创新工作理念打造“三型”队伍不断加强老干部工作队伍建设

沧州市委老干部局认真分析新形势下老干部工作的特点和规律，进一步理清工作思路，以“尊重历史、善于研究、勇于创新、追求卓越”为价值理念，确定了“三服务两满意”（服务老干部、服务老年人、服务社会，实现让党委、政府满意，让老干部及家人满意）的工作目标，在强素质、转作风、带队伍上下功夫，努力打造“学习型、创新型、服务型”老干部工作队伍。     

全面推进老干部工作——湖北省委老干部召开全省老干部工作推进会

“做好老干部工作要把握好方位，始终将其放在党和国家大局中去推进；把握好定位，将其作为党的组织工作、干部工作的重要组成部分，认识老干部工作是党的重要政治工作；把握好站位，始终立足于为党兴党和尊老敬老的角度提高老干部工作的科学化水平。”7月15日，湖北省委组织部副部长、老干部局长杨汉军在全省老干部工作推进会上，对做好全省老干部工作提出了明确要求。     

做好老干部工作的“五有”之见

老干部工作部门要负责离退休干部的“养”、“医”、“教”、“学”、“乐”、“为”等方面的工作，事情多、要求高、标准严、任务重。新形势下，老干部工作者必须做到“五有”，才能“让党委放心、让老干部满意”。     

老河口市引导老干部积极投身全市招商引资工作

新春伊始，湖北省审计厅组织全厅党员干部开展春季学习教育活动。厅离退休干部工作处结合老干部工作特点，确定了2009年的工作目标，分解细化了每个同志的工作职责，提出了“三勤”，即：“眼勤、口勤和腿勤”，“三满意”，即：“领导满意、老干部满意、自己满意”的工作目标。大家一致表示：要振奋精神，大力弘扬老干部工作部门勤奋敬业、任劳任怨、清正廉洁、无私奉献的优良作风，以饱满的工作热情，     

创新工作载体 为老干部工作强基固本

开鲁县老干部工作以“构建和谐老干部局，争做老干部贴心人”为新的切人点，围绕开鲁县争做“全市旗县经济社会发展的排头兵”这一目标，提出了争创“全国老干部工作先进集体”的奋斗目标。从以下六个方面提高服务质量。     

老干部工作要以活动为载体

中国人民银行岳阳市中心支行在确保离退休干部生活待遇落实的同时，积极探索做好新形势下离退休干部思想政治工作的新方法、新途径，卓有成效地开展各项工作，2001年被武汉分行评为离退休干部工作先进单位。一、开展学教活动，坚定老同志的理想信念。他们建立健全老干党支部“三会一课”制度，把组织老同志进行理论学习和开展专题教育，作为思想政治工作的重要内容来抓，促进老干部自我教育，自我提高。一是开展形势教育。举办时事报告会、经济金融形势通报会，组织观看影视作品等，让老同志认识改革开放带来的翻天覆地的变化，增强建设中国…     

树立“四个”意识，做好新时期的老干部工作

老干部是党和国家的宝贵财富。新的历史时期，如何做好老干部工作，特别是如何做好“两高”期（高龄、高发病率）老干部的服务工作，已成为各级党委、政府和老干工作部门的重要任务。对于银行系统来说，老干部工作也是整个干部工作的一个重要方面，只有把这项工作做好了，让老同志满意了，单位的工作才能顺利开展，改革开放才有可能取得新的成果。     

株洲市坚持“四多”为老干部办实事

株洲市着力解决离退休干部生活中的实际困难，提出“对离退休干部怎么关心都不为过，对离退休干部工作怎么支持都不过分”的工作理念，让离退休干部充分享受改革发展成果，受到社会好评。“多管齐下”满足老干部的医疗需求。针对“双高期”离休干部的身体特点，实现多点突破，确保这些老同志在看病就医中得到良好照顾和高质量的服务。     

七彩“服务云”服务老干部

老干部处所负责的老干部工作就是一个“云中心”，在老同志老有所养、所医、所为、所学、所教、所乐等方面提供的一系列服务，就是潜心编织的一片片形态各异、色彩纷呈的祥云。 江苏省老干部局曾组织了一次“互联网发展及其启示”的专题讲座。其中，对我们的服务工作形成新的感悟、激发出更大活力的，是讲座中介绍的互联网应用模式之一的“云计算”或称“云技术”、在此基础之上发展起来的全新的商业模式“云服务”及我们自己在后来的学习研究中形成的对这一概念特有的诠释。老干部处所负责的老干部工作就是一个“云中心”，     

做好新形势下的老干部工作

随着离休干部“双高期”的到来，和退休干部队伍的不断扩大，老干部工作遇到的新情况、新问题和新矛盾日益增多。如何做好新形势下的老干部工作，已经成为当前摆在各级老干部工作者面前一个必须引起高度重视的问题。     

为老干部办实事的好市长

陈润儿担任湘潭市市长两年多了，他关心老干部和老干部工作，出面办了不少的好事、实事，被老同志称为“敬老好市长”。陈润儿上任不久，就来到市老干部活动中心了解情况。看到活动大楼年久失修，活动场地窄小，健身器材简单陈旧，他召集有关部门负责人开会研究，决定全面整修活动大楼，添置健身娱乐器材，加盖一个排练厅。多年来的“老大难”问题解决了，老同志联名给他写信表示感谢。陈市长心里装着老干部，总想为老干部多办实事。当年春节，陈润儿走访慰问老同志时，了解到市慰问老同志时，了解到市里“四大家”的老领导用车的车况不太好…     

圆老干部健康长寿梦

在浙江省余姚市人民医院老干部保健室的墙上，挂着两块匾，匾上是老干部亲笔书写的“关切离休老，楷模白求恩”、“如沐春风”。小小的两块匾，反映出我市对老干部医疗保健工作的高度重视，医务人员对老干部的精心治疗和悉心照顾，也饱含着老干部们的感激之情。     

老干部工作要在“全面”上狠下功夫

离退休干部是党和国家的宝贵财富，他们在各个历史时期，为党和国家建设奉献了自己的聪明才智，付出了心血汗水，作出了卓越贡献，理应受到党和国家的重视，人民的尊敬。胡锦涛总书记在党的第十七次代表大会上强调，要“全面做好离退休干部工作”，为进一步做好老干部工作指明了方向。做好老干部工作，是落实科学发展观的必然要求和重要内容。作为老干部工作部门，更要认真落实十七大精神，要在“全面”上狠下功夫，既要做好离休干部工作，又要做好日益增多的退休干部的工作，以推动社会的和谐、文明与进步。     

土默川上党旗飘——土默特左旗老干部党组织建设工作纪实

土左旗旗委、政府重视老干部工作，把老干部工作纳入旗委领导班子实绩考核内容之一。在离休干部“两费”和“三个机制”得到保障后，旗委把老干部党组织建设又提到了重要工作日程。旗委组织部专题研究部署老干部党建工作，使老干部工作与组织部工作同部署、同落实、同检查、同考核。     

全心全意为老干部身心健康服务

曾庆红同志在全国老干部工作“双先”表彰会议上指出：“老干部、老同志是党和人民事业的功臣，他们为党和人民的事业奋斗了一辈子、奉献了一辈子、劳累了一辈子，他们从工作岗位上退下来以后，第一位的任务就是要保持身心健康，做到安度晚年、颐养天年、益寿延年。我们一定要正确理解这段话的丰富内涵，真正把工作重点转移到为老干部身心健康服务上来。     

做好改制企业的老干部工作

企业的改革改制,使老干部工作出现了许多新情况、新问题。概括来说,存在着“三不现象”:一是管理责任不明确。企业改制后,原有企业身分随之消失,有的连企业原来的主管部门也实行了改制,如物资、轻工、商业、供销等行业。单位的消失,对老干部的管理服务带来了很大的冲击,普遍存在的是遗留问题多,但解决问题的责任不明,相互推诿,把老干部当包袱甩。有的甚至无人问,无人管,工作上出现“真空”。二是待遇落实不一致。企业离休干部的生活待遇,与党政机关的离休干部存在着差异,企业与企业之间也不平衡。这个问题在企业改制后如果不解决,势必引起相…     

老干部工作：忠孝双全的光荣事业

常言道，“自古忠孝难两全”，就是说在为国家、为民族献身效力的同时，很难做到孝敬老人、关爱家庭。自从1982年中央决定建立干部离退休制度，全国各地相继建立老干部工作机构之后，我党就有了一项忠孝两全的光荣事业——老干部工作。     

突出“四个更加”全面做好老干部工作

老干部工作是我党干部工作的重要组成部分。按照党的十七大提出的“全面做好老干部工作”要求，我们要尊重、关心、照顾老干部，在“四个更加”上下功夫，努力开创老干部工作的新局面。     

坚持发挥党建引领作用 不断做好新时代老干部工作

面对企业退休人员社会化服务管理新局面,冀中能源峰峰集团老干部处党总支,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的十九届四中全会和省委九届九次全会精神,按照新时代党的建设总要求,立足“一切为了让老干部满意”的工作目标,坚持“维护老干部队伍稳定”工作基调,树立“党建+”系统思维,打造“党建+”融合模式,构建了以党建为引领、统筹推进老干部工作的新机制。     

在实践中创新 以人为本做好老干部工作

在河北省委老干部局、省委教育工委、省教育厅老干部处的大力支持下，在校党委的精心指导下，河北大学老干部工作以深入贯彻科学发展观为契机，以深化服务为重点，充分发挥老干部作用，落实好“两个待遇、两项建设”，营造了和谐的老干部工作氛围。