局长何以管不了科长

在市县一些机关单位,经常会出现一种很不正常的现象:局长管不了科长。这在局外人听来,有些不可思议,却并非虚言,且在个别单位还相当突出:有的科长经常使"软钉子",将局长的指示打折,将交办的工作搁     

领导干部这四句口头禅,一定要慎用!

<正>1."我的……"。时下,有的领导干部尤其是一把手,把单位提供的公务用车和司机叫作"我的车""我的司机",把办公室主任、财务科长说成"我的办公室主任""我的财务科长"。经常这样说话,是规矩意识不强、工作作风不实的表现,也是党纪党规所不容许的。"我的"具有特定的归属之意,意在凸显自己的特殊定位。2."看着办"。"看着办"表面上看是对下属的高度信任,实则另有玄机,领导当上了"甩手掌柜",下     

马局长戒酒

正马局长最近常感到腰酸背痛,精力不足,内弟告诉他,经常喝点白酒,对于上了年纪的人的身体是很有益的。于是,以前不沾酒的马局长开始学着喝酒了,开始是小半杯,慢慢地是大半杯,现在是一杯了。这天,人事科秦科长请马局长到家里喝酒。秦科长给马局长斟了一杯酒,马局长抿了一口,觉得满口酒香,再小饮一口,味里香中带甜,就忍不住问:"这是什么酒?"秦科长说:"马局长,这是我们家乡产的荷花白啊!"马局长说:"荷花白真好喝!"     

评“优”

李霞的丈夫是市里一个实权部门的领导.李霞在A局财务科工作. 李霞调到A局财务科11个月后,年底到了.年终考核,评"优"的名额又分配到了各科室.财务科刘科长将本科室年终考核获"优"的登记表交给赵局长过目.赵局长看了一眼,问:"怎么没有李霞?"刘科长说:"她刚调来还不到一年呢!"赵局长说:"不就差一个月吗,给她报上来."于是这一年李霞年终考核获得了"优".     

我也要“平调”

<正>最近局里一家下属企业的经理因年龄到了,要"退二线"。这家企业可是个好单位,无外欠、底子厚,无包袱、效益好,瞄准这个"肥缺"的人可不少。张宁是个科长,对这个"肥差"也是大动脑筋:我在局机关是个科长,和下属企业的一把手是平级,要说路最近、最有条件,只要局长同意,去那儿任职也只不过是"平调"而已嘛!心动不如行动,这天晚上,张宁带了两瓶茅台酒、两条中华烟和一盒金丝燕窝去给局长"进贡",要求换换工作环境,再"锻炼锻炼"。     

南京板鸭

正刘科长被单位委培,在南京待了一个多月。在高铁南站候车区候车时,看到便利店的南京板鸭,决定买几袋回家去,顺便还些人情,融洽些关系。毕竟在南京待了这么长时间。晚上,刘科长开车去了李局长居住的小区。敲门后,李局长正在用牙签剔着牙缝,看到门外刘科长拎着两袋板鸭,扫了一眼,说:"回来啦,这么客气啊。"也不说欢迎进去坐,就在门边说:"有什么事情,明天上班时再说吧。     

有的是机会

张三以优异的成绩考入局机关,迅速成长为业务骨干,大家都说:这小子有前途. 张三和李四竞争科长职务,李四上了.局长拍拍张三的肩说:"你才参加工作不久,没有李四工作经验丰富.别灰心,你非常优秀,以后有的是机会."     

你是不是想害我

<正>行政科科长老王退休了,局长经过一番考察后,让李明当了科长。不久,小城下了一天一夜的暴雨,不少地方被淹,宝塔乡是全县的"锅底",情况也最严重。接上级指示,局长带上李明和另外几个人去那里察看灾情。下午,他们去了最后一个村子,刚到村口就被一处又深又宽的水洼拦住了。局长站在水洼前,面有难色。想到局长对自己有知遇之恩,李明决定把局长背过去。他脱下鞋,卷起裤脚,走到局长面前,弯下腰对局长说:"陈局,我来背您过去吧。"局长微微一笑,连声说好,可是他刚     

王局长拒贿

市财政局王局长面容白皙,微微腆着肚子,见着局里的同志,总是微笑着打招呼,没事还唠上两句,给人一副和蔼亲民的形象.就连上下班,他也不用车接送.局长坚持步行,副局长及科长们也不好再把车开进机关大院里,而是远远地停在财政局后面的小路上.渐渐地,财政局竟形成了步行上下班的良好氛围,王局长也因此成了当之无愧的"步行局长".更难能可贵的是,王局长虽是全市的"财神爷",但他拒贿可是出了名的,经常能听见他在办公室大发脾气,对行贿者严厉斥责,全没了儒雅风范.行贿者出来时也都是面红耳赤,灰溜溜地离去.王局长骂归骂,还是给行贿者以格外照顾,该拨款的拨款,该提拔的提拔,并没有因拒贿而影响到行贿者的拨款和职务升迁.     

"咱不能跟领导一般见识"

小马是地道的干部子弟,老爸是市直一家单位的副处级调研员,外出也是被别人"局长"长"局长"短地叫着,挺牛气的,因而小马也有一股衙内的脾气. 小马所在的科室连他只有三个人,一个科长和一个比科长还厉害的老科员.科长特有官瘾,特爱摆谱,可是原来没有条件,憋闷了许多年,现在总算等来了小马这个下级,于是就铆足了劲要好好地"领导"小马.扫地打水跑腿这类事情自不在话下,科长还规定每天早晚都要到他办公室开一次例会,上午请示工作安排,下午报告工作进展情况.更可气的是,科长似乎总是有意地在下午临近下班的时候给小马交代工作,要求连夜完成,并且要在晚上八点半左右给小马的办公室打电话,一方面是检查小马是不是在办公室,另一方面此时科长都在酒桌上,在紧张的应酬之余还打电话指导下级的工作,不仅显得自己的部门工作重要、任务繁重,而且显得自己特有领导身份.     

福星

正菩萨显灵,小王的福运终于到了。先是局长私下找他说:"看你工作勤勉,能力突出,我将在干部调整讨论会上提名你当科长。今后好好干!"小王欣喜若狂,颤抖地紧握局长的手,连连表示一定会回报局长,唯局长马首是瞻。     

考试

局里一名科长提到其他单位当副处长,人事处长就请求局长落实科长的空缺.按理说局里的三名副科长小王、小李和小张都有机会中选.小王是分来不久的女大学生,中文底子硬.小李是通过招考上来的公务员,综合素质较好,熟悉业务也快.小张原来是前任局长的司机,局长走时给提的干,此人社交能力强,人缘比较好.局长正在云南考察,他在电话里犹豫了一会儿对人事处长说:“等我回去出道题考考他们再说吧!”这三个人听说了,不知道局长会出什么题,都在家翻文件,研究公文写作,忙得不亦乐乎.     

还是处长够朋友

正我进去蹲了三年,终于出来了。一出来,我想做的第一件事就是找多年不见的朋友、同学、同事们好好聊聊,叙叙旧,我在里面挺想他们的。我打电话给我的老同事、老部下于科长。我和于科长是无话不谈的"老相识",我们经常一起吃饭喝酒,单位里他是我的得力干将,帮我做了不少工作,当然,他的忙我也没少帮,他的科长一职就是我帮他提     

表现

单位的小马向来以嘴甜著称,碰到领导不是科长、处长地叫,就是早早地迎上前去,给局长、部长之类的领导点头哈腰. 今天一大早,我在上班的路上遇见了小马,两个人边聊边往单位赶,刚走到办公室走廊上,突然发现王局长来得比我们还早,正一个人埋头拖地呢!这可是我破天荒第一次看见王局长这么卖力地搞卫生.我正纳闷之际,不想小马一个近乎标准的立正姿势,远远地向王局长喊了一嗓子:"王局长,您亲自搞卫生?"谁想,原本还专心拖地的王局长此时竟虎下脸来,犹豫了一下后,又拿起手中的拖把,一丝不苟地干起来.     

披露虚假转作风是思想的进步

最近,人民网以《新公务员向党报披露虚假转作风:科长喝酒斗地主》为题,编发了一封读者来信。其中,一名新参加工作的公务员在来信中,详细揭露了本单位科长上班时在电脑上斗地主、副局长看见却不予干涉、局长汇报会上说假话等虚假转变作风的现象。读后令人愤慨,禁不住想为这位新人"初生牛犊不怕虎"的勇气叫"牛"。多年来,受社会环境影响,"大家都那样了,我不那样显得不合群"的消极思想成了     

意外之失

小张在A局副科长的工作岗位上干了三年。科长升副局长,小张是业务能手,不出意外,他便是他们科的科长。似乎是板上钉钉的事,但小张的心还是一直悬着,多次找分管人事的副局长打听消息,但局里没有组织推荐的安排。小张又找亲戚——B局的王局长帮忙。王局长胸口一拍,对小张说:"不用担心,你们局长和我关系不错。"不日,王局长电话来了:"为了不让你们局长感觉功利,星期六晚上,家庭聚餐,你到时好好表现。"接到电话的小张着实兴奋了一阵子。     

局长之死

正又到年底了,工商局里的基层干部都在忙着慰问上边的领导。小李也不例外,他想当办公室主任,于是也拎着两瓶茅台酒来到了于科长家。于科长很高兴,对小李一阵赞赏。小李临走时,于科长拍着小李的肩膀意味深长地说,好好努力,机会总是会有的。过了春节,小李忽然听说局里钱局长喝酒猝死了。小李心里一惊,钱局长怎么会喝酒死了呢?谁不知道钱局长是海量啊?     

局长守店

吴局长的小姨子下岗后,想自主创业.她看好了宿舍楼前待转手的小店铺.吴局长有言在先,这事自己办,不要搞得太张扬,免得大伙说他"兔子尽吃窝边草". 开业后一个月里,生意并没有想象中那么好做.因为大家还不太清楚她的"背景",再加上对面行政科雷科长的老婆也开了个店,卖的都是同类商品,价格相对较便宜,这样一来,吴局长小姨子店里的生意就淡了.     

王局长选贤

正王局长是从乡长的位置调任林业局局长的。王局长到任没几个月,副局长老张就到年龄退休了。局里八个中层干部,除了造林科科长张军没有找过王局长,其他科长有的通过熟人打招呼,有的悄悄地到局长办公室毛遂自荐,都睁大眼睛盯着这个位置。在这些人中提名谁当副局长呢?王局长举棋不定。这天,王局长主持召开班子成员和中层干部参加的民     

幸亏局长不提拔我

正我在单位算六朝元老,换句话说,就是有六位局长先后领导过我。自从第三任局长让我当上科长后,我就像掉在地上的豆腐,再也提不起来了。当然,机会也不是没有,机会对每个人都是均等的。问题是,我对私下找领导"活动活动"的事十分不得要领,不管我如何去做工作,结果都是不尽如人意,这让我非常纠结。第六任局长也就是现任局长上任不到半年,单位要