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《劳动理论与实践》1994,(4)
最近劳动部在成都召开了"劳动体制区域综合配套改革试点会议",劳动部张左己副部长在会上就劳动体制区域综合配套改革问题明确指出:劳动体制区域综合配套改革试点,就是根据建立社会主义市场经济体制的要求,以城市为依托,以培育和发展劳动力市场为中心,整体推进劳动领域各项改革,在重点和难点问题上取得突破,建立起适应现代企业制度要求的新型劳动体制。它不再是着眼于一般意义上的探索办法、积累经验,而是在已经积累了相当丰富的改革经验并加以总结的基础上,在根据市场经济的要求形成了一整套改革思路的条件下,为落实这套改革思路并在一定区域内首先达到设计目标而展开的一场攻坚战。目的就是要在试点地区率先建立社会主义市场经济体制下的新型劳动体制,并以其典型和示范作用影响和带动更多 相似文献
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德阳市东工集团公司、东石总厂、什化集团公司、耐火材料公司、川西磷化工集团公司、西南化机股份有限公司、广化股份有限公司、金路股份有限公司、剑南春股份有限公司、金源股份有限公司的劳动体制综合配套改革试点企业,本着实事求是,解放思想,大胆实践,重点突破的精神,大力推进劳动体制综台配套改革,目前已取得阶段性成果。1、全面推进全员劳动合同制。10户试点企业已有9户实行了全员劳动合同制,劳动合同签订率达100%,以劳动合同的形式确立了劳动关系,明确劳动关系双方的权利和义务,将企业与职工之间的劳动关系的建立和调 相似文献
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《劳动理论与实践》1998,(5)
党的十四大以来,随着经济体制改革和劳动制度改革不断深化,国家劳动部先后确定在我市进行了企业工资新体制试点、中心城市工资制度综合配套改革、企业工资指导线试点和建立工资指导线制度的改革。通过以上改革试点,为在"九五"时期建立适应社会主义市场经济要求以按劳分配为主体的"市场机制决定、企业自主分配、政府监督调控"的企业工资分配体制奠定了基础。过去几年,我市工资增长实现了"两个低于"的增长,即全市职工工资总额增长低于地区经济增长,职工工资水平增长低于社会劳动生产率的增长。从1990年到1996年,我市职工工资总额由33.83亿元增长到103.48亿元,年均增长20.48%(二、三产业增加值现 相似文献
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4月19日至21日,劳动部在北京召开了全国劳动计划与工资工作会议。这次会议的中心议题是进一步提高对劳动计划与工资工作迫切性、重要性的认识,大力加强劳动领域宏观调控,积极推进企业工资制度改革。李伯勇部长在会上作了重要讲话,重点强调了3个问题:第一,要进一步提高对劳动计划与工资工作的迫切性、重要性的认识;第二,企业工资制度改革一是要解放思想、大胆实践,二是要与社会保险制度改革相配套;第三,要认真制订"九五"计划和2010年长期规划,抓好统计信息和分析工作。劳动部提出,1995年劳动计划工作的指导思想是:积极构筑劳动领域宏观调控体系,继续深化劳动计划体制改革,做好"九五"计划及2010年长远规划工 相似文献
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四川省劳动保护工作会议4月22日至25日在西昌召开,全省23个市、地、州劳动保护科(处)长及统计人员参加了会议。会议主要内容是传达"全国职业危害分级、统计报告和三同时审查工作会议"和"全国非矿山企业伤亡事故统计工作会议"精神;安排、部署劳动防护用品生产、经销许可证换证工作;讨论、修改劳动保护检测检验站资格认可办法及改进、完善非矿山企业伤亡事故统计报告制度;表彰非矿山企业伤亡事故统计优秀工作者。劳动部职锅局高利敏同志参加了会议。李川副厅长到会做了重要讲话。会上首先传达了劳动部召开的职业危害分级和三同时会议以及伤亡事故统计工作会议精神。劳动部职锅局闪局长在讲话中指出:职业危害分级和三同时工作是劳动检验的基础工作,各地要重视和认真研究转换机制过程中给这两项工作带来的实际困难,进一步 相似文献
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《劳动理论与实践》1996,(10)
8月13日至15日,劳动部在大连市召开全国医疗保险制度改革扩大试点工作会议。参加会议的有各省、自治区、直辖市以及57个扩大试点城市(地区)的劳动局、社会保险局的代表共140人。我省省劳动厅、省社会保险局和试点城市绵阳、泸州两市社会保险局共7名代表参加会议。这次会议的内容,主要是贯彻国务院办公厅召开的全国职工医改扩大试点会议精神,统一思想、坚定信心,确定医改试点前期准备阶段具体的工作任务和要求,以便尽快制定切实可行的改革方案,推动试点工作的展开。会议选在大连市召开,主要是大连在扩大医疗保险制度改革的57个试点城市中,最早进入运作实施阶段,有新鲜的经验可供各试点城市学习借鉴。会议期间,镇江、九江、大连三市的代表 相似文献
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《劳动理论与实践》1996,(6)
劳动部于今年4月中旬召开了全国劳动关系调整与监察工作会议。会议在总结"八五"时期劳动关系调整与监察工作的基础上,针对目前面临的劳动争议多,部分企业困难职工多和部分国有及集体企业富余人员多、分流难的"三多"形势,进一步明确了"九五"时期劳动关系调整与监察工作的目标、任务和今年的几项重点工作。根据劳动体制改革的总目标,"九五"时期劳动关系调整与监察工作的目标是:紧紧围绕改革、发展、稳定的大局,初步建立起与劳动力市场运作相适应的劳动关系主体自主协商、政府依法调整和监察的新型体制,促进劳动关系稳定和谐的发展。实现这一目标,应采取措施完成以下6项任务:一是加快制定和完善劳动关系调整与监察法律法规及政策;二是深化用人制度改革,积极培育和建立劳动关系双方自主协商机制; 相似文献
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在成都市劳动局召开的劳动制度改革工作会议上,韩志堂局长就贯彻实施《劳动法》、深化社会保险制度改革、开展集体协商订立集体合同、推进劳动制度区域综合配套改革以及全面实行劳动合同制作出重要部署。对贯彻实施《劳动法》问题,韩局长要求各级劳动部门以贯彻实施《劳动法》为统领,用基本法律来推动 相似文献
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由劳动部朱家甄副部长带队的劳动部调研组到四川成都、德阳市、中江县等地就工资分配中存在的一些重点问题进行了专题调查。关于年薪制德阳市于去年开始年薪制试点,并于今年5月以市人民政府名义正式发布《德阳市市属国有企业经营者年薪制试行办法》。中江县依据《中江县国有企业经营者年薪制试行办法》,在17个国有企业试行了年薪制,并在此基础上于今年重新发文《中江县国有企业经营者年薪制办法》。 相似文献
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为贯彻落实国务院《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》和全国社会保险工作会议精神,研究和部署我省以实行基本养老金社会统筹和个人帐户相结合(以下简称"两结合")为重点的养老保险制度改革,开创我省社会养老保险制度改革和事业发展的新局面,5月5日至8日,全省社会保险工作会议在成都召开。劳动部社会保险司的负责人、23个市、地、州劳动局和社会保险局的负责人、省级有关部门的代表共130余人出席了会议。省长助理邹广严、省劳动厅厅长刘继邦、劳动部社会保险司副司长田华 相似文献
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8月8日至15日,劳动部常务副部长朱家甄来四川考察了四川劳动工作,重点对企业工资问题进行了专题调查。随同朱副部长来川的有劳动部工资所刘杰三所长、综合计划与工资司王文华副司长等领导。朱副部长在川时,听取了四川省劳动厅刘继邦厅长的全面工作汇报,以及陈彪副厅长就工资分配问题的专题汇报,。省委副书记、常务副省长蒲海清出席了汇报会。朱副部长在川期间,出席了在什邡召开的"四川省贯彻实施《劳动法》工作会议"。朱副部长在会上作了重要讲话。朱副部长高度评价了四川劳动工作,认为四川劳动工作基础好,很多改革走在全国前面,各项劳动事业在省委、省政府的领导下都取得了较好的成绩。朱副部长对贯彻《劳动法》讲了两点意见: 相似文献
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8月15日至17日,四川省劳动厅在什邡召开了"四川省贯彻实施《劳动法》工作会议"。劳动部常务副部长朱家甄、省委副书记、常务副省长蒲海清、省人大财经委副主任扎舍等领导亲临会议,并作了重要指示。全省各市、地、州劳动局长、工资、计调处(科)长、联系县的劳动局长、省经委、省总工会等省级部门以及部分企业的同志共150人参加了会议。刘继邦厅长作了《坚定信心,扎实工作,积极认真地全面贯彻 相似文献
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为推动我省工业园区内企业建立“自我调节、平等协商、贯彻落实劳动保障法律法规、劳动关系双方实现双赢”的协调劳动关系机制,促进我省工业园区健康发展,经省政府同意,我省在成都、德阳、绵阳、资阳、自贡、乐山、广元7个城市开展了创建和谐劳动关系工业园区试点工作。目前,7个试点市已确定10个工业园区、1个商业园区开展创建试点工作,共涉及各类企业245户,职工25059人。 相似文献
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《劳动理论与实践》1996,(6)
为了深化我省企业劳动、工资、社会保险制度改革,指导和规范试点企业劳动、工资、社会保险制度改革的试点工作,根据《劳动法》以及劳动部、国家经贸委劳部发(1995)258号文件精神,特提出如下实施意见:一、试点企业按"精简、高效"的原则,自主设置内部机构和决定编制定员,任何单位和部门不得干预不得随意要求企业建立与自己对口的机构或组织。二、试点企业应按省政府川府发(1995)46号文件的规定,在今年内全面实行劳动合同制,用劳动合同确立劳动关系;规范劳动合同管理,依照劳动合同条款协调企业与职工的劳动关系;要认真搞好企业内部劳动争议调解,保持稳定和谐的劳动关系。 相似文献