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深入开展创先争优活动涌现出的先进典型具有示范引领和辐射带动效应。坚持把发现、树立、宣传、推广先进典型作为推进创先争优活动的重要抓手，进一步强化榜样示范、典型引领功能，用身边的典型说服、教育、感染身边的人，用典型的优秀品质引领优良工作作风，使典型引路在创先争优活动中焕发出新的活力，激发了广大党员干部创先争优的极大热情，在试飞院形成了学习典型、崇尚典型、争当典型的良好风气，有力地推动了创先争优活动的深入开展。 相似文献
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刚过完春节，南漳县委组织部就迎来了开年的第一批客人——江苏大丰县委组织部一行6人顶风冒雪赶到南漳，学习考察该县干部制度改革经验。这是该县继去年以来接待河南、浙江、上海等地之后的第九批考察团了。襄樊市委常委、组织部部长王树华多次这样评价，一提及干部制度改革，马上就会想到南漳。南漳古有水镜荐贤之美称，而今新时期的“荐贤观”又何以频频红杏出墙?扯掉面纱现真容长期以来，干部提拔总是带有一种神秘色彩。组织上派去一个干部，不知根不知底的人总少不了妄猜他来自哪枝哪叶，即便是正道来的，也要看他新官上任的“三… 相似文献
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现在评价一位干部，尤其是党政主要干部，往往是看他在任期内。GDP、财政收入增加了多少，城市建设搞得怎么样，社会是否稳定等。11月30日，记者采访河北省元氏县县委书记李义增时，他建议，考核干部不仅要看“政绩”如何，还应看在任期内产生的债务情况。 相似文献
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《邓小平文选》第三卷的隆重发行。不仅在中国经济改革的主旋律中有着划时代的历史意义,而且对加快建设有中国特色社会主义的学说有着指导意义。 邓小平思想是对马列主义、毛泽东思想的继承和发展,是指导中国经济改革走向胜利的指南。认真学习《邓小平文选》一至三卷中的“人才开发理论”,对“开发浦东、振兴上海”建立上海国际人才交流市场具有重要意义. 邓小平首次提出“建设人才”问题是在1954年7月9日政务会议上,他明确地指出:“现在我们是搞建设,干部已成为决定性的因素.我们干部的状况是,一方面不够用,另一方面又有浪费。要充分发挥现有干部的作用,同时要培养大批各方面的建设人才。”并发表了“高级专门人才的工资待遇,应该提高”的观点。 为了解决我国干部状况的两方面矛盾,1962年11月邓小平同志接见参加组织工作会议和全国监察工作 相似文献
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中共中央作出了《关于面向 21世纪加强和改进党校工作的决定》，这对在新形势下如何搞好党校工作，如何建设一支高素质的党校人才队伍具有十分重要的指导意义。为适应 21世纪党校教育事业发展的要求，现就党校人才队伍建设，谈几点看法。 一、加强学习是提高党校人才队伍素质的前提和基础 学习是作好工作的前提和基础，无论干什么工作必须把学习摆在首要的位置。江泽民同志多次要求全党各级领导干部都要加强学习，增强学习的自觉性和紧迫性。而作为培训和轮训广大党员干部的党校人才队伍 (包括教育队伍和管理队伍 )尤其更要加强学习… 相似文献
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葛立宏的名字是父亲取的，希望他目标宏远，长大后干成大事。 多年以后，葛立宏果然不曾辜负父亲的期望，成为蜚声世界的儿童口腔科专家。 ４９岁的葛立宏，回首自己前半生的时候，并未因达到了一般人难以企及的目标而自喜，令他最欣慰的是，他从事的是自己最喜爱的事业，他的整个生命都在为那些最可爱的孩子们而燃烧。 父亲的眼泪 葛立宏的年龄恰巧够得上老三届。１９５１年，他出生于河北宣化，父亲是个基层干部。小的时候，因为爷爷、奶奶住在乡下，孝顺的父亲为了让老人能有个伴儿，把两岁的小立宏送到乡下和爷爷奶奶住在一起。跟老人生… 相似文献
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焦裕禄同志是县委书记的榜样,同时也是广大党员干部的好榜样,其人格魅力和道德品质自然不必多说,他不仅是一个对党和人民忠诚、无私到了纯净地步的县委书记。而且是一个颇具领导艺术的领导者。他的领导艺术中蕴含着丰富的现代人力资源管理方法,本文试从现代人力资源管理学的角度对焦裕禄同志的领导艺术进行分析。 相似文献
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初见陈伟，都觉得他是一介书生。熟悉他了，便觉得他的骨子里透看一股韧劲与刚毅。对于干活，他是“不干则已于就要十二分地投入。”无怪乎，他成为留日学人芸芸众生中的佼佼者。陈伟喜爱体育，用他的话说，没有一样不爱玩，只是没有一样算得上精。但有一样却比许多人强：读书。他５岁起读书读到３０岁，学了４个专业，算得上是一个“老童生”。高中毕业时。他以优异的成绩考入哈尔滨船舶工业大学电子工程系，毕业后，几乎是无师自通，在没有导师指导的情况下。用１年的时间便通过了本校研究生的论文答辩，获得硕士学位。之后，他又顺利考入… 相似文献
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随着我国经济体制改革的不断深入,社会经济的发展推动着人力资源配置的变化,正在逐步形成以国家计划为指导,以劳动力市场为中介,以社会保障系统为依托的人力资源配置的新格局。这种人力资源配置的改革浪潮同样冲击着机关的深院大楼。机关干部面对人才市场,在为适应市场经济需要而作的人力资源的重新排列组合中寻找自己最佳的位置。调查问卷统计显示,机关中有47.2％的干部不同程度地想调离机关,“跳槽”已成为热门的话题。 一、机关干部“跳槽”的流向 1.干部“跳槽”的主要流向 据统计,市级机关各单位从1991年1月至1993年12月底,离开机关的干部共有1509人,其中到国外留学、学习语言、打工的干部占离开机关的干部总人数的 相似文献
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1985年9月，当60岁的叶选平在广东省六届四次人大会议上当选为广东省省长时，一位外国记者问他：“你的父亲对你有何影办’卅选平坦率地答道：‘喀观地说，我父亲对我是有影响的，所以我在十六岁时就到了延安，在那里接受了良好的革命传统教育。但我现在已不是小孩子了，党首先把我看成是一名具有四十年党龄的党员，看成是党的干部，而不是考虑我是叶剑英的儿子。”是的，叶选平的几十年岁月，是一步一个脚印走过来的。他于1941年到延安，入延安自然科学院机械系学习。1945年入党。后来到中共中央军委工业局工作。1948年在哈尔滨工业大学和… 相似文献
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目前，群众路线教育活动在自上而下履行日程方面基本告一段落。历经理论学习、查摆问题、批评整改、回顾总结等有机环节，广大党员干部的理论认识不断深化，自我评价更趋科学，工作作风有所好转，干群关系更加密切，我党执政的组织基础和群众基础得到进一步巩固。但是，从认识和实践的永动循环角度考虑，仍有必要对该项活动的活动目的、活动性质和措施途径进行深入审视，以渐进提升的系统认识来推动促成工作实践中的多谋多思，从而为改进工作质量奠定基础。 相似文献
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开展创先争优活动，是推进党的思想政治工作，解决当前党建工作存在的突出问题而做出的一项重要战略部署。本文以创先争优活动为视野，阐述了提高高校广大党员干部认识的重要意义，通过建立和完善一整套创先争优的激励与竞争机制，营造出良好的创先争优氛围，不断提高党的思想政治工作的实效性。 相似文献
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在中国人民解放军通信装备试验战线有一位优秀的专家。他入伍３０多年来，先后出色地完成了６００多项通信装备试验任务，其中８项获军队“科技进步奖”，一项获国家“重大技术改进”一等奖；先后荣立一等功１次，三等功２次，被总参通信部评为“优秀科技干部标兵”、“全军通信系统有突出贡献的先进个人”和“科技创新先进标兵”。他就是总参某通信试验基地高级工程师、总工程师韦步奏。大学毕业的农家娃成了一名试验战线的新兵１９４５年７月，韦步奏生于福建柘荣县一个贫困的农民家庭，小时候他一直爱学习，肯钻研，１９６３年，他作为全… 相似文献
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坚定信念，勇于开拓
朱献国在部队长期从事医疗工作，工作实践中有一个十分深刻的感受：那就是随着人们物质生活的提高，人们对健康的渴望越来越强，对健康的需求越来越高。由此，人们的就医观念逐渐由疾病治疗转向疾病预防，由药物治疗转向健康保健。基于此，开办一个健康体检中心的想法在他脑子里越来越强烈。他利用一年半的时间，进行了市场调查，先后到北京、上海、天津、重庆、湖南、香港、日本等境内外开展体检业务较早的机构学习考察． 相似文献
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安阳市铁西区开展“十佳公仆”评选活动为进一步增强干部的公仆意识，切实加强人民群众对干部的有效监督，密切党群、于群关系，安阳市铁西区决定每年在全区党政机关、公、检、法、工商、税务等十七个行业和系统的干部、职工中开展＂十佳公仆＂的评选活动。由区各街道办事... 相似文献
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培育和践行社会主义核心价值观，是推进中国特色社会主义伟大事业、实现中华民族伟大复兴中国梦的战略任务。高校担负着社会主义人才培养的重要功能，这就为在高校工作的广大党员干部提出了更高的要求。本文就是针对驻保高校这一特定领域，积极探索高校党员干部践行社会主义核心价值观研究。 相似文献