如何在新形势下把握好企业稳定的支撑点

新形势下要把握好企业稳定的支撑点，必须根据企业稳定现状，找到潜在问题，从“正视问题根源，把握三个关系”、“追求科学和谐发展，把握改革步伐”、“协调利益关系，把握思想倾向”、“建全工作机制，把握稳定局面”、“加强队伍建设，把握稳定基础”等五个方面开展工作，以此为油田建设和企业发展保驾护航。     

站在历史新起点上对宁夏经济社会加快发展的一些理性思考

本文通过反思宁夏近年来加快经济社会发展的实践,就如何进一步深入贯彻落实科学发展观的几个重大理论问题,从实际出发作出了回答。围绕着如何正确把握科学发展观与党的实事求是的思想路线的内在关系,正确处理好速度与效益、更快与更好、公平与效率,当前利益与长远利益,改革、发展、稳定三者的关系,如何运用好政府与市场这“两只手”,等等问题,进行了深入的辩证分析,提出了克服各种倾向的一些思路和对策。     

民族地区发展的核心是经济发展

多民族国家在各民族政治、经济、文化等关系中,影响民族发展的主要问题是经济利益关系。能否处理好各民族间的经济利益关系,直接影响到国家的安定、繁荣和发展。（一）经济发展水平是衡量民族地区发展水平的主要标准。邓小平同志在南巡讲话中提出了著名的“三个有利于”的判断标准,指出：“判断的标准,应该主要看是否有利于发展社会主义社会的生产力,是否有利于增强社会主义国家的综合国力,是否有利于提高人民的生活水平”。小平同志“三个有利于”的判断标准,实质是马克思的生产力标准在社会主义建设新时期的具体化。用“三个有利于…     

社会利益群体与社会主义民主政治建设

一、社会利益群体是推动政治建设的社会力量 综观人类社会发展的历史,政治建设从来是在一定的社会需要和社会力量的推动下产生的一种利益要求。在我国现阶段,社会利益群体之间已构成的利益关系既包括纵向的根本利益一致的利益关系,又包括横向的具体和特殊利益差别的利益关系。在建立社会主义市场经济体制的过程中,政治建设和政治整合面临的任务是满足社会结构大幅度变动导致的利益分化,有效地综合社会利益群体的各种利益要求,协调各种政治关系以保持动态的政治稳定,推动有中国特色的社会主义事业的持续发展。显然,社会利益群体的利益就成为社会发展的原动力,也成为社会主义民主政治建设发展的原动力。因而社会主义民主政治建设,从现论到实践绝不能忽视社会利益群体的利益,绝不能不注意调整利益关系,更不能否认利益差别与矛盾,而应正确地协调各社会利益群体的利益,反对片面强调利益拉平。     

略论利益集团与利益调整

马克思在《哥达纲领批判》中指出:“人们奋斗所争取的一切,都同他们的利益有关。”重视人们群众正常、合理的利益要求,及时地研究、调整社会各群体间的利益关系,在当前发展社会主义市场经济过程中有着十分重要的意义。     

论《大庆石油管理局二次创业指导纲要》的人本特色

《大庆石油管理局二次创业指导纲要》在坚持和落实“以人为本”的原则上做到了“三个有机统一”,即提出了“国家利益最重要,企业利益最关键,职工利益最根本”的思想,实现了人作为发展手段之本与作为发展目的之本的有机统一;将“以人为本”由静态的发展理念细化为动态的目标体系,做到了“以人为本”原则实现程度与企业发展程度的有机统一;将“以人为本”由抽象的发展原则具体化为实施“四大工程”,做到了个体利益实现程度与群体利益实现程度的有机统一。     

论马克思主义利益理论

马克思在研究“利益”问题时,与他对“需要”、“商品”、“劳动”、“劳动力”的研究一样,采用了把研究对象划分为自然属性和社会属性两方面的科学方法,从而深刻地揭示了这些范畴的本质。 人对自身生存和发展的客观条件的依赖性是“需要”,只要人有需要就存在人的利益,这是利益的自然属性。然而,人不是以孤立的单个人的形式存在着的,人组成群体,组成社会。群体和社会、以及群体和社会中的人都有对自身生存和发展的客观条件的依赖性,于是“利益”就有了个人利益、群体利益和社会利益等等不同形态,它们的产生、发展、矛盾和斗争,都是人的需要和欲望在人与人关系上的表现。这就是“利益”的社会属性。恩格斯说:“每个一定的社会的经济关系,首先表现为利益”。(转引自《新编简明哲学辞典》第138页,吉林人民出版社出版 1983年)     

改革发展稳定——学习《邓小平文选》第三卷

抓住机遇,深化改革,扩大开放,促进发展,保持稳定,是今年全党工作的大局。在这里,关键是把握好改革、发展和稳定的关系,它对我们做好今年乃至以后的各项工作都至关重要。正确处理和把握好这三者关系,也是邓小平同志对我们的一贯要求。 一、改革是动力 邓小平同志指出:“革命是解放生产力,改革也是解放生产力。”(《邓小平文选》第三卷,第370页)这就深刻地揭示了改革在社会主义社会发展过程中的伟大作用。改革是解放和发展生产力,保持社会长期稳定的重要手段,在把握改革、发展和稳定的关系时,必须把加快发展和保持稳定的着眼点放在深化改革上,以改革促进发展,以发展巩固稳定。     

和谐社会亟待建立完善多元利益诉求表达协调机制

在社会转型过程中,社会利益不断分化、重组,利益多元化将成为市场经济下现代社会的常态。由于各种原因,我国社会利益诉求表达机制存在种种不足。建立和完善好利益诉求表达与协调机制性平台,协调好社会各群体的利益关系,是构建和谐社会的关键性任务。     

做大做强优势企业应注意的几个问题

按照科学发展观要求辩证认识企业“大”与“强”的关系,把握好企业发展中规模和质量的关系,实现速度和效益的统一,努力改善外部环境并激发企业内在活力,坚持发展和管理并重,切实转变增长方式,是我们在推动做大做强优势企业过程中必须认真研究和实践的问题。     

浅论改革、发展、稳定三者的辩证关系

江泽民同志在《正确处理社会主义现代化建设中的若干重大关系》中提出：“第一是改革、发展、稳定的关系”。并认为，“实现今后15年的奋斗目标和战略任务，必须牢牢把握抓住机遇、深化改革、扩大开放、促进发展、保持稳定的大局，正确处理好改革、发展、稳定三者关系。……三者关系处理得当，就能总揽全局，保证经济社会的顺利发展；处理不当，就会吃苦头，付出代价。”可见改革、发展、稳定是当代中国最主要的三大问题。只有正确理解和把握这三者的内涵以及相互关系才能保证有中国特色的社会主义建设顺利进行。首先，发展是硬道理。这是由…     

认识“国家利益”需要理清的几个关系

以“民族国家”出现于近代西方为据而认定“国家利益”形成于近代西方的观点,混淆了 “国家”与“民族国家”、“国家利益”与“民族国家利益”的关系。如同民族国家本身只是国家的一种具 体形式,“民族国家”是“国家”的种概念一样,民族国家利益也只是国家利益的一种具体形式,“民族国 家利益”是“国家利益”的种概念,而不是国家利益的全部外延。准确把握“国家利益”概念还需要理清 国家利益意识与国家利益本身、国家利益与国人利益、国家利益与不同利益集团的利益、国家利益与公共 利益、现实的国家利益与理想的国家利益、实际的国家利益与声称的国家利益等等之间的关系。弄清这些 关系,对于准确把握“国家利益”概念,深入研究国家安全理论,具有重要的理论意义。     

当前中国社会的四个利益群体

本文从经济利益关系的角度 ,将当今的中国社会各阶层区分为四个主要社会群体 ,即特殊获益者群体、普通获益者群体、利益相对受损群体和社会底层群体。任何改革都是利益关系的调整 ,都会造成物质利益的得失。本文证明大多数中国人在 2 0年的改革中还是获得了利益的。然而 ,利益获得的多寡是有差异的。本文分析了社会各群体的利益获得和利益相对受损。只有了解了此种情况 ,我们在将改革向前推进时 ,才会使其每一项措施能够尽可能地对于多数人有利 ,尽可能减少改革的负面效应     

现代化进程中的社会宏观稳定——自组织理论与历史经验相结合的考察

江泽民同志在党的十四届五中全会论述的推进社会主义现代化建设的一系列“带有全局性的重大关系”中,改革、发展与稳定的关系被列在首位.正如江泽民同志已经指出并论述过的,改革、发展与稳定“三者存在不可分割的内在联系”,如在整体上把握得好,可以“做到互相协调,互相促进”.本文不准备全面地展开对这一问题的进一步论证,只是侧重进一步阐明现代化进程中保持社会宏观稳定的重要性和可能性,探讨如江泽民同志所说的如何“做     

山西煤矿兼并重组后构建和谐矿地关系长效机制研究

煤矿兼并重组是利益格局的调整。但山西煤矿兼并重组后，能不能处理好煤矿企业与当地政府及农村农民的利益关系，关系到兼并重组的成败和矿地关系的和谐稳定。政府能否发挥引导和扶持作用，煤矿企业能否在自身发展和承担当地社会责任方面发挥主导作用，矿区农村能否全力支持企业发展，是构建长效和谐矿地关系体制的关键。     

在科学发展中解决贫富差距问题

社会主义和谐社会是充满创造活力、各方面利益关系不断得到有效协调、社会管理体制不断创新和健全并且稳定有序的社会。和谐是社会稳定的基础,和谐就是要使在利益多元化社会里的不同的阶层、群体、个人充分感受到存在的尊严与价值,并且在不同阶层、群体人际之间建立起沟通和交流机制,并做出相应的制度安排,保障人们各得其所、安居乐业。为此,我们必须树立和落实党的十七大明确提出的科学发展观,即坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展。只有这样,才能保证社会和谐稳定和持续繁荣的发展。     

新时期阶级阶层结构和利益格局的变化

本文采用大量材料和数据,分析了改革开放以来我国阶级阶层结构和利益格局的变化,并就“社会是否出现了两极分化”、“是否产生了一个新的资产阶级”、“怎样认识中产阶级和小康大众”、“怎样看待社会公平”等问题阐述了自己的观点。文章强调指出,体制改革实际上也是一个阶级阶层结构和利益格局的调整过程,改革、发展的稳定机制最终来自于社会利益关系的合理与协调。因此,要把经常考察社会各阶级阶层利益关系的变化作为政策制定和调整的依据。     

围绕利益关系改革经营机制

(一) 处理好责权利关系,调整好利益分配关系,是集体企业深化改革的主要任务,是调动职工积极性,增强企业活力和实力的关键。莆田县二轻机械厂在围绕利益分配关系进行经营机制的改革是一个较好的范例。 该厂是1974年创办的县办集体企业,主要产品木工机械。由于沿袭国营企业的模式,经营机制不灵,分配关系不公,企业,职工端着“大锅饭”,各方面的积极性调动     

企业思想政治工作要与时俱进

随着国企改革的逐步深入,企业竞争环境错综复杂,职工的思想观念、组织形式、利益关系发生了极其深刻的变化。在这一新的形势下,企业党组织要忠实实践“三个代表”,保持队伍稳定,推进企业持续稳定健康发展,思想政治工作越来越显示出其政治优势和重要作用。思想政治工作要充分发挥其服务保证作用,必须与时俱进。     

浅谈改革发展稳定三者的关系——学习江总书记的论“十二大关系”

江泽民同志在党的十四届五中全会闭幕时的讲话中谈到正确处理社会主义现代化建设中的若干重大关系时,把改革、发展、稳定的关系放在首要的位置,指出:“实现今后15年的奋斗目标和战略任务,必须牢牢把握‘抓住机遇、深化改革、扩大开放、促进发展、保持稳定的大局,正确处理好改革、发展、稳定三者的关系。实践表明,三者关系处理得当,就能总揽全局,保证经济、社会的顺利发展;处理不当,就会吃苦头,付出代价”。这一理论阐明了正确处理好改革、发展、稳定的关系在社会主义现代化建设中的极端重要性。结合对江总书记论十二大关系的学习,下面我谈点初浅认识。