人才资源开发中亟待加强思想道德建设

众所周知,社会发展离不开人才。而要确保各级各粪人才都能在社会经济的发展中发挥其应有的作用,还要靠我们去大力开发人才资源。面对世界范围内的经济全球化和科技革命的疯狂洗礼,面临国内社会经济深刻转型和现代化建设日趋加快的双重挑战,要顺利实现我们全面建设小康社会的宏伟目标,我们必须加强国内的人力资源开发,走人才可持续开发之路。     

信息化、现代化的档案管理

面对信息化的挑战,知识经济的不断发展,档案管理工作如何适应时代的要求,如何在经济社会中发挥现代信息化的作用,就此问题,谈一点粗浅的看法。一、档案管理信息化的特点档案管理在当今信息化社会经济     

中专学校档案管理队伍自身建设刍议

近年来,各中专学校对教育档案的管理工作越来越重视,加大了硬件设施的投入力度,为档案管理创造了良好的工作环境,提供了有力的物质保证。硬件条件的改善和提高并不能代表档案管理质量的提高,有利的条件必须通过档案工作人员较高的业务素质和技术能力及扎扎实实的工作来发挥作用。因此,不断提高档案人员的综合素质,建立一支业务好、懂技术、会管理、热爱档案事业的档案管理队伍尤为重要。     

图书馆人才资源开发的问题与对策建议

近年来，图书馆专业人才对图书馆事业发展的影响日益受到重视。如何加大图书馆人才资源的开发力度，将人才资源开发工程推向纵深发展，是我们急需关注和解决的问题。     

农村人才资源开发窥见

建设现代农业,发展农村经济,增加农民收入,关键在科技,核心在人才。作为县级人事部门,要突破传统人事工作的思维模式,把人才资源开发延伸到农村,把工作对象扩展到农村乡土人才,大力开发农村人才资源,多渠道开发、储备农村人才,实现人才资源的合理配置,促进农村经济发展。     

浅谈如何使档案管理工作更规范化、标准化

档案工作繁琐枯燥,但对工作的开展却极为重要,所以这就要求档案工作必须规范化、标准化。作为政府行政机构,在管理一些日常文书性档案的同时,还有大部分档案是在日常工作中形成的,这类档案管理原来以科室负责为主,但实践表明,此种管理模式不利于     

我国个人理财业人才资源开发探析

个人理财业务是一种以客户为核心，围绕客户需求，为其提供融资方案及产品、投资方案及产品、财务咨询等量身定做的综合性服务，目前已经成为商业银行争夺优质客户的重要战略选择。而根据国际经验，个人理财业务较少占用银行资金，不构成对银行的资本充足压力，无须面临呆账损失等风险，且盈利能力一般都高于贷款类零售业务，这无疑成为商业银行转向零售银行、改善经营状况的关键所在。     

关于现代城建档案管理工作的探讨

城建档案管理工作就其性质来说,是通过管理、利用档案信息资源直接为城市规划、建设和管理提供科学决策依据,为城市经济、社会、文化提供有效服务的工作。在进入到二十一世纪的今天,我国的经济结构、社会生活发生了巨大     

浅析新形势下档案管理工作的创新

新时代中,社会发展的程度越深,来自社会的各个方面的信息与人们的日常生活越加的密切,传统的档案承载方式变得不能满足新时代中社会发展新形势下的需要,那么有关档案的管理创新发展出了新的方式——电子档案的出现,这也标志了档案的管理发生了质的变换,只有对新形势下档案进行创新与科学的管理,同时也要转变以往的档案管理理念跟手段,发展创新档案的管理体系,帮助档案管理工作良好的发展,达到管理档案的根本目的。     

农村实用人才资源开发探析

农村实用人才可以说是我国新农村建设中不可或缺的一支重要力量.强化农村实用人才资源开发是如今我国人才开发的重要组成部分.在新型农村实用人才培养之中,对农村实用人才资源的服务和管理显得十分重要.必须形成清晰的工作思路,不断增强服务和管理工作的力度,才能做到规范化、有序化管理,这是推动农村实用人才资源开发的重要基础.笔者对农村实用人才进行了概述,阐述了强化农村实用人才资源开发的重要意义,并分析了农村实用人才资源开发的主要途径.     

开发人才资源 助推民营经济

民营经济是县域经济的重要组成部分,近年来已经成为推动经济社会发展的主要力量。截止2007年6月底,龙口市民营企业已发展到2.15万户,从业人员达到29.9万人,上半年累计完成增加值212.5亿元,占GDP总量的87%。民营经济的蓬勃发展,为人事人才工作提出了越来越高的要求,人事部门必须把为民营经济发展提供更充分的人才保障和更优质高效的综合配套服务,作为工作的重中之重来抓。     

人才资源开发理事会

理事长 刘京州 河南省人力资源和社会保障厅副厅长     

安阳市推动社会养老保险业务档案管理举措探析

河南省安阳市养老保险档案管理起步早、起点高,凡是反映业务经办活动、具有查考利用价值的文件资料．均做到了应归尽归．档案管理的历史延续性保证了业务档案的真实性和完整性。从1986年事业起步之初到现在．从未发生过一起业务档案丢失或遗漏。截至2012年年底．安阳市社保局库藏档案六个门类总量23331卷。     

档案管理中电子档案管理建议

档案是部门或个人信息的重要载体,做好档案管理工作尤为重要。在这个信息时代,传统的档案管理模式已经无法适应时代发展需求,故此,必须创新单位档案管理模式,寻找档案管理的新路径,保证其他重要职能的顺利进行。本文以电子档案管理为对象,在深入分析电子档案管理面临的问题基础上,提出针对性的解决对策,以期为类似研究提供参考。     

军事人才资源的开发

我军由于在人才的来源、生成、发育和流通等诸环节存在着不足,再加上制度的滞后和社会环境的不利影响,据调查显示,1996年到1998年期间,西部地区国防科技人才的流入每年以12％的速度递减,但人才流出却以每年     

论档案工作的职责和档案信息标准化管理

档案信息作为一种无形资产,是国家的宝贵财富。进入21世纪,互联系网及其高科技储存媒介以及无纸化办公,电子互传等新方法的使用,使档案管理工作面临更加严峻的挑战。如何加强档案管理工作,规范使用程序,提高使用效率,并确保档案安全、真实、有     

把人才资源开发作为人事部门的第一要务

今年是站在新起点、肩负新使命的”十一五”开局之年。面对新形势新任务,人事部门要坚持以科学发展观和科学人才观为统领,突出重点,创造亮点,统筹兼顾,勇争一流,努力开创全市人才工作新局面,为焦作经济社会快速发展做出新的更大的贡献。在具体工作中,主要是把握“三个环节”,突出“三个重点”。     

新形势下档案管理的初步探讨

现代信息技术的飞速发展和网络的日益普及,对人类社会的方方面面产生了前所未有的深刻影响,对档案和档案管理也提出了新的问题和新的挑战。社会主义市场经济的建立和运行,大中型企业的深化改革力度将进一步加大,为档案管理工作提出了新的要求,同时     

探析信息化条件下的档案管理与服务创新

信息技术的不断革新,为档案管理和服务创造了机遇,也带来了挑战。如何在信息化条件下,不断创新档案管理与服务工作,适应现代社会发展的需求,是每一位档案工作人员应该积极思考和探索的问题。     

浅析事业单位档案管理中的电子档案管理

档案是事业单位全面建设和社会长远发展最基础的内容.档案管理工作是事业单位工作的一个重要方面,为事业单位自身和社会大众提供数据服务.电子档案管理技术的应用是事业单位办公自动化的重要体现,有利于实现档案信息的规范化和标准化管理.笔者就“事业单位档案管理中的电子档案管理”展开讨论,探讨事业单位档案管理信息化的重要意义,并分析其在实践中的漏洞和不足,提出几点发展建议.