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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
正帮助一批又一批"4050"就业困难人员踏上了新的岗位,实现自我价值;让众多大学毕业生享受自主创业扶持政策,打拼出一片属于自己的新天地;在全市率先建立试行纪检监察对就业培训的前置监督预警制度,委托第三方审计机构对全区各培训机构、各街道劳动保障所年度培训情况进行全面审计……2013年,成都市青羊区就业局紧紧围绕区委"五星品质"建设"五新青羊"工作部署,深入实施就业优先发展战略,重点推进失地农民、大学生、困难群众等重点群体就业创业,  相似文献   

2.
今年以来,成都市青羊区就业局切实贯彻落实成都市人社事业"1663"工作部署,以稳就业、保就业为基础,牢固树立为民服务意识,紧扣"人文青羊·航空新城"建设,实施积极的就业政策,突出抓好重点群体就业,服务产业经济发展.全年力争实现城镇新增就业1.5万人、城镇调查失业率在5%左右,实现就业形势稳定.  相似文献   

3.
正近年来,按照"资源共享、优势互补、共同推进"的合作原则,成都市青羊区和蒲江县两地充分发挥各自的区位优势,在就业培训、人员招募、就业援助、软件资源等方面采取"四互动模式",进一步挖掘两地的就业岗位,有效促进更多的劳动者实现就业。蒲江县地处成都平原西南边缘,总人口约26万,生态农业发展较好,但工业基础薄弱,当地劳动力培训和输出就业  相似文献   

4.
2012年12月,成都青羊工业集中发展区创建和谐劳动关系工作目标任务顺利通过成都市和谐劳动关系领导小组的考核验收,并向四川省人力资源和社会保障厅报送了达到省级创建标准的园区申报材料。根据四川省人力资源和社会保障厅关于省级和谐劳动关系工业园区(商业园区)、街道、乡镇活动验收情况的批复,青羊工业园被成功评为"省级和谐劳动关系工业园区"。  相似文献   

5.
正3月20日,经过长达10个月的不间断刻苦学习,成都市青羊区"梦之翼残疾人动漫培训就业基地"的首批学员顺利结业。23名完成学业的学员中,除2人因身体及个人原因未能通过考核外,其余21人均顺利完成学业,并与成都梦之易文化创意中心签订就业合同,签约率达91.3%。青羊区在致力于残疾人高端就业道路上迈出了坚实的一步。"PPE模式"闯出技能培训新路子长期以来,残疾人的就业一直限制在低端职业领域,大多数残疾人从事的主要是一些诸如守门看车、摆小摊之类的  相似文献   

6.
为推动就业援助工作长效化,多形式、多渠道促进就业困难人员实现就业.洮北区人力资源社会保障局与区残联在全区组织开展就业援助月专项活动.按照《洮北区2017年就业援助月活动实施方案》要求和就业服务局的统一部署,按照要求确定援助对象,集中为各类就业援助对象送岗位、送培训、送服务、送政策,帮助一批就业困难人员实现就业.期间,走访就业困难人员和"零就业家庭"40户,其中,残疾人家庭5户.帮助就业困难人员实现就业35人.  相似文献   

7.
2021年,成都市金堂县人社局立足新形势、推动新发展、开创新局面,扎实做好"六稳"工作,全面落实"六保"任务,围绕幸福美好生活十大工程,全力攻坚克难,奋勇创优争先,推动全县民生事业高质量发展。就业创业激活发展动能落实就业创业政策。严格落实各项稳就业政策,动态消除"零就业"家庭,为就业困难人员开发公益性岗位573个。开展在校大学生创业培训,培训10230人,为高校毕业生发放一次性创业补贴36万元;为符合条件的返乡创业者发放一次性创业补贴14万元。金堂县被成都市农劳办授予"成都市乡村振兴就业创业示范县"称号。  相似文献   

8.
正成都市金牛区就业局把推进统筹城乡就业创业工作与服务"北改"工程相结合,牢牢把握"北改"产业转型发展和升级机遇,落实就业创业政策,以促进高素质、高质量就业为重点,全面推进统筹城乡就业创业工作。2012年至今,指导帮助城镇新增就业39324人;失业人员再就业24190人,其中就业困难人员就业4806人;城镇登记失业率控制在4%以下,动态消除零就业家庭;开展城乡创业培训397人,培  相似文献   

9.
近年来,成都市青羊区就业局紧紧围绕民生工作大局,瞄准区内"五类人员"的重点帮扶,力抓蒲江、简阳、得荣等地区的对口支援,着眼"就业岗位推荐+职业技能培训+产业项目带动"的扶贫思路,促进就业困难群众稳定就业,脱贫奔康,取得较好成效.  相似文献   

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<正>1月10日,由成都市蒲江县人社局、县退役军人事务局、县总工会联合主办的成都市蒲江县2023年就业援助月暨返乡人才专场招聘会在成都市蒲江县中节能广场拉开帷幕。据悉,此次招聘会紧紧抓住春节前外出务工人员返乡时机,聚焦劳动者的就业诉求和服务需要,促进劳动者实现高质量充分就业。此次服务对象主要包括全县有用工需求的企业以及有求职意愿的离校未就业高校毕业生、失业人员、农民工、退役军人、就业困难人员等各类求职者。  相似文献   

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完善政策体系,就业创业稳步提升 实施"就业促进"和"创业引领"计划,做好新形势下就业创业工作.建立区、街道、社区三位一体的创业服务体系,鼓励引导创业者特别是高校毕业生到青羊创业就业.2016年,共接收应届高校毕业生1501人,目前已就业1289人,就业率85.6%,困难家庭高校毕业生就业率达100%.同时组织青年劳动者技能培训1660人,引领大学生创新创业4300人,促进高校毕业生创业120人.  相似文献   

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资讯     
成都市新都区依托“就业援助962110”服务中心,积极开展主动送就业援助服务上门的工作,形成了“就业困难人员认定、情况考察、制定就业援助计划、推荐就业和帮助创业、定期进行情况回访”的完整服务体系,并通过全区各镇、街道及社区共99个点进行网络动态管理。目前,全区符合就业困难人员认定标准的已有120人通过社区内灵活就业、推荐单位就业、自主创业等多种形式实现了再就业。  相似文献   

13.
正今年以来,成都市新都区人社局转变思路,积极探索"培训就业一体化"模式,进一步强化失地人员再就业工作,提高一次性就业成功率,取得显著成效。年初,成都市新都区人社局通过深入调研就业培训工作,了解到参加就业培训的人员主要由失地人员构成,这部分人员由于文化程度不高、就业意识淡薄、培训意愿不强、求职能力差等问题,在参加就业培训后,利用培训所学技能一次性就业成功率仅为9.8%,就业培训的成效未能即时显现。为此,区人社局结  相似文献   

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时下就业岗位可谓"粥少僧多",在城里找个饭碗着实不易,号称"天之骄子"的莘莘学子在披上学士、硕士乃至博士袍后还来不及兴奋,就得为求职大战披挂上阵,煞费苦心"推销"自己,一时找不到用人单位的也不在少数.而对于学历低、年龄大的城市下岗失业人员来说,就业的劣势尤为突出,面临的就业竞争更为激烈.后者也因此被称为就业困难群体,受到政府和社会的特别关注.  相似文献   

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为全面贯彻落实新一轮就业创业政策,加强就业创业政策宣传力度,营造关心、支持就业创业工作的良好氛围,近日,成都市金牛区人社局组织开展了"最新就业创业政策宣传周"活动,取得了积极的成效.  相似文献   

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正新春伊始,我省各地组织开展了2014年"就业援助月"、"春风行动"等专项活动,集中为劳动者和用人单位提供有针对性的就业服务。广安促进就业困难群体就业全市人社、残联系统联合开展了以"就业帮扶、真情相助"为主题的就业援助月活动。按照"走访到户、登记到人、帮扶到位"的总体要求,活动期间,共走访就业困难人员和零就业家庭679户,帮助就业困难人员实现就业873人,其中残疾就业困难人员就业94人,帮助6户零就业家庭实现就业9人,辖区内招  相似文献   

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为进一步加强乡镇、社区劳动保障所(站)建设,洪雅县劳动保障局最近结合实际对劳动保障所(站)工作人员进行了培训,并对劳动保障所(站)提出新的工作目标,要求各劳动保障所(站)应建好失业人员劳务输出、养老保险、失业保险、医疗保险"五本账",做到辖区人员失业或失地时间、个人特长、家庭状况、择业要求、就业方向"五清楚",劳动保障  相似文献   

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成都市金牛区驷马桥街道曹家巷社区常住人口2.2万.目前金牛区人社局、驷马桥街道与曹家巷社区着眼于居民就近就地实现就业,创新建立了"一平台五中心,产消文化促创业"的工作机制,在实现社区充分就业方面取得了丰硕的成果.截至2021年底,社区劳动年龄段人口10186人,就业率达98.21%,已全面消除"零就业家庭",荣获第五批...  相似文献   

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成都市锦江区龙舟路街道河滨社区累计登记失业人员391人,其中尤以“4050”就业困难人员居多。社区工作人员面对严峻的就业形势,投入了满腔工作热情,率先提出“创建零失业社区”目标,创新再就业援助与就业岗位对接方式,着力打造社区就业“绿色通道”。  相似文献   

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成都市金牛区就业局围绕"十二五"就业服务工作发展规划,落实省、市、区推进就业工作的总体部署,紧密结合成都市"北改"重点工作要求,坚持贯彻劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针,以促进城乡劳动者就业为总揽,以推动高素质就业为重点,以落实促进就业政策为抓手,加快就业服务信息化建设,健全就业援助长效制度,全方位促进就业增长,全面推动实现更高质量城乡充分就业. 近年来,金牛区就业局紧紧围绕"北改",深入实施就业优先战略,努力促进城乡充分就业.2010年至今,全区共指导帮助城镇新增就业56166人,下岗失业人员再就业27814人,其中就业困难人员就业7528人,城镇登记失业率控制在4%以内,无新增零就业家庭;认真做好藏区"9+3"学生就业促进工作,帮助143名藏区学生成功就业;开展城乡创业培训1328人,培训合格率100%,培训后创业成功率50%以上,组织发放小额贷款8960.5万元;组织开展农民工培训27754人,其中,农民工在岗培训9682人,农村劳动力技能培训18226人,品牌培训1470人;完成成都重大项目人力资源招募7112人.  相似文献   

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