高校工会宣传工作探索

正高校工会是高校教职工的群众性组织,是高校党政组织联系群众的桥梁和纽带。高校工会宣传工作是全党宣传工作的重要组成部分和重要力量,承担着传播、诠释党的理论、观点和政治主张的任务;承担着宣传学校的政策、方针、制度的任务;同时,高校工会宣传工作还是展示工会形象的重要窗口,承担着扩大工会组织的影响、带动教职工的思想与行为朝着期望方向发展的职责。党的十八届三中全会提出要深化教育领域综合改革,中国的高等教育进入新的发展阶段,     

高校工会维权机制探讨

维护教职工权益是高校工会的基本职能。目前,高校工会的维权机制存在缺陷。需通过完善法律法规,消除行政化趋势,增强维权意识,加强干部队伍建设,完善教职工代表大会制度,建立工会工作考核机制等策略来改变工会维权机制不完善的现状。     

高校工会文体活动的组织与管理体会

开展丰富多彩的文体活动,活跃教职工的业余文化生活是高校工会的一项重要工作。当前组织高校文体活动又面临统一组织难度大、活动参与面窄、影响力有限、教职工文化欣赏品味逐年提高等困难。怎样才能让教职工喜闻乐见、积极参与高校工会组织的文体活动,达到"构建和谐校园,增强教职工身心健康"的目的呢?本文根据工作体会,总结了一些经验,希望能更好地指导工作实践,以适应教育事业改革发展的需求。     

谈如何加强高校工会财会工作

高校内各个职能部门的改革和发展才能带动整个学校的腾飞,工会是为全体教职工服务的群团组织,其核心工作之一就是财务工作。为促进新时期高校财务工作再上新台阶,本文分析了目前高校工会财务工作中普遍存在的问题,并提出了解决方案。     

浅谈高校工会工作在高校管理中的意义

中国的高等教育经过多年的改革发展,积累了一定的发展源动力,将进入新的发展阶段,高等学校正面临着新的挑战和机遇。高等教育改革的新形势赋予了高校工会更多的责任和更重要的地位,高校工会在拥护党政领导、维护教职工权益、调解矛盾、提升教职工素养乃至推进高校改革发展中都起到了重要的作用。为高校管理提供了强有力的支持。     

运用马克思主义主体论提升工会在高校凝聚力建设中的作用

高校工会是高校党委联系教职工的桥梁与纽带,在学校凝聚力建设中发挥着重要作用。进一步提升工会在高校凝聚力中的作用,就必须坚持运用马克思主义主体论思想。在对高校凝聚力的内涵、特征,工会在学校凝聚中的作用认知基础上,提出思想上重视,工作中夯实工会的桥梁和纽带作用,来应对新形势下工会工作面临的新挑战。     

学校工会在建设和谐校园中的作用

高效和谐校园是社会和谐的一个重要组成部分,学校工会是根植于学校的一个组织,是学校的政党和学校群众相联系的重要桥梁,能够推动校园工作的开展,保障教职工的利益不被侵犯,在构建和谐校园的过程中起着很重要的作用。在实际的工作之中,学校的工会更应该严格要求自己,做好自己的本分工作。本文结合校园内的一些不和谐的现象,分析其原因,浅谈学校工会在建设和谐校园中的作用。     

高校工会也应高度关注大学生这个重要群体

高校有别于企业的特殊性在于,有学生的存在,学生是学校生存和发展的基础,高校的根本任务是人才培养,其每个部门都有育人的职责,作为在学校党委领导下的高校工会,其会员的价值是在为大学生的教学、管理服务中体现的,工会应在维护、实现、发展好教职工的同时,高度关注大学生的成长,这是高校工会实现教育职能,提升自身的需要。     

发挥工会优势提高教职工综合素质

提高教职工的综合素质,适应高职教育又好又快迅速发展的需要,是高职院校工会应当始终坚持的重点工作之一。工会履行维护教职工合法权益的基本职责,目的在于调动和发挥教职工的积极性、创造性,为深化改革,促进发展,维护稳定建功立业,工会在推动教职工素质提高方面起到重要的作用。结合本院工会多年来的工作实际,本文重点分析充分发挥工会独特的优势,探索搭建"五大"平台,为提高教职工素质,促进高职教育的科学发展提供指导。     

试论新形势下职业学校工会思想政治工作

职业学校工会组织作为党联系教职工群众的桥梁和纽带,在做好教职工思想政治工作中负有重要职责.学校工会思想政治工作,要以学校教育教学为中心,发挥学校工会教育职能和导向作用,为教职工服务,提高教职工队伍素质,帮助教职工解决实际问题,学校工会思想政治工作要以创新运作为载体、要充满活力,在新形势下发挥学校工会思想政治工作的作用     

新时代高校工会工作的实现路径

面对新时代中国特色社会主义和高等教育事业发展的新要求，高校工会坚决履行政治责任，加强对教职工的思想政治引领；服务学校发展大局，激发教职工建功立业的奋进力量；聚焦急难愁盼问题，提升教职工获得感、幸福感、安全感，为学校高质量发展和高等教育事业发展作出了新贡献。     

现代大学制度视阈下工会组织的作用力研究

本文从现代大学制度建设的要求和视角出发,探讨了高校工会职能和作用力发挥的相关问题。高校工会作为党领导下的教职工群众组织,应在推进现代大学制度建设中正确定位,选好着力点,全面履行好自身职责,在提升工作效能中创新工作方法和载体、展示新形象、增添新活力、展现新作为。     

制约高校基层工会组织作用发挥的因素及对策分析

我国已经处于中国特色社会主义新时代,高等教育改革逐步推进,改革攻坚逐步进入深水区,易引发多种问题和矛盾,致使高校基层工会工作不易开展。工会工作日益边缘化,高校党政对基层工会组织建设不够重视;基层工会参与决策不充分,发挥作用不明显;基层工会活动任务不明确,缺乏强有力的机制等。我们不仅要看到工会干部队伍人员有限、基层工会思想认识不足、基层工会组织管理不当与基层工会组织活力不够等外在因素,还要挖掘其深层的历史与现实因素,从高校基层工会自身建设着手,建立健全高校基层工会的工作机制,才能有效地促进基层工会组织作用的发挥,全方位、多层次打造高校基层工会特色品牌,使基层工会工作真正落到实处,服务于教职工的真正需要,服务于高校的工作大局。     

浅析建立教育工会组织的思路与对策

在十二五期间，教育工会如何在维护教职工利益的同时，推动我国教育各项事业全面发展，则成为目前教育工会组织需要认真思考的问题。维护职能是工会的基本职能，教育工会组织，其作用的内在要求便体现在了“维护”两字上；同时，教育工会组织还应发挥纽带桥梁作用。     

高职院校“互联网+工会服务”品牌创建路径研究

高职院校工会是院校与教职工之间的协调纽带,具有双面角色身份。双面角色身份运用得当,成为"枢纽型"组织发挥综合协调作用;运用不当,将陷入"两头受气"处境。利用"互联网+"的模式构建工会服务品牌,成为工会服务职责实现的有效途径。     

高校工会工作的创新与实践

高校的教育教学及教职工队伍构成有其显著的社会特性,高校工会应加强自身建设,突出民主管理、服务维权、文化培育,致力于将工会组织建设成为民主之家、和谐之家、文化之家。     

“智慧工会”背景下高校工会O2O服务创新研究

移动互联网技术与各行各业的融合,给传统的信息传播方式、生活方式带来巨大冲击。随着"互联网+工会"不断升级,高校工会可以互联网"O2O"服务模式为依托,从平台搭建、信息管理、网络舆情、线上线下等方面进行研究更新,促进高校工会组织进一步提高服务能力,成为教职工学习生活、文化交流、心声诉求的工作平台。     

谈谈如何做好新形势下商业银行工会工作

正工会是工人阶级的群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要支柱,是职工利益的代表者和维护者,在党的领导下,动员和组织广大职工发挥工人阶级的先进性,为推动社会发展和进步发挥积极作用。商业银行工会作为企业工会,是我国工会的重要组成部分,承担着维护商业银行职工合法权益,带领组织职工参与商业银行经营和改革的重要任务。商业银行工会面对的是本行员工,基层商业银行工会面对的是工作任务十分繁重的一线员工,如何     

浅议高校工会如何构建和谐劳动关系

随着我国高等院校管理体质改革的深化,教师聘任制的全面实施,高等院校的劳动关系,利益关系发生了深刻的变化,对高校工会维权提出了新的要求。高校工会应充分发挥工会组织的代表、维护职能,以科学的理念和完善的机制建设保障高校劳动关系的和谐发展。     

高校人力资源管理的创新路径

本文通过对目前高校人力资源管理尚存问题的分析,指出高校应该通过更新管理观念、优化组织管理和完善激励机制等路径来创新高校人力资源管理,以增进教职工的成长和发展,提高教职工的积极性和创造性,实现学校发展目标。