实习生，你知道如何维权吗

李迎春，资深劳动法专家，深圳律师协会劳动和社会保障法律业务委员会副主任，中华全国律师协会劳动和社会保障法专业委员会委员。著有《劳动合同法案例精解与应对策略》《劳动龠同法律操作指南》《职场法律指南一劳动合同》《劳动合同HR指引：条款拟定与风险提示》等书。     

不可不知的职场礼仪

人在职场,同事和上司是职场环境的重要组成部分。而不同的职场礼仪则 可以反映出职场关系的亲疏、职场环境的优劣,甚至可以从中大致了解 一家公司的企业文化和人际关系现状。职场为个人职业提供的是一个发 展的平台,在一个真正适合自己、真正能激发自己持续工作激情的工作岗位上,一 个人所创造的价值是无限的。如果每个人都能了解一些职场礼仪,掌握并恰当地应 用职场礼仪,会使你在工作中左右逢源,使你的事业蒸蒸日上。     

工作压力，你无药可救吗？

当我们无法改变外在环境的时候,我们唯一可以做的就是自救。     

女人，你遭遇职场瓶颈了吗？

在漫长的人类历史中，男权社会持续了几千年。女人们在最近一两百年仿佛开始觉醒，不再拘泥于家庭和婚姻，于是类似“男女平等”，“女人当自强”之类的口号此起彼伏。那么，进入职场的女性们，发展究竟如何呢？据一些调查资料显示。英国前500强企业高层经理中女人仅占3％。在女人半边天的上海，绝大多数企业中层千部（部门经理、主管一级），女人虽然达到48．7％的比例。然而在高层千部如总经理．总监、副总裁等职位，女人仅占15％不到。在调查对象中，员工喜欢女上司的仅仅为四分之一。在传统和性别．改革和挑战．性格和机遇之间奋力打拼的职场女性，会遭遇怎样的职场瓶颈？来看看以下几个职业女性遭遇的故事，看专家为你出招解困。     

中国90后美国留学梦：追求自由，不依赖父母

据美国《侨报》报道,与老一代留学生相比,90后留学生的留学追求已悄然转变,“拿绿卡、成为美国公民”不再是最大的愿望,他们大多希望学业有成后回中国发展。     

混搭中产家，你准备好了吗？

这几年来，“中产阶级”，一直是文化媒体出现频率极高的词。从初期的“中国存不存在‘中产阶级’”到“在中国年薪达到多少万，才能归入‘中产’”，显然，人们已经无法漠视这样一个占据相当数量族群的“兴起”，对其的注意力也从“中产”的划分标准更多地转移到“中产”特有的阶层文化与文化心理上来，也就是说，社会的关注点已经从物质的中产逐渐转向了精神的中产。     

美国正向全球“输出”通胀，中国准备好了吗？

今天,农产品、大宗商品的价格在飙升,储蓄相对较为集中的新兴市场和东亚国家的货币在日益升值,面对大量的短期资本流人和本国闲置的产业资本向金融资本转变的态势,一些国家不得不通过加息和强化资本管理的手段来应对不断恶化的通胀和资产泡沫的问题。这一切都在表明：美国引发的全球金融大海啸现在正在进入关键的“第三阶段”。它和第一阶段——．2007年3月开始爆发的美国次级住房抵押贷款机构倒闭的“债务危机”的特征完全不同,     

将《弟子规》引入中等职业学校礼仪课教学的必要性

在中等职业学校中开设<礼仪>课程,对培养"与我国社会主义现代化建设要求相适应,德、智、体、美全面发展,具有综合职业能力,在生产、服务一线工作的高素质劳动者和技能型人才"为目标的中等职业学校而言,有着十分重要的意义.目前,我国许多中等职业技术学校已经在教学中开设了<礼仪>课,教学内容丰富多彩、具体详实,教学效果也已初见成绩.但是随着现代社会大环境和教育氛围的变化,我们又深深感受到有必要将<弟子规>的内容引入到<礼仪>课的教学中.