浅谈实物地质资料的管理现状与展望

本文分别从交、管、用三个方面分析目前实物地质资料管理上存在的一些问题和困难,并结合实际,用发展的眼光浅谈实物地质资料管理工作的前景和方向。     

地质单位钻探资料收集管理中存在的问题及对策

地质钻探资料的收集管理工作是所有地质单位都需要具备的,该工作是将企业或单位的工作进程及发展历史进行记录、保存、传承。然而目前地质单位在钻探方面的资料收集管理中存在一些问题,导致地质钻探资料收集管理较混乱,本文针对地质单位钻探资料收集管理中存在的问题及对策进行探究。     

地质档案资料管理工作几点思考

随着21世纪的到来,科学技术的日益发展和进步,地质档案资料管理工作需要发生相应地改变,以便它完备地保存地质信息,把地质档案资料管理得更科学、更全面。当然,地质档案资料管理工作需要通过从事这一行业的人员共同努力,来完成它的华丽转变。     

浅议地勘单位资质管理现状与对策

中国经济的快速发展为煤炭地质行业发展带来机遇,特别是近年来矿产资源工作出现新的热潮,地勘单位如雨后春笋般不断增加。为规范地质勘查市场准入条件,维护地质勘查市场秩序,加强地质勘查资质监管,促进地质勘查工作发展,地质勘查资质与其它行业资质一样属于市场准入管理,从事地质勘查工作必须符合规定的资质条件。针对当前地勘单位在资质管理工作中存在的问题和面临的挑战,对其进行了分析并提出了在资质管理工作中的应对对策,以适应新形势、新变化、新要求,促进地勘单位快速和谐发展。     

地质勘查单位工程项目的经济管理分析

随着地质勘查工程项目的逐渐增加以及市场经济的发展变化,地质勘查单位工程项目的经济管理工作需要作出相应的调整,当前地质勘查工程项目中的成本管理和资金管理问题严重影响了整个项目的经济管理工作,给一些单位造成了十分严重的经济损失。本文主要是对当前地质勘查单位工程项目经济管理中存在的问题进行分析,就如何提高经济管理水平提出合理的建议。     

地质系统文书档案规范化管理工作探讨

地质行业在发展过程中,为了记录其工作进展,会形成大量的文书档案。地质工作是科研工作,地质工作事业单位中的文书档案属于重要参考资料。这些文书档案是各个时期工作的记录与总结,其中包含了大量的地质信息,具有极大的潜在价值,并且是下一阶段工作展开的重要参考。因此重视地质系统文书档案的规范化管理,有效地提高地质系统文书档案管理的质量,从源头上提高地质系统文书档案的规范化管理工作,从而使地质档案的管理准确性、有效性得到保障。通过阐述地质档案管理的意义,分析地质工作文书档案管理的影响因素,再进一步对于地质工作文书档案的规范化管理工作提出一些可行性较高的措施。     

分析《原始地质资料立卷归档》中的立卷要求

原始地址资料立卷归档新规则中对归档范围、档案分类标准等都做了明确规定,这使得原始地质资料的立卷归档工作更加的规范化、标准化和制度化,同时也提高了原始地质资料立卷归档的现代化管理水平。立卷归档是原始地质资料管理工作的重要内容,本文将对原始地质资料立卷归档的基本要求进行分析,并在此基础上就如何进行立卷,谈一下自己的观点和认识,以供参考。     

“互联网+”时代石油地质资料信息安全管理研究

目前,随着互联网技术飞速发展,信息技术和互联网技术成为各行业发展的重要推动力,石油地质资料安全管理也应结合“互联网+”的时代特征实现信息化管理、现代化管理。文章分析互联网与石油地质资料信息安全管理结合的必要性,以及石油地质资料信息安全管理现状,并提出“互联网+”时代石油地质资料信息安全管理的策略。     

上海市地质资料档案汇交swot分析

地质资料档案是在地质项目工作中形成的一手原始记录,是国土资源的信息载体。上海市地质资料馆是省级地质资料馆藏机构,依法接收、验收全市范围内地质工作形成的地质资料档案,保管并向社会提供利用服务。本文运用SWOT分析法,立足上海地质资料档案汇交工作情况,分析目前上海市地质资料馆自身具备的优势和劣势,以及外界环境中存在的机会和威胁,探讨进一步促进地质资料档案汇交工作的策略方法。     

信息化建设在地质部门人事档案管理中的应用

立足新的发展时期,科技不断进步,信息技术的优势发挥在各行各业之中,人事档案管理工作也不例外。地质部门将信息化技术引入人事档案管理实践,依托现代化科技,积极构建新型人事信息化档案,切实提升地质部门人事档案管理效率,以期为整个地质行业的发展奠定坚实基础。     

浅谈地勘单位地质资料的安全管理

地质资料不但是地勘单位重要的档案资料,也是国家重要的档案资料。随着地质工作的不断开展,地质资料的不断增多,档案安全形势日渐严峻。加强地质资料安全成为地勘单位安全工作的重点。文章认为应通过制度建设、学习宣传、队伍建设等多途径,提高安全保管意识,营造良好保管环境。     

怎样做好学校图书资料的管理工作

随着新课程的改革和区域化建设的热潮中,学校图书馆顺应时代的发展,积极投入到改革的进程中去,主动对自身服务管理系统进行优化,从而发挥学校图书馆的辅助功能,更好的为老师、学生提供一个更好的学习服务场地。为了更好的发挥图书馆的作用,把图书馆的资料管理好并用好,是我们在图书管理工作中的重点。本篇文章我们就要探讨怎样才能更好的做好学校图书馆资料的管理工作。     

信息时代期刊室工作的创新管理研究

随着网络技术的不断发展,当代社会已经进入信息时代。在信息技术高速发展的背景之下,传统的纸质期刊资料因其自身的局限性已经越来越不适应当今信息社会的需要,因此对图书馆期刊室管理工作创新的研究已经刻不容缓。本文在分析期刊室管理工作创新意义的基础上,提出信息时代期刊室管理工作的创新性措施,认为建立期刊室信息化管理体系是促进期刊管理工作发展的必由之路。     

当代档案室管理工作的创新思维

随着当代经济、技术、文化等各方面的飞速发展，产生了越来越多需要保存的重要文献、技术资料、以及文化艺术等需要保存归挡的文件，促使当代档案室的管理工作要担起与时俱进的任务。传统的档案室管理已经远远不能满足信息现代化的需要，我们将使用创新的思维为档案室的管理和高速发展的现代建立起桥梁，在资料保存完好的同时，跟上时代的发展。     

企业人事档案管理存在的问题分析及创新措施

人事档案,顾名思义,是国家记录一个人的学历、政治面貌、思想品德、生活作风等个人情况的文件资料或电子信息,它起着参考、依据、凭证的作用。而在企业的发展过程中,人事档案管理工作的好与坏直接关系企业利益与效益的涨与跌。随着经济社会的发展,企业人事档案管理工作出现了一些新的矛盾和问题。本文主要就企业人事档案管理出现的矛盾和问题进行深入分析,并提出创新性的解决措施。     

新时期基层图书馆资料管理人员素质探究

知识的更新促进了社会生产力的发展,图书资料占据的比重也日益增大。图书资料管理工作应当朝着更加专业化和实用化的方向发展。如今人们更加重视学习和知识,对图书资料管理工作提出了新的要求。因此必须要尽快促进基层图书馆资料管理人员素质的提升,提高服务水平,推动图书馆各项工作效率提高。笔者结合实际工作经验,对这一问题展开探讨。     

浅谈医院人事档案管理工作的局限性和效率提升

新时期医院人事档案管理工作需要积极深化改革,灵活运用前沿技术和手段,整合医院人事管理活动相关资料,反馈医院的运营情况,在提升人事档案管理工作效率的同时,为医院管理和决策提供可靠依据。本文就医院人事档案管理工作中的不足多角度探究,寻求合理有效的效率提升措施。     

地质资料管理与保密工作的思考

地质资料的数量也逐年增长,利用者和利用层次也呈现出多元化趋势。也给地质资料的保密工作提出了更高的要求。     

高校人事档案管理的意义与创新路径研究

在进行人才信息建设时,高校人事档案是非常重要的载体,可以完全地记录教职工个人的学习和生活经历,也是反映他们真实情况的原始资料。通过高校人事档案,高校教职工的各方面优异表现都可以被准确地记录下来,同时他们的行为轨迹以及成长背景等各个重大事件也可以被完整地记录。将高校人事档案管理工作列为分析对象,首先介绍了人事档案管理工作的意义,接着论述了人事档案管理工作的问题和创新路径,以便更好地推动高校人事档案管理工作向前发展。     

图文管理现代化探讨

随着科学技术的快速发展,我们已经入了一个现代通讯技术和网络技术被广泛运用于社会各个不同领域的信息时代。图文管理现代化已成为工程技术图文资料管理工作亟需解决的重要问题。要实现图文管理的现代化,就是要实现图文管理思想的现代化、管理装备的现代化以及管理人员的现代化。