共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
学生干部是学生管理工作中的桥梁和骨干力量,得力的学生干部是老师的有力臂膀。能否建立一支优秀的学生干部队伍,对做好高校学生管理工作有着重要的作用。本文就如何培养建设学生干部队伍谈一下见解。 相似文献
2.
《青春岁月:学术版》2014,(21)
本文通过分析了我国高校传统学生干部管理模式中存在的问题,探讨了在新形势下如何进一步做好大学学生干部管理工作,不断创新大学学生干部管理模式,并提出了几个有效的方法和途径,以供相关工作者参考,力争全面提高高校学生干部管理水平。 相似文献
3.
4.
《青春岁月:学术版》2013,(8)
高职院校学生干部在学生管理工作中起着举足轻重的作用,高校学生干部是高校学生工作的积极组织者和执行者,是做好高校学生工作的有力助手,因此必须严格把好干部选拔关、充分重视对学生干部的培养、形成有力的激励和监督机制、加强学生干部的团队建设。 相似文献
5.
《青春岁月:学术版》2017,(15)
新时期是90后、00后的天下,他们相对于80后,更加突出自我和个性。而如何对新时期的学生干部进行更加有效的培养和管理,是目前高校学生工作部门应该着重思考和研究的问题。本文从新时期角度对奖惩制度在高校学生干部培养和管理工作中的运用进行探讨,对目前奖惩制度在运用中所存在的问题进行分析,为高校学生干部培养和管理工作如何更高效的运用奖惩制度提出合理建议。 相似文献
6.
7.
《青春岁月:学术版》2013,(9)
学生干部是学校中最具代表性和进步性的学生团体,团体中的成员都是在校大学生,他们具有素质高和接受能力强的一些优势,这些优势都表现在高校学生干部的能力上,那么这种高校学生干部能力的高低直接影响着学校管理学生效率和水平的高低,如何做到正确分析高校学生干部能力及重点培养干部能力显得尤为重要。 相似文献
8.
高校学生干部,是学生群体中的核心人物,是学校改革发展的参与者,是学生中的先进分子。培养和造就一支政治坚定、素质优良、结构合理,全面发展的高校优秀学生干部队伍,对高校的安全稳定和持续发展具有重要意义。构建高校学生干部系统化培训路径有利于进一步完善学生干部培养体制和学生干部队伍建设机制,从而提高学生干部综合素质和工作能力。 相似文献
9.
《青春岁月:学术版》2013,(4)
高校学生干部作为高校不可或缺的中坚力量,在高校学生管理中发挥着举足轻重的作用。学生干部来源于学生,服务于学生,思想主流积极、健康、向上,在90后成为大学主体的新形势下,对于学生干部的培养更应值得重新审视。三峡库区高校学校学生干部,更被赋予了新的使命,应将自己的人生价值实现在推动库区大发展上。本文针对当前库区高校学生干部的现状进行了讨论,提出了库区高校学生干部培养的措施。 相似文献
10.
《青春岁月:学术版》2013,(4)
高校学生干部是高校学生中的骨干和精英,是团组织联系团员青年的桥梁和纽带,是共青团工作的具体实施者,建设一支高素质的学生干部队伍,具有十分重要的意义。本文从学生干部队伍的制度建设、品牌树立和培养指导三方面提出了具体的方法和途径。 相似文献
11.
学生干部是指在学生思想教育、学习、生活管理的一切组织机构中承担工作任务的学生。他们是学生的代言人和组织者,是学生中的骨干分子,同时又是教师的得力助手,是学校思想教育和管理工作的重要依靠力量,是学校党团组织、教师同学生沟通的桥梁和联系的纽带。事实证明,在大学期间担任过学生干部的学生,走上工作岗位后往往具有较强的适应能力、社会活动能力、组织能力和管理能力。因此,学生干部必须具备多方面的优良素质。 相似文献
12.
《青春岁月:学术版》2017,(21)
高校学生管理工作是大学培养人才的重要途径,高校学生管理工作水平高低直接影响到大学生的培养质量。本文通过借鉴管理学中的"权责利"平衡与统一理论,将其应用到高校学生管理工作实践中,从而为高校学生管理工作提供了有效的对策建议。 相似文献
13.
14.
陶行知先生曾说:"小孩子最好的先生,不是我也不是你,是小孩子队伍里最进步的小孩子."那么,怎样培养这些最进步的小孩子,即如何培养学生干部,就成为高校学生管理工作的一个重点.学生干部是联系教师和学生之间的重要桥梁与纽带,是学校工作开展的得力助手,是学生工作得以落实的具体组织者、协调者.学生干部的素质与能力如何,对学院学风建设、学生各项工作的开展影响极大. 相似文献
15.
吴恺 《大江周刊.城市生活》2011,(10):181-181
高校学生管理是高校管理工作的重要内容之一,也是维护学校正常教学秩序、保证学生健康成长的基础性工作。科学的管理机制是适应未来管理尤其是大学管理发展趋势的科学理念,目前高校学生管理取得了显著的成绩,如高校学生思想政治教育途径不断拓展,高校学生管理各项制度不断健全、管理形式日趋多样化,服务质量和水平稳步提高等等。但我们应清醒地认识到,高校学生管理依然还存在一些亟待解决的问题。受传统管理理念和管理模式的影响,在管理中缺乏激发学生能动性和积极性的管理方式。文中从高校学生管理工作的实际出发,认为在高校学生管理中引入激励机制,对于提高大学生的积极性和创造性,提高大学生素质,促进教学水平的提高,有着重大的现实意义. 相似文献
16.
徐彬 《青春岁月:学术版》2015,(15)
学生管理工作是高等学校工作的重要内容之一,是维护学校正常教学生活秩序、促进学生健康成长的重要保证.推进高校学生管理创新是形势发展的迫切需要.本文从分析创新高校学生管理工作的必要性出发,提出了创新高校学生管理工作的措施. 相似文献
17.
激励是管理学和教育学中的一个重要概念,是思想教育工作的重要手段和有效方法。高校管理工作的主体是人,要想搞好高校学生管理工作首先必须充分调动广大学生参与的积极性。因此高校教育者必须积极探索新形势下激励理论在学生思想教育工作中的应用。 相似文献
18.
高校学生干部是学生中的领袖和核心,是连接学校、老师和学生的桥梁与纽带。学生干部协助老师参与学校日常教育、管理、教学、活动等工作,对促进学校各项事业的发展起着重要的作用,同时对自身综合素质的提高和成长成才也起到了良好的促进作用。本文通过对加强高校学生干部队伍碡堡蝗意銎季口原则。的阐.述,重点提出加强高校学生干部队伍建设的策略。 相似文献
19.