领导干部要有一个好作风——在转变作风上着重力

江泽民同志在纪念中国共产党成立80周年大会上的讲话中指出：“党的作风,关系党的形象,关系人心向背,关系党的生命,要全面加强党的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风建设。”在作风建设中,领导机关和领导干部处于矛盾的主要地位领导机关和领导干部的作风建设搞好了,就可以带动和促进整个干部队伍作风建设的转变。本期选发3篇文章,以期推动对十五届六中全会精神的学习,对加强领导干部作风建设有所启迪。     

加强地勘单位领导干部作风建设的思考

本文在阐述地勘单位领导干部作风建设对推进发展的重要性的同时,指出加强地勘单位领导干部作风建设,要从制度建设、意识培养和修养锻炼入手,切实转变领导干部作风,从而不断提升地勘单位领导干部对科学发展的主观能动作用。     

关于加强乡镇领导干部作风建设的若干思考

乡镇领导干部的作风建设关系党和政府的形象,加强和改进党的作风建设,首要是抓好领导干部的作风建设,这是党的建设中一项重大战略任务。全面加强领导干部作风建设,着力解决领导干部作风方面存在的突出问题,是实现领导干部作风进一步转变,发挥先锋模范带头作用,推动乡镇工作持续有效开展的前提条件和基础保障。笔者从以下三个方面谈一些粗浅的看法。     

浅析国企党组织如何抓好领导干部作风建设

领导干部的作风,直接关系党的凝聚力和战斗力,关系党的形象。江泽民、胡锦涛、习近平同志先后在中纪委全体会议上发表的重要讲话,深刻阐述了加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性,强调要全面加强新形势下领导干部作风建设,在各级领导干部中大力倡导"八个方面"的良好风气,"把权力装进制度的笼子里"等重要论述,这对于我们进一步加强领导干部作风建设,推进党风廉政建设和反腐败工作,构建社会主义和谐社会,具有重要的指导意义。     

加强领导干部作风建设的几点思考

在新时期,加强领导干部作风建设,是贯彻落实科学发展观,全面建设小康社会,发展中国特色社会主义的迫切要求。我们要针对当前领导干部作风上存在的突出问题,加强教育,强化监督,用制度管权,用制度管事,用制度管人,扎实推进领导干部作风建设。     

进一步加强党员干部作风养成教育的思考

作风建设是党的建设的永恒课题,党员领导干部的作风建设更是当前要解决的重大课题,本文从现实的迫切需要、改进作风的必然选择、党员干部个人成长和发展的需要三个方面阐述了加强党员干部优良作风养成教育的意义,从"活"字为要,创新丰富活动载体;"严"字把关,健全制度规范管理;"实"字打底,注重结合提高实效三个方面的论述了党员领导干部作风养成的8项措施。     

党员领导干部作风养成的若干途径

胡锦涛同志2009年1月13日在中纪委第十七届三次全会上指出，领导干部作风问题，说到底是党性问题。这篇重要讲话对领导干部作风建设提出了新的要求，开拓了新时期共产党员修养的新境界，对我们全面贯彻落实科学发展观，实现经济社会又好又快发展具有十分重要的指导作用。那么，党员领导干部如何养成良好的作风呢？路径有多条，但思想建设、制度导向和有效的党内及社会监督是不可缺少的重要途径。     

东北抗联干部作风建设对新时代党的作风建设的意义

东北抗联精神是培育和践行社会主义核心价值观的应有之义,除此之外,根据史实资料看到的作风建设方面的成败得失,对于今天干部队伍作风建设仍具有时代借鉴意义。     

加强领导干部作风建设的几点思考

在新时期,加强领导干部作风建设,是贯彻落实科学发展观,全面建设小康社会,发展中国特色社会主义的迫切要求.我们要针对当前领导干部作风上存在的突出问题,加强教育,强化监督,用制度管权,用制度管事,用制度管人,扎实推进领导干部作风建设.     

新形势下如何加强党的作风建设

新形势下加强党的作风建设,要切实解决好领导干部作风建方面存在的几个方面的突出问题,取得实效。要抓住重点,深刻领悟工作、领导、生活作风等方面的具体内涵并加以改进。     

浅谈如何提升领导干部作风形象

近年来,一些党员领导干部不同程度的存在着道德失范、诚信缺失、贪污腐败等问题,严重损害党和政府形象,引起群众强烈不满。本文试着从思想道德建设、务实求效、密切联系群众、加强考核、强化监督等方面浅谈如何在新形势下转变提升领导干部作风形象。     

关于干部队伍作风建设和班组建设的探索与思考

2013年,西安石化分公司根据总部精神和分公司"管理提升年"活动的各项要求,组织开展了机关干部"下基层、进班组"活动(以下简称"下基层活动"),本文详细分析了干部队伍作风建设和班组建设中存在的问题,探讨开展此项活动对加强干部队伍作风建设和班组建设的重要作用,并对如何深化此项活动提出了建议和措施。     

坚持“三个三” 推进领导干部作风建设

<正>胡锦涛总书记在中纪委七次全会上明确提出,要"切实把加强领导干部作风建设放在更加突出的位置,下决心抓紧、抓实、抓出成效。"全力推进领导干部作风建设既是深入贯彻落实科学发展观,提高党的执政能力,做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求,也是实现企业又好又快发展的重要保证。国有企业是国民经济的重要支柱,是党执政的重     

领导干部作风建设存在的主要问题及对策

当前领导干部的作风总体上是好的，但也存在着理论学习和理论素养欠缺，理想和信念动摇，宗旨观念和公仆意识淡薄，官本位主义、官僚主义、形式主义严重，个人主义、利己主义突出，拜金主义、享乐主义蔓延等突出问题。存在问题的原因，主要是有些领导干部世界观、人生观、价值观、道德观、法纪观念淡薄，对权力的监督制约机制不健全。加强领导干部作风建设要多管齐下，但最关键的是要加强对领导干部的教育，健全权力监督制约机制。     

要选拔重用作风好的干部

落实《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》，关键要提拔重用作风好的干部，这既是建设高素质干部队伍的需要，也是党的事业发展的客观要求。     

坚持用好的作风选人 选作风好的人坚决防止和克服用人上的不正之风

把选人用人作为加强和改进党的作风建设的重要内容，是党的十五届六中全会通过的《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》的一个显著特点。《决定》指出：“必须全面贯彻干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针和德才兼备的原则，加快干部人事制度     

领导干部作风建设存在的问题、原因及对策

胡锦涛总书记在中央纪委第七次全会上发表的重要讲话，深刻阐述了全面加强新形势下领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性。如何从基层人民银行工作的实际出发，取得党风廉政建设工作的新成效？笔者认为，抓好各级领导班子和领导干部自身的作风建设是工作的重点和关键环节。     

浅谈加强领导干部作风建设对促进企业快速发展的现实意义

企业各级领导干部是企业发展的骨干力量，关系着企业领导班子的凝聚力和号召力，反映着领导干部的执企能力、执企水平。本文就新形势下如何加强领导干部作风建设，促进企业又好又快发展进行了积极探讨。     

选作风好的人 树立正确的用人导向

在新的历史时期，从领导干部所应具备的好作风角度讲，或者说从作风建设的要求角度讲，选人用人应注意以下几个问题：     

切实加强领导干部的作风建设

领导干部的作风是党的作风的重要体现,它不仅关系到干部个人的健康成长,也关系到人心向背和党的事业兴衰成败.我们党历来高度重视领导干部作风建设,党的几代领导人都对加强和改进领导干部作风建设作过深刻论述.胡锦涛总书记曾强调指出,各级领导干部要加强五个方面的作风建设,形成八个方面的良好风气.这为全面加强领导干部作风建设提出了新要求.作为一名领导干部,必须身体力行,不折不扣地贯彻落实.