体育研究生人才培养问题及对策

本文分析了体育研究生的培养现状,研究生应具备的素质,体育研究生培养模式以及在培养过程中易出现的问题,在此基础上,提出了体育研究生培养的对策。     

我国研究生创业教育的问题与对策

在我国高校研究生中开展创业教育是适应我国社会经济发展形势和高等教育改革的现实选择。研究生的创业教育对于培养高学历人群的实践能力和创新精神, 解决我国高校硕士毕业生的就业压力等都具有重要的意义。本文从分析我国高校研究生创业教育存在的问题着手, 针对存在的问题提出我国高校实施研究生创业教育的相应对策。     

研究生教育管理问题及对策研究——以浙江海洋学院水产学科研究生教育管理为例

水产学科研究生教育的发展,不仅受到高等教育大环境的影响,而且也与水产业的发展变化息息相关。本文将根据水产学科研究生教育面临的新形势,分析浙江海洋学院水产学科研究生教育管理的实际情况和办学特色,研究当前水产学科研究生教育管理中面临的一些问题,提出改革水产学科研究生教育管理的对策。     

大龄研究生求职现状及对策研究

近几年来，在很多求职招聘场所出现了大龄研究生的求职碰壁，造成了用人单位潜在人才的流失，而对大龄研究生本身也形成一种挫败感。本文探析了这些研究生起初的考研动机以及用人单位的招聘要求中最主要的是年龄限制对大龄研究生造成求职障碍，从用人单位，国家立法,大龄研究生求职者本身，以及社会方面提出一些对策来缓解现存的此类现象。     

刍议硕士研究生就业问题及对策

在高校毕业生整体就业形势日趋严峻的背景下，随着近年来的硕士研究生扩招，“就业难”已经逐渐由本科生群体向硕士生群体蔓延。本文以山东省某高校为例开展实证研究，探索硕士研究生就业问题的现状和原因并尝试提出解决问题的方法。     

大学生心理压力及有效管理

大学生——所谓的“天之骄子”，一个被当代社会赋予高度期望的群体，在学习和生活中却面临着来自各方面种种压力，对其心理、人格都会产生重大影响。本文共分两小篇，通过管理学和心理学角度分析当代大学生主要的压力来源，进而运用管理学的思维和方法，来分析和探讨一些压力管理的手段，希望有所裨益。     

我国警察心理压力的研究现状分析

警察心理压力越来越受到关注,研究的文章也越来越多,本文分别从研究的警察群体不同、研究的内容不同以及研究的方法不同三个角度,详细阐述了作者对目前已有研究成果的总结和分析。     

我国研究生教育体制改革的对策

本文从评估制度、学位体系、导师遴选和中外对比四个方面分析了我国现行研究生教育制度存在的不足,并提出有针对性的改革对策。     

改革形势下高校教师心理压力与缓解对策

正在不断加快的高等学校改革给高校教师带来了心理压力,正确处理、疏导这些压力对于高校改革的顺利进行是非常重要的.该文探讨了这些心理压力的来源,并为缓解教师心理压力提出了对策.     

提高研究生培养质量的对策思考

硕士研究生教育是高等教育的重要组成部分,随着 高等教育的迅速发展,研究生教育面临着前所未有的挑战,如何进一步提高硕士研究生的培养质量是研究生管理需要研究和解决的重要问题。文章结合我国高等教育的现状,针对如何提高研究生培养质量作了若干思考,旨在对研究生培养方式的改进提出相应的建议。     

非毕业大学生的就业心理压力分析

随着我国大学教育趋于大众化及金融风波对世界经济的影响，大学生就业难问题不仅成为了一个严重的社会问题，而且使非毕业大学生产生了巨大的心理压力。本文对非毕业大学生的就业心理压力进行了分析，并提出应通过其自身的调节和高校的配合来缓解此类心理压力。     

硕士研究生就业态度与就业对策探析

本文基于对研究生的就业态度的调查结果和数据分析,从硕士研究生自身以及学校就业指导部门两方面,提出了一些促进硕士研究生就业的对策。     

研究生功利性学习倾向及教育对策研究

在当代中国，一个带普遍性的问题是，以个人利益为核心的狭隘功利主义有蔓延的趋势，这一问题从研究生的学习目的和动机上也反映出来。研究生功利性学习的成因主要为研究生个人价值取向的功利化、研究生教育管理体制弊端、就业压力增大，因此研究生教育应在意识形态教育、管理体制改革和培养核心竞争力等方面展开。     

课程教学中研究生创新能力培养的问题与对策研究

指出了我国研究生课程教学中创新能力培养存在的问题,并就转变教学观念、优化课程内容、创新教学方式和手段、提高教师队伍素质等方面提出了改进的对策.     

试论高校教师心理压力产生的因素及调适

高校教师的心理压力主要来源于教师个人、学校内部、社会环境等方面.为缓解教师的心理压力,教师应做好自我心理调适,学校应营造良好的工作环境,社会对教师应给予更多的关爱和理解.     

高校研究生党员发展规模的优化对策

优化研究生党员的发展规模,是保障高校研究生党员质量的关键所在。笔者分析了当前高校研究生党员发展规模存在的主要问题及其产生的原因,提出了优化高校研究生党员发展规模的对策。     

浅论牧区人民警察心理压力及调适与提高

人民警察在和平年代是一项最危险的职业，尤其是牧区的人民警察，他们一方面要承受职业的高压力，另一方面还要承受来自于恶劣的工作环境的压力，使得他们的心理压力指数高于其他民警。由于缺乏缓解压力的技术和心理调节的方法，更容易出现一些心理问题和身心疾病。因此，掌握宣泄调控的方法技巧缓解心理压力尤为重要。     

试论高校教师心理压力产生的因素及调适

高校教师的心理压力主要来源于教师个人、学校内部、社会环境等方面。为缓解教师的心理压力,教师应做好自我心理调适,学校应营造良好的工作环境,社会对教师应给予更多的关爱和理解。     

石油企业职工心理压力成因分析与疏导机制构建

在社会转型时期,随着改革的深入、机构人员的调整,石油行业内部工作节奏越来越快,工作标准越来越高,职工承受的心理压力也就越来越大。这些压力如不能得到有效释放,很容易累积成消极、抵触等不良心理情绪,危害职工的身心健康,个别的甚至会造成工作上的重大失误或激化成严重的社会问题。