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一、内容提要学习《三资企业管理》，必须在了解本书各章内容的基础上，掌握一些基本概念和基本理论知识，其主要内容是：第一章，发展“三资”企业具有重要意义。为了维护国家利益，吸引外国投资，加强对“三资”企业的管理，我国逐步完善了对“三资”企业的立法。要吸收、利用更多的外资，尽快发展“三资”企业，最重要的问题是创造一个适合于国际资本存在和发展的投资环境。基本概念：“三资”企业、投资环境、优势结合定理。第二章，中外合资经营企业必须经审批机关审查批准并向登记管理机关办理注册登记后方能成立。举办中外合资经营企… 相似文献
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一、内容提要第一章，发展三资企业的意义在于可以弥补中国建设资金的不足、便于引进国外先进技术、学习科学的经营管理方法、增加国家的财政收入、增加劳动就业机会、扩大中国商品出口及培养国际经济贸易人才等。为了维护国家利益，吸引更多的外国投资，加强对三资企业的管理，我国逐步完善了对三资企业的立法。要吸收、利用更多的外资，最重要的问题是创造一个适合于国际资本存在和发展的投资环境。本章所要掌握的基本概念：三资企业、优势结合定理、投资环境。第二章，中外合资经营企业的前期工作。中外合资经营企业必须经过草签《合作意… 相似文献
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1、发展“三资”企业的重要意义是什么？（1）弥补我国建设资金的不足。发展社会主义市场经济，不仅要建设一些现代化的新企业，还要对现有落后的生产手段进行技术改造。如果仅仅依靠用现汇从国外购买先进技术和设备，既不合算，又会加剧快速发展经济与我国外汇资金短缺的矛盾。发展“三资”企业，外商一般以现金、实物、工业产权和专有技术作为资本投入，既可以使我国现有企业得到改造，又扩大了生产规模，增强了发展后劲，弥补了我国建设资金的不足。（2）便于引进国外先进技术。以往我国采用许可证贸易方式购买的新技术，由于受市场竞争… 相似文献
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一、基本内容和学习要求 《三资企业管理》一书,共分为十五章,第一章,“三资”企业概述。总体上论述了我国发展三资企业的重要意义,以及为吸引外资,我们应采取哪些措施改善我国投资环境等基本内容;第二章至第十三章,着重讲述了中外合资经营企业从建立到解散、财产清算等全部发展过程中所进行的各项管理;第十四章,介绍中外合作经营企业与中外合作开发的管理;第十五章,介绍对外商独资企业的管理。每章的基本内容和学习要求如下： 第一章,发展三资企业的意义在于可以弥补中国建设资金的不足、便于引进国外先进技术、学习科学的经营… 相似文献
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一、学习目的和要求 党的十六大报告指出,要实现全面建设小康社会的目标,其重要任务之一是“健全现代市场体系,加强和完善宏观调控”,宏观调控亦即宏观经济管理。为此,我们既要加强对宏观经济管理理论和知识的学习,又要坚持与时俱进,积极推进宏观经济管理实践和理论的创新。要努力做到学习宏观经济管理理论和知识与我国改革开放和现代化建设实践相结合,与学习马列主义及其他经济理论和知识相结合,与借鉴国外宏观经济管理成果相结合。 相似文献
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一、学习目的和要求 政府不是经济运行的旁观者，而是经济运行的参与者、管理者，对宏观经济具有管理的职能。所谓宏观经济管理，是指国家各级政府，以市场为基础，对国民经济总量和总体运行进行决策、计划、组织、调节、监督和服务，促进国民经济持续、快速、健康地发展，并取得较好的宏观经济效益。宏观经济管理作为一门重要学科，着重点并不在于基础理论的研究，而在于应用理论的研究。这种研究主要包括四方面内容：一是研究合理组织生产力及生产关系和上层建筑的管理问题，二是研究经济总量平衡规律问题，三是研究产业结构的优化问题，… 相似文献
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一、学习目的和要求 《宏观经济管理》一书,在科学、系统阐述宏观经济管理基本理论的基础上,主要就宏观经济运行中的一些重大现实问题进行了有益的研究和探索。通过学习,既要掌握宏观经济管理的一般理论,更要重点掌握宏观经济管理体制改革、管理主体的完善、社会总供求的平衡以及如何运用宏观政策保持经济总量平衡、优化经济结构、减少经济波动、提高宏观经济效益等问题。 相似文献
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一、学习目的与要求《宏观经济管理》是围绕着“什么是宏观经济”、“管理主体”和“管理任务”三部分内容来建构其基本框架和理论体系的。在阐述宏观经济管理的科学含义和特点,介绍宏观经济管理主体、管理手段和方式、宏观经济核算和监测等知识的基础上,重点就宏观经济管理的目标、任务以及投资、消费、价格、收入分配、就业、国际收支等管理内容进行了论述。宏观经济管理是一门新兴学科,其理论体系和基本内容处在不断丰富、完善和创新之中。因此,学习这门课程不能拘泥于一个版本、一个模式,同时要善于同学习马列主义基本理 相似文献
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一、学习目的和要求《宏观经济管理》一书，科学、系统地阐述了宏观经济管理的基本原理，并就一些重大现实问题进行了有益的研究和探索。通过学习，要求重点掌握宏观经济管理体制、宏观经济管理主体、社会总供求以及如何运用宏观政策保持经济总量平衡、优化经济结构、减少经济波动、提高宏观经济效益等内容。二、重点问题解答１． 政府宏观经济管理机构设置的原则根据社会主义市场经济体制下宏观经济管理的基本要求，合理设置管理机构应遵循以下原则：第一，按照职能任务要求确定机构的原则。也就是平时说的，要因事设岗，因岗设人，而不是… 相似文献
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一、基本内容和学习要求 《宏观经济管理》一书共分四部分：总论（导言、第１～４章）、宏观经济管理内容（第５～９章）、宏观经济管理方法和手段（第１０～１３章）、结语（第１４章）。其主要内容及学习要求如下： 导言,主要就宏观经济管理理论的产生和发展、宏观经济管理的研究对象等理论问题以及学习目的、任务、方法等问题进行了论述。学习导言,要求掌握宏观经济管理理论的产生和发展,宏观经济管理的研究对象,学科性质及理论体系,了解学习本学科的目的、任务,应坚持的基本观点和学习研究方法。 第一章,宏观经济管理的任务和目… 相似文献
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一、学习目的和要求企业作为国民经济的细胞,其生产和经营活动构成社会经济运行的微观基础。学习现代企业管理理论和方法,对于各级党政干部围绕经济建设这个中心做好各项工作,有着重要意义。为此,本书在总结国内外企业管理理论和经验的基础上,系统阐述了现代企业管理理论和方法,并在企业治理和组织、战略管理、资本运营、技术进步、文化建设等方面有所创新,以突出现代企业管理的内容和特点。同时作者力求理论与实践、系统性与实用性的统一,在内容选择上充分考虑党政干部的需要,并力求语言的简洁和规范。企望党政干部通过本书的学习,领会现代企业管理的思想和观念,了解现代企业管理的内容和方法。 相似文献
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一、学习目的和要求 企业作为国民经济的细胞,其生产和经营活动构成社会经济运行的微观基础。学习现代企业管理理论和方法,对于各级党政干部围绕经济建设这个中心做好各项工作,有着重要意义。为此,本书在总结国内外企业管理理论和经验的基础上,系统阐述了现代企业管理理论和方法,并在企业治理和组织、战略管理、资本运营、技术进步、文化建设等方面有所创新,以突 相似文献
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一、学习目的和要求企业作为国民经济的细胞,其生产和经营管理活动构成社会经济运行的微观基础。改革开放以来,通过吸收、借鉴发达国家的先进管理理论、方法和经验,通过社会主义市场经济的实践,我国企业管理理论取得了重大发展,理论体系日臻完善,企 相似文献
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一、学习目的和要求学习国外经济管理．第一．明确为计么要吸收借鉴国外经济管理经验，怎样吸收和借鉴国外经济管理经验等问题。第二，了解和掌握国外经济管理理论从古典管理理论到行为科学理论、现代管理理论的历史演变．掌握各阶段主要代表人物的重要理论贡献及其对我国经济管理实践的借鉴意义。第三，了解和掌握国外微观经济管理中，在经营决策、生产管理、质量管理、市场营销、人力资源管理、财务管理、物资管理等方面的管理理论和管理方法；了解和掌握国外企业研究与开发的具体措施、国外企业文化的基本理论及各具特色的企业文化实践。… 相似文献
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一、学习目的和要求学习《国外经济管理》的目的和要求是：第一，明确为什么要吸收借鉴国外经济管理经验，怎样吸收借鉴国外经济管理经验等问题。第二，了解国外经济管理、古典管理理论、行为科学理论到现代管理理论的历史演变，掌握各阶段主要代表人物的重要理论贡献及其对我国经济管理实践的借鉴意义。第三，了解和掌握国外微观管理中，在决策、生产、质量、营销以及人、财、物等方面的管理理论和方法，对国外企业研究与开发的具体措施、企业文化的基本理论和实践有进一步了解。第四，了解和掌握西方宏观经济管理的嬗变，不同市场经济模式… 相似文献
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一、基本内容和学习要求 《现代企业管理》一书,共分为１５章。每章的基本内容和学习要求如下： 第一章,现代企业管理概述。本章作为全书的概述,主要介绍现代企业管理的基本知识,阐述了三方面的内容,主要有企业的概念及其类型,西方企业管理理论的发展,我国企业管理的发展。学习本章,应了解企业的含义,明确企业管理的概念、职能,掌握西方企业管理理论的发展过程和主要内容,并结合我国企业管理的现实,明确我国企业管理发展的方向和改革的重点。 第二章,现代企业的领导和组织。本章对现代企业领导体制和组织的一些基本问题进行了… 相似文献
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一、“泰罗制”的主要内容及借鉴意义“泰罗制”，亦即西方古典管理理论中的“科学管理”。创始人为美国的费雷德里克·泰罗。主要探讨了在工厂中提高劳动生产率的问题。“泰罗制”所总结、创造和应用的科学管理理论，在当时被誉为“第二次产业革命”。其主要内容有：①对动诈——时间的形容。这是科学管理的基础和起点。目的是为实现诈业标准化制定定额。②挑选和培训第一而工人，并以此确定合理的工作量。③要求管理部门与工人“合诈”，提出并实行刺激性工资制度—一差别计件工资制。提倡劳资双方都来一次“精神革命”。认为这是科学管理… 相似文献
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七、如何塑造和培植企业文化？企业文化，指企业的指导思想、经营哲学和管理风貌，是一种以价值观为核心对全体职工进行企业意识教育的微观文化体系。企业文化的中心要素是一种群体竞争意识，包括企业的共享价值观、共同理想追求和全体认同的精神状态，即企业精神。塑造和培植企业文化的一般程序为：（1）企业精神的设计，即明确提出本企业的价值观念体系和理想追求，用准确生动的语言把企业精神定下来．（2）企业精神的传播。即把设计出来的独具特色的企业精神，按照完整性原则、理解性原则、层次性原则、培育性原则和灌输性原则，传播给每… 相似文献
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一、学习目的和要求学习《国外经济管理）的目的和要求是：第一，明确为什么要吸收借鉴国外经济管理经验，怎样吸收借鉴国外经济管理经验等问题。第二，了解国外经济管理从古典管理理论、行为科学理论到现代管理理论的历史治变，掌握各阶段主要代表人物的重要理论贡献及其对我国经济管理实践的借鉴意义．第三，了解和掌握国外微观管理中，在决策生产、质量、营销以及人、财、物等方面的管理理论和方法，对国外企业研究与开发的具体措施、企业文化的基本理论和实践有进一步了解．第四，了解和掌握西方宏观经济管理的嬗变，不同市场经济模式的… 相似文献
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一、学习目的和要来学习《国外经济管理》的目的和要求是：第一，明确为什么要吸收借鉴国外经济管理经验，怎样吸收借鉴国外经济管理经验等问题。第二，了解国外经济管理从古典管理理论、行为科学理论到现代管理理论的历史演变，掌握各阶段主要代表人物的重要理论贡献及其对我国经济管理实践的借鉴意义。第三，了解和掌握国外微观经济管理中，在决策、生产、质量、营销以及人、财、物等方面的管理理论和方法，对国外企业研究与开发的具体措施、企业文化的基本理论和实践有进一步了解。第四，了解和掌握西方宏观经济管理的嬗变，不同市场经济… 相似文献