党的各级领导干部要经受住换届的考验

目前，地方党委换届工作正在陆续展开。这次换届，中央的要求高，改革的力度大，涉及许多干部的进退留转。面对换届，绝大多数干部能够讲党性、顾大局、守纪律，保持了积极向上的精神状态。但是，也有少数干部心浮气躁，产生了一些不正常的心态和行为，如不及时解决，势必影响换届工作的顺利进行和正常工作的开展。能不能正确对待个人进退留转，能不能经受住换届的考验，这是当前摆在各级领导干部面前的一个严肃问题。     

领导干部要经受住进退留转的考验

从今年开始,省、市、县、乡四级领导班子将自下而上集中进行换届,这是党和国家政治生活中的一件大事。现在,换届工作正在各地陆续展开,将涉及十几万领导干部的进退留转。作为换届当事人的领导干部,能否正确对     

领导干部要经受住进退留转的考验

从2001年下半年到2002年上半年,全国31个省、自治区、直辖市党委陆续换届,一些地方市、县领导班子也要换届.     

后备干部要经受住组织考验

按照 中央 的 统一 部署 和 要求 ,前 一 段 时 间通 过 集 中考 察 和 补 充 调 整 ,一 大 批 年 轻 优 秀 、发 展 潜 力 大 的 干 部陆续 进入 各级 后 备干 部名 单 。成为 后 备干 部是 党 组织 的信任 ,也 是新 的考 验 。能 否保 持 一种 积 极 向 上而 又 平 和稳定 的     

一把手要经受住三个考验

一把手作为一个部门或单位的第一责任人,其素质、能力和水平的高低.对班子建设及工作的推进起决定性作用.一把手必须高度重视自身建设,特别是要经受住三个考验.     

中国保险业经受住了全面对外开放的考验

6月下旬，中国保监会主席吴定富在保险工作座谈会上表示，外资保险公司进入中国，没有对中资保险公司的经营和市场稳定造成冲击。中国保险业注重引进资本实力雄厚、管理先进的国际知名金融保险集团。     

城口县地质灾害防治工作 在实践中经受住考验和检验

城口地处重庆市最北端的大巴山区．域内复杂的地质构造和山大坡陡的地形地貌决定了城口县属于地灾多发易发区。截至目前。全县共发现地灾隐患点356处。特别是今年,受强降雨的影响,城口县发生了“7．17”特大洪灾和山体滑坡,形成巨大的堰塞湖,庙坝镇被全部淹没（涉及4000余人）,使下游8000余人（其中：城口县境内4000余人、四川万源市境内4000余人）的生命财产安全受到严重威胁。情况表明,城口县地灾防治的形势相当严峻。     

三峡蓄水经受五大考验

三峡蓄水大坝将经受五个方面考验?据中国三峡公司工程建设部主任彭启介绍,蓄水对三峡大坝的考验主要表现在五个方面。首先,蓄水以后三峡大坝要经受挡水考验:其次是蓄水后三峡工程将从建设期向运行管理期过渡,运行管理的措施是否到位也要接受实际工作的考验;第三是三峡工程断航后开始的翻坝运输也将面临新的考验;第四是对水库上游航道的影响,包括码头、船舶以及水库周边地区都会产生影响,蓄水期间水库水位每天都要上升3米到4米,最高不超过5米,上游码头、航舶等设施都要根据水位变化做相应的调整;第五是对蓄水工程中的水库清理工作     

三峡蓄水经受五大考验

三峡蓄水大坝将经受五个方面考验? 据中国三峡公司工程建设部主任彭启介绍,蓄水对三峡大坝的考验主要表现在五个方面.     

领导干部面对换届要“知止”

换届无疑是最牵动基层领导干部的一件大事。面对换届,绝大多数干部能够讲党性、顾大局、守纪律,保持积极向上的精神状态。但也有少数人心理的天平开始倾斜,对进退留转想得过多,分心走神、心浮气躁,思想行动游离,四处活动找路子,甚至通过暗箱操作,采取不法手段,企求换届时修成正果。     

文字秘书必须经受三种考验

进入区委办公室从事文字工作后,深感每时每刻都在经受着心理考验、高度考验、深度考验,这是因为文字材料懈怠不得、马虎不得,唯有摆正心态、埋头苦干,才能耕耘出属于自己的一片天地.     

“换届改革”考验干部心态

当下,最牵动广大干部政治心绪的,无疑是地方各级党委的大换届。干部是推动社会发展的重要力量,是一个特殊的群体,掌握他们的心态对我们判断形势、科学决策具有非常重要的参考意义。为此,由中共常德市委提出,市纪委牵头,专门组织了换届干部心态调研课题组,对此次换届中干部心态的特点和变化进行了一些相关调查和综合分析。调研范围为市、县、乡三级干部,包括党委、人大、政府、政协、其他部门单位各个层次。调研形式有三种,一是开展问卷调查,共发放问卷2000份,市辖9个区县(市)每县200份、市直200份;回收有效问卷1887份,其中市直987份。二是召…     

领导干部在换届中的“定心丸”

正今年是换届年,各地三令五申严明纪律,设定风清气正的"高压线",触碰者必受严惩。换届不缓气、不歇脚、不越界,保持思想不断线、工作不断档、靠他律更靠自律、靠党性更靠初心,做好"最"文章,这就必然要抑制人性的"失"与"忘",在懂规矩、听招呼、守底线中展示"四讲四有"党员形象。一、以最高自觉守卫职责坚持用党章党规、习总书记系列重要讲话精神规范约束言行,正确处理"四个关系":一是"观察"而     

在换届中坦然面对进退留转的考验

按照中央的部署,省、市、县、乡党委今年都要进行集中换届,这意味着将有一大批干部面临着调整。换届是一块“试金石”,面对换届,能否保持良好心态,做到正确对待,是对每一个领导干部的考验。应当肯定,面对换届,绝大多数领导干部能够正确对待,坚持讲党性、顾大局、守纪律、忠职守。但也有极少数干部心浮气躁、心态失常,由此产生了一些“届末现象”:有的忙着跑官要官,为个人升迁四处活动;有的自感年龄偏大、提拔无望,因而坐等观望、得过且过;有的生怕别人抢了位子,于是在工作中抬高自己、贬低他人,甚至造谣中伤、匿名诬告;有的遇到矛盾躲避退让…     

领导干部要讲道德

<正>2010年初,胡锦涛同志在中纪委五次全会上发表重要讲话,要求以党性党风党纪教育为重点,加强对党员干部特别是领导干部的理想信念教育和廉洁从政教育,大力弘扬党的优良作风,继续引导领导干部讲党性、重品行、作表率。笔者认为,领导干部落实中央要求,加强自身修养,切实转变作风,重在三个方面。     

领导干部要善言

前不久,习近平同志指出：＂要克服不良文风、提倡优良文风,真正使讲短话、讲实话、讲新话蔚然成风。＂文风不是小事。所谓＂风形于上,俗成于下＂。作为党员领导干部,其文风不仅关系个人形象,从某种意义上说,也反映党风政风,影响社会风气。领导干部要善言,做到言之有物、言之有理、言之有文、言之有矩,这既是端正文风的客观要求,也是领导魅力的重要体现。     

换届后新任领导干部生态心理的实证分析

人类行为乃是个体内在因素与外在环境相互作用的结果,即行为是个人与环境的函数:B=f_P,E。生态心理学是20世纪中期在西方国家出现的一种心理学改造运动,它不是把人的心理和行为理解为"单个的、孤立的原因线性效应",而是提倡在真实环境中研究人—环境系统中的心理与行为的一种研究取向:把人的心理和行为放置于广泛的生态系统之中,在人与社会、人与自然的广泛联系中来探索其发展变化的规律;领导干部作为执政主体和承担公共职能的特殊职业人,在与周边环境广泛联系过程中所达到的最佳功能状态。在这种     

党员干部要耐得住寂寞

正耐得住寂寞、守得住清贫是精神上的凤凰涅,是品格上的超然物外,它是一种理智修养,是令人景仰的崇高境界,也是警钟长鸣的提醒和敲击。党员干部在物质利诱面前要经受住清贫和寂寞的考验,在金钱、地位、荣誉上要有正确取舍,不能有丝毫的懈怠。否则,防线一经打破,就会导致"溃堤千里"。那些走上腐化堕落道路的人,往往都是从不计生活作风"小节"、贪图安逸、追求享乐开始的。而且,他们往     

领导干部为什么要读书

<正>"偌大的豪宅里,却遍寻不见一本书。"深圳市委原常委、政法委书记蒋尊玉落马后,广东省纪委办案人员搜查其住所时有这样一个深刻印象。作为一名正厅级领导干部,蒋尊玉家中书柜里摆放的并非图书,而是名贵烟酒、玉器、字画等,放在床头的唯一一本书刊还是"少儿不宜"读物,甚至还布置了一间佛堂,供奉了十几尊佛像。近年来,领导干部不读书现象比较普遍,而蒋尊玉只是作为一个典型,被意外地推到了公众视野之中。     

领导干部要善于化解矛盾

当前,我国正处于“黄金发展期”和“矛盾凸显期”交织并存的关键时期,经济结构日趋多元,社会结构深刻变化,多种信息交相激荡,公众观念取向多样,社会心理躁动复杂,各类矛盾不断显现。出现矛盾并不可怕,关键是要正确看待矛盾,妥善化解矛盾。领导的责任是解决问题,必须把领导工作的着力点真正放在解决问题上。敢于面对矛盾,勇于解决难题,是一个领导干部应有的品格。首先,要解决好是否愿意面对矛盾的问题。是否愿意面对矛盾是认识问题。勇于面对矛盾是解决矛盾的前提,只有面对矛盾,勇敢地对待矛盾,才有信心、决心和办法解决问题和矛盾。现在,有…