强化农村基层组织对新农村文化建设的作用研究

本文从思想认识程度和制度建设完善情况角度研究了孝感地区基层组织班子建设、作风建设、制度建设等方面的问题，结合调查数据分析得出只有不断提高党员素质和能力、增进干群和党群关系、提高民主意识才能推进新农村文化建设。     

浅谈氽业加强制度建设的重要性

本文从实际工作积累的经验认识出发阐述了反腐倡廉制度建设在企业生产经营过程中的作用。从深刻认识制度建设的重要性；抓好制度建设的着力点；提高制度建设的执行力等三方面作了论述。     

浅析中国高校教师队伍建设

教师是强校之源。建设一支精干的、结构合理的、素质优良的师资队伍是中国高等学校做强做大的关键。本文将从聘任制度、职称制度、培养制度等方面阐述如何提高教师队伍建设水平。     

提高组织工作制度建设的科学化水平

组织工作作为党的建设的重要组成部分，提高其科学化水平是推进党的建设科学化的基础和保证。而制度建设又是提高组织工作科学化水平的保障与落脚点，没有科学的制度建设水平，将无法防止组织工作中的随意性、无法保证组织工作的连贯性。通过调查研究发现，组织2r-作在制度建设方面仍然存在着一些与科学发展观的要求不相切合的问题，亟需更进和改变，有效地推进组织工作制度建设的科学化。     

医院档案信息资源建设的现状分析及对策

本文首先对医院档案信息资源建设的现状进行分析，然后针对存在的问题，从更新观念、完善档案硬件设施、健全医院档案信息资源管理制度、提高档案管理人员的整体素质、加速医院档案信息化进度五个方面加强信息资源建设，更好地服务于医院的各项业务工作。     

切实提高廉政制度的执行力

<正>反腐倡廉制度建设,是推进惩防体系建设、从源头上防治腐败的根本途径。要充分发挥制度在反腐倡廉中的作用,就必须着力提高制度的执行力。从实践看,要提高廉政制度的执行力,至少应该从下列几个方面作出努力:一是要形成科学的廉政制度体系。制度的执行力首先取决于制度自身的价值和生命。事实证明,只有内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的制度体     

企业制度建设的路径分析

企业制度建设是企业健康运行的必要保障,但随着企业规模的不断扩大,综合实力的不断增强,以及形势的不断变化,现行的企业制度需要进一步修订和完善。本文首先从企业制度建设的必要性出发,进而提出制度建设的路径分析,即以产权制度建设为核心、以伦理制度建设为支撑、以内控制度建设为保障三个方面阐述完善企业的制度建设来保证企业的制度建设发挥更好的作用。     

浅谈中职校内实训室建设--以重庆云阳职教中心电子电器应用与维修专业为例

中职校内实训室的建设是中职学校非常重要的部分。本文结合我校示范校建设过程中电类专业实训室的建设为例，从建设的思路、实训室建设的基本原则出发，根据市场调研形成本专业人才培养方案，在人才培养方案的指导下，提出了从硬件建设、文化建设、制度建设三方面进行实训室建设的基本方法。     

运输行业管理信息技术与企业信息化建设研究

企业信息化建设是一场革命，在提高企业管理水平、建立现代企业制度、增强市场竞争力、提高经济效益等方面都有着现实和深远的意义，本文基于运输行业的信息技术应用，来探讨企业信息化建设，以点看面，以期对企业的信息化建设问题做一探讨。     

人力资源制度建设初探

人力资源制度是提高企业核心竞争力的必要手段,人力资源制度建设的好坏直接决定了企业的生死存亡。本文论述了建设人力资源制度的意义,人力资源制度建设的原则、内容、步骤及贯彻落实。     

注重民主集中制内涵的建设

民主集中制是我们党的根本组织制度和领导制度，是马克思主义认识论和群众路线在党的生活和组织建设中的运用。加强民主集中制建设，更要注重民主集中制内涵的建设，提高民主集中制内涵的质量和决策的质量。     

加强企业培训师队伍建设的途径分析

企业培训师队伍建设是职工教育培训工作中的关键环节，直接关系到企业培训质量的高低和培训工作的成败。加强培训师队伍建设，要着重从制度建设、考评激励机制、管理模式等方面开展。     

浅析当前我国反腐倡廉制度执行中存在的问题

党风廉政建设和反腐败斗争工作关系到保障改革、促进发展、维护稳定的大局，关系到党的生死存亡，历来受到党中央和中央纪委的高度重视。如何有效避免反腐倡廉制度执行中存在的问题并提高制度的执行力，本文对此进行了思考。     

加强制度建设 提升服务效能 努力开创办公室工作新局面

制度是根本性的问题，办公室的特殊地位决定了制度建设的特殊重要性。近年来，我办始终把制度建设摆在重要位置，加大制度创新和落实力度，促进科学管理，提高服务效能，实现了办公室各项工作的高效运转。     

“四个坚持”推进审计法治建设

近年来，荆门市市计局按照国家、省、市法治工作要求，坚持以审计法制教育为切入点，营造良好的审计法治工作氛围；坚持以市计规范化建设为基础，为法治建设提供制度保障；坚持以审汁质量建设为核心，提高市计法治工作水平；坚持以审计监督问责为关键环节，有效提升审计依法行政效能，着力推进审计法治建设，审计工作质量和审计执法水平得到不断提高，法治建设成果丰硕。     

浅谈企业制度化建设存在问题及对策

企业的制度从广义上说是指关于企业组织、运营、管理等一系列行为的规范的总称，是企业所有成员都必须遵守的“条条框框”。企业的制度化建设包括制度的设计、制定、会审、印发、修订、完善等环节。笔者就企业制度化建设存在的问题，浅谈一下个人的看法并提出一些对策，抛砖引玉，略作参考。     

新农村建设视角下的农村公共产品供给制度的变革

增加农村公共产品供给、提高农村公共产品供给水平是是开展新农村建设的关键。建国以来，我国农村公共产品供给制度经历不同阶段的历史变迁。目前，我国城乡公共产品供给失衡及农村公共产品供给效率低下。是在新一轮的农村建设中，亟需提供良好的制度环境和合理的制度安排，优化农村公共产品供给机制，使农民真正享受到其本应享受到的与经济发展同步的社会福利。     

加强廉洁文化建设 促进企业健康发展

为了在企业内部构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，本文从宣传廉洁文化建设的重要意义、积极探索企业廉洁文化建设的有效途径和方法等方面进行阐述，提出了加强廉洁文化建设、促进企业健康发展的措施。     

浅析如何加强企业后备干部队伍建设

后备干部队伍是企业选拔优秀年轻干部的重要来源，是领导班子建设的基础工作。本文从健全后备干部制度，围绕后备干部的“选用培考”等环节，提出后了抓好后备干部队伍建设的一些建议。     

关于加强企业廉政文化建设的几点思考

企业廉政文化是企业文化的一个重要组成部分,是企业文化在廉政建设领域的运用和发展。提高廉洁从业意识、建立完善廉政制度、增强廉政执行力,是实现廉政文化建设的一个闭环。本文阐述了企业廉政文化的内涵、企业廉政文化建设的意义,并从上述三个环节对加强企业廉政文化建设进行了探索。