工程监理向工程项目管理转型之我见

我国工程监理起步较晚,工程监理制度不完善,监理市场行为不规范等,导致工程监理存在诸多方面的问题,比如许多监理企业的监理业务仍停留在施工阶段的质量监理上;而项目管理是工程建设的全过程管理或若干阶段的管理和服务,因此,当前我国工程监理和项目管理还存在着较大差距.文章分析了工程监理和工程项目管理之间的差距,在此基础上提出了工程监理向工程项目管理转型的具体举措.     

浅谈我国建设工程监理中存在的不足及对策

本文结合我国工程建设监理的实际情况,对比国外监理公司的运作特点及工程监理规范的要求,分析了目前我国工程建设监理中存在的一些问题,并针对这些问题提出了自己的一些观点。     

试论我国工程监理的现状及对策

建立有效的工程监理机制,规范工程建设监理活动的行为,促进我国入世后的工程监理在国际建设工程监理市场的发展,树立良好的工程监理形象,保障全方位、全过程的跟踪问效是监理者责无旁贷的义务。监理人员的业务素质的高低直接影响着工程质量以及对业主的投资效益和施工企业的形象都是至关重要的。目前,从我国工程建设监理运行10多年的现状来看,应进一步建立适合中国国情的工程建设监理机制,规范工程监理市场行为,提高工程监理工作者的执业道德和业务技能,加强工程监理费的标准化管理,以实现我国工程监理与国际工程监理的接轨。     

电力工程监理市场面临的几个问题

我国电力监理行业健康稳步发展，但在发展的过程中面临着种种困难和问题，如[2007]670号文精神在电力行业落实存在困难、《火力发电工程建设预算编制与计算标准》及《电网工程建设预算编制及计算标准》与《建设工程监理与相关服务收费管理规定》存在差异、电力监理合同费用支付条件需要合理界定等问题的存在，为维护电力监理行业的正常利益，保证电力监理事业得以蓬勃发展，需从根本上解决这些问题。     

论总监在工程建设项目监理过程中的作用

随着我国工程建设监理制度的不断深入 ,监理行业逐步步入正轨 ,《建设工程监理规范》(GB5 0 319-2 0 0 0 )规定“建设工程监理实行总监理工程师负责制”,本文就总监理工程师在工程建设项目中的作用进行了论述     

工程建设对监理专业工程师的要求之我见

随着工程建设监理制度的实施，社会迫切需要工程监理专业人才，文章根据工程监理的发展现状，分析了工程监理专业人才的素质要求和培养方向。     

结合FIDIC合同条件谈我国工程监理的发展

本文对FIDIC合同条件中有关工程师的条款与我国现行工程监理制度做了简单对比,结合现状指出我国现行工程监理制度存在的一定缺陷。然后参考FIDIC合同条件,对我国监理行业的发展趋势提出了一种新的设想,即逐步发展为项目管理代理制度。并对项目管理代理对于不同合同条件下的服务范围和其发展应解决的问题进行了阐述。     

加入WTO对我国工程建设监理的影响及对策

阐述了加入 WTO对我国工程建设监理的积极影响和消极影响 ,并从提高建设监理从业人员的素质、增强建设监理单位的综合实力二个方面论述了我国工程建设监理面对“入世”应采取的对策。     

我国工程建设监理前瞻性问题的研究

该文分析了我国工程建设监理面临的 4个前瞻性问题 ,即工程建设环境监理 ,WTO和工程建设监理 ,监理单位的质量管理 ,因特网、电子商务和工程建设监理 ,并为监理单位如何解决这些问题提出了建议     

浅析监理企业的现状与监理市场秩序

我国的建设工程监理制于1988年开始试点,经过20来年的发展,监理工作在工程建设中发挥了重要作用,取得了显著成绩。工程监理事业已引起全社会的广泛关注和重视,赢得了各级政府领导的普遍认可和支持。同时监理市场出现许许多多需要迫切解决的问题：监理取费偏低、监理企业之间恶性竞争、监理招投标不规范、业主行为不规范、监理单位存在不良行为等等,这些问题的存在严重影响建筑市场的健康发展。重点从正反两个方面详细论述了监理工作的现状,针对监理市场出现的问题提出了有效的解决办法。     

辽宁工程建设监理存在的问题与对策

针对辽宁省工程建设监理的行业现状,深入地分析了目前存在的主要问题及形成原因。就加速监理企业改革,规范工程监理取费,改进考试及注册,建立执业责任保险制度,完善招标投标竞争机制,改进行业管理提出若干建议。     

关于我国工程建设监理业务范围的思考

有关我国工程建设监理业务范围问题的争论由来已久.文章从我国对建设监理的定义出发,结合我国建设监理实践,认为将监理定位在施工阶段,既着重历史,又符合现实,还可以澄清一些易混淆的概念,并且有利于各方关系的协调;我国的建设监理范围宜小不宜大,定位于施工阶段最为可取.     

监理的责任风险及其防范

我国的监理制度自推行以来取得了显著的成效,但是在推行过程中出现了许多新的问题制约着监理行业的发展。这些问题的存在给监理的工作带来了多方面的风险和阻力,而这些风险一旦发生就会造成一定的消极后果,从而使监理承担相应的法律责任,进而给承担该责任的监理造成不确定的损失。针对这些问题,本文着重分析了监理在执业过程中面临的风险因素类别,并采用概率分析与定性比较相结合的方法对识别的风险因素进行分析和排序,之后针对各项风险因素提出风险防范的措施,并着重对监理职业责任保险进行了分析和评价,提出了监理职业责任保险的适用情况和限制条件。最后,得出结论并指出监理在其执业过程中应如何采取措施来有效预防和抵御风险。     

工程建设监理实践工作中亟待解决的几个问题

目前在工程建设监理实践工作中尚有几个问题亟待解决 :监理市场未实行公平竞争机制 ,使得监理单位承接监理任务难 ;单位对监理单位的地位和作用认识模糊 ,使得监理工作的开展比较困难 ;由于监理市场的不规范致使监理收费低、发展难 ;全过程、全方位开展监理工作难度大 ;施工企业人员素质低 ,增加了监理工作的许多困难 ;监理单位的人员素质状况阻碍了监理全面实施。针对这些存在的问题 ,提出了一系列解决问题的方式、方法及具体措施等     

监理单位的风险管理

工程建设是一项风险事业 ,不仅承包高面临诸多风险 ,监理单位同样面临着许多风险。分析了监理单位的风险 ,提出了监理单位的风险防范措施     

提高监理取费的初步研究

提出监理取费偏低是阻碍监理行业发展的主要问题之一:由于监理企业取费低,导致人员素质很难提高,服务质量和效果下降,监理企业的竞争力减弱.作者对我国目前的监理取费低的原因进行分析,指出监理取费低造成的严重后果,并提出提高取费的可能办法.     

工程监理队伍素质有待提高

监理单位是根据业主的授权和委托,依据国家有关工程建设的法律、法规、工程建设文件、监理合同及其他工程建设合同对工程建设实施监督管理。它所提供的监理服务是一种无形产品,因此就必须用高质量的质量去完成。同时,工程建设监理一种高智能有偿技术服务活动。它是监理人员利用自己的工程建设知识、技能和经验为业主提供的监督管理服务。它不同于承建商的直接生产活动,也不同于业主的直接投资活动,它是按监理合同和其他有关工程建设合同来实施的,是受法律约束和保护。对监理单位来说,现场监理工程师承担着对具体工程项目实施监理,按合同规定…     

建设监理人员的寻租行为分析

当前我国工程建设监理工作的范围主要限于施工阶段,造成这一现状的原因主要有两方面.一是业主的权益得不到保障使得业主不愿意委托监理;另一方面由于监理人寻租的空间很大,监理人信用度低.个人的行为总是以追求自身效益最大化为目标,因此,要改变当前现状的制度安排,即建立监理行业自我完善机制和第三方担保制度.     

浅议工程建设监理单位“贯标”

分析了市场经济条件下工程建设监理单位所面临的严峻考验，提出了工程建设监理单位开展ＩＳＯ９００２ 质量保证体系认证的必要性。同时对工程建设监理单位如何开展认证工作进行了探讨。     

监理单位、设计单位的专业责任保险

工程建设中 ,监理单位、设计单位都面临着诸多风险 ,必须加强风险防范 ,而保险是转移风险的重要手段。按照国际惯例 ,监理工程师、设计师必须投保专业责任保险。介绍了职业责任、专业责任保险的概念 ,分析了监理单位、设计单位进行专业责任保险的重要性 ,借鉴国外专业责任保险的一些做法 ,提出了在我国实施专业责任保险的对策