谈企业文化建设在构建和谐企业中的途径和作用

企业文化的自觉建立和健康发展,是企业在经济发展中各种关系达到和谐的必要途径;企业文化功能的发挥是促进和谐企业建立的重要力量;企业员工是企业文化建设的主体,也是创造企业和谐的主体;和谐企业和企业文化的建设都是把人作为根本,即＂以人为本＂。企业和谐是企业文化建设的最终目的。     

以“建家”活动为契机,推进高校民主政治建设

高校民主政治建设不但可以起到校务公开透明、行政廉洁高效的作用,更可以对促进社会主义政治文明的全面进步发挥先导示范作用。建设＂职工之家＂活动对推进高校民主政治建设具有重要意义。高校工会通过＂民主政治之家＂、＂教育引导之家＂、＂和谐文化之家＂、＂健康温暖之家＂、＂学习创新之家＂的建设,可以充分调动教职工参与学校民主管理、民主监督的积极性、主动性,营造心情舒畅、共谋发展的校园环境。     

关于“家”文化促进医院优质服务的思考

服务文化是以服务价值观为核心,以创造病人满意、提升医院核心竞争力为目标,以形成共同服务价值认知和行为规范为内容的文化。近年来,大庆油田总医院集团让北医院不断培育＂家＂文化,在谋划医院发展,转型改革攻坚中用＂家＂文化统一思想,凝聚力量,打造发展之家;在立足油田员工家属健康保障,大力发展社区卫生服务,不断提升保障能力中构建保障之家;在改善职工工作生活条件,合理引导文化思想碰撞,不断满足职工文化需求中打造和悦之家;在践行集团核心服务理念,不断改善服务细节,实施亲情服务中培育感动服务文化,打造医患和谐之家,用＂家＂文化促进医院优质服务提档升级取得了良好效果。为此,笔者体会到＂家＂文化是符合员工群众的情感需要,对构建团队文化具有很强的亲和力;＂家＂文化是构建和谐矿区的具体要求,对培育服务文化具有很强的导向力;＂家＂文化是促进医院发展的有力保障,对激发员工服务热情、提升医院优质具有很强的凝聚力。     

加强企业建家工作 提高员工幸福感

开展职工之家建设活动，是提高工会工作水平，增强基层工会活力的一项重要抓手。要围绕企业经营管理服务中心工作，通过广泛开展劳动竞赛和群众性经济技术创新活动，建设好服务企业发展之家；全面提升职工素质，建设好职工学习之家；积极推进厂务公开和民主管理制度，认真开展和谐劳动关系创建活动，建设好职工民主管理之家；注重人文关怀，建设职工和谐幸福之家；加强工会自身建设，建设好工会组织之家。     

强化责任意识,抓好维护企业和谐稳定工作

强化责任意识,抓好维护企业和谐稳定工作,促进企业和谐发展,一是要把抓稳定工作的认识由＂保底工程＂上升为＂建设内容＂,提升工作标准;二是要把抓稳定工作由＂责任到单位＂延伸到＂责任到个人＂,加大工作力度;三是要把抓稳定工作的办法由＂对一般经验的总结归纳＂拓展到＂对现代科学知识的借鉴吸纳＂,注重工作实效。     

全球化·和谐社会·和谐文化

全球化是人类文明演进发展的过程,也是观察分析文明文化发展的重要理论视角;和谐社会是以和谐为基础的社会形态;和谐文化是以和谐为实质的文化形态。从全球化、和谐社会、和谐文化之间的关系看,全球化使文明在并存中互动,也使文明在互补中发展。在全球化的背景下,构建社会主义和谐社会,加强和谐文化建设,要以全球化为基础,把握社会主义和谐社会与和谐文化建设的契机;要弘扬和谐精神,坚持社会主义和谐社会与和谐文化建设的导向;要以创新为关键,增强社会主义和谐社会与和谐文化建设的动力。     

“三合”互动文化在和谐示范矿区建设中的实践与思考

矿区物业系统作为油田发展的后勤兵、和谐示范矿区建设的主力军,在做好物业服务的基础上,把传承大庆精神、铁人精神,践行矿区服务文化,赋予油田物业家园文化新内涵,具体化为建设以＂合心、合智、合力＂为内涵、以互动为特质的＂三合＂互动文化,以文化创新构建企业内外部和谐发展的新环境,作为推进和谐示范矿区建设的战略目标。     

对国有企业贯彻执行“三重一大”决策制度的思考

中央对贯彻落实＂三重一大＂决策制度十分重视。国有企业作为国民经济的支柱,贯彻执行好＂三重一大＂决策制度,对企业改革、发展、稳定及区域经济社会发展有着重要的作用。各级组织和领导干部要深刻理解＂三重一大＂决策制度是企业实现科学和谐发展的需要,是企业党组织发挥政治核心作用的需要,是惩治和预防腐败体系建设的需要;要牢固树立责任意识、民主意识、监督意识;要清楚决策范围、决策形式、决策程序和规则;要加强民主决策体制机制的建设,构建确保民主决策的工作格局,抓好决策制度执行的监督考核。这样,才能贯彻执行好＂三重一大＂决策制度,保证企业健康和谐发展。     

创建“四好”班子 打造优秀团队

企业建设＂四好＂领导班子,打造优秀团队,必须在广大员工中通过强化政治素质,加强能力建设,转变工作作风,去努力争创一流业绩,从而形成良好的企业文化氛围,为企业和谐发展作出更大贡献。     

关于庆南新城大同组团建设的思考

加快建设庆南新城大同组团,是推动大庆科学和谐跨越发展的战略选择,是改变大同城市落后面貌的迫切需要,是推进城乡一体化的内在要求,是实现地企合作双赢的重要举措。建好庆南新城大同组团必须立足区情,明确思路,科学规划,统筹安排。要以＂五区＂建设为统领,从产业发展、环境建设、改善民生等多个方面入手,全力以赴加以推进。     

粤西地区旅游产业集群的资源整合开发刍议

目前,旅游需求更加复杂、特殊、具有个性化,旅游企业之间的竞争与合作更趋向多样化,旅游产业集群的现象普遍出现。本文以粤西地区为例,指出该地区要以＂群＂的合力提升旅游规模,凝聚旅游发展的力量,整合区域内的优势旅游资源,推出跨区域的旅游线路,使粤西旅游进入区域旅游发展的新阶段     

完善企业劳工制度 构建和谐企业文化 促企业持续发展

随着市场经济的发展,劳资矛盾已逐渐成为我国无法回避的社会问题,本文从＂完善企业劳工制度,同时推行人本管理,构建和谐企业文化＂为思路,对这个问题进行了深入探讨,提出要发挥工会的作用,推进人本管理和建设和谐企业文化,以此促进企业持续发展。     

关于构建四位一体廉洁文化建设格局的调查

近几年来,大庆石化能源管理中心坚持以邓小平理论和＂三个代表＂重要思重想为指导,深入学习贯彻中纪委七次全会精神和胡锦涛总书记的重要讲话精神,在构建四位一体廉洁文化建设格局中,抓思想教育,构筑道德防线;抓制度建设,构筑机制防线;抓权力监督,构筑制约防线;抓廉洁文化,营造和谐氛围,为推进能源管理中心持续有效发展,打造和谐企业提供了不竭的动力源泉。     

建设和谐企业 推动和谐社会建设

建设和谐企业是建设和谐社会的一项重要内容。和谐企业包含和谐的环境和谐的关系、和谐的机制三个要素。构筑和谐企业要着力抓好以下几方面:加强和改进思想政治工作,为建设和谐社会提供精神动力;实施人本管理,推动建设和谐企业机制的建设和完善;加强人力资源管理,为企业员工的全面发展提供良好环境和条件。     

理性思考与文化自觉——列宁“政治遗嘱”中的文化战略之思

列宁在最后口授的书信和文章（统称为＂政治遗嘱＂）中把文化提升到具有战略高度加以思考和认识。指出要加强党对文化的领导,用先进文化武装党;要以教育为切入点,加强文化全方位建设;要以经济建设为基础,注重提升国家文化实力。列宁＂政治遗嘱＂中的这些文化战略之思是马克思主义史上的一笔理论财富,更是对当今时代具有重要现实启示。     

在希望之家建设中创新社会管理

以社区建设促进希望之家管理,以幼儿园管理促进社会管理,在建设希望之家中积极推进社会管理创新实践,是促进大庆油田又好又快发展的重要保障之一.社会管理创新核心是为人民服务,希望之家建设就是要将服务作为发展的基石,积极建设阳光幼教文化,以岗位责任制与科学管理方法,层层落实责任,逐步培育出具有油田幼教特色文化体系,并且以夯实园所安全基础工作作为重要保障.同时,幼儿园、家庭、社区是幼儿发展中三大环境,希望之家建设中需要充分利用三者的教育资源,有利于维护社会秩序、促进社会和谐、保障油城居民安居乐业,为经济发展、社会进步营造良好的社会环境.     

发挥职能作用,为大庆发展提供司法保障

为构建和谐大庆,平安大庆,全力推进大庆科学和谐跨越发展,检察机关要紧紧围绕＂保平安、保稳定＂的工作格局,充分发挥检察职能,增强为大庆经济社会发展服务的责任意识,创造和谐稳定的发展环境,为增强服务的实际效果,提供优质高效的法律服务,构建＂惩防一体化＂机制,为大庆社会平安建设稳定发展提供强有力的司法保障。     

浅谈员工思想动态分析工作的方法创新

随着企业的发展,效益的提升,员工的心态和幸福感、成就感本应提高,而在实际工作中很多员工却不同程度地呈现出了浮躁、盲目、茫然不安的情绪。制定科学合理的＂三三＂心理疏导计划,打开员工心结,建设＂凝心文化＂,使广大员工在为企业献计献策、倾情倾智的积极参与中尽享和美、和乐与和谐,在塑造出健全真我的同时,让和谐美满大家庭的建立变得水到渠成。     

试谈医院的管理创新

和谐示范矿区建设既是目标,也是动力,医疗单位作为油田矿区服务事业部的所属企业,承担着油田员工的医疗保健任务。作为油田生产的＂后勤部＂、＂大本营＂,龙南医院通过强化自身的管理,从人员素质、服务能力、作风建设三方面下功夫,提升医院形象,为构建和谐示范矿区提供保障。     

中国共产党领导社会建设的民生理念与伟大实践

以人为本、注重民生,实现人的全面发展,是党的社会建设中一直坚持的价值取向和终极目标。新中国成立后,从毛泽东提出的＂依靠群众、惠及群众＂全民参与型的社会建设思想,全心全意为人民服务;邓小平提出＂经济先行,利于群众＂共同富裕型的社会建设思想,经济先行,共同富裕;到江泽民提出＂执政为民,为民发展＂全面发展型的社会建设思想,要求党要＂始终代表最广大人民的根本利益＂;胡锦涛倡导＂以人为本、改善民生＂共建和谐型社会建设理论,提出构建社会主义和谐社会,就是要坚持科学发展观,以＂人＂为社会发展的归宿,实现人与社会的全面发展。中国共产党领导社会建设的民生理念日渐丰富、深入和成熟。