现代学报编辑素质综论

如果把现代学报编辑应具备的素质概括为思想素质、业务素质两方面的话,那么,思想素质应包括政治修养、敬业精神和现代意识;业务素质则是扎实的基本功、应用性新技术、创造才能以及专与博尽可能统一的学者型知识结构。     

谈新采访环境下图书采访人员的素质

在采访环境、采访形式和采访内容发生巨大变化的今天,采访工作对采访人员的素质提出了更高的要求。为此,本文对新采访环境下采访人员的思想素质、业务素质和信息素质等三个方面作了详尽的阐述,并强调只有具备了这些素质才能做好采访工作。     

新时期基层党支部领导基本素质浅谈

基层党支部是党开展活动的最基本单位,是基层的战斗堡垒的核心,党支部领导在党的最基层组织中处于领导核心地位,是党的各项工作的带头人,党支部的效能高低和战斗力的强弱,不仅取决于组织结构的严密和强弱,而且取决于领导的素质和能力。在新时期新的历史形势下,基层群众的文化水平大大提高,思想也十分活跃,要求基层党支部领导应具备较高的政治素质、思想素质、文化素质和业务素质。     

校对及校对人员的素质

本文通过校对工作在出版事业中的重要作用,强调指出校对人员所应具有的思想素质、业务素质和心理素质,从而说明对校对工作应给予足够的重视。     

提高教师素质是全面推进素质教育的关键

提出了全面推进素质教育的关键在于首先加强和提高教师自身素质的观点。并从如何提高教师的思想素质、业务素质和技能素质三个方面进行了具体的论述     

现代化图书馆对馆员素质的要求

现代化图书馆馆员应具备较好的政治思想素质、文化素质、业务素质和身体素质。目前图书馆员整体素质尚不能适应现代化图书馆建设的需要。加强继续教育是提高图书馆员素质的最佳途径     

谈新时期辅导员的素质

实施素质教育 ,需要全社会和广大教育工作者共同努力 ,其中辅导员在素质教育中大有作为。辅导员要提高自身思想政治素质 ,要树立为学生服务的思想素质 ,要不断提高自身的业务素质和管理素质     

略论高校青年教师培养工作

建设一支师德高尚、敬业爱生、业务过硬的青年教师队伍,已经成为各高校当务之急,为此,应该抓好三个方面工作:一、加强职业道德建设,提高青年教师思想素质;二、采取多种有效措施,快速提高青年教师业务素质;三、努力为青年教师创造良好的成长环境。     

论高校人事干部应具备的素质

高校人事干部是高等教育事业至关重要的保证力量 ,本文从强化高校人事干部的政治和理论素质、思想素质、职业道德素质和业务素质等方面 ,对高校人事干部应具备的的素质进行了阐述     

不断提高自身素质 树立教师良好形象

本文对高校体育教师如何树立良好形象进行了分析和论述。认为 ,教师通过不断努力 ,注重自身思想素质、业务素质和文化素质的提高 ,就能在学生心目中树立起良好的教师形象     

论现代科技期刊编辑素质及培育

科技期刊质量的好坏与科技期刊编辑素质的高低密不可分。文章从思想素质、理论素质、业务素质和与时俱进、勇于创新的精神几个方面简述了现代科技期刊编辑的素质要求。     

论酒店行业的竞争和员工素质的培训

现代酒店的竞争是多方面的,但最本质的是管理和服务人员素质的竞争。素质是提高服务质量的根本途径。本文对酒店管理人员和服务人员的素质(基本素质、思想素质、业务素质)要求作了全面地分析。     

试论成人高校教师素质的提高

成人高等教育发展的关键在于提高教师的素质.成人高校教师要从政治思想素质、业务素质、创新能力、教育技能技巧和健康良好的身心素质等五个方面提高加强,才能适应新时期成人高教的发展需求.     

关于提高图书馆员素质的几点思考

培养跨世纪人才的战略任务要求高校图书馆员必须具有相应的素质，即较高的心理素质、思想素质和业务素质，应依据整体性、层次性和动态性原则建立一支结构合理的现代图书馆人才队伍，同时提出了提高图书馆馆员素质的一些设想。     

新时期高校党办工作人员素质问题之管见

高校党委办公室担负着参谋、服务、综合、协调的任务,提高党办工作人员的素质至关重要。本文就如何提高党办工作人员的政治素质、思想素质、业务素质、能力素质和心理素质的问题作了阐述,提出了一些基本思路     

加强会计职业道德建设

加强会计职业道德建设,必须加强宣传教育,建立健全会计法规和监督机制.阐述了会计职业道德的基本内容和加强会计职业道德建设的意义,指出了提高会计人员的思想素质和业务素质、健全监督机制和评价体系等会计职业道德建设的基本途径.     

科技人才测评指标研究

科技竞争说到底是科技人才的竞争。通过对科技人才的界定,从思想素质结构、业务素质结构、绩效结构三个方面构成设计科技人才评价考核指标体系,对定性指标和定量指标提出了计算方法和标准化方法,并以此为基础构造了科技人才综合评价模型。     

优化辅导员队伍建设 提高管理育人水平

各高校的辅导员在学生的思想素质、业务素质、心理素质、身体素质、创新精神和实践能力的培养、铸造中充当着十分重要的角色。如何用科学发展观来指导工作,探索高校辅导员队伍建设新机制等问题摆在了我们的面前。因此,建设一支思想素质好,学历层次高,工作能力强的精干的辅导员队伍,合理设置学生管理工作机构,既是新时期学生工作的需要,也是培养合格的社会主义建设者和接班人的需要。     

素质教育对高校教师素质的要求

全面推进素质教育,实施科教兴国战略是新时期我国教育事业发展的主题和任务。根据高校学生素质教育的主要目标,对高校教师必备的政治思想素质、师德修养、业务素质三方面进行了探讨,认为高校教师应该有正确的政治立场,高尚的爱国情怀,优良的道德修养,爱岗敬业,教书育人。必须具备广博的科学文化知识,精深的专业技能,较强的科研能力。必须具备基本的业务素质;不断改进教学方法,逐步提高学术水平,有较强的外语应用能力和熟练地使用信息化设备的技能。     

加强少数民族干部队伍建设之我见

少数民族地区的广大干部,担负着发展本区域内各民族的经济文化,维护各民族人民的团结,保卫边疆和巩固国防的重大历史使命。少数民族干部队伍的状况,他们的思想素质、业务素质、文化水平的高低直接影响着其历史使命的完成