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上班的第一天,老板就给了我一个下马威。
单位规定,员工上班时不准穿高跟鞋。那天我正好穿了一双新买的高跟鞋,没想到被老板一顿批,说我第一天上班就违规,要罚款50元。 相似文献
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我是浙江某私营制衣厂的缝纫工,2004年11月26日生育一对双胞胎后在家休息,2005年1月7日接到厂方通知让我上班。我因双胞胎生育且系难产,身体恢复较慢,没有回厂上班,直到2月底才开始上班。厂方以我违反厂规为由,从我的工资中扣除了70元。我向厂方提出,生育应享受90天产假,自己并没有违反规定,要求补发所扣工资。 相似文献
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《恋爱.婚姻.家庭:养生》2016,(12)
正提高积极性上班地点在城郊,为方便员工上下班,老板租了个班车。作为秘书的我有个疑问:"老板,你有没有搞错?我们有60名员工,而接送班车的座位才40个。"老板一脸肯定:"没错,只有这样,员工们才能提高上班的积极性。"用事实说话最近,老婆说闺蜜圈中流行"保鲜膜减肥法",她也准备尝试一下。正在一旁玩耍的儿子打开 相似文献
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Q:我毕业后进入一家外资企业,对工资还算满意,但公司苛刻的规章制度让我受不了,如规定“工作期间聊天扣50元”、“迟到一次罚100元”、“上厕所不能超过5分钟”等等。这些规定都是老板独自制定的,职工根本没有参与权和发言权。我经常是一个月被扣掉几百元的工资,每当找老板理论时,老板的回答都是:“公司是我的,我有权这样做,你可以走人。”请问,企业这样做对吗? 相似文献
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曾仕强 《恋爱.婚姻.家庭:养生》2014,(7)
正所有的公司都规定大家上班不能迟到,这有用吗?没有用,照样每天都有人迟到。不过,我辅导过的公司从来没有人迟到过。我只用了一招,我告诉老总:"如果你的下属8:30上班,你就8:00上班。"果然,所有的经理早早地都到齐了。老总说:"你们这么早来干吗?"经理们第二天到得更早,原因就在于所有的经理心里都很清楚:老板看到自己了,老板知道自己是勤奋的。反之,如果老总说"你就应该这么早来",那么,经理们第二天很可能会迟到。 相似文献
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<正>老公家三代单传,婆婆一心想抱个大胖孙子,我如愿生下儿子后,婆婆说:"你可以好好休养准备上班了。照顾孙子的重任,就交给我好了。"生这个孩子不容易。因为之前有过两次意外流产经历,怀孕4个月时,我就去医院进行保胎治疗了。生孩子的过程也是一 相似文献
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陈九 《社会观察(上海)》2011,(2):37-38
我一家四口,俩大人俩孩子,住在纽约市皇后区。我们属上班族,是个典型的移民家庭。我每月工资上交,花钱找"老板"要。我家老板过去还好,一要她就给,可这些年不行了,话多。我想买新式数码相机,老板就没批,嘟嘟囔囔地,尼康怎么这么贵呀,数码相机也要上千?原先我家周末不起火,出去吃,辛苦一周应该享受享受。 相似文献
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1998年,我大学毕业后分配到一家公司上班,每月800元的薪水,要平均分成四份。租房200元,一日三餐的伙食费200 元,给远在他乡求学的妹妹寄200元,剩下的200元我存起来, 想年底报考一所大学的硕士研究生。日子被有限的薪水打磨在仅能维持温饱的状态,任何一点奢侈与享受都跟我挂不上钩。我背着从夜市上买来的廉价的革皮包,一身套装是一个亲戚嫌旧送给我的,我不买化妆品, 不做头发,除了工作和学习,我不敢有一丁点多余的嗜好,因为那些都需要钱。9月,我收到了—封平信。很陌生的字迹,潦草地写着我 相似文献
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我一家四口,俩大人俩孩子,住在纽约市皇后区。我们属上班族,是个典型的移民家庭。我每月工资上交,花钱找“老板”要。我家“老板”过去还好,一要她就给,可这些年不行了,话多。我想买新式数码相机,“老板”就没批,嘟嘟囔嚷地,尼康怎么这么贵呀,数码相机也要上千?原先我家周末不开火,出去吃,辛苦一周应该享受享受 相似文献
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在上海这个国际大都市,如果求职者是专业技术人才.又拥有两三年的工作经验,找个月薪两三千元的专业性强的职位并不太难。来上海仅一个月我就在一家房产公司找到了工作,当上了预决算员。公司人不多,都在一个大办公室里。上班没多久,我就感到办公室的氛围有点不对劲。公司里和我年龄相当的女孩还有四五个.都是行政或其他辅助部门的人员,而且还都是 相似文献