理工作,是进一步完善国家政府体系的关键措施。当前,事业单位机构编制管理正处于体制改革的关键时期,相关政策措施也不断出现了重要转变。在机构编制管理创新改革的大背景下,事业单位机构编制管理工作要不断适应新变化，加快完善公共服务体系，提高发展水平和公益服务能力，以此更好地满足社会发展需要。事业单位机构编制管理对于事业单位的长远发展至关重要。长期以来，     

浅议开展群众文化要重视文化活动的创新与研究

党的十八届三中全会和习近平总书记多次讲话中提出，“完善中华优秀传统文化教育”，这是一个具有迫切现实意义和深远历史意义的时代命题和重大实践课题。群众文化艺术事业和文化活动创新研究是引导发展的两个领域。前者是群众文化发展的公共需求，后者是群众文化艺术推动的市场培养引导需求。     

企业文化在招聘工作中的作用

自上世纪80年代企业文化理论形成以来，其提升工作效率、改善企业绩效的作用日益得到企业界和理论界的认可。然而，现实中不少企业管理者未能将企业文化与日常工作结合起来，认为企业文化是“虚”的，企业文化管理无非是喊喊口号、搞搞员工活动。结果导致企业文化与企业管理两张皮，文化不能发挥作用，管理也不能促进文化的形成。其实，企业文化并不“虚”，它不仅蕴涵在企业战略和使命中，更体现在企业的每一项流程规章中、体现在每一位员工的一言一行中。承担人才选拔、员工激励和发展任务的人力资源管理工作更是展示企业文化、塑造企业文化、维护企业文化的重要职能。以绩效管理为例，倡导团队合作的文化应注重团队整体成绩的评价和奖励：提倡创新精神的文化应鼓励员工提出不同想法、包容新尝试产生的失误：讲究务实精神的企业首先要在绩效目标上体现“务实”，即以事实和数据为依据、制定切实可行的目标。相似地，作为人力资源管理另一重要职能的招聘工作如能与企业文化相结合、充分发挥企业文化的作用，则即可有效甄别出符合企业要求的人才，又可向应聘者展示企业的风采、吸引更多优秀人才。     

加强图书馆办公室业务管理的四个创新

发展图书馆办公室业务在推广文化传播,推动科学文化发展,促进社会和谐有着积极作用。要加强图书馆办公室业务管理,就必须在四个环节中实现四个创新：管理主体的创新,管理方式的创新,管理手段的创新以及管理体制机制的创新。     

浅析社会主义社会下群众文化的特点与功能

本文主要以社会主义社会下群众文化的特点与功能为研究重点，认为群众文化是我国文化的重要组成部分，对于丰富群众文化生活，促进民族凝聚力以及推动我国经济发展均具有积极意义。具体探讨了民族文化的三个特点和三大功能与价值，以更好的倡导在我国进行群众文化活动，更好的丰富群众文化生活。     

事业单位人力资源管理的发展与创新路径

<正>事业单位的服务对象是广大人民群众,其代表国家与政府执行公共职能,为提高事业单位工作能力与服务质量,势必要探索人力资源管理工作创新路径。为此,事业单位要认识到人力资源发展与创新的重要性,并在实践工作中探索创新途径,推动单位人力资源管理工作发展与创新,从而充分发挥出自身职能与作用,为广大人民群众提供更好的服务。