全力打造“三型机关”

陕西省镇巴县计生局在保持共产党员先进性学习中,针对新形势下计生工作面临的新问题积极采取措施,以实践“三个代表”重要思想和保持党员先进性教育活动为切入点和突破口,坚持科学发展观要求,更新观念,转变作风,全力打造“学习型、服务型、制度型”机关,有效地促进了计生局各项工作的开展。其主要做法是:1.强化教育培训,全面提高工作人员的政治、业务素质,努力创建“学习型”机关。计生局始终以贯彻“三个代表”重要思想为重点,坚持每周一上午集中理论学习和工作讲评制度,使机关工作人员保持与时俱进的学习能力和计生为民的自觉性。同时,采…     

山东招远市优生科技创新打造计生亮点

山东省招远市大力实施优生科技创新,建立起“搜集信息—科研攻关—推广实施—考核评估”的优生工作新机制。1．搞好基线调查。先后对10．7万人进行了遗传病、非遗传性先天疾病筛查,对10804名0～7周岁儿童进行了健康筛     

深入推进“五型”机关建设

新疆伊犁州人口计生委党员干部在＂五型＂机关创建活动中,把如何发挥好表率作用放在首位,积极开展＂我是党员向我看齐＂主题实践,以党员的标准严格要求自己,主动接受群众监督评议,在各项工作中想在先、冲在前、奉献在首位,有效推动了＂五型＂机关建设,带动了广大职工高质量完成各项工作的主动性,取得一定成效。     

树立“四种意识” 打造“四型机关”

近年来,陕西省蒲城县计生局针对当前计生工作面临的新问题积极采取措施,大力开展“创新型、制度型、激励型”机关创建活动,有效地促进了计生局各项工作的开展,推动了工作作风的进一     

坚持科学管理 打造“五型团队”

江苏省宝应县人口计生系统深入贯彻落实科学发展观,进一步加强人口计生队伍建设,坚持以＂三学、三述、三评＂（＂三学＂即学文化、学业务、学技术,＂三述＂即述职、述廉、述服务,＂三评＂即请农民兄弟评计生、请流动人口评计生、计生系统互相评）为主线,贯穿队伍建设全过程,以建设＂五型团队＂为抓手,打造一支勇于担当、善于干事、作风过硬的人口计生干部队伍,为人口计生事业提供强有力的组织保障。     

打造“五型计生” 探索计生发展新模式

贵州省盘县马依镇按照＂服务、惠民、和谐、阳光＂的总目标,抓改革、促统筹、强基础、惠民生,积极探索新型计生发展模式,丰富服务内涵,着力打造＂五型计生＂。推行政务公开,打造＂阳光计生＂。督促各村及时、准确地公开相关法律法规、奖励优惠政策、各种办事流程,按时更新信息动态、工作规划、奖扶情况、审批情况等各类信息。开展优质服务,打造＂温馨计生＂。推进生殖健康免费检查＂全覆盖、零距离＂服务,责成技术部门开展新婚、孕前优生、孕期保健、     

江苏宿迁市精心打造“勤廉机关”

为进一步加强机关和直属事业单位干部、职工政治思想和政风、行风教育,加强勤政、廉政建设,江苏省宿迁市宿城区人口计生局出台了六项制度,精心打造“勤廉机关”,争做新时期最可爱的人。     

打造“五心工程”

一是让村级计生主任安心。推行“年轻化、知识化、女性化”，推动各县市区将村级计生专职主任工资全部改由过去乡镇统筹为县级财政统筹。     

北京市延庆县开展争创“五型”机关(科室)活动

北京市延庆县人口计生委以在计生系统开展争创“五型”机关(科室)活动为目标,推进保持共产党员先进性教育活动往纵深开展。争创学习型,比素质。采取集中学习与分散自学相结合的形式,认真组织党员干部开展政治理论、业务知识,相关法律法规和文化科技知识的学习,通过学习查摆问题,不断提高政治觉悟和思想道德素质,使计生系统形成良好的学习氛围;争创服务型,比形象。采取计生卫生联手,计生服务车走城乡的形式,以查孕、查环、查病、治疗妇科疾病为内容,开展生殖健康服务,并发挥全程代理、计生技术服务站和定点医疗单位的窗口作用,为育龄妇女提供…     

山东蒙阴县旧寨乡“五措”克难关

山东省临沂市蒙阴县旧寨乡持续多年稳定低生育水平,人口自然增长率在7‰以下,出生人口性别比趋于正常,减少了婚前孕和畸形儿的出生,这主要得益于落实科学发展观,实施五措并举克服难点、重点问题。一是实行属地化管理。全乡建立了单位     

陕西千阳县打造责任型、服务型计生机关

陕西省千阳县计生局着力打造责任型、服务型计生机关,转变工作作风,提高办事效能,增强了群众对人口计生工作的满意度。首问负责树形象。凡单位和群众来电话或来访时,由第一位受理人员负责接待、办理或协助办理,并负责答复办理结果。机关正常上班时间,机关的业务股室为首问责任人;相关业务股室无人时,局办公室为首问责     

湖北十堰市抓“两项制度” 打造市级机关“火车头”

湖北省十堰市人口计生委用＂两项制度＂强化机关建设,让市级机关真正成为引领十堰地区人口计生工作的动力。     

山东微山两城镇倾力打造“诚信阳光计生”

山东省微山县两城镇全面推进政府职能转变,改革创新基层服务管理机制,构建政府诚信、群众守信、村民互信的诚信计生工作模式。坚持政府诚信。坚持政务公开,全面落实行政执法责任制,行政过错责任追究制。畅通群众诉求渠道,及时办理群众来信来访。实行双向承诺。     

山东诸城市打造农村社区“两公里服务圈”

2007年以来,山东省诸城市委、市政府大力加强以改善民生为重点的社会建设,创造性地开展了“政府主导、多方参与、科学定位、贴近基层、服务农民”的农村社区化服务工作,即在农村规划建设了208个社区,每个社区服务半径不超过2公里,涵盖3—5个村、1000～2000户,选择1个有发展潜力的村庄设立社区服务中心。在此背景下,诸城市人口计生部门以率先实现优质服务基本覆盖为目标,抓住机遇,乘势而上,对农村社区计划生育服务工作进行了大胆探索与实践,推动了人口计生整体工作向纵深发展。     

“五先”举措打造计生服务新常态

2014年是全国人口计生系统大变之年:基层机构合并,政策调整,部门整合等等。湖南省湘乡市作为人口大县在大转型之际,不观望、不徘徊,积极主动作为,在新字上做文章,在常字上下功夫,在系统内部大力倡导务实亲民、创先争优的新风尚,全市上下呈现出一股干事创业、敢为人先的浓厚氛围。舆论先导湘乡市在上瑞高速、320国道等城乡显要位置竖立了数十块大型计生公益广告牌,将全市主要公路干线打造成为国策     

河北乐亭县“五字”关爱打造温馨驿站

河北省乐亭县庞各庄乡开展“五字”关爱活动,为女孩成长打造温馨驿站,使女孩对美好明天充满金色的希望。一是奖。乡党委政府为鼓励女孩成才,制定女孩户入学奖励制度,对考入重点高中的女孩奖励500元。虽然奖励数     

山东临朐县“五个到位”抓好流动人口服务工作

山东省临朐县城关街道结合实际,落实“五个到位”,认真抓好流动人口服务管理工作。     

山东垦利县社区管委会“五到位五到人”真情服务育龄群众

山东省垦利县社区管委会在开展人口计生工作的过程中,坚持做到＂五到位五到人＂,真情服务育龄群众。＂五到位五到人＂即：对新婚夫妇,将生育政策宣传到位,把计生宣传品发放到人;对已孕人员,将《计划生育服务手册》办理发放到位,把优生优育知识讲解到人;     

打造“五个零”优质服务 树立人口计生新形象

内蒙古牙克石市新工街道将＂服务在计生,满意在群众＂作为工作的出发点和落脚点,扎实开展群众路线教育实践活动,推行＂五个零＂优质服务,打开了人口计生工作的新局面。随访服务＂零距离＂。建立健全随访服务制度,办事处、社区计生人员按时上门对育龄妇女进行随访,做到新婚必访、怀孕必访、孕后必访、术后必访和产后必访的随访全覆盖,把优质服务送到群众家中。宣传教育＂零死角＂。采取上街宣传、悬挂横幅、入户发放宣传资料等形式,不断扩大人口计生政策的知晓率。     

山东微山县多策创建五型计生服务品牌

山东省微山县人口计生局积极开展＂心系国策、甘于奉献＂服务品牌创建活动,在全社会树立了良好的计生形象,促进全县人口计生工作持续稳定健康发展。