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21世纪是人才竞争的时代,而职业生涯规划是人才竞争的重要武器。如果一个人不对自己的职业生涯进行有效的规划,势必会浪费时间和生命。因此,为了适应这个竞争时代的需要,即将踏入校园的新生们应该客观及时地了解自我,给自己一个明确的职业方向。在这样的背景下,越来越多的学校开始关注学生的人生发展和规划。因为教育不仅是知识的灌溉,还需要帮助学生解决困惑,找准兴趣爱好,进行科学的职业规划,从而尽快地投入到专业知识的学习中来,为今后进入社会提前做准备。 相似文献
2.
企业一直在增强员工责任感与升职之间力求寻找一个平衡点,以使他们能够有良好的职业发展施展自己的才华,同时鼓励他们继续为企业效力。——玛格丽·温斯顿初入职场这个全新的领域,作为新员工会觉得工作会充满了挑战和新鲜感。但仅仅过了一两年后,作为上级的你就会发现他们对于工作已是驾轻就熟,而且有大把的空余时间。在你看来,这个时候在员工的职业生涯中,刚好是给他升职,又能增强企业责任感的大好良机。或许你会觉得,此时员工仅仅需要更多的责任感来激发内心原有的进取心,特别是认为他的智慧之门尚未打开。 相似文献
3.
浅论铁路交通类高职院校的ESP教学 总被引:1,自引:0,他引:1
魏宏 《齐齐哈尔大学学报(哲学社会科学版)》2011,(2):180
铁路交通建设的国际化发展,技术、设备与人力的输入输出,使得拥有专业技术与实践经验、具备跨国工作与合作能力的基层员工广受欢迎。铁路交通类高职院校开发面向各铁路专业方向的ESP(专门用途英语)课程和教材,适应铁路行业对后备人才的总体要求,成为必然。 相似文献