我国工伤保险基金待遇支付问题探析

工伤保险待遇是工伤保险制度的核心内容,是一种为遭受工伤和职业病伤害的劳动者及亲属提供补偿的制度,我国的工伤保险制度始于二十世纪五十年代初,经过几十年的发展,在工伤保险基金支付的领域积累了不少经验。本文从工伤保险基金待遇支付的视角分析了我国的工伤保险制度,通过对我国工伤保险发展脉络的概述性的介绍,分析了我国工伤保险基金待遇支付的现状及存在的问题,进而提出关于进一步调整与完善我国工伤保险待遇支付制度的相关举措。     

全省工伤保险工作座谈会提出——抓住重点突破难点 全面推进我省工伤保险工作

7月4，全省工伤保险工作座谈会在成都金堂召开。会议总结了《工伤保险条例》颁布实施以来我省工伤保险工作取得的成效和存在的问题，分析了“十一五”期间工伤保险事业发展的新形势和主要任务，交流了各地推进工伤保险工作的经验，研究部署了2006年工伤保险工作。     

日本工伤保险制度概述

日本是亚洲经济最发达的国家之一，具有完备的工伤管理系统，其工伤发生率低，工伤保险覆盖率高，对于中国工伤保险体系的发展有较强的借鉴意义。本文分析了日本工伤保险制度体系的发展沿革及基本框架，包括工伤的认定及赔偿的给付，并对中日工伤保险制度进行了比较。     

透视工伤保险领域的骗保欺诈

工伤保险工作涉及参保缴费、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤医疗及辅助器具配置、待遇审核支付等环节；涉及劳动保障行政部门、劳动能力鉴定委员会及力、事机构、工伤保险经办机构（社保机构）、用人单位、工伤职工及其供养亲属，工伤保险定点医疗（康复）机构、辅助器具配置机构、职业病诊断机构、劳动能力鉴定定点医检机构等。由于环节多、涉及单位和人员多．在每一个环节工伤保险骗保都有可能发生。工伤保险基金是参保单位缴纳的工伤保险费，用来保障工伤人员治疗和对工伤人员及供养亲属的经济补偿。近年来发生的工伤保险领域骗保欺诈如同管涌．造成工伤保险基金流失，也暴露出工伤保险管理中的薄弱环节。因此，针对工伤保险领域种种骗保欺诈行为。加强工伤保险工作各个环节的管理，加大工伤保险领域反欺诈力度．确保工伤保险基金安全完整尤为重要。[第一段]     

全省工伤保险工作座谈会提出——锐意进取 开拓创新 努力实现我省工伤保险事业新跨越

全省工伤保险工作座谈会3月13日在绵阳召开。会议总结了国务院《工伤保险条例》颁布实施五年来我省工伤保险工作情况，分析了当前面临的形势，明确了今后的主要任务，安排部署了2008年的工伤保险工作。     

关于部分行业单位参加省本级工伤保险统筹的实施意见

根据《工伤保险条例》(国务院令第375号)和《四川省人民政府关于贯彻(工伤保险条例)的实施意见》(川府发[2003142号)的规定精神，现就我省跨地区、生产流动性较大的行业单位职工参加省本级工伤保险统筹提出如下实施意见：     

工伤医疗费用上涨趋势应遏制

《工伤保险条例》实施几年来．由于受到种种因素的干扰和影响．出现了工伤医疗费用开支激增．工伤保险基金和企业负担逐步增加等不可忽视的现象。特别是在目前医疗体制环境中．不能较好地扼制工伤医疗费用的过快增长势头．将会导致企业的负担加重或工伤保险基金的入不敷出．影响工伤保险制度的顺利推进和逐步完善。因此，如何遏制工伤保险医疗费开支过快增长势头．有必要引发我们的思考和提出建议。     

关于破产企业职工工伤保险有关问题处理意见的通知

为完善工伤保险政策规定。妥善处理破产企业职工工伤保险有关问题。根据国务院《工伤保险条例》（以下简称《条例》）、四川省人民政府《关于贯彻〈工伤保险条例〉的实施意见》（川府发[2003]42号，以下简称《实施意见》）等规定，并结合我省实际，现就破产企业职工工伤保险有关问题提出如下处理意见．请结合当地实际认真贯彻执行。     

《工伤保险》课程教学内容改革研究

工伤保险所产生的争议较多,居五险之首,这就要求工伤保险经办人员的高素质和专业性,也进一步要求《工伤保险》课程内容的专业性和业务性.基于此,本文分析现行国内《工伤保险》课程教学的现状和存在的问题,并进一步提出《工伤保险》课程教学的改革建议,以期提高工伤保险经办人员的业务水平和素质.     

浅谈做好工伤预防的重要性

修改后的《工伤保险条例》把工伤预防定为工伤保险三大任务之一,从而逐步改变了过去重补偿、轻预防的模式。做好工伤预防工作,具有十分重要的意义。一是降低事故和职业病的发生,有效保障劳动者的安全健康;二是减少物质财富损失和工伤保险基金的支出,从而减少社会总的经济损失;三是有利于企业发展和促进社会稳定。     

我国现行工伤保险制度存在的问题及完善建议

工伤保险是社会保险的重要组成部分，关系到国家利益以及职工和用人单位的权益，应当得到重视在我国现行的工伤保险制度中依然存在着缺陷和不足，有关工伤界定和赔偿金标准等方面的问题，困扰着劳动者和用人单位双方本文作者通过对一些实际案例的研究，对现行的《工伤保险条例》提出了完善建议。     

如何规避工伤保险基金赤字风险

修改后的《工伤保险条例》和全国人大常委会通过的《社会保险法》分别从今年1月1日和7月1日起施行。两部法律法规增加了工伤待遇支付范围，提高了工伤待遇支付标准．并规定了工伤保险待遇先行支付及追偿．体现了党和政府以人为本、关爱民生的宗旨。但工伤待遇支付标准的提高，给工伤保险基金的平衡运行也带来了一些困难和矛盾。大幅度增加待遇支付而没有相应提高参保缴费费率标准．先行垫付带来的当期基金支付压力．以及追偿难造成的基金坏账风险，将加剧工伤保险基金的运行难度．可能导致统筹基金出现入不敷出的局面。在贯彻落实《工伤保险条例》和《社会保险法》过程中，如何解决这些问题和矛盾．应引起高度重视。     

攀枝花市工伤保险事业——把握新思路 跃上新台阶

由于攀枝花市工伤保险启动时间较短、境内中央及省属企业所占比重大且参保积极性不高，工伤保险覆盖范围较为狭窄，2005年年初工伤保险参保人数仅3万余人，基金支撑能力十分脆弱，难以抗御较大事故的发生。     

关于加快推进工伤保险市（州）级统筹工作的通知

《工伤保险条例》（国务院令第375号）和《四川省人民政府关于贯彻〈工伤保险条例）的实施意见》（川府发[2003]42号）实施5年多来，我省工伤保险事业顺利推进，现已进入了全面、持续发展阶段。为充分发挥工伤保险社会统筹作用，分散用人单位事故风险。保障工伤职工合法权益，促进社会和谐稳定，根据《国务院关于支持汶川地震灾后恢复重建政策措施的意见》（国发[2008]21号）要求，结合我省工伤保险事业发展实际，现就加快推进工伤保险市（州）级统筹工作的有关问题通知如下。请遵照执行。     

大兴安岭地区工伤保险工作之我见

工伤保险是社会保障体系的重要组成部分,党和政府历来十分重视因工伤残职工的生活保障问题,从1988年工伤保险改革试点开始,到1996年制订出台《企业职工工伤保险试行办法》、2004年颁布实施《工伤保险条例》,再到2010年修订《工伤保险条例》、2011年施行《社会保险法》,我国工伤保险立法层次不断上升,工伤保险制度不断完善。2001年,大兴安岭地区正式启动工伤保险工作,经过十年的不懈努力,工伤保险事业有了较大发展,较好地保障了工伤职工的合法权益。     

工伤保险待遇争议的解决思路

工伤保险待遇争议在当前高发的劳动争议案件中占了极大的比重。工伤保险待遇争议处理工作上所遇到的问题,除了实务操作上的问题以外,更多的是现行工伤保险制度层面上的问题。笔者结合近几年来工伤保险待遇争议案件的处理实务,提出以下工伤保险待遇争议问题的解决思路。     

全省工伤保险工作座谈会经验交流选编

成都市——深入贯彻落实《条例》推进工伤保险事业发展 成都市在贯彻落实《工伤保险条例》中，结合城乡一体化建设实际。以完善配套政策为重点，以创新工作思路为突破，以推进扩面征缴为抓手，以维护合法权益为目的，通过不断完善体制机制，全市工伤保险工作取得明显成效。     

建立工伤保险与安全生产相结合的管理体制

2000年底，全年因公死亡5044人，比去年增加267人，同比上升5.59%。工伤和职业病患者261761人，比去年增加90402人，同比上升34.5%。可见建立工伤保险与安全生产相结合的管理机制已经迫在眉睫，安全生产和工伤保险两者的关系是具有相互促进的作用，同时能够保障劳动者的权益，促进国家经济又好又快的发展。本文将以建立工伤保险与安全生产相结合的管理机制为主线，对其进行讨论和阐述。     

用《条例》推动工伤保险应保尽保

《四川省工伤保险条例》(以下简称《条例》)9月1日起施行。这部经过科学慎重决策、充分征求民意、广泛集中民智的《条例》,突出了四川特色,进一步细化了相关规定,必将有力推动我省工伤保险实现应保尽保、应保必保。国务院《工伤保险条例》自2004年颁布实施以来,我省工伤保险事业取得显著进展。     

解读《工伤保险条例》

国务院颁布的《工伤保险条例》将于2004年1月1日起正式实施。就广大职工群众关心的话题，本期特别邀请了陕西省劳动和社会保障厅医疗保障处处长陈国强同志专门就《工伤保险条例》中的有关问题作详细解读。